掲載予定期間:2026/2/23(月)~2026/4/19(日)更新日:2026/2/23(月)

首都圏新都市鉄道株式会社【つくばエクスプレス】

つくばエクスプレスの運輸職(3月23日締切)/賞与5.5カ月

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

基盤◎開業20周年、沿線人口も増加中の伸びる鉄道!

成長◎充実研修×ジョブローテで多彩なキャリアを選択

環境◎年間休日122日/有休取得率93%超/連休可

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仕事内容

【つくばエクスプレスの運輸職】本社勤務や乗務員など多彩なキャリア選択が可能/未経験歓迎

具体的な仕事内容
お客様がつくばエクスプレスを快適にご利用いただけるよう、駅構内での各種案内や事務業務をお任せします。
※秋葉原~つくば間の全20駅のいずれかに配属します。


★. 主な業務内容
_____
専任制ではなく、すべての業務をローテーションでおまかせ。
幅広い業務を経験しながら、駅務のプロフェッショナルへと成長できます!

▼接客業務
・出改札業務、乗り換えや駅周辺施設のご案内
・改札機、券売機、精算機のご案内対応
・定期券販売業務(発行・払戻やルート提案など)

▼保安業務
・朝夕の通勤ラッシュ時など混雑時間帯の安全対応
・お客様の誘導や安全確認

▼その他業務
・遺失物の管理およびご案内
・構内清掃
・お身体が不自由なお客様の介助


★. 入社後の流れ
_____
【STEP1】基礎研修(約3週間)
駅務員として必要な知識、規則を基礎から習得。実機を用いた実践的な研修も実施します。

【STEP2】現場OJT(約1カ月)
配属後は指導員がマンツーマンで指導!実務を通して、判断力や対応力を磨いていきます!

【STEP3】独り立ちへ
半年~1年ほどで駅業務を一通り習得。
将来的にはジョブローテーション制度を通じて、乗務員や本社部門などにもチャレンジ可能です。


★. 働きやすい環境も魅力
_____
・年間休日122日+夏季休暇3日
・有給休暇消化率93.6%(2024年実績)
・育休取得率81.5%(2024年実績)
・男女ともに産育休からの復帰実績100%
・連続休暇の取得も可能
・借上社宅制度あり
・食事補助(月3,500円)あり

鉄道の仕事は責任が伴う分、休むときはしっかり休める体制を整えています!
チーム組織構成
【20代・30代を中心に幅広い世代が活躍中】
勤務は交替制のため、一人に負担が偏らない体制です。
チームワークを大切にする風土が根づいており、困ったときは自然と助け合う雰囲気があります◎

対象となる方

【第二新卒・業職種未経験歓迎/人物重視の採用】地域に根ざして働きたい方を歓迎!<高卒以上>

【応募条件】
・29歳までの方(2026年4月1日時点)
・2026年9月1日に入社できる方
・高校卒業以上(第二新卒歓迎)
※ホーム上での発車合図など運転保安に関わる業務を行うため、裸眼または矯正視力が片眼それぞれ0.7以上が採用条件となります。

【こんな方を歓迎します】
・チームワークを大切に働きたい方
・協調性を持って業務に取り組みたい方
・何事にも前向きな姿勢で挑戦したい方

★未経験大歓迎★
鉄道に関する専門知識や経験は問いません。
「鉄道に詳しくない」という方も歓迎します。
必要な知識や規則の習得は入社後でOK!
将来的には本社勤務や乗務員などのキャリアにも挑戦可能です。

年齢制限理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

★転居を伴う転勤なし!
★秋葉原~つくば間の全20駅のうちいずれかの駅で勤務となります。

【東京都】
秋葉原、新御徒町、浅草、南千住、北千住、青井、六町

【埼玉県】
八潮、三郷中央

【千葉県】
南流山、流山セントラルパーク、流山おおたかの森、柏の葉キャンパス、柏たなか

【茨城県】
守谷、みらい平、みどりの、万博記念公園、研究学園、つくば

<本社アクセス>
・つくばエクスプレス/中央・総武線
・京浜東北線/山手線/日比谷線
「秋葉原駅」より徒歩5分
※受動喫煙防止対策:あり(屋内喫煙可能場所あり)
  • 秋葉原駅/東京都千代田区神田練塀町85[最寄り駅]秋葉原駅
  • 新御徒町駅/東京都台東区小島2丁目20-11[最寄り駅]新御徒町駅
  • 浅草駅/東京都台東区西浅草3丁目1-11[最寄り駅]浅草駅(TX)
  • 南千住駅/東京都荒川区南千住4丁目4-1[最寄り駅]南千住駅
  • 北千住駅/東京都足立区千住旭町42-3[最寄り駅]北千住駅
  • 青井駅/東京都足立区青井3丁目36-1[最寄り駅]青井駅
  • 六町駅/東京都足立区六町四丁目[最寄り駅]六町駅
  • 八潮駅/埼玉県八潮市大瀬6丁目[最寄り駅]八潮駅
  • 三郷中央駅/埼玉県三郷市中央一丁目[最寄り駅]三郷中央駅
  • 南流山駅/千葉県流山市南流山二丁目1[最寄り駅]南流山駅
  • 流山セントラルパーク駅/千葉県流山市前平井119[最寄り駅]流山セントラルパーク駅
  • 流山おおたかの森駅/千葉県流山市おおたかの森西1丁目1-1[最寄り駅]流山おおたかの森駅
  • 柏の葉キャンパス駅/千葉県柏市若柴174[最寄り駅]柏の葉キャンパス駅
  • 柏たなか駅/千葉県柏市小青田5丁目[最寄り駅]柏たなか駅
  • 守谷駅/茨城県守谷市中央4丁目9[最寄り駅]守谷駅
  • みらい平駅/茨城県つくばみらい市陽光台一丁目[最寄り駅]みらい平駅
  • みどりの駅/茨城県つくば市みどりの1-29-3[最寄り駅]みどりの駅
  • 万博記念公園駅/茨城県つくば市御幸が丘6[最寄り駅]万博記念公園駅(茨城県)
  • 研究学園駅/茨城県つくば市研究学園五丁目9番地1[最寄り駅]研究学園駅
  • つくば駅/茨城県つくば市吾妻2丁目128[最寄り駅]つくば駅

勤務時間

▼4週8休制の一昼夜交替勤務
基本的には、9:00~翌日9:00までが勤務時間となります。
※実働:7時間45分/1日当たり
平均残業時間
月18.6時間(2024年度実績)

雇用形態

正社員

試用期間:3カ月
※期間中の待遇等条件に変動はありません。

給与

高校卒:月給22万100円以上
専門卒:月給23万100円以上
大学卒:月給24万1,700円以上

※上記月給に加えて、各種手当と賞与年2回を支給します。
※年齢・職務経歴などを考慮し、当社規定により決定。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■住居手当(最大3万円)
■扶養手当
■通勤手当(月5万円まで)
■時間外勤務手当
■深夜勤務手当
■宿泊手当
■年末年始手当 など
賞与
年2回(6月・12月)★昨年度実績6.5カ月分!(平均5.5カ月分)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収510万円~630万円

社員の年収例

年収534万円 / 23歳 /高校卒 月収33万5,000円(各種手当込)
年収550万円 / 25歳 /専門卒 月収34万5,000円(各種手当込)
年収596万円 / 27歳 /大学卒 月収37万2,000円(各種手当込)

待遇・福利厚生

各種制度
◆会員制福利厚生サービス
◆食費補助制度(最大3,500円)
◆借上社宅制度
◆自主選択型研修(ロジカルシンキング研修 など)
◆e-ラーニング受講
◆資格取得支援制度
◆各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労働保険)
◆財形貯蓄制度

休日・休暇

年間休日

122

休日・休暇

■4週8休制(交替制)

■夏季休暇
(3日)

■慶弔休暇

■有給休暇
(初年度12日/年度初めに入社の場合)

■産前・産後休暇

■育児休暇
(取得率81.5%、復帰率100%)※昨年度実績

■子の看護休暇
■介護休暇

【 有給休暇の高い消化率 】
年間休日122日に加え、有給休暇の消化率は90%以上!
連続休暇の取得も可能で、しっかりリフレッシュできる環境です。

★『つくばエクスプレス』とは?

“TX”の愛称で親しまれる『つくばエクスプレス』は、ITの中心地・秋葉原と研究学園都市・つくばを結ぶ全長58.3kmの都市高速鉄道です。秋葉原~つくば間を最速45分で結び、1日約40万人のお客様にご利用いただいています。

首都圏では比較的新しい路線として、全駅ホームドアの設置や踏切のない線路構造など、安全対策を積極的に導入。
開業20周年を迎えた現在も沿線人口は増加し、利用者数も伸び続けています!

★乗務員(運転士)を目指す方のフロー

入社後、ご自身の意思で乗務員にチャレンジが可能です。

<キャリアの流れ>
■入社2年目以降、乗務員登用試験にチャレンジ
 ▼
■試験合格後、約10カ月間の養成研修を受講
 ▼
■国家試験を受験し、運転士資格を取得
 ▼
■運転士としてデビュー

2024年度から社内養成所が開所し、より充実した育成体制を構築しました。
現場での経験を土台に、着実に成長できます!

また、乗務員のほかにも指令員や本社部門などへのキャリアアップも可能です。
ジョブローテーション制度を通じて、自分らしい将来像を描けます。

★家族も安心の職場環境

社員一人ひとりが長く活躍できる環境を整えており、ワークライフバランスを大切にできる働き方も魅力の一つです。

有給休暇の取得を推奨しており、取得率は毎年90%以上。
産休・育休の取得実績も豊富で、ライフステージの変化に応じて安心して働き続けられる環境です◎

鉄道会社としては比較的新しい企業ですが、沿線の発展とともに成長を続けています。
安定した基盤のもと、仕事も私生活も充実させてみませんか。
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社員インタビュー

Q. 入社を決めた理由を教えてください
同僚

林さん/営業課

Q. 入社を決めた理由を教えてください

前職では出張が多く、月の半分以上をホテルで過ごしていました。つくばで働く中でこの街が好きになり、地域に根ざして働きたいと考えるように。沿線人口が増えている将来性にも魅力を感じ、入社を決めました!

Q. 駅業務のやりがいは何ですか?
同僚

鈴木さん/駅務員

Q. 駅業務のやりがいは何ですか?

券売機トラブルや急病人対応など、瞬時の判断が求められる場面があります。責任は大きいですが、自分で解決できたときの達成感は格別です◎毎回異なるメンバーでチームを組むため、刺激があり飽きません。

Q. 成長を実感した瞬間はありますか?
同僚

鈴木さん/駅務員

Q. 成長を実感した瞬間はありますか?

鉄道は秒単位で動く仕事です。時間管理や確認作業を徹底するようになり、自分自身の意識も大きく変わりました。厳しさはありますが、その分プロとしての自覚が身についたと感じています!

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

地域とともに、伸び続ける鉄道会社。

同社が走る沿線は、人口増加の続いていく首都圏でも稀有なエリア。
鉄道会社の中でも、利用者数が今後も伸びていく見込みがある点は大きな優位性と言えるでしょう。

さらに、沿線開発や地域との連携も進んでおり、街の発展とともに企業としても成長している点が印象的でした。
実際に働く社員の方々からは、「地域に根ざして働ける安心感」や「沿線とともに成長していく実感」があるという声も。

腰を据えてキャリアを築きたい方にとって、将来性と安定性を兼ね備えた非常に魅力的な環境だと感じる取材でした。

安定した経営基盤を持ちながらも、これから先も長く必要とされ続けるインフラを担っています。
やりがい

やりがい

運輸職の魅力は、仕事の幅が広いこと。ジョブローテーション制度があり、さまざまな経験を積みながら興味のある仕事にキャリアを広げていける点が特長です。実際に、取材に参加していただいた林さんは、入社後駅へ配属され、基礎を学んだのちに本社営業へ異動。現在はオリジナルグッズの企画やコラボ案件に携わっています。自分が企画した商品を直接販売し、お客様の反応を感じられることに大きなやりがいを感じているそうです。

きびしさ

きびしさ

鉄道は秒単位で運行するインフラ事業です。そのため、時間管理や正確性に対して高い意識が求められます。切符の取り扱いや設備対応も慎重さが必要で、基本マニュアルに沿った対応を徹底する姿勢が重視されています。また、トラブル発生時には自ら判断しなければならない場面もあります。責任の大きさを感じる瞬間もありますが、その経験を積み重ねることでプロとしての自覚が養われていく仕事だと感じました。

駅業務を起点に、本社勤務や乗務員など幅広く挑戦できます!

駅は地域の“顔”ともいえる存在。安全と安心を守る最前線の仕事です。

充実の研修制度を用意。未経験からでも、着実に活躍できます!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaからの応募/3月23日〆切

  • マイページへ本エントリー/3月25日〆切

  • 適性検査・筆記試験/4月17日・18日

  • 一次面接/5月下旬・オンライン面接

  • 最終面接/6月上旬・対面面接

  • 内定

【WEB会社説明会を実施】
3月10日19時にWEB会社説明会を実施します!(任意参加)
まずは話を聞いてみたいという方も歓迎です。
ご応募後、ご希望者へ詳細をご案内いたします。

※過去1年以内にご応募いただき不合格となった方は、同一職種への再応募はご遠慮いただいています。
※前回応募から1年以上経過されている方につきましては、ご応募可能です。
連絡先
【首都圏新都市鉄道株式会社】
首都圏新都市鉄道リクルーティングセンター採用担当宛

〒 101-0022
東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア
電話番号:03-6281-5603
受付時間:10:00~18:00(土日祝除く)

会社概要

事業概要

■鉄道事業法に基づく第一種鉄道事業
■不動産の売買、賃貸及び管理
■駅構内の売店、飲食店の経営
■駐車場の経営
■広告業及び旅行業
■損害保険代理業
■電気供給事業
■前各号に付帯関連する一切の事業

所在地

東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア

設立
1991年 3月15日
代表者
代表取締役社長 渡邊 良
従業員数
790名(2025年4月1日現在)
資本金
1,850億1,630万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014330654

首都圏新都市鉄道株式会社【つくばエクスプレス】

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