アークシステム株式会社
ITエンジニア／年休MAX140日も可能／新給与テーブル導入
この求人を要約すると…
【AI人材】全社員がAIを”使いこなせる組織”へ
【チーム配属】必ず2名以上で参画！サポート体制充実
【働き方】年休128日＋有休推奨日12日＝140日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【優秀な仲間と成長】チーム配属／AI・クラウドなど最先端案件豊富／大手企業と継続取引／AI人材育成
金融・通信・流通など多業界の案件に参画。
プライム比率7割と高く、要件定義など上流から携われる機会も豊富です。
AI・クラウド・モダン開発など成長領域にも挑戦でき、
研修と実務を繰り返しながら、一つひとつ理解を深め、
できることを着実に増やしていけます。
チームでの参画が基本となるため、分からないことはすぐに相談でき、
経験が浅い方も安心です♪
▼▼社員のアイデアが会社を変える▼▼
年2回の社員満足度アンケートを実施し、その内容を社内制度や体制に反映。
過去に、『副業／兼業制度』や『物価高に伴う調整手当』の策定を行いました。
制度は導入して終わりではなく、運用・改善まで行うことを重視。
長く働くほど、その良さを実感していただけるはずです！
▼▼2026年1月より新給与テーブルを導入▼▼
全社員の給与水準を引き上げるため、新たな給与テーブルを導入。
これまで賞与として支給していた一部を月給に組み込み、
毎月の収入を安定させました。
20～30代中心のメンバーで雰囲気も非常にフラット。
風通しがよく、技術的な質問や相談も気兼ねなくできる環境です。
お互いに分からないことを教え合い、切磋琢磨する風土が浸透しています。
└Python、FastAPI、TypeScript、Reactなど
■AI活用促進プロジェクト支援（AI-CoE）
└企業内でAI活用を促進する専門組織設立における支援
■AI活用ソリューション開発（新規開発、エンハンス開発、運用保守）
└Python、Playwright、Cursor、AWSなど
■大手通信キャリアのコンシュマー向けサービス開発
└PHP、JavaScript、MySQL、WordPress
■LINEビジネスコネクトサービス向けプラットフォームのアジャイル開発
└PHP（Phalcon）、Go、JavaScript（jQuery）、AWSなど
■大手テレビ局グループ企業向け上流工程
└システム移管の要件定義～運用保守
対象となる方
【学歴不問／第二新卒歓迎／ブランクOK】ITエンジニア経験1～3年程お持ちの方◎若手エンジニア活躍中
▼ITエンジニアとしての実務経験
└開発／インフラはどちらでもOK
└フェーズなども不問
【歓迎条件】
◎Web・オープン系の開発経験
◎AIやクラウド（AWSなど）に興味がある
◎PL/PM、後輩育成に挑戦したい
【こんな方はぜひご応募ください】
◇AIを武器に市場価値を上げたい
◇チームで相談しながら成長したい
◇上流にも挑戦できる環境がほしい
勤務地
▼本社
神奈川県横浜市西区高島2-6-32 横浜東口ウィスポートビル4F
▼プロジェクト先
東京23区内や横浜市内がメインです。
希望を考慮して決定します。
★リモートやフルリモート案件もあります！
- 本社/神奈川県横浜市西区高島2-6-32 横浜東口ウィスポートビル4F[最寄り駅]高島町駅 駅から徒歩7分
勤務時間
※プロジェクト先によって若干の変動あり
※残業時間は月12時間程度
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月（待遇に変更なし）給与
※経験やスキルを考慮のうえ決定します。
※残業代は別途全額支給します。
※上記には一律手当（中途手当2万円）が含まれます。
■時間外手当
■出張手当
■家族手当
└配偶者月1万円
└子供1人につき月1万円
■住宅手当
└月2万円（規定あり）
■勤続手当
■技術手当
■高度資格手当
年収410万円
年収475万円
年収452万円 ／ 25歳 経験2年 ／エンジニア
年収548万円 ／ 30歳 経験10年 ／アソシエイトエンジニア
年収750万円 ／ 39歳 経験18年 ／アソシエイトリードエンジニア
年収1012万円 ／ 47歳 経験26年 ／リードエンジニア
待遇・福利厚生
■資格取得報奨金
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■副業・兼業制度（規定あり）
■表彰制度
■ベネフィットステーション（Netflix利用無料）
■社内イベント（懇親会、忘年会、社員旅行など）
■PC貸与
■引越し支援制度
└一都三県外から転居される場合は、引越し費用の一部を当社が負担（規定あり）
■慶弔見舞金
■出産祝い金
■社内アンケート実施（年2回）
■誕生日お祝い制度
＜多彩な研修制度！＞
■社内研修（オンラインで受講できるセミナー）
■資格取得支援制度（専任講師によるサポート+報奨金あり）
■階層別セミナー（研修+動画学習も可）
■AI人材育成（AI検定取得+技術検証）
＜退職金制度は2本立て＞
■中小企業退職金共済
■養老保険利用による積立制度
休日・休暇
128日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※有休取得推奨日を年間12日設定しています
■産前・産後休暇
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）
■介護休暇
■創立記念日
■特別休暇
次世代のAI人材育成プロジェクト
自分に合ったステージからステップUP
引っ越し支援でUIターンや挑戦を応援
社員インタビュー
M
ITエンジニア
成果物が誰かの役に立つ実感に加え、AIを活用した開発や業務改善に挑戦できる点が大きな魅力です。残業も少なく、新技術の学習時間を確保しながら成長できています。
H
ITエンジニア
上流から下流まで関わりつつ、AIなど最先端技術を実務の中で学べる環境があります。自分の工夫や発想をAI活用に活かせる場面も多く、新しい発見の毎日です。
O
ITエンジニア
年次に関係なく意見を発信しやすく、チームで支え合う社風です。プロセスも評価されるため安心して挑戦でき、働き方の柔軟さと成長機会のバランスが取れた職場だと感じています。
取材レポート
社員の働き方は？
エンジニアの成長を加速させる環境
▼AI人材として次代の最前線へ
同社が目指すのは、AIを一部の専門家だけの武器にしないこと。生成AIを全社員の標準スキルとして位置づけ、研修・案件・制度に連動させている。目まぐるしく変革を続けるIT業界。その中でも次のAI時代に「必要とされるエンジニア」を本気で育てようとする姿勢が印象的だった。
▼ひとり一人の頑張りを見える化
評価の軸にあるのは結果だけでなく成長のプロセス。だからこそアークシステムは、1on1など会話を通じて日々の挑戦や工夫を丁寧に言語化し、努力が埋もれない仕組みを大切にしている。失敗も前向きに捉える文化が根づいている同社でなら、AI人材として迷うことなく飛躍できるだろう。
やりがい
☆市場価値を高めながら成長できる
直請け中心のため、成果が顧客価値に直結しやすいのが魅力です。上流から関わることで設計の意図や改善の理由まで自分の言葉で説明できるようになり、提案力が磨かれます。さらにAI人材育成プロジェクトにより、生成AI・データ活用など“次の標準スキル”にも挑戦可能。新しい技術を試しながら学びを現場に還元できた瞬間は、エンジニアとしての成長を強く感じられます。
きびしさ
★学び続ける姿勢が大切
技術の変化が早い時代だからこそ、学び続ける姿勢が欠かせません。案件も多様で、最初は「分からない」が前提になります。またコミュニケーションが希薄になると悩みを抱え込みやすく、心身の負担につながることも。だからこそ当社は、対面でのOJTや相談導線、1on1など“話せる仕組み”を重視しています。課題を一人で抱えず、チームで解く姿勢が大切です。
チーム体制で案件に参画！先輩社員の技術力・ノウハウを吸収できる環境です。
セミナー講師はベテランSEが担当！質問・相談をしながら無理なく受講できるのも魅力の1つです。
幅広い案件に携わるチャンスがあるからこそ、新たな目標を生み出し、確実に成長を続けられる環境です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考
面接(1回または2回)※WEB面接可
内定
神奈川県横浜市西区高島2丁目6番32号
横浜東口ウィスポートビル4F
当社採用パンフレットURL：
https://recruit.ark-sys.co.jp/book/#target/page_no=1
※社員インタビューや採用責任者のコメントを記載しております！
ぜひご覧ください！
会社概要
- 事業概要
■業務システム開発全般
■企業内IT化に関わるソリューションサービス
■パッケージソフトの企画／開発及び販売- 所在地
神奈川県横浜市西区高島2丁目6番32号 横浜東口ウィスポートビル4F
- 設立
- 1988年 8月3日
- 代表者
- 代表取締役 小栁 浩克
- 従業員数
- 97名（2025年12月時点）
- 資本金
- 2,000万円
