ELJソーラーコーポレーション株式会社
営業/あなたのコミュ力が収入に直結/成約率50%でインセン有
この求人を要約すると…
未経験からでも会話力で月収30万~100万円可!
電気代高騰で需要好調で営業がしやすい!追い風状態!
プライベートも大事!完全週休2日制・残業月5時間程
募集要項
おしごと用語集仕事内容
個人宅で電気代をヒアリングし、太陽光発電の無料シミュレーションのご案内をお願いします
個人宅を訪問し
「太陽光発電や蓄電池を導入したら、電気代はいくら下がるか?」を無料で試算するサービスをご案内します
契約や金額交渉は別の担当が行うため、
あなたの役割は「興味をもってもらうこと」と「話を聞いてもらうきっかけづくり」です
【仕事の流れ】
1)訪問エリアの個人宅を訪問
「最近、電気代どうですか?」など、雑談を交えながらお住まいや電気料金をヒアリング。
▼
2)無料シミュレーションをご案内
タブレットなどを使い、「導入したらこれくらい電気代が下がりそうです」とイメージをお伝えします。
▼
3)必要な情報をいただく
屋根の図面や電気代の明細など、後で作成するシミュレーションに必要な情報を確認します。
▼
4)シミュレーション資料をお届けする日程を調整
資料を持っていく日時を決めて、商談担当に引き継ぎます。
★ここまでがあなたの役割です。
★商談・契約は専任の営業担当が対応します。
「無理に契約まで持っていかなきゃ…」と焦る必要はありません。
会話を楽しみながら、お客様の“電気代の悩み”を聞いていくお仕事です!
【始めやすい理由】
未経験からスタートするときに気になるのは、
「話を聞いてもらえるか」と「ちゃんと成果につながるか」ですよね
▼そんな不安をカバーするポイント▼
・ご案内するのは“無料”のコスト削減シミュレーション
・電気代高騰の影響で「電気代を下げたい」というニーズが高い
・太陽光発電・蓄電システムの販売実績は業界トップクラス
→ その結果、商談担当の成約率は5割以上!(※月刊スマートハウス No.107掲載)
対象となる方
【今よりも収入を上げたい方大歓迎】★未経験歓迎!学歴・資格不問・ブランクもOK・第二新卒歓迎
■今よりも収入を上げたい方
■成果に応じて評価を得たい方
■営業としてスキルを磨きたい方
★入社時の経験・スキルは一切不問!
研修・OJTで知識を習得できるため、人柄重視のポテンシャル採用を実施しています!
【具体的には】
★未経験歓迎
★第二新卒歓迎
★学歴不問
★資格不問
★ブランク不問
※営業・業界経験者は、即戦力として優遇いたします!
選考のポイント
これまでのアルバイトや仕事で、「どんなお客様と、どう接してきたか」など、あなたなりのコミュニケーションの経験を、ぜひ面接で聞かせてください!
勤務地
★転勤なし!地域密着で長く腰を据えて働けます♪★
宮城、群馬、埼玉、千葉、神奈川、静岡、愛知、大阪、兵庫、岡山、広島、福岡、熊本、鹿児島の各支店での募集
※希望勤務地を考慮
※受動喫煙対策あり
- 仙台支社/宮城県仙台市青葉区本町1-3-8 8F[最寄り駅]広瀬通駅
- 群馬支社/群馬県高崎市宮元町212 高崎宮元町ビル5F[最寄り駅]高崎駅
- 大宮支社/埼玉県さいたま市大宮区下町2-1-1[最寄り駅]大宮駅(埼玉県)
- 千葉支社/千葉県船橋市本町3-32-20 1F[最寄り駅]京成船橋駅
- 横浜支社/神奈川県横浜市港北区新横浜2-7-1 6F[最寄り駅]新横浜駅
- 静岡支店/静岡県静岡市駿河区馬渕2-9-6 5F[最寄り駅]静岡駅
- 名古屋本店/愛知県名古屋市名東区姫若町1-1 KTCグループビル3F[最寄り駅]本郷駅(愛知県)
- 大阪支店/大阪府大阪市北区豊崎2-7-5 5F[最寄り駅]中津駅(地下鉄)
- 姫路支社/兵庫県姫路市南町11 3F[最寄り駅]山陽姫路駅
- 岡山支店/岡山県岡山市北区大元駅前3-40 1F[最寄り駅]大元駅
- 広島支店/広島県広島市中区大手町3-8-5 201[最寄り駅]市役所前駅(広島県)
- 福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅東1-10-27 3F[最寄り駅]博多駅
- 熊本支社/熊本県熊本市中央区九品寺2-1-24 6F[最寄り駅]九品寺交差点駅
- 鹿児島支社/鹿児島県鹿児島市東千石町1-3 4F[最寄り駅]高見馬場駅
勤務時間
(実働8時間、休憩60分)
★残業はほとんどありません★
※支社により異なります。
雇用形態
正社員
(試用期間:2カ月)※試用期間中の月給金額の変更なし
※役職手当は、試用期間終了後から支給
給与
月給22万5000円~27万円(固定残業代含む)+報奨金
※上記給与には、固定残業代を含みます。
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、23.06時間分を、月3万3750円~4万500円支給します。
※超過する時間外労働分は追加で支給します。
※頑張りに応じて、加給優遇します。
★商談を獲得したお客様が成約すれば、報奨金を支給!
・成約につながった場合は、あなたにも報奨金を支給します!
・先輩のほとんどが入社2カ月目で月収30万円以上!
・中には、月収100万円以上を手にしている先輩も!
■役職手当
※役職手当は、試用期間終了後から支給
年収350万円~1000万円
年収550万円 / 27歳 経験2年 / 月給40万円+賞与
年収650万円 / 30歳 経験5年 / 月給47万円+賞与
年収830万円 / 35歳 経験7年 / 月給55万円+賞与
待遇・福利厚生
■報奨金制度
■交通費全額支給(社内規定あり)
■研修制度
└社内研修&各メーカーの社外研修もあり
■結婚・出産祝い金
■役職手当
■退職金制度(入社3年以上対象)
■服装自由
■制服貸与
■インフルエンザ予防接種の費用補助
■車通勤応相談
■国内外の社員旅行(年1回以上/過去にはマカオ、シンガポールなど)
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
(月曜・火曜)※月8日以上
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(年間10日以上の取得を奨励)
■産前・産後休暇
(取得実績あり!パパ・ママ社員が活躍中!)
■育児休暇
(取得実績あり!パパ・ママ社員が活躍中!)
■介護休暇
「働き方改革」推進中!
★資料作成の自動化
└元々ゼロから作成していた資料を、社員の声ですべてフォーマット化&ペーパーレス化。業務効率化で残業時間も削減!
★有給消化
└年間10日以上の取得を奨励!長期休暇も取得しやすい!
★メリハリのある稼働時間確保
└平日4時間の稼働時間確保・勤務は10時スタート!
★女性社員応援活動の推進
└女性責任者の積極登用(女性責任者50%を目指しています!)
★適性や希望によって広がるキャリアパス
また「成長したい」「キャリアアップしたい」という熱意に溢れたメンバーが多数在籍しており、切磋琢磨し合いながら成長を目指せます!
《収入・キャリア例》
■入社5カ月目で、PRスタッフのトップポジションに!
■入社3年目で、月収90万円に到達!
■入社3年目で、所長に就任!(26歳・32歳の2名実績あり)
■入社4年目で、人事へキャリアチェンジ!
★業界トップクラスの実績!将来性抜群
そのため、無料シミュレーションを希望される方も多く、商談獲得率も上昇中!獲得した商談から成約に至った場合はインセンティブが支給されるため、年収UPにも直結します。「安定した環境」で「年収UP」を目指したい方にぴったりです!
社員インタビュー
Sさん
27歳/2025年中途入社
成果に応じてインセンティブが決まるため、自分が頑張った分だけ収入を上げていけます。使い道も人それぞれで、自由に自分の趣味を楽しんだり、家族のために使ったりとさまざまです。
Sさん
続き
研修やOJTなどサポート面も充実しているため、未経験から入社したメンバーも、続々とインセンティブを獲得しています。
Kさん
続き
営業としてのスキルはもちろん、前職よりも収入を上げていきたい、そんな思いも同時に実現させられることは、当社の魅力の一つだと思います。
取材レポート
商品・サービスの強みは?
年収1000万円も狙える。でも、大切なのは「人間性」。
今回取材に応じてくれたのは2025年入社の営業・Sさん。経験問わず成果に応じてインセンティブを獲得でき「どんどん収入を上げていける」と話します。
でも、経験がないと厳しいのでは…?と思った取材班。そこで、どのような人が成果を上げているのか、Sさんに聞いてみました!
すると、
★お客様目線に立てる
★寄り添った提案ができる
★自分なりのスタイルを確立できる
という、3つが重要とのこと。
そうなんです。実は「経験は重要じゃない」んです!
成果を上げている先輩の前職も性格もさまざま。これといった正解がない分、基礎を軸に自分なりのスタイルを見つけていくことが大切だとSさんは語ってくれました。
やりがい
一つのアポイントや契約が成立したときは、営業として何にも代えがたいやりがいを感じるでしょう。チームで営業をするスタイルのため一体感もあり、自分の成功を喜んでくれる同期や先輩がいることも心強いと感じるポイントです。成果に応じて収入がどんどん上がっていくため、自分の成長が数値として感じ取れます。
きびしさ
営業という仕事には100%の正解がないため、さまざまなやり方を学びながら、素直な姿勢でいることが重要になります。また仲間と協力し、支え合いながら、結果を出すための行動を続ける必要もあるでしょう。常にポジティブな気持ちで仕事に向き合う姿勢が大切です。
連携力の高さは、どこにも負けない自信アリ!誰かが悩んでいたら、みんなで手を差し伸べます。
20~30代を中心に、若手メンバーが活躍中!経験問わず誰もが成長できる環境です。
タブレット、マニュアル完備のため、初めて営業に挑戦する方もご安心ください。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
会社説明・選考面接
内定
※書類選考通過者には、面接日時などの詳細をご連絡いたします。
※ご応募から内定まで2週間以内。スピーディーに対応いたします。
〒465-0045
愛知県名古屋市名東区姫若町1-1 KTCグループビル3F
TEL:0120-938-314
担当:採用担当
会社概要
- 事業概要
■太陽光発電システム、オール電化、蓄電システムの提案・販売・施工管理
■住宅リフォーム全般(外壁・屋根葺き替え・塗装・カーポート・エクステリア・水廻り・内装等)
■住宅点検業務- 所在地
〒465-0045
愛知県名古屋市名東区姫若町1-1 KTCグループビル3F- 設立
- 2000年 9月
- 代表者
- 代表取締役 新井 裕治
- 従業員数
- 640名(2025年4月現在)
- 資本金
- 2000万円
- 売上高
142億円(2024年度実績)
- 平均年齢
- 31.3歳 ※20代~30代活躍中
関連情報
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【姫路市】<未経験から月収100万円以上の社員も!>SDGs商材のPR・アポ取り担当◆残業ほぼ無し
【岡山市】<未経験から月収100万円以上の社員も!>SDGs商材のPR・アポ取り担当◆残業ほぼ無し
【横浜市】<未経験から月収100万円以上の社員も!>SDGs商材のPR・アポ取り担当◆残業ほぼ無し
【鹿児島市】<未経験から月収100万円以上の社員も!>SDGs商材のPR・アポ取り担当◆残業ほぼ無し
【名古屋】<未経験から月収100万円以上の社員も!>SDGs商材のPR・アポ取り担当◆残業ほぼ無し
【仙台】<未経験から月収100万円以上の社員も!>SDGs商材のPR・アポ取り担当◆残業ほぼ無し
【静岡市】<未経験から月収100万円以上の社員も!>SDGs商材のPR・アポ取り担当◆残業ほぼ無し
【群馬】<未経験から月収100万円以上の社員も!>SDGs商材のPR・アポ取り担当◆残業ほぼ無し
【大阪市】<未経験から月収100万円以上の社員も!>SDGs商材のPR・アポ取り担当◆残業ほぼ無し
【広島市】<未経験から月収100万円以上の社員も!>SDGs商材のPR・アポ取り担当◆残業ほぼ無し
【福岡市】<未経験から月収100万円以上の社員も!>SDGs商材のPR・アポ取り担当◆残業ほぼ無し
【さいたま】<未経験から月収100万円以上の社員も!>SDGs商材のPR・アポ取り担当◆残業ほぼ無し
