株式会社イフ

企業の採用支援と求職者の支援（キャリアアドバイザー）のいずれかをご担当いただきます。

【企業の採用支援担当】
大手企業を中心に、自社メディアである障がい者向けの採用支援サービスを使った広告・面談会などのイベント提案を行います。

＜提案するのは？＞
自社運営の就職情報サイト・イベント（面談会）・就職情報誌など

▼採用に関する課題をヒアリング
▼ニーズに応じたサービスを提案

自社メディア・イベントを通じて「障がい者採用」を企画し、幅広く採用支援の役割を担います。

アポイントをいただいた企業に訪問し、人事担当者にヒアリングを実施。
ヒアリング内容を基に、自社メディアを使った採用支援企画を提案。
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【求職者のキャリア支援（キャリアアドバイザー）】
企業と求職者（障がい者）の双方の状況をヒアリングし、障がい者の方が働く機会を創り出します。

求職者と法人企業の双方とやり取りを行う「両手形」のアドバイザー。
個人に深く向き合いながら、法人側の目線や知識も身に付けられます。
（個人：法人の割合は、7：3～6：4）

・求職者との面談、キャリアカウンセリング、求人紹介
・企業からの要望をヒアリング、求職者との条件調整、面接日程の調整
・紹介票作成、面接指導、内定や入社までの伴走支援
・入社後フォローを通じた定着支援
・社内資料作成、データ入力など

面談から内定まで、個人・法人双方との信頼関係を築きながらベストな就職を支援します。
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★障がい者採用支援のパイオニア
1988年に設立され、まもなく創業40年の当社。
「一人でも多くの障がい者と一社でも多くの企業が出会い、共感できる場を創る多彩なサービス」を提供してきました。
熱い信頼と実績はもちろん、この先もなくてはならない社会貢献性の高い事業です。