アルファ・ラバル株式会社
グローバルメーカーの法人営業／既存9割／土日祝休／リモート可
この求人を要約すると…
【挑戦◎】成果がしっかりと評価・キャリアに繋がる
【成長◎】多数の研修制度とサポート体制で飛躍できる
【働き方】年休120日／土日祝休／リモートワーク可
挑戦が新たなキャリアを開くカギになる
自立した働き方で、ステップアップを目指す
スウェーデンに本社を置き、1878年の創業以来、幅広い業界に向けてソリューションを提供してきた装置メーカー。
今回、「食品・医薬品機器」「舶用機器」「エネルギー機器」の3部署にて、各1名ずつアフターサービス営業を募集します。
■挑戦がキャリアアップにつながる環境
成果を上げればマネージャーに昇格するなど、キャリアアップの道が開きます。
実際に30代で最年少でマネージャーに昇格した事例も！
チャレンジできる環境で率先して手を上げ、チャレンジを続けながらステップアップしていきましょう。
■研修を通じて成長していくことも
Eラーニングを通じて、製品情報や技術知識を学んでいくことはもちろん、
導入研修やリーダーシップ研修、ビジネススキル研修など多数の研修制度を用意。
OJT期間中や業務の合間を使って、新しい知識を取り入れて成長していってください！
■裁量も大きく主体的に動いていける
部署としての方針はありますが、担当のお客様に対して自分の判断・やり方で、提案や顧客対応をして頂いて問題ありません。
チームのサポートも受けながら、
自分の発想を武器に成果を積み重ねていきましょう。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【既存顧客のフォローアップ】食品・薬品／舶用／エネルギー機器に対してアフターサービスの営業
いずれの部署も既に弊社製品をご利用いただいている全国のお客様が営業先。
※既存：新規＝9.5割：0.5割
重要顧客とのさらなる関係深化に加えて、休眠顧客となっているお客様へのアプローチやアップグレードのご提案など、新規営業に近いプロアクティブな営業活動を実施して頂きます。
国内にも機械のスペシャリストも在籍していますが、
ヨーロッパの製品本部との連携・技術部門への問い合わせなどでは英語を使用します。
【各部署の製品紹介】
■フード＆ファーマ機器／遠心分離機
食品・医薬品製造メーカー様などで最終製品の品質を決定する工程で使用。
特に国内の大手ビールメーカー様で最終工程を担う設備として利用されます。
ダイレクトセールスが9割以上なので、現場に直接足を運んで課題を解決する営業です。
■エネルギー機器／熱交換器
苛性ソーダ・製鉄・石油精製などの素材産業や空調冷凍業界などで多く利用されています。
大型商業施設の空調設備として使用、さらに生産設備の一環としてCO2の削減や廃熱回収を通じて
お客様の持続可能な生産を支えている設備です。
業界ごとに販売経路が異なるのが特徴！柔軟な営業対応力が身につく部署です。
■船用機器／舶用補助ボイラー
船の運航に欠かせない蒸気を製造する設備。
乗務員の方の生活を支える設備として安定稼働が求められ、定期的なメンテナンスが欠かせません。
お客様との関係性構築が得意な方に活躍していただけます！
＜キャリアチャンスも豊富＞
行きたい部署やマネージャー等管理職ポジションに自ら手を挙げて挑戦可能！
別プロダクトの営業や海外のポジションに挑戦するなど、一人ひとりの適性や希望に合わせたキャリアに挑戦できます。
■部署名・担当機械
サービス事業本部
・フード＆ファーマ機器部（食品・医薬品業界）／遠心分離機
・ヒート＆ガスシステム部（舶用業界）／舶用補助ボイラー
・エネルギー機器部（空調・プラント業界）／熱交換器・遠心分離機
経験に応じて、上記3部署のいずれかに配属！
対象となる方
【学歴不問／業種未経験歓迎】法人営業の経験が3年以上／英語スキルをお持ちの方
■法人営業として3年以上の実務経験（業界不問）
■英語スキル（目安：TOEIC(R)600点）、または、業務上で英語を使用した経験
【歓迎要件】※必須ではありません
・産業機械メーカーでの営業経験・技術営業の経験
・海外企業とのビジネス経験
＼ こんな方をお待ちしています！／
・自ら考えて行動ができる方
・主体的に学び、裁量を持って動ける方
・新しいことに挑戦して、スキル向上・キャリアアップを目指したい方
・英語を活かして成長したい方
◎理系のバックグラウンドをお持ちの方だけでなく、文系出身者も活躍しています。
選考のポイント
勤務地
東京本社・湘南センター・大阪支社のいずれかに配属（希望を考慮します）
■東京本社
東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル
＜アクセス＞
・東京モノレール「天王洲アイル駅」より徒歩8分
・JR各線「品川駅」より徒歩10分
■湘南センター
神奈川県高座郡寒川町一之宮7-11-2
＜アクセス＞
・JR相模線 寒川駅より徒歩20分
・JR東海道線 茅ヶ崎駅より車で20分
■大阪支社
大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル
＜アクセス＞
・京阪電気鉄道「渡辺橋駅」より徒歩5分
・大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩6分
◎リモート（在宅）勤務、直行直帰も可能！
スケジュールも各自の裁量に任されています。
直行直帰が可能で、リモートワークも活用しながら、業務を効率的に進めていくことができます。
※受動喫煙対策あり
- 東京本社/東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル[最寄り駅]天王洲アイル駅
- 湘南センター/神奈川県高座郡寒川町一之宮7-11-2[最寄り駅]寒川駅
- 大阪支社/大阪府大阪市北区堂島浜2-2-28 堂島アクシスビル[最寄り駅]渡辺橋駅
勤務時間
＼家庭との両立もしやすい！／
◎フレックスではないものの、事前申請で8～10時の間30分刻みで始業時間の調整が可能。お子さんやご家族の状況に合わせてご自身にあった時間帯で働けます。
◎業務の調整をご自身で行っていただければ、週1でリモートや中抜けしてお子さんを病院へ連れていくなども可能です。
雇用形態
正社員
試用期間6カ月間（その間、給与・待遇の変更はありません）給与
※12分割して1／12を月々支給。7.25時間／日を超過した時間については超過勤務手当が別途支給されます
年に1度賞与として年俸の最大20％を支給します
※住宅手当、通勤手当、出張手当など各種手当あり
◎公平な評価制度
年齢や社歴に関係なく、グレードに応じて給与や昇給率が決定される公平な評価制度があります。年3回上司との面談機会があり、その中で能力開発につながるような目標を相談しながら設定します。目標の達成度合いに基づき評価が行われるため、公正かつ透明性の高い評価が実現されています。また、上司は目標に対して随時フォローを行い、部下の成長をサポートします。
年収600万円～750万円
待遇・福利厚生
■通勤手当（全額支給）
■住宅手当
■時間外勤務手当
■出張手当
■選択制福利厚生制度（カフェテリアプラン）
■各種研修制度（入社時研修、海外研修など）
■慶弔・見舞金制度
■借上社宅制度（条件による）
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■再雇用制度（定年60歳、再雇用65歳まで）
■階層別リーダーシップ研修
■リモートワーク など
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（6日）
■慶弔休暇
■有給休暇
（初年度は入社日によって設定、最高22日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇 など
◎5日以上の連続休暇可能！
充実の教育・サポート体制でスキルアップ！
その後は配属先でのOJTや、合間の時間のEラーニング等で、製品知識を学んでいただきます。
また、その他にも、海外で実施しているリーダーシップ研修や、
担当している製品・技術に関する理解を深められる研修も用意。
社内で提供されているコース以外にも、個人の志向に合わせたビジネススキル研修を年に2回まで受講いただけるなど、グローバルメーカーならではの環境で、世界基準の知識・経験を身につけて成長できます。
独り立ち後も必要に応じて上司や先輩が同行する等、チームとしてしっかりとサポートするので、安心してくださいね。
安心の環境でキャリアを築く
◎産休育休取得実績あり！ライフステージが変わっても働き続けられる
◎直行直帰OK、リモートワーク可で効率良く働ける
◎現在の住居からの通勤が不可能な場合、住宅補助（借上社宅制度）あり
◎退職金制度、住宅手当、慶弔・見舞金制度など福利厚生充実
…など、シェアトップクラスのグローバル企業のため、働き方や福利厚生も充実しています！
社員インタビュー
マネージャー
自分の裁量で動きつつ、挑戦を重ねながらキャリアを築いていける環境です。一方的に異動させられることもないので「これだ！」と決めたキャリアパスを歩んでいくことができますよ。
人事担当
主担当としてお客様のもとへ行き、抱えている課題をどんどん解決していく行動力のある方は大活躍していただけます。頑張りもしっかりと認められる環境なので、やりたいことにどんどんチャレンジしてくださいね。
営業担当
フラットでオープンな社風なので、上司の方にも相談しやすいのが魅力です。いつでも力を貸してくれて、時には背中も押してくれるので、挑戦するたびに成長を実感できますよ。
取材レポート
社員の働き方は？
年齢や社歴は関係なし！成果を上げてキャリアアップ！
新しいチャレンジを柔軟に受け入れる環境の同社。「担当している仕事を突き詰めたい」「グローバルポジションで活躍したい」など、挑戦する人を応援します。
実際に、30代で最年少マネージャーに昇格した事例も！営業担当から提案と改善を重ねて成果を残して、社内公募制度で自らチャンスを掴みました。
また、同様に成果を出してグローバルポジションを獲得した社員など、実績も多数。
手を上げれば挑戦でき、その努力や結果がしっかりと評価される文化なので、希望するキャリアを歩んでいくことができます。
明確なキャリアビジョンを見据えて、そこに向かって走っていける、そう感じました。
やりがい
ニッチな製品ですが、お客様は誰もが知る大手メーカー様も多数。自身が関わった製品を手に取る機会も多くあり、ビジネスを肌で感じることができるのがやりがいです。
また、スキルを伸ばす研修も多数あり、海外チームも含めたサポート体制も整っています。
そんな環境で裁量を持ちながら自分の考えで業務を進める経験は、きっとあなたのキャリアを前に進めるきっかけとなるはずです。
きびしさ
裁量が認められている分、結果を残すためにはより主体的に、動いていく姿勢が必要です。主担当としてお客様と深く向き合いながら課題解決に向かって行動しなければならない難しさを感じるシーンもあるでしょう。また、お客様先は全国各地にいらっしゃるので、フレキシブルに動ける柔軟性も必要です。
しかし、支えてくれる先輩や背中を押してくれるチームがいます。困った時は力を借りて、成果につなげていってください！
海外の拠点とやり取りしながら進めていく、グローバルな視点で活躍できるのも魅力の一つです。
担当製品の補助ボイラー。100年以上にわたる船舶サービスと数十年におよぶ造船所への実績を誇ります。
世界に55カ国の現地法人と100の拠点を展開するグローバル企業で、新たな挑戦を始めましょう！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
一次面接（部門マネージャーによる）
二次面接（事業本部長による）
内定
〒253-0111
神奈川県高座郡寒川町一之宮7-11-2
TEL：03-5462-2442（採用担当）／メールアドレス：hr.japan@alfalaval.com
会社概要
- 事業概要
■分離機、熱交換器、流体機器の開発・製造
★140年の歴史を持つスウェーデン企業の日本法人です
アルファ・ラバルは、世界中に約40の研究開発センターと製造拠点を有しています。
「地球規模での環境保護への貢献」
「人々の生活向上への貢献」
をミッションに掲げ、幅広い業界に向けてソリューションを提供しています。- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル- 設立
- 1978年 2月
- 代表者
- 代表取締役社長 西川 昇
- 従業員数
- 約250名
- 資本金
- 4億9000万円
- 売上高
177億500万円（2022年12月期）
152億4000万円（2021年12月期）
175億8700万円（2020年12月期）- 平均年齢
- 45歳 （2023年7月現在）
