掲載予定期間:2026/1/29(木)~2026/4/22(水)更新日:2026/1/29(木)

株式会社ttt

介護施設運営スタッフ/未経験歓迎/年休123日以上/完休2日

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【成長◎】医療福祉業界の未来を変える新設ポジション

【好待遇】年休123日以上/残業月平均18.7時間

【成長企業】AI推進/売上100億円達成が目標

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【未経験歓迎/年休123日以上】介護施設の運営・営業スタッフ/AIの力で介護事業の課題を解決

具体的な仕事内容
【当社について】
福岡を中心に「有料老人ホームたいよう」「ぺリキュール訪問看護」を運営。
2020年に事業拡大をスタートし3年で11施設展開。
2025年も施設数を増やしており現在19施設、
今後も新規オープンを予定しており、
2026年で21施設まで展開が確定しています。

これからどんどん必要になる「介護」を届ける側へ。
AI×市場ニーズにマッチしたサービスで、介護業界の課題解決を目指して当社は成長し続けます。

★福岡県成長企業ランキング11位
★施設ランキング九州エリアTOP10にランクイン

【お任せするのは】
新設された「地域連携室」のメンバーとして
病院や居宅介護支援事業所とのネットワークを構築し
当社の施設を必要とする方々を繋ぐ「架け橋」としての役目を担い、営業を担当いただきます。
人気職種に未経験から挑戦できるチャンスです。

<主な業務内容>
▼PR活動: 病院のMSWやケアマネジャーを訪問し、当社の強みを提案。
▼入居相談・実地調査: 入居をご検討中の方のニーズ把握やヒアリング。
▼見学案内・入居サポート: 施設案内から入居契約までの伴走。
▼外部機関連携: 病院、ご家族、施設現場との情報共有と調整。
▼本部へのレポーティング: 現場の声を吸い上げ、運営改善を提案。

【入社後の流れ】
まずは3カ月間の研修を行い、その後は先輩のOJTで仕事の流れを覚えます。
イチからお教えしますので未経験の方もご安心ください。

<主な研修内容>
1.基礎知識をレクチャー(初日)
2.仕事理解を深める(入社後2週間)
3.担当業務を学ぶ(現場研修後、2週間ほど)
4.戦略設計(1週間ほど)

※先輩が近くにいるので、疑問点は即質問⇒即解決していきましょう!

\仕事の魅力♪/
◆医療業界の調整役から、地域の仕組みを作る側に
◆当社が推進しているAIについても学びを深められる
◆業務を通じて介護に関する知識も自然と学べる
チーム組織構成
【20代~30代が活躍中!】
35歳の社長、31歳の経営企画室 室長を筆頭に20代~30代が中心に活躍する勢いのある組織です。
高卒~大学院卒まで、さまざまなバックグラウンドの社員が切磋琢磨しながら活躍中。
共通点は「好奇心が旺盛」「成長意欲が強い」こと!

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎/資格不問】介護業界で新たな挑戦がしたい方をお待ちしています!

【必須スキル】
■PCの基本操作(Word, Excel, メールなど)
■一般的なビジネスマナー

【こんな方が活躍できます!】
■誰からでも、何からでも学ぶ姿勢がある方
■チームで協力して目標を追いかけていける方
■対話を重視し、より良い解決策を一緒に探せる方
■現状に満足せず、自らの力でキャリアを切り拓きたい

【歓迎する経験】
■社会福祉士(ソーシャルワーカー)としての実務経験(3年以上歓迎)
■医療・介護業界での勤務経験
■「病院内での調整」から、一歩踏み出して「地域の仕組みづくり」に挑戦したい方

※ブランクのある方歓迎
※第二新卒歓迎

選考のポイント

【人柄重視の採用です!】
先輩社員も介護業界は初めての方がほとんど!
志望動機は
「これからますます需要の高まる業界で挑戦したい」
「成長企業で働きたい!」
でOKです。

勤務地

【転勤なし/福岡勤務】
★マイカー通勤OK/ガソリン代支給あり
★転居を伴う転勤なし

【本社】
福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア5F
<アクセス>
地下鉄空港線「赤坂駅」徒歩4分
地下鉄空港線「天神駅」徒歩10分
西鉄天神大牟田線「西鉄福岡(天神)駅」徒歩12分
西鉄バス「平和台通り」から徒歩5分
西鉄バス「港一丁目」から徒歩1分

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
  • 本社/福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10[最寄り駅]赤坂駅(福岡県)

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

\社員のプライベートも超重視!/
努力を続けるコツは「今も楽しいこと」。
当社はメリハリを重視し、最高の仕事と持続的な成長を実現します。
平均残業時間
月20時間

雇用形態

正社員

※試用期間:3カ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)

給与

月給23万3,800円以上+残業代全額+賞与年2回+諸手当
※経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇します。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■AI活用手当(最新技術の有料Ver活用促進の手当)
賞与
年2回(6月・12月)
※昨年度実績:2カ月分
昇給
年2回
入社時の想定年収

年収320万円以上

社員の年収例

年収647万円 本部長 入社5年目
年収549万円 部長  入社3年目
年収484万円 課長  入社2年目

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(月1万5,000円まで)
■時間外手当(1分単位で支給)
■資格取得支援制度(介護系の資格を取得する際は費用を全額会社負担)
■外部セミナー支援(3万円以上の営業セミナーを会社負担で受講可能)
■マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
■ガソリン代支給
その他
■PC・携帯電話 1人1台支給
■リモートワーク制度(週2回)
■時差出勤・直行直帰OK
■服装・ネイル・ピアス・髪型自由
■オフィスで野菜(100円で新鮮野菜)
■置き型社食

休日・休暇

年間休日

123以上

休日・休暇

■完全週休2日制
※土日休み含め、自分で自由に決められるシフト制。必ず週に2日休日を取得できます。

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

★月9日~13日休み(各月による)となります。3月~11月…月10日、12月…月11日、1月…月13日、2月…月9日。
★5日以上の連休取得も可能!
年末年始に有給休暇をくっつけて、1週間の長期休暇を取得する社員も多数います!

◆当社について

福岡を中心に、
「有料老人ホームたいよう」
「ぺリキュール訪問看護」を運営。
2020年に事業拡大をスタートし3年で11施設展開。
2025年も施設数を増やしており現在19施設、
今後も新規オープンを予定しており、
2026年で21施設まで展開が確定しています。

<主な実績>
★福岡県成長企業ランキング11位
福岡県成長企業ランキング2024において、
栄えある11位に選出されました。

★施設ランキング九州エリアTOP10にランクイン
当社が運営している有料老人ホームたいようが
九州エリアTOP10入りしました。

◆当社のビジョン

2030年に売上”100億円企業” 達成を目指しております。
単に売上目標を掲げているのは、
当社の企業理念である”課題に感謝する”を追求するため。
介護業界のみならず、幅広い業界で社会課題の解決に
挑戦するための挑戦権を得られる指標と考えているから。

社会インフラを構築し、日本中がそれなしでは生活できない世界。
それをtttで実現することが私達の究極のミッションです!
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社員インタビュー

管理部
上司

管理部

新しいシステムを導入したり、業務を効率化するための施策を考えたり、ベンチャー企業でしか経験できない面白さがあります。何より、会社がどんどん大きくなっていく中で一緒に成長できるやりがいがあります。

運営部
上司

運営部

とにかく人が良く、たくさんの刺激を与えてくれる環境です。入社2年目で部長を任せてもらい、裁量も大きくやりがいを感じています。大変なこともありますが、泥臭く働きたいと思います!

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

成長企業で「未完成」を楽しみ、企業とともに成長できる環境!

「本当に介護の会社?」と言われるほど、成長やキャリア、独立志向の高い若手が集まる福祉のベンチャー企業!

介護業界は、市場規模が10兆円を超え、市場の成長性も高く社会貢献性も高い業界です。
実は今の日本で将来性が高く、面白い業界ということをご存知でしょうか?
その業界に注目し、業界では珍しいITや心理学を取り入れ、わずか2年で新店舗も続々展開。
急成長の裏側には全て戦略があります。

自身を高めていきながら、挑戦し甲斐のある環境でその戦略を自分のものにしていきましょう!

やりがい

やりがい

新しいことに挑戦するときや目標達成、結果が出たときにやりがいを感じることができます!さまざまなことに挑戦することができ、結果次第で入社した3カ月後に昇級昇格できる同社。向上心をもって成長したい方にはおすすめできる環境です。明確な評価制度が整っているからこそ、高いモチベーションを持って働けます。

きびしさ

きびしさ

自身の成長や課題に対して本気で向き合っている同社。向上心をもって取り組み、仲間と切磋琢磨しながら業務に取り組む社員が多いため、業務に本気で向き合えない方は組織の雰囲気にギャップを感じると思います。また、「まずは行動しよう」というマインドのため、完璧を求めすぎて、考え込んでしまう方も苦労するかもしれません。成長意欲があり、目標達成に向かって頑張る方は、社員同士で意気投合する環境です!

社内調整が多く発生する管理部門。人と話すことが好きな方を歓迎します。

日本の社会問題に真正面から立ち向かいます!新しい事業モデルを社会に提案しています。

ワーキングマザーも大歓迎!プライベートと仕事のワークライフバランスを実現できます!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web応募データによる書類選考

  • 面接(2回)

  • 内定

\ここまでお読みいただきありがとうございます!/
※スピーディーな選考を心掛けています!
※ご応募から1週間を目途にメールまたはお電話にてご連絡します。
※オンライン面接も対応しています。
※面接日・入社日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
株式会社ttt
〒810-0073
福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10天神フロントスクエア5F(本社)
TEL/080-4050-4638(採用担当:笠置)

会社概要

事業概要

住宅型有料老人ホーム「たいよう」「オリーブ」運営、デイサービス事業、訪問介護事業、訪問看護事業 ほか

◆21施設展開中!◆
2020年に事業拡大をスタートし3年で11施設展開。
2025年も施設数を増やしており現在19施設、
今後も新規オープンを予定しており、2026年で21施設まで展開が確定しています。

所在地

〒810-0073
福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア 5F

設立
2015年 7月
代表者
代表取締役社長 内田 啓太
従業員数
766名(2025年10月現在)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014278255

株式会社ttt

介護施設運営スタッフ/未経験歓迎/年休123日以上/完休2日

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