掲載予定期間:2026/2/9(月)~2026/5/10(日)更新日:2026/2/9(月)

株式会社コンテンツ

デジタルマーケター(営業)/未経験歓迎/月給26万円以上

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

★お客さまの経営課題を解決する営業スタイル

★土日祝休み/インセンあり/天神オフィス&転勤なし

★飛び込み・ノルマなし/月給26万円~/残業少なめ

求人詳細

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大切なのは『どう売るか』ではなく『どう向き合うか』
仲間と共にお客さまの“心を掴む提案”をカタチに!

私たちが一番大切にしているのは、
誰よりも自分たちがお客さまのファンになること。

お客さまのことをお客さま以上に理解し、
当社のデジタルソリューションをフル活用して
その魅力を最大限に引き出す提案を行うのが、
今回募集するデジタルマーケターのお仕事です!


\例えばこんなことをしています/
★学校や地場企業の新たな魅力を発信
学生の声を集めた学部の魅力創出や地場企業のブランディングなど、Webサイトの作成・リニューアルを通してお客さま独自の魅力の最大化に貢献!

★部門横断で集客×採用にコミット
課題は福祉施設の集客と人材採用。Webと求人広告、2つの部門のノウハウを集結したサイト作成で課題解決に取り組み、入居者とスタッフ両方の獲得に成功!

★後継者不足に悩む地方のトマト農家さん
収穫期の畑で写真を撮影し、仕事の魅力を伝えたところ若手の応募が複数!見事に採用へ!


自分ひとりだけの力ではなく、
チームで意見を出し合うことで生まれる発想で、
お客さまはもちろん自分たちも“ワクワク”させる。

そんな期待の相乗効果を生み出す環境で、
あなたも“仕事の楽しさ”を実感しましょう!

株式会社コンテンツ デジタルマーケター(営業)/未経験歓迎/月給26万円以上

仕事内容

【飛び込み・ノルマなし】お客さまをワクワクさせる提案で、顧客課題の解決に取り組んでいきます。

具体的な仕事内容
入社後は本人の希望・適性・志向性を踏まえ、【Web部門】または【求人広告部門】のいずれかに配属します。

◆Web部門(ウェブソリューショングループ)
………………………………………………………
医療機関・学校法人・企業などを対象に、顧客課題のヒアリングから企画・提案、プロジェクトの進行管理までトータルに携わっていきます。

<主な業務>
■顧客課題のヒアリング
■市場・競合などのデータ分析
■企画や施策の検討・ご提案
■受注後フォロー(進捗管理や効果検証)など

\ココがPOINT/
案件ごとにプロジェクトチームを立ち上げて取り組みます。
営業・サポート・デザイナー・エンジニアなど各部門のプロが集結してアイデアを出し合うことで、ひとりだけでは実現できないアイデアもカタチにできます!

◆求人広告部門(ヒューマンリソースグループ)
…………………………………………………………
Indeedを中心に、求人広告・人材サービスを通じて企業の採用課題を起点とした支援を行っていきます。

<主な業務>
■顧客課題のヒアリング
■求人広告・人材サービスの企画提案
■採用成功までの運用・改善提案 など

\ココがPOINT/
提案先は経営層や人事担当者になります。
人材の確保は企業の成長にとって必要不可欠。「人が採用できない」という切実な経営課題の解決はもちろん、当社のデジタルソリューションを活かしたブランディングやWeb施策まで幅広い提案が可能です!

◎未経験の方もわかるまで
 丁寧に寄り添います!
━━━━━━━━━━━━━
各部門への配属後はまず、座学で自社の商品・サービスを勉強するところからスタート!
併せて先輩同行などを通して市場や顧客への理解を深めながら、徐々に専門知識と経験を身につけていきましょう!
チーム組織構成
☆職場は30代前半が中心☆
先輩たちはほとんどが未経験入社。営業の先輩はもちろん、サポート・デザイナー・エンジニアもワンフロアで一緒に業務に取り組んでいるので、なにかあればすぐに相談できます!

☆社歴を問わず実力を評価☆
当社では社歴や年齢、性別に関わらず個々の頑張りや成果をしっかり評価。
20代でチーフに抜擢された新卒入社者や、女性マネージャー・管理職も複数在籍しています!

対象となる方

【未経験歓迎】お客さまに向き合う営業に挑戦したい方、大歓迎です!■高卒以上/35歳以下/要普免

<応募条件>
■高卒以上/35歳以下
■普通自動車免許(AT限定可)
※業種・職種経験不問

<いずれかに当てはまる方はなお歓迎!>
◎人の話を聞くこと、考えることが好きな方
◎「売るだけの営業」になりたくない方
◎デジタル・マーケティングに興味がある方
◎社内外問わずコミュニケーション能力を発揮できる方

年齢制限理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

【天神オフィス/U・Iターン歓迎/転勤なし】
■福岡県福岡市中央区天神3-10-1 天神源氏ビル2F

<アクセス>
・西鉄バス「那の津口」バス停より徒歩1分
・天神大牟田線「西鉄福岡(天神)駅」より徒歩5分

※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
  • 福岡県福岡市中央区天神3-10-1 天神源氏ビル2F[最寄り駅]天神駅

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間/休憩60分)
※月1回の土曜出社は10:00~17:00
平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

正社員

試用期間6カ月
※入社1カ月は週休制(日曜)、2カ月目より週休2日制(本採用と条件同一)
※期間中の給与に変更はありません

給与

月給26万円以上+インセンティブ支給あり
※給与は経験・スキル等を考慮し決定いたします。
※上記給与には月45時間分の固定残業代(6万5500円以上)を含む。超過分は追加で支給いたします。
賞与
年1回
昇給
随時
入社時の想定年収

年収350万円以上

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(当社規定あり)
■評価制度あり(頑張りを評価し賞与等で還元)
■社員交流経費(従業員懇親会等の費用を一部負担)
■サンクスツール
┗社員同士で感謝を送り合い、貯まったポイントでお買い物もできます。

\社内イベントは自由参加!子連れ参加もOK/
BBQ大会や忘年会などのイベントを開催していますが、参加については本人の自由。子連れでの参加も大歓迎です!
毎回4~5人以上の子どもたちが参加しており、楽しい笑い声を響かせています♪

休日・休暇

休日・休暇

■週休二日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■有給休暇
(入社半年後10日間付与)

■産前・産後休暇
(実績あり)

■育児休暇
(実績あり)

■半休制度
☆長期休暇と有給休暇を併せて10日ほど休むスタッフもいます!

<働きやすさに自信あり>
有給取得や残業の削減など働き方改革に力をいれている当社。現在活躍中のチーフ・Sも、彼女へのプロポーズのために10日間の有給を取りました。
「北欧のオーロラを見ながら指輪を渡したい」というプランに、上司も同僚も大賛成!休暇中の仕事もみんなで引継ぎ、翌年の結婚式にも全員で参加しました☆
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社員インタビュー

先輩社員
同僚

Sさん

先輩社員

入社2年目の新人時代に、先輩に相談したプロポーズ旅行。「いいやん、行っておいでよ!」と快く送り出してくれ、休み中のフォローを引き受けてくれました。おかげで今は2児の父として、パパ業にも奮闘中です!

先輩社員
同僚

Hさん

先輩社員

前職は飲食業界におり、何もわからない状態から営業に挑戦。でも、すぐに相談できる環境だったから安心して取り組めました。みんな仲が良く、バーベキューや忘年会などの社内イベントも和やかに楽しんでます!

先輩社員
上司

Nさん

先輩社員

業界経験のないスタッフをはじめ、新卒入社のメンバーも多数!人を育てる環境は根付いています。入社後は既にお取引のあるお客さまを少しずつ引き継いでいくので、知識も自然と身についていくはずです!

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取材レポート

社員の働き方は?

人によって “違った魅力” が見えてくる会社です!

今回お話を伺ったのは、求人広告部門のトップ営業であるMさん。そんな彼女は、残業をしないことでも有名なのだとか。

「ヒアリングやプランニングを重ねながらも、いかに限られた時間の中で成果を出すかが重要だと思っています。当社は自分の裁量でスケジュールを組めるので、理想の働き方を追求しやすいですね」(Mさん)

Mさんの2年先輩であり、Web部門で活躍中のSさんが語るのは、Mさんとはまた違った会社の魅力。

「色んな部門を超えてチームとして連携するので、風通しの良さは抜群です。得意なことを活かして互いに助け合い、苦手なことはフォローし合える。そんな温かい風土も、当社の魅力だと思います」(Sさん)

やりがい

やりがい

★たくさんの「ありがとう」
同社が選ばれる大きな理由は、その圧倒的な“クオリティ”。「頼んで良かった!」と直接言っていただく機会も多く、次へのモチベーションにも繋がります。

★チーム全員で喜びを共有
お客さまからの感謝の言葉を仲間たちに共有すると、全員が喜んでくれる。その顔を見る瞬間が一番嬉しいという声も。ひとりではなくチームで協働するからこそ得られる充実感は、同社の魅力と言えるでしょう。

きびしさ

きびしさ

★地道に自分を磨き続ける姿勢
この分野でプロと胸を張れるレベルに至るには、最低でも1年~3年は必要とのこと。各領域の専門知識に加えて深い顧客理解も求められるため、向上心を持って知識習得に取り組む姿勢が重要です。

★全体の調整も重要な仕事
関わる人が多いため、社内外での調整やスケジュール・タスク管理が欠かせません。プロジェクト全体を円滑に進めるハブとしての役割も、営業の大切なお仕事です。

上下関係もないフラットな環境。すぐに馴染める雰囲気で、質問や相談もしやすい職場です!

産休・育休を経て復職する女性社員も多く、復職後の定着率も高いです。

仕事の話だけでなくちょっとした雑談もしやすい人たちばかり。困ったことは何でも聞いてくれますよ!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 【Web応募】

  • 【書類選考】

  • 【面接・適性検査】

  • 【最終面接】

  • 【内定】ようこそコンテンツへ!

※書類選考の上、通過者のみに面接日などの詳細をご連絡いたします。
 書類選考には1週間程度いただいております。
連絡先
株式会社コンテンツ
〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神3-10-1 天神源氏ビル2F
Tel:092-735-5088/採用担当
※応募のお電話のみ受け付けております。

会社概要

事業概要

■インターネットコンサルティング、WEBサイト企画・制作、SEO
■求人広告代理店/Indeed認定パートナー(シルバーパートナー)/doda、マイナビ転職、マイナビバイト、バイトル、バイトルNEXT、求人ボックス/採用広報物の企画・制作
■WEB通販の企画・制作・運営

所在地

〒810-0001
福岡県福岡市中央区天神3-10-1 天神源氏ビル2F

設立
1999年 3月1日
代表者
代表取締役 池田 賢治
従業員数
50名
資本金
1000万円
売上高

9億2000万円(グループ全社)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014280172

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