掲載予定期間:2026/1/19(月)~2026/3/15(日)更新日:2026/1/19(月)

株式会社現場サポート

自社開発エンジニア/在宅勤務可/残業月10h程度/土日祝休み

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

累計導入数10万人を誇るSaaSサービスに携わる

組織拡大にも携わり、早期からコアメンバーとして活躍

在宅可/フレックス/賞与6カ月分/残業月10以下

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【客先常駐なし/自社開発】10万人もの方が利用する、建設業向けサービスの機能拡張などをお任せします。

具体的な仕事内容
建設業界特化型SaaSサービス「現場クラウドOne」の機能拡充や新施策の立案・実行などに携わっていただきます。

《技術スタック》
サーバーサイド:Python、Ruby on Rails、C
フロントエンド:HTML、CSS、JavaScript、jQuery
データベース:MongoDB、PostgreSQL、SQL Server
インフラ:AWS

【ポイント】
★組織拡大にも関われる
今回は「福岡Office単独での開発チームを誕生させる」ことを目的とした増員募集です。
これから本格始動するチームへ所属いただくため、「組織づくり」にも積極的に携わり、コアメンバーとして活躍いただくことが可能です!
会社の歯車ではなく、主体的に、仲間と一緒に最前線で活躍することができますよ!

★新プロダクトの企画から携わるチャンスも
建設業向けコミュニケーションツール「Conne」、現場クラウド「Arune」など、さまざまサービスを生み出してきた当社。
今後も新たなプロダクトを生み出す予定のため、ビジネスサイドのメンバーと協業して、要件定義や実装を行うなど、上流工程から参加するチャンスもあります。
技術的な面から意見を求められることも多く、裁量を持って活躍することが可能です!

★望むキャリアを描ける
希望に応じ、PMやPLへのステップアップも可能です。
もちろん、「スキルを磨き続けたい」という方は、プロフェッショナルを目指していただいてもOK!


\入社後の流れ/
入社直後は、鹿児島本社にて4日間程度、入社時研修を実施。
当社のビジネスモデルや、会社のルールなど、基礎的な部分を学んでいただきます。
また、鹿児島で働く社員とコミュニケーションを図り、関係性を築いていきましょう。

その後は、鹿児島での研修、もしくは福岡での遠隔研修を実施。
(ご本人のスキルや経験を鑑みて決定します。)
もちろん、鹿児島までの移動費は規定に基づき会社が負担します。
チーム組織構成
福岡Officeの開発メンバーは、現在3名のみ。
これからの開発チームを盛り上げていただけるみなさんを、お待ちしております!
定着率
100%

対象となる方

【学歴不問/業界未経験歓迎】システム開発経験をお持ちの方/単独でアプリ開発を遂行できる方 

【応募条件】
■システム開発経験(目安:3年以上)
■単独でアプリ開発を遂行できる方、もしくは同等のスキルをお持ちの方

\こんな想いが叶えられます/
・自社サービスに携わりたい
・企画から主体的に関わりたい
・技術力を、世の中に還元したい
・組織拡大にも積極的に関与したい
・単独業務ではなく、自社の仲間と協力し、目標達成に向けて進みたい

\こんな方は大歓迎/
・自ら手を動かし、質の高いコード作成ができる方
(作成に向け、前向きに取り組める方)
・新しい技術への学習意欲が高く、常にスキルアップを目指せる
・新しいことに挑戦し、自ら考え行動できる

※社会人経験10年以上の方も歓迎

勤務地

【リモートOK(週1回の出勤あり)/転勤なし】 
■福岡Office: 福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目4番8号ダヴィンチ博多シティ3F

※受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙(喫煙可能区域での業務なし/勤務地個人宅による)
  • 福岡Office kuRuto(クルト)/福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目4番8号[最寄り駅]博多駅

勤務時間

フレックスタイム制
フレキシブルタイム/7:00~11:00、16:00~22:00
コアタイム/11:00~16:00
標準的な勤務例/9:00~18:00
平均残業時間
月10時間程度(プロジェクトにより変動あり) ★限られた時間で結果を生み出す、効率重視の働き方を重視しています

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月
(期間中の給与・待遇に変動なし)

給与

月給28万3640円~42万2790円(一律在宅ワーク手当3000円含む)
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当:上限月3万円(会社規定に基づき支給)
■家族手当:配偶者月1万円、子ども1人月5000円
■委員会手当:3000円×(労働契約上の週の勤務日数/5)
賞与
年2回(6月・12月)※直近では年間で6.02カ月分を支給
昇給
年1回(9月)
入社時の想定年収

年収396万円~675万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■副業可
■時短勤務(子供の年齢制限なし)インターバル制度
■テレワーク制度
■イーラーニング制度
■外部講習費用等の補助
■食事補助
■心理カウンセラー受信補助等
■U・Iターン支援制度あり
■オフィスカジュアルOK

休日・休暇

年間休日

120以上 

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日) ※社内イベントなどによる休日出勤の可能性あり(休日出勤分は代休取得)

■祝日休み

■年末年始休暇
(6日)

■夏季休暇
(3日)

■有給休暇
(時間単位も可能)

■産前・産後休暇
※実績あり(復帰率100%)

■育児休暇
※実績あり(復帰率100%)★男性の取得実績もあり!

■特別休暇
(結婚休暇、出産休暇(妻の出産時)、育児・介護特別休暇、感染症休暇)

働きやすさも折り紙付き!

定着率は脅威の100%と、長く活躍できる環境である当社。
それもそのはず、「在宅OK」「フレックス制度」「土日祝休み」「残業月10h程度」と、働きやすい制度が整っているから。

また、自社開発のため風通しもよく、意見を挙げやすいことも特長的。
加えて、社員一人ひとりの「やってみたい」を尊重する風土があり、挑戦する人をサポートしてくれる優しいメンバーが揃っています。

制度・社風・一緒に働くメンバー、どの側面から見ても、ずっと長く働きたくなるような環境を整えて、みなさんのご応募をお待ちしています!
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社員インタビュー

\一緒に、福岡の開発チームを盛り上げていきましょう!/
同僚

山下さん:エンジニア

\一緒に、福岡の開発チームを盛り上げていきましょう!/

エンジニアの“興味駆動”の開発にも挑戦できるような、自己効力感の高いチームを作りたいと思っています。スキルアップを目指したいという方はもちろん、「組織づくりにも興味がある」方と一緒に働きたいです!

\エンジニアとして、ワンランク上の成長が叶います!/
同僚

小薗さん:採用担当

\エンジニアとして、ワンランク上の成長が叶います!/

当社は新たなサービスを続々と生み出しておりますので、さまざまな工程を経験する機会に恵まれているかなと思います。エンジニアとしての幅を広げたいという方も、ぜひご挑戦いただければうれしいです!

\開発チームのコアメンバーになれるチャンスです!/
同僚

小薗さん:採用担当

\開発チームのコアメンバーになれるチャンスです!/

繰り返しにはなりますが、スキル面での向上も図りながら、組織づくりに携われる点も大きな魅力。福岡の拠点を盛り上げる、その中心人物となれるチャンスですので、「我こそは!」という方は、ぜひご応募ください!

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取材レポート

社員の働き方は?

「1年後の自分が楽しみになる」そんな場所で活躍できる

福岡Officeで活躍中の、開発エンジニアの山下さん。
以前は工場の社内SEとして活躍されていたそうですが、スキルアップに限界を感じ、当社へ転職を決意されたそうです。

「さまざまな言語や技術スタックに触れられる環境を探していたところ、当社を発見しました。
入社後は、再スタートしたとあるプロジェクトにおいて、サービスサイドの方と要件定義から関われたり、バックエンド・フロンドエンド双方に関わる実装に携われたりと、業務の幅が広がりました。
また、技術スタックも比較的制限されておらず、AWSも使った開発にも取り組めています。

成長意欲がある方にとって、当社は魅力的な環境だと思います!」

裁量をもって活躍し、スキルを伸ばすことのできる同社でなら、明るい未来を切り拓くことができるでしょう。
やりがい

やりがい

エンジニア一人ひとりが裁量をもち、開発や実装、ときには要件定義など、幅広く活躍できるこのポジション。
商品企画やサービスサイドの社員とも直接コミュニケーションを取りながら提案できる機会も多いため、エンジニアスキルだけではなく、サービス全体を動かす経験を積むことができます。

「ワンランク上の成長を目指したい」という方にとっては、またとない環境だといえるでしょう。

きびしさ

きびしさ

既存サービスの拡張や、新サービスを積極的に開発するなど、日々進化を続ける同社。
そのため、「新しい技術を積極的に習得する姿勢」が求められるといいます。
ですので、定型的な業務だけをこなしていたい、という方であれば、入社後ギャップを感じてしまうかもしれません。

ですが反対に、商品価値の定義フェーズから携わりたい・新しい技術を積極的に学びたいという前向きな方であれば、充分に活躍できるでしょう。

「現場クラウドOne」の満足度は、5年連続で90%以上!今後も、質の高いサービスを提供していきます。

職場にはソファも設けています。ちょっと息抜きしたいとき、気分を変えたいときなど、自由に利用できます。

仕事に対し熱い情熱を持ちながらも、穏やかな性格の社員が集っています◎お気軽に、ご応募くださいね。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による選考

  • 一次面接

  • 適性検査・二次面接

  • 最終面接

  • 条件提示面談・内定

※応募から内定までは2週間~1カ月程度を予定しています
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
【株式会社現場サポート 本社Office】
〒890-0045
鹿児島県鹿児島市武1丁目35-4
TEL:099-251-9971 (本社・福岡共通)

会社概要

事業概要

■建設業向けパッケージソフトウェアやクラウドサービスの企画・開発・販売・サポート、 及び付随するコンサルティング・業務受託

所在地

〒890-0045
鹿児島県鹿児島市武1丁目35-4(本社Office)

設立
2005年 8月11日
代表者
代表取締役社長 吉田 竜二
従業員数
123名(2025年8月時点)
資本金
1830万円
売上高

19億6000万円(2025年6月時点)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014156766

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