掲載予定期間:2026/2/5(木)~2026/4/1(水)更新日:2026/2/5(木)

株式会社RCIエージェンシー

エンジニア・PM/AI案件あり/月給40万~/月残業16h

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正社員
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この求人を要約すると

【評価】単価が上がれば、給与も上がる

【環境】保証ありの単価連動型/評価の不透明さなし

【将来】積み上げた経験が、キャリアの選択肢になる

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仕事内容

【単価連動×プライム案件】顧客と伴走し上流~開発を担うエンジニア募集

具体的な仕事内容
クライアントと直接コミュニケーションを取りながら、要件定義・設計・開発を中心にプロジェクトを進めていく開発エンジニアとしてご活躍いただきます。
決められた実装だけで終わらず、技術選定や設計方針の検討といった部分も担当範囲に含まれます。これまでの設計や開発で蓄積した技術力は、単価および給与評価にきちんと反映される環境です。

【具体的な業務】
■ Web/業務システムの設計・開発・改修(バックエンド/フロントエンド)
■ 要件や仕様を踏まえたアプリケーション設計・技術選定
■ 既存システムの機能追加・改善・リファクタリング
■ クラウド環境を前提としたシステム構成・実装
■ ベンダー・チームメンバーとの技術的な調整、開発推進
■ 開発内容や設計方針を整理するドキュメント作成
■プロジェクト全体の管理、推進
※チーム体制が基本です
※プライム比率 7:3

【プロジェクト例】
・生成AIを活用した業務効率化チャットボット開発(大手医療業界)
・Webフロントエンド基盤の刷新(大手小売企業)
・クラウドネイティブ型SaaS基盤の再設計・リプレース案件

■上流工程を“主戦場”に
━━━
要件定義・基本設計といった上流工程を中心にプロジェクトへ参画します。単に要望を整理するのではなく「なぜこの仕組みが必要なのか」「業務をどう変えるべきか」といった本質から踏み込み、技術的な実現性を踏まえた提案を行います。下流工程だけを任されることはなく、エンジニアとしての思考力・設計力を発揮できる環境です。

■大手クライアント×難易度の高い課題
━━━
業界を代表する大手企業がクライアント。業務が複雑だからこそ根深い課題を抱えているケースも多いことから業務理解力・構造化力・設計力が鍛えられ「考えられるエンジニア」へと成長していけます。

■ITコンサルへの道も
━━━
将来的にはITコンサルタントへキャリアを広げる道も。業務整理、意思決定支援、プロジェクト推進まで一貫して関わることで「技術+業務」を兼ね備えた市場価値の高い人材を目指せます。実際に、エンジニアからコンサル領域へステップアップしたメンバーも在籍しています。
チーム組織構成
20代~40代の幅広い年代が活躍中!
※男性46%/女性54%

対象となる方

【開発経験2年以上】工程・技術不問/次のステップを広げるITエンジニア

■必須条件
・開発エンジニアとしての実務経験(目安:2年以上/工程・役割不問)
・システム開発プロジェクトに携わった経験(ITベンダー/SES企業/事業会社のIT部門など所属形態不問)

■歓迎条件
・要件定義・設計・開発・テスト・運用など、開発工程のいずれかを担当した経験
・仕様や要件をもとに実装・改修・機能追加に携わった経験
・チームで品質や納期を意識して開発に取り組んだ経験
・フロント/バックエンド/インフラいずれかの開発経験

※特定の言語・技術スタック不問
※実装中心の方も経験を活かし役割を広げられる環境です。

選考のポイント

【こんな経験を活かせます!】
・仕様書・設計書をもとにした開発、改修経験
・既存システムの機能追加や改善経験
・設計や仕様を理解しながらの開発経験
・チーム開発経験
※上流工程や顧客折衝の経験は不要

勤務地

東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先にて勤務いただきます。

【本社】
東京都渋谷区恵比寿南3丁目2-13リードシー恵比寿ビル1階

◎受動喫煙対策:あり
◎リモート勤務:あり(プロジェクト先による)
  • 本社/東京都渋谷区恵比寿南3丁目2-13リードシー恵比寿ビル1階[最寄り駅]代官山駅

勤務時間

09:00~18:00
※プロジェクト先によって多少異なる場合があります。
平均残業時間
月16時間

雇用形態

正社員

試用期間6か月(試用期間中の給与・待遇に変更はありません)

給与

月給40万円~100万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、140,800円~352,000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収500万円~1200万円

社員の年収例

■月給40万円~100万円(経験・能力を考慮して決定)
大手SIer(エンジニア・経験5年) 490万円→700万円(+210万円)
SES企業(エンジニア・経験3年) 450万円→580万円(+130万円)
SES企業(エンジニア・経験7年) 570万円→740万円 (+170万円)
中小IT企業(エンジニア・経験10年) 620万円→850万円 (+230万円)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■企業型拠出年金制度
■書籍購入制度(社員が、業務に関連した書籍を購入する際、会社が費用の一部を負担)
■結婚・出産祝い制度(結婚、出産した場合に、お祝い金の贈呈と、特別休暇を付与する制度)
■リファラル採用制度(社員の紹介で入社が決まった際に、報奨金を贈呈する制度)
■感謝会(月1回の全社交流イベント)
その他
・・<こんな制度も!>・・

■ 家族ファースト制度(社員の家族が病気やケガをした場合に、看病などで仕事を休まなければならなくなっても、欠勤ではなく有給休暇として扱われる制度)

■ レクリエーション制度
定期的にアクティビティを楽しむプランを企画し、レクリエーションを開催しています!(食事会や日帰り旅行など)

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(入社日に2日、入社後6カ月に追加で8日付与)

■産前・産後休暇
※取得実績あり

■育児休暇
※取得実績あり

※5日以上の連続休暇取得の実績あり

■次のキャリアを描ける

エンジニアとして経験を積んだ先には、ITコンサルタントへのステップアップの道もあります。業務整理や意思決定支援など、より上流の領域に関わることで、技術だけにとどまらないスキルを身につけることが可能です。
長期的なキャリアを見据え、市場価値を高めていきたい方にとって、挑戦しがいのある環境です。

■多重構造に依存しない還元率

エンジニアが安心して成長に向き合えるよう、当社では多重構造に依存しないビジネスモデルを重視しています。プライム案件を中心に参画することで、不要な中間コストを抑え、エンジニアへきちんと還元できる仕組みを実現しています。「案件単価が低いから不利」「商流が深くて評価されにくい」といった不安が起きにくく、技術力や上流での貢献に集中できる環境です。
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取材レポート

社員の働き方は?

一人にしないチーム体制と、裁量ある働き方。

本ポジションの大きな特徴は、二つあります。
一つ目は、チームで進める働き方。当社では、エンジニアを一人で案件に任せることはありません。複数名でチームを組み、経験のあるメンバーと連携しながら、業務理解や要件定義といった上流工程に取り組みます。困ったことがあればすぐに相談できる雰囲気があり、無理な負担がかからないよう配慮されています。

二つ目は、少数精鋭ならではの裁量と成長機会です。組織は拡大フェーズにあり、年齢や立場に関係なく意見を伝えやすい環境があります。プロジェクトの枠にとどまらず「もっとこうしたい」という想いを形にできるため、存在感を持って働きたい方に向いています。

やりがい

やりがい

成果が正しく評価され、そのまま給与に反映される点が大きなやりがいです。要件定義や設計といった上流工程から関わり、仕事を考え、価値をつくるプロセスすべてが評価対象になります。単に任された作業をこなすのではなく、自身の判断や提案が成果として認められる環境だからこそ、エンジニアとしての成長と手応えを実感しながら、納得感を持ってキャリアを積み重ねていけます。

きびしさ

きびしさ

チームやクライアントとの対話も重要になるため、自分の考えを整理して伝える力も必要です。とはいえ、周囲に相談できる環境が整っているため、一人で抱え込むことなく乗り越えていけます。

社員同士の交流会も定期的に開催!横のつながりもできる環境です。

書籍購入制度など、スキルを引き上げる制度も整っています。

悩みや不安を共有しやすいように、営業とのランチミーティングは対面で実施しています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面接・社員交流会

【社員交流会】
当社で働くイメージを持てるよう、面接の実施後に社員と交流する時間を設定しております!
連絡先
【本社】
〒150-0022
東京都渋谷区恵比寿南3丁目2-13 リードシー恵比寿ビル1F
Mail:recruit@rci-a.com(採用担当「村松」宛て)
Tel:080-8392-6301(採用担当「村松」宛て)

会社概要

事業概要

■コンサルティング・ITシステム事業
■設計図面の言語化・構造データ化AI事業

所在地

〒150-0022
東京都渋谷区恵比寿南3丁目2-13 リードシー恵比寿ビル1F

設立
2015年 5月8日
代表者
代表取締役社長 白川 欣央
資本金
2,000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014274224

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