掲載予定期間：2026/1/19（月）～2026/1/25（日）更新日：2026/1/19（月）

英進館株式会社

個別指導塾の運営コーディネーター／完休2日／月給27万円以上

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この求人を要約すると…

★経験不問／講師ではないので、指導経験も必要なし

★成長企業／九州エリアを中心に現在70教場を運営

★休める環境／完休2日制・長期休暇有・残業月15h

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【個別指導塾のコーディネーター】授業の進捗管理・講師の管理・生徒や保護者対応など、運営全般を担当

具体的な仕事内容

教場の運営に関わる業務全般を担当しますが生徒への授業は行いません。
そのため、“教える”経験がなくても問題ありません。

『英進個別』は当社が新たに立ち上げた新ブランド。
この塾の拡大を目指し、授業のサポートや運営管理対応のほか、保護者などへの講座のご案内や提案を行っていただきます。

＼具体的な業務内容／
◎入会時のカウンセリング対応
┗現在の学習状況や志望校などをもとに、学習カリキュラムの決めていきます
◎授業の進捗管理
┗前日の授業内容や状況について、講師の報告書を確認し把握します
◎当日の授業運営フォロー
┗生徒や講師の予定確認、欠席や遅刻の確認、その他連絡事項の確認を行います
◎生徒の出迎え・見送り対応
┗生徒一人ひとりに声がけを行い、日々の様子を確認します
◎面談対応
┗生徒や保護者から相談がある場合には、都度対応を行います。不安や疑問を取り除く対応をします
◎その他、教場の運営管理業務
┗保護者への新規講座や講習の案内・提案、問い合わせ対応、売上管理など

＜POINT＞
★生徒や保護者とのコミュニケーションに軸を置き、生徒の学力向上はもとより、生徒の成長をサポートしていきます！
★メイン業務は授業の進捗管理や授業運営のフォロー対応。生徒が目標を達成できるように生徒だけでなく講師も支えます。
★当社が目指す「個別指導塾分野でのシェアNo.1」に向けて、さまざまな機会を通じ、『英進個別』の提案や講座の提案などを行います。そのため、営業経験や教室の運営を担う観点からマネジメントの経験が活かせます！

チーム組織構成

福岡県福岡市を中心に70教場を運営しています。
各教場に基本的には正社員は1名となります。

★1校舎あたりの生徒数は約50～100名程度。小学生～高校生まで在籍し、学んでいます。

対象となる方

【大卒以上・業界経験不問】◎営業経験を活かして、新しいことにチャレンジしたい方、大歓迎です！

＼教育業界での経験は一切問いません！／

＜このような経験がある方を歓迎いたします＞
☆業界問わず、営業経験がある方
☆店舗の店長経験がある方
☆サービス業界で成果主義の環境で働いていた方

※児童、生徒への授業や学修の指導は行いません！そのため、指導した経験なども一切不要です！

◎一つでも当てはまる方はエントリー！
￣￣￣￣￣￣
◇子どもたちの将来に尽くす仕事がしたい方
◇成果だけでなく、社会貢献もできる仕事がしたい方
◇自身の頑張りが事業成長に直結する環境に身を置きたい方
◇組織づくりや環境づくりに興味がある方
◇安定成長企業で安心して働きたい方

※未経験歓迎

勤務地

【★勤務地は希望を考慮／★U・Iターン歓迎】福岡県・熊本県・宮崎県・鹿児島県内の各校舎

◎勤務地については既存校に加えて、新規開校する校舎も含みます。
※新設校が配属先となった場合には、開校するまで近隣の既存校にて勤務していただきます。

＜全70教場＞
【福岡県】福岡都市圏（33教場）、久留米地区（3教場）、北九州・飯塚地区（9教場）
【熊本県】熊本市、菊池郡（11教場）
【宮崎県】宮崎市（1教場）
【鹿児島県】鹿児島市（3教場）

※受動喫煙対策／オフィス内禁煙

勤務時間

1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

＜シフト例＞
平日（火曜日～金曜日）13:30～22:00
土曜日　11:00～22:00

平均残業時間

月15時間程度

雇用形態

正社員

給与

月給27万円以上（固定残業代含む）＋賞与年2回＋各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万3000円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

■交通費支給（月5万円まで）
■時間外手当（超過分）
■役職手当
■保育料補助（月2万円）

賞与

年2回（6月・12月）

昇給

年1回（7月）

入社時の想定年収

年収378万円以上

社員の年収例

年収460万円（29歳）
年収550万円（32歳）

待遇・福利厚生

各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■研修制度（入社時研修・OJT研修など）
■出産祝金（第1子／5万円、第2子／10万円、第3子以降／15万円）　※上限はありません
■当館授業料子弟割引

休日・休暇

年間休日

110日

休日・休暇

■完全週休2日制
（日・月）

■祝日休み

■年末年始休暇
（4日）

■GW休暇
（5日）

■夏季休暇
（6日）

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
（取得実績あり）

■育児休暇
（取得、復帰実績あり）

◎基本的な1日のスケジュールをご紹介！

学校が終わったあとの生徒が学ぶ場なので、出社は午後からが基本。
13時半の出社、22時退勤での勤務時間が多くなります。

13:30　出社／先輩コーディネーターとの打合せ
14:00　メールチェックや前日の授業の進捗状況を確認します。
16:30　校舎入口にて、生徒の出迎えを行い、出欠確認などを行います。
17:00　生徒への授業が行われている間に、売上管理などの運営業務や、面談調整などを行います。
21:20　本日の授業終了。帰宅する生徒一人ひとりを見送ります。
22:00　退勤／お疲れ様でした。
　
なお、月の残業時間は平均15hほど。残業せずに帰ることが多い職場です！

入社後の研修について

■OJT研修からスタート
配属先にて先輩からのOJTで業務を学びます。
担当業務の内容やその進め方はもちろん、生徒や保護者とのコミュニケーションの取り方、さらには授業を行う講師との連携など、塾運営を円滑に進めるための手法やポイントを習得していきます。
↓
■入社1カ月～2カ月程度で独り立ちへ
日々、実務に触れながら、実践ベースで業務を習得していきます。
ある程度の流れが把握できるようになったら、OJTを卒業し、独り立ちとなります。
とはいえ、すべての業務を理解できているわけではないので、すぐ横にいる先輩に何でも聞きながら、対応できることを増やしていきましょう！

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社員インタビュー

同僚

Aさん

運営コーディネーター

前職は、飲食店や学習塾を運営する会社で勤務。塾事業に関わる中で、子どもへの教育にやりがいを感じていましたが、あまりに休日が少なく、当社に転職。今は教育に携われるし、休みもしっかり取れて満足です！

同僚

Aさん

↓（続き）

転職して感じたのは、手厚いフォロー体制があること。拠点には、集団塾に関わる社員など、常に複数名が出社しているので、急病などの不測の事態でも安心ですし、人数が揃っているから長期休暇なども取得できますよ。

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取材レポート

会社・事業の優位性は？

九州のリーディングカンパニー。70校舎で生徒の学びをサポート

英進館の創業は1979年。以来、子どもたちの教育に尽力してきた同社。
現在では九州と広島にその事業領域を広げ、生徒数は3万9000人以上、九州エリアでは業界をリードする企業となっています。

同社の強みは集団授業の塾運営だけでなく、個別指導塾の展開、さらには学力別のクラス編成など、子どもたちの目標や環境に合わせた授業や指導ができること。生徒たちが自分に合った学習手法で成長できる環境を作っています。

併せて、新たな試みも積極的に実施。AIを使用した最新システムの導入やオンライン授業の拡充、生徒へのiPadの配布など、生徒それぞれが目標を達成できるよう、多方面からアプローチを続けています。

当社の新しいブランド「英進個別」の拡大を目指し、提案業務なども積極的に行っていただきます。

やりがい

＼日々、生徒の成長を感じられる醍醐味あり／
常に生徒たちを近くで見守る役割のため、生徒たちの成長をつぶさに感じることができる点が、何よりの仕事の魅力だそう。例えば、自分に合う勉強方法が見つけられずにいた子が、コツコツと勉強をする楽しさを知ったり、身についた勉強習慣により成績がグングン伸びたりと、成果が表れ、生徒に笑顔が見られると、「この仕事を選んでよかったな」と思える、とのこと。

きびしさ

＼生徒の未来に関わる仕事です／
新しい生徒が入会する際に保護者と生徒への面談を実施します。このヒアリングで学習状況や今後の志望校、学習目標などを聞き取ったうえで、一人ひとりにピッタリ合うカリキュラムや授業方針を決めていくのが仕事となります。
そのため、生徒それぞれの個性を把握し、生徒と合う講師を割り当てたり、生徒の悩みに寄り添ったりと、画一的ではなく、一人ひとりに向き合った対応が重要となります。

授業をすることはありませんが、生徒一人ひとりに寄り添い、成長を支えるやりがいある仕事ができます。

「テストの結果が上がったよ」など、笑顔で報告してくれる生徒たち。日々嬉しいことがたくさんあります。

生徒のサポートには講師との連携も大切。コミュニケーションが重要な職場です。

応募方法

本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ

Webエントリーによる書類選考
面接（3回）
内定

＜面接対応について＞
■面接地は総本部で行います。
〒810-0021
福岡県福岡市中央区今泉1-11-12 英進館総本部ビル

■平日19時以降や土日祝の面接も可能です。ぜひご相談ください。
■遠方の方には、Web面接も実施していますので、希望される方はご相談ください。
■三次面接では、役員を交えた個人面接を行います。

※応募から入社まで1カ月以内も可能です。
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。

連絡先

【英進館株式会社／天神本館2号館】
〒810-0004
福岡県福岡市中央区渡辺通4-8-20
TEL／092-711-9520

会社概要

事業概要: ■中学・高校・大学受験指導
■衛星予備校
■個別指導
■理科実験授業
■各種公開テスト
■教育講演会
■各種入試ガイド
■合宿イベント
■花まる学習会
■学童保育
■幼児園　ほか
所在地: 〒810-0021
【英進館総本部】福岡県福岡市中央区今泉1-11-12 英進館総本部ビル
設立: 2016年 4月1日　※創業 1979年4月
代表者: 代表取締役社長筒井俊英
従業員数: 642名（2024年5月時点）
資本金: 5000万円（親会社／英進館ホールディングス株式会社　資本金1億円）
売上高: 146.7億円（2025年3月期・単体）
141.9億円（2024年3月期実績）
139億円（2023年3月期実績）
138億円（2022年3月期実績）
企業URL: http://www.eishinkan.net/

「企業に直接応募する」とは？

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※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014206760

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対象となる方

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入社後の研修について

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