掲載予定期間:2026/8/17(月)~2026/11/8(日)更新日:2026/8/17(月)

株式会社エルハンド

ITエンジニア/相互合意100%配属/定着率98%/在宅あり

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正社員
転勤なし
5名以上採用
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

定着率98%!エンジニアを一人にしないフォロー体制

未経験と経験者のスキル・キャリアアップ支援に注力

実質年休134日/残業月15h程度/リモート案件有

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仕事内容

【100%相互合意のうえ配属決定】 ★運用・保守からスタート&スキルに応じて開発・構築などをお任せ

具体的な仕事内容
エルハンドが大切にしているのは、エンジニアがありのままの自分で働けること。
月1回の営業面談や少人数グループ制度などを通じて、
仕事の悩みや人間関係の不安を、一人で抱え込まない環境づくりに力を入れています。

はじめは、
運用・保守業務およびテスト・検証からスタートし、
慣れてきたら下記内容を希望に合わせてお任せしていきます。

【具体的には…】
◎基幹システム・Webシステムの開発
◎サーバー・クラウド環境の設計・構築・運用
◎スマートフォンアプリの開発
◎組込み・制御系システムの開発
◎上流工程(要件定義・設計)への参画

★月1回の営業面談
エンジニアが安心して働けるよう、営業担当との月1回の定期面談を実施。業務の悩みや今後のキャリアはもちろん、ときにはプライベートの話をすることもあります。気軽に相談しやすい関係づくりを大切にしているため、一人で抱え込む必要はありません。

★7~10名の少人数グループ制度
年次や経験の異なるメンバーによるグループ制度を導入。言語の勉強会や食事会、交流イベントを通じて、現場を越えたつながりを築いています。技術の相談はもちろん、キャリアの悩みも共有しやすい環境です。

★選べるキャリアパス
技術を磨くスペシャリストコースはもちろん、チームを支えるリーダーやPM・PLを目指すことも可能です。会社都合ではなく、一人ひとりが納得できるキャリアを一緒に考えていきます。
チーム組織構成
名古屋5グループ、東京2グループの体制でエンジニアが活動しています。
定着率
98%(直近1年以内)
その他プロジェクト事例
・大手自動車部品メーカーの基幹システム開発(Java)
・AI画像システム開発(PHP/JavaScript/Python/MySQL)
・クラウドインフラ環境の設計・構築・運用・保守(AWS/Azure)
・iOS・Androidアプリ開発(iOS/Android/Objective-C/Java/Kotlin/Swift)
・VR・メタバース事業における新規プロダクト開発(Unity)など
開発環境
[開  発]Java、C#、C/C++、VB.NET、JavaScript、PHP、Python、SQL など
[インフラ]Windows、UNIX、Linux、AWS、Azure、VMware など

対象となる方

【学歴不問/業種未経験歓迎】安心してキャリアを築ける環境で成長したい方

未経験の方はもちろん、運用・保守経験のみの方や、もっと自分らしく働ける環境を探している経験者の方も歓迎します!

【歓迎条件】
■情報系の学科出身の方や独学でIT・プログラミングを学んでいる方
■Java、C#などの知識をお持ちの方
■SE・PG(Web・オープン・組込み系)としての実務経験をお持ちの方
■インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク・クラウドなど)の経験をお持ちの方
■運用・保守、テスターなどの経験をお持ちの方

◎未・微経験歓迎
◎第二新卒歓迎
◎学歴不問
◎社会人経験10年以上歓迎

選考のポイント

★希望者には面接前の相談会も実施しています。
転職に関するお悩み相談や、当社のことをまずは知りたい方も大歓迎です。入社する・しないに関わらず、あなたとのご縁も大切にしたいと考えています。

勤務地

勤務地は100%希望配属【転勤なし/リモート・在宅勤務案件あり/U・Iターン歓迎(引越補助あり)】
東海・関東いずれかでの勤務です。

■東海
名古屋本社または各プロジェクト先(名古屋市内/三河/岐阜)
*2025年12月に名古屋本社を移転!
明るく開放的な空間で、休憩に使えるリフレッシュスペースも完備しています。

■関東
東京オフィスまたは各プロジェクト先(都内(23区中心)/神奈川/埼玉)

◎自宅から通勤圏内で配属
◎転居を伴う転勤なし
◎プロジェクト先によりフルリモートワークも可能
現在、全エンジニアの41%がリモート活用中!(うち約14%がフルリモート)

<プロジェクト先でも安心のフォロー体制>
専任の営業コーディネーターがつき、小まめなフォローを実施。現場状況やお悩みを随時キャッチして、改善が必要な際はすぐにプロジェクト先企業へ働きかけます。入社後1年間は人事も定期的にフォロー。必要に応じて、社長との食事会などもセッティングしています。

※受動喫煙対策:自社オフィス内禁煙(プロジェクト先は各社規定による)
  • 名古屋本社/愛知県名古屋市中区栄4丁目2-29 JRE名古屋広小路プレイス 10階[最寄り駅]栄駅(愛知県) 12番出口より徒歩1分
  • 東京オフィス/東京都中央区銀座6丁目6番1号 銀座風月堂ビル5F[最寄り駅]銀座駅 徒歩2分/JR「有楽町駅」より徒歩5分
  • 横浜オフィス ※研修などで利用する場合あり/神奈川県横浜市西区北幸1丁目5番10号 JPR横浜ビル8F[最寄り駅]横浜駅 JR「横浜駅」徒歩3分/地下鉄「横浜駅」徒歩1分

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
※プロジェクトにより若干の変動があります

★働き方も現場任せにしない
エンジニアが安心して働けるよう、営業担当や部門長が継続的にサポートしています。
万が一、「聞いていた内容と違う」「残業が増えてきた」といった状況があれば、プロジェクト先へ改善を働きかけることも。一人で悩みや不安を抱え込まない環境づくりを大切にしています。
平均残業時間
月15時間程度

雇用形態

正社員

※試用期間3~6カ月

給与

■実務経験者■
月給25万円~60万円+残業手当(100%支給)+賞与年2回

※経験者は前職給与を保証
※月給はスキル・経験・能力を考慮して決定

■未経験・微経験者■
月給20万円~30万円+残業手当(100%支給)+賞与年2回

\ 未経験と経験者のスキル・キャリアアップ支援に注力 /
“You Can do IT!”のスローガンのもと、スキル・キャリアアップに向けた挑戦を制度面から後押ししています。
☆オンライン動画研修ツール受講可能!
☆研修・勉強会(職種別・階層別)を定期開催!
☆開発課内のグループ活動も、オンラインまたはオフラインで月1回ペースで開催!

また、2025年12月の名古屋本社の移転に伴い「自社内研修ルームも完備」!
快適空間のなかで、着実にあなたのスキルUPをサポートします。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費(全額支給)
■残業手当
■役職手当
賞与
年2回(6月・12月)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収420万円~800万円以上(実務経験者)

年収300万円~420万円以上(実務未経験者) 

社員の年収例

年収510万円/入社8年目(経験者)
年収460万円/入社3年目(経験者)
年収350万円/入社2年目(未経験者)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社内グループ活動(勉強会・食事会・懇親会など)
■産休・育休支援制度
■慶弔見舞金制度
■出産祝金あり
■社員表彰制度(年1回)
■定年雇用制度
■福利厚生サービス
└『ベネフィット・ステーション』導入*Netflixが無料視聴可能/その他レジャー施設の割引など
■副業OK(社内規定あり)

【U・Iターン支援】
■面接交通費全額支給
■引越補助(規定あり)

【スキルアップ支援も充実】
■オンライン動画研修ツール
└プログラミングやネットワーク、セキュリティなど、IT分野を中心にヘルスケアやビジネススキルなど受け放題!
■社内研修
└望むスキル・キャリアアップの実現に向け、若手研修や次期リーダー研修、マネジメント研修など、多彩な研修を実施しています!
■資格取得報奨金制度
└入社後資格取得時に受験費用・報奨金を支給しています。
その他
\ 社員の声 /
・Sさん
社長・秦さんの人柄に惹かれて入社しました。エンジニア目線で話を聞いてくれて親身に相談にも乗ってもらえます。“社長”でなく“秦さん”と呼ぶほど距離が近いです。

・人事/Tさん
前職時代の社長との出会いが入社理由です。人柄を引き出すのがうまいので、仕事に限らず社会人としての今後を考えるキッカケになるかもしれません。

・Sさん
月1回のグループMTGは、働きやすさにつながっていますね。気軽に悩みを相談できたり、おすすめの本やトレンド技術の紹介もあったりと楽しいです。

休日・休暇

年間休日

125+有給取得平均9.14日【実質134日】

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(6日間/2025年度)

■GW休暇
(4日間/2025年度)

■夏季休暇
(5日間/2025年度)

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

■アニバーサリー休暇制度(年1日/有休以外に自由に使える特別休暇です)
■半日休暇取得OK(半日単位で有給休暇の取得可能)
■ウェディング休暇(5日間)

\ 社員の声 /
・Hさん
基本的に2名以上での配属なので、仕事の進め方で分からないことがあった際も気軽に相談できます。
残業は月にもよりますが、私の場合、月平均10時間程。
有休も業務状況に合わせて取得できますし、転勤もないので、安心して長く働ける環境だと感じています。

★先輩たちの活躍事例

当社では、実務未経験~微経験から入社した後、着実な成長を遂げているメンバーが多数在籍しています!

■2024年入社の先輩
前職は歯科医院の受付でしたが、職業訓練校でITの基礎を学び入社しました。配属後は原則先輩と同じチームに入り、実務を通してスキルを習得。段階的に業務範囲を広げ、現在はPMOとしてプロジェクト管理を担当しています。

■2022年入社の先輩
前職は自動車の製造ライン。独学でJavaを学習・資格取得し、社内雰囲気とフォローに惹かれ入社。周囲のサポートを受けながら運用・保守から経験を積み、半年後には開発案件へ。2年後にはグループリーダーとして新卒教育も担当しています。

★エンジニアを一人にしない伴走フォロー

配属後も営業担当が定期的に面談を行い、スキルや働き方、人間関係まで幅広くフォローします。現場での悩みやキャリアの方向性について相談できるだけでなく、必要に応じてクライアントへの調整やプロジェクト変更も実施。

さらに、エンジニア数名からなる「グループ制」も導入。エンジニア同士の技術交流はもちろん、雑談から普段のちょっとした悩みなど、ざっくばらんに話ができることも魅力です!

★ゆくゆくは、キャリアアップも可能です!

未経験の方でも、将来性の高いIT分野にチャレンジできる環境です。
インフラ領域ではクラウドやセキュリティ、開発領域ではAIやメタバースなど、今後も需要が見込まれる案件を多数ご用意しています。
経験を積んだ先には、専門スキルを磨くスペシャリストや、チームをまとめるPM・PLなどの道も選択可能。
一つの分野に縛られず、言語・工程・担当領域の幅を広げながら、自分らしいキャリアを築いていけます!

<将来的に目指せるキャリア>
◎プロジェクトリーダー
◎マネジメント
◎スペシャリスト など
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社員インタビュー

★エルハンドを一言で表現すると?
上司

採用担当・Tさん

★エルハンドを一言で表現すると?

「頑張りすぎなくていい会社」ですね。エンジニア一人ひとりの考えやペースを大切にしているので、無理に周囲へ合わせる必要はありません。周りには必ず頼れる人がいるし、安心して自分らしくいられる場所です。

グループリーダー
同僚

エンジニア・Iさん

グループリーダー

先日はチーム会で「ito」というゲームを実施しました。こうした交流をきっかけに自然と会話が生まれ、仕事のことも相談できる関係になっている。そんな肩肘張らない雰囲気も、エルハンドらしさだと思います。

担当プロジェクト:自動車関連組込み開発・PM
同僚

エンジニア・Nさん

担当プロジェクト:自動車関連組込み開発・PM

一人で抱え込むことなく、周囲と相談しながら成長できる環境です。実務経験を積み重ね、自分の目指すキャリアを具体的に描いていけます。営業担当も頼りになるため、何かあればいつでも相談しています。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

「否定されない安心感」が根付いている会社

同社では、月1回の営業面談や少人数のグループ活動を通じて、社員同士が自然につながれる環境があります。業務の相談はもちろん、ゲームやアニメの話で盛り上がることもあり、気づけば本音を話せる関係性が築かれているそうです。

また、困りごとや不安があれば、営業だけでなく会社全体でフォローする文化も浸透しています。「相談しても大丈夫」「無理に頑張らなくても大丈夫」。そんな空気感があるからこそ、人付き合いに少し苦手意識がある方でも安心して働けるのでしょう。

定着率98%という数字の背景には、制度や待遇だけではなく、一人ひとりを受け止める人や文化がありました。

『エルハンド』の社名には、「自分たちの手で幸せや信頼、夢をつかみ取る」という思いが込められています。
やりがい

やりがい

国内を代表する大手企業の案件に携わりながら、運用・保守から開発、上流工程へと着実にステップアップできる環境です。新しい業務や技術に挑戦する際も、チームの仲間や営業担当が継続的にサポート。困ったときに相談できる相手がいるため、安心して一歩を踏み出せます。実際に未経験から開発エンジニアやリーダー職へ進んだ事例もあり、自分のペースで可能性を広げていけることに大きなやりがいを感じられるでしょう。

きびしさ

きびしさ

希望に応じてさまざまな案件へ挑戦できる環境だからこそ、成長を続けるためには学ぶ姿勢が欠かせません。新しい技術や知識に触れる機会も多く、分からないことをそのままにせず、自ら調べたり周囲へ相談したりしながら理解を深めることが大切です。

エンジニア同士の交流も盛んで、技術力向上に向き合っています!

NTTデータや三菱電機グループをはじめ、大手企業のプロジェクトも多数。

伴走型のサポートがあるため、安心してキャリアと向き合えます!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による選考

  • 面接(1~2回)

  • 内定

★Uターン・Iターン歓迎!面接交通費は全額支給します
※応募から内定までは2~3週間程度を予定しています
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
※ご経験によって、面接が1回の場合もあります
★一次面接はWeb面接も対応可

===
面接では、「なぜ当社で挑戦しようと思ったのか」「IT業界に飛び込もうと思った理由」「どんなことを勉強してきたか」などをお聞きします。
お互いの理解を深める場にできればと思いますので、まずは面接でお会いしましょう!
連絡先
【 ご応募いただく方へ…(by 代表・秦)】
当社の強みは“人”です。採用には特別注力したいという想いがあり、私も面接には必ず同席しています。緊張する必要はありません!入った後に「こんなはずじゃなかった」とならないよう何でも聞いていただき、ここなら・この人となら働けると納得したうえでご入社いただきたいと考えています。

株式会社エルハンド 本社
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄4丁目2-29 JRE名古屋広小路プレイス 10階
mail:saiyou@el-hand.co.jp
TEL:052-261-7771(採用担当宛て)

会社概要

事業概要

■オープン系、Web系システムおよびソフトウェア開発
■インフラ系ネットワーク・サーバ構築・運用・保守
■組込み系、制御系システム開発
■Webサービス、アプリケーション開発
■システム運用・保守
■IT技術者の派遣および常駐支援サービス(派23-301908)

所在地

〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄4丁目2-29 JRE名古屋広小路プレイス 10階

設立
2013年 4月12日
代表者
代表取締役 秦 正富
従業員数
65名(名古屋45名、東京20名 ※2026年3月現在)
資本金
1,000万円
平均年齢
32歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014230465

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