株式会社オモヤ
新事業ECブランドの立ち上げスタッフ／年休120日／土日祝休
この求人を要約すると…
【事業成長】グループ売上総計130億円を突破！
【やりがい】自分のアイデアがカタチになる
年休120日／残業月20h以下／私服・髪型自由
新ブランドの立ち上げ。
それが、最初に関わる仕事です。
2026年。
オモヤグループは、新しいECブランドを立ち上げます。
それは、世の中の女性を元気にするための商材のブランドです。
入社後は既存ブランドで研修を行ったあと、立ち上げ準備に加わっていただきます。
「このブランドコンセプトはどう思う？」
「お客様に満足していただくためにはどんな企画を行ったらいいかな？」
「ブランドサイトのデザインはどうしようか？」
など、新しいブランドを育てていくうえで、当事者意識を持ってもらうことが大切だと考えているため、意見を求めたり、手伝ってもらったりしながら、リリースに向けて動いていきます。
中心となってブランドの立ち上げを進めていくのは、代表と役員2名とあなた方。
経験は不要なので、フレッシュな意見をどんどん出していただきたいと思っています！
商品リリース後は実務を行いながら、新商品のアイデアを出すことが可能です！
売上が伸びるたび、自分のことのように嬉しくなること間違いなしです。
新しいブランドや商材のファンづくりを、一緒に楽しみながらやっていきましょう☆
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【話題のオモヤの商品を“つくる側”へ】新事業のECブランドの立ち上げをお任せします！
――担当するブランドは？
女性を元気にするための商材のECブランドを立ち上げます！
イチから立ち上げ段階に関われるのが醍醐味です！
一緒に成長していきましょう(^ ^)☆
――具体的な仕事内容は？
■お客様対応
お客様から寄せられたお問い合わせに、一つひとつ返信します。
「定期便を停止したい」「定期便のコースを変更したい」「解約したい」「個人的な悩みを相談したい」など、内容はさまざま。
※電話対応は外注しているため、メール対応のみ
■販促業務
ブランドサイトの制作、LP制作、メールマガジン制作、キャンペーン施策の企画立案、Web広告の実施など。
お客様満足度の向上の企画立案を行っていただきます！
■広告代理店との折衝
SNSやWebなどの広告運用の進め方について、広告代理店の担当者とのコミュニケーションをとったり、広告の効果を見ながらPDCAを回していきます。
■数値分析
「どの年代のお客様が購入しているのか」など、様々な角度から広告の数値を分析します。より多くのお客様に商品の魅力を伝えるには、しっかりと数値面からもお客様を知ることが大事！！
■新規のお客様向けのマーケティング
新規のお客様に向け、商品の販売を促すためのアプローチの手法などをプランニング。
新商品の開発に携わるチャンスも！
★≫風通しの良さが魅力です
当社は、社員の活発な意見・アイデア交換でさらなる業績拡大を目指しています。
積極的にアイデアを発信しながら、どんどん成長していけますよ◎
未経験入社かつ20代の社員が多い当社では、一人ひとりの成長をしっかりサポートしています！
入社後は、配属先で一緒に働く先輩がOJTでイチから丁寧に指導。
事業部や経歴の垣根を超え先輩社員みんなが味方なので何でも相談してください！
「好き」や「得意」を活かし、当社で新たなチャレンジを実現しましょう★
対象となる方
【第二新卒／業界・職種未経験歓迎！】◆学歴不問◆U・Iターン歓迎
■営業・販売経験をお持ちの方
＼こんな方が活躍できます！／
◎自ら考え、主体的に行動を起こせる方
◎自分なりに仮説を立てて、答えを追求できる方
◎広告・Webマーケティングに興味がある方
◎文章を書くことや、広告を考えることが好きな方
◎自分のアイデアで「モノを売る」という経験をしたことがある方
◎目標達成に向けて主体的に行動できる方
◎ノリと勢いを大事にしている方
日頃からYoutube、Instagram、X、TikTok等を利用して楽しんでいる人、
SNS運用やECサイト運営、動画編集のご経験がある人は、
業務がスムーズに始めやすいかもしれません★
選考のポイント
スキルも不問です！
人柄重視の選考なので、気軽にご参加いただければと思います！
お会いできることを楽しみにしています(^ ^)♪
勤務地
【駅チカ】
＜本社＞
福岡県福岡市中央区高砂2丁目1-4 オーキッドプレイス天神南8F
＜アクセス＞
・西鉄「薬院駅」「平尾駅」徒歩10分
・地下鉄七隈線「渡辺通駅」徒歩10分
※受動喫煙対策：社内禁煙
- 本社/福岡県福岡市中央区高砂2丁目1-4 オーキッドプレイス天神南8F[最寄り駅]西鉄平尾駅 ・西鉄薬院駅・地下鉄七隈線渡辺通駅
勤務時間
雇用形態
正社員
※試用期間なし給与
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※上記にはみなし残業手当（30時間分：4万5000円以上）を含みます。超過分は別途支給します。
年収370万円～
年収450万円（27歳／入社4年目リーダー）
年収430万円（28歳／入社3年目エキスパート）
年収350万円（22歳／入社1年目）
待遇・福利厚生
■交通費支給（月2.5万円まで）
■近隣手当（会社から2キロ以内のメンバーに支給）
■役職手当
■退職金制度
■副業OK（規定あり）
■PC支給（MacBook）
■資格取得支援制度（資格取得にかかる費用を会社が負担）
■独立・起業支援制度
■私服勤務OK
■ネイル・髪型自由
■社員旅行
■オフィス内全面禁煙（敷地内喫煙可能場所あり）
■PI手当（役職にこだわらず、周りに良い影響を与えているメンバーを称賛する制度）
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（6日）
■GW休暇
（4日）
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇
■有給休暇
（10日）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
ご希望の『記念日』に年1回、休暇を取得できます！
★≫5日以上連続した休暇の取得も可能です！
＼産休・育休の取得率は100％！／
産育休から復職し、子育てと両立しながら活躍するメンバーも。
ライフステージの変化にも柔軟に対応しながら、長い目でのキャリア構築が叶います◎
やりがい
ブランドと商品のファンづくりを、一緒に楽しみながらやっていきましょう☆
入社後の流れ
先輩社員が一からフォローするので、ご安心ください☆
▼座学研修（入社初日～2日）
事業理解からスタート！「ECとは？」から始まる丁寧な研修を通して、ブランドの想いや通販の仕組み等の基本を学びます。
▼OJT
教育担当の先輩の指導のもと、通販や広告の仕組みを学んでいただきます。代理店との打ち合わせ等も、徐々にお任せしていく予定です。
▼独り立ち
入社から2～3ヶ月程度を想定しています。社員のほとんどが未経験からのスタートで、ムリなく成長を目指せる環境です。
▼ステップアップ
幅広く習得することで、リーダーやマネージャー等も目指していきませんか？
社員インタビュー
入社4年目／リーダー
面接の時に感じた“雰囲気の良さ”が決め手となり入社を決意。 実際、研修を通じゼロから丁寧に教えてもらいましたし、一人で思い悩むことがないと感じているので、未経験でも安心して業務に取り組める環境ですよ。
入社3年目／エキスパート
仕事のやりがいは「成果が目で見えるカタチ」で表れること。自分が考えたアイデアや企画が売上に繋がった時の喜びは、言葉で言い表すことができないほどです！
入社1年目
「お客様にこのデザイン刺さるかな？」 「自分ならこんな広告が心が動くかも！」 といったアイデアをどんどんカタチにできること、それがこの仕事のやりがいです！
取材レポート
社員の働き方は？
定着率95％以上！自分の得意を発揮できる職場です。
同社を含めたグループ全体の定着率は「95％以上」と高いのが特徴。
その理由を探ってみると・・・
◎創業14年目／風通しの良い職場
◎99％が未経験出身／20～30代の若手メインでのびのび活躍
◎社員の成長を後押しするOJT＆座学研修／資格取得支援あり
◎年休120日／土日祝完全休み／残業月平均20時間程度
◎服装自由／独立や起業支援など自由なキャリアを築ける
◎賞与4カ月支給実績／活躍次第で着実に収入UPを実現
◎社員の裁量が大きい職場／自らアイデアを考え、自由にチャレンジできる
といった点が挙げられます。
さらにスピード感を持ってチャレンジできるので、早く成長できるのも魅力です。
やりがい
◎大きな裁量を持って目に見える成果を発揮できる
設立9年目で20～30代中心、かつほとんどの先輩が未経験出身ということもあり、
これから入る方も自分のアイデアを積極的に挑戦できるチャンスがあります。
試行錯誤を繰り返しつつ、少しずつ「集客」 「売上」などの成果が目に見える数字となって表れることで、
確かな手ごたえとやりがいを実感できます。
きびしさ
▲地道にトライ＆エラーにチャレンジする
「こうすれば必ず成功する」という答えや正解は、特にWebマーケティングの世界ではありません。
またこの世界はトレンドの移り変わりが早く、新たなマーケティング手法も次々生まれています。
そのため、こうした情報を積極的にキャッチアップしてトライ。
時には思い通りの効果や数字がなかなか出なくて苦労もありますが、地道にトライ＆エラーを継続することで結果が出ます！！
4年連続で業績を伸ばしつづけ、グループ売上総計130億円を突破し、成長を続けています。
指標となる数値を見ながら分析・改善を行うことで、広告の改善をしていくことがやりがいに繋がります。
色んなアイデアを出し合い、より“買いたい”と思ってもらえる広告作成を行っています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaよりエントリー
Web履歴書による書類選考
面接（2回）
内定
福岡県福岡市中央区高砂2-1-4 オーキッドプレイス天神南8階
《採用スケジュールについて》
■応募から内定までは2週間程度を予定しています。
■面接・入社日はご相談に応じますのでお気軽にご応募ください。
■ご応募から1カ月以内の入社も可能です。
《面接について》
■遠方にお住まいの方については、一次面接をWebにて実施いたします。
■平日19時以降の面接も可能です。在職中の方もお気軽にご相談ください！
〒810-0011
福岡県福岡市中央区高砂2-1-4 オーキッドプレイス天神南8階
TEL／092-408-1309
会社概要
- 事業概要
ECブランドの運営、広告運用事業
＜関連会社＞
■株式会社ファンファレ
■株式会社クロコス
■株式会社prisma
■株式会社ゆずず
■株式会社harunohi
■株式会社ユメミル
■株式会社スタジオナゲット- 所在地
〒810-0011
福岡県福岡市中央区高砂2-1-4 オーキッドプレイス天神南8階- 設立
- 2017年 12月
- 代表者
- 代表取締役 山本 主税
- 従業員数
- 17名 ※グループ合計144名
- 資本金
- 1000万円
- 売上高
36億2300万円（2024年11月実績）
※オモヤグループ売上：134億円（2024年11月実績）- 平均年齢
- 28歳
- 企業URL
https://omoya.group
