掲載予定期間:2026/3/9(月)~2026/6/7(日)更新日:2026/5/13(水)

東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社

人事労務/未経験歓迎/安定の東北電力グループ/完全週休2日制

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【安定】東北電力のグループ会社でキャリアを築ける

【未経験歓迎】マニュアル&丁寧な研修で成長できる

【環境◎】土日祝休・フレックスタイム制・賞与年2回

求人詳細

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新規プロジェクト&バックオフィス業務へ挑戦
未経験からインフラを支える安定感抜群の会社で活躍!

<この求人のポイントはココ!>
☆東北電力グループ企業の安定性
☆基本的なPCスキルがあれば経験は不問
☆年間休日124日で土日祝休み
☆フレックスタイム制で勤務時間を柔軟に調整
☆導入研修、OJT研修など手厚い研修あり

◆ ◇ ◆

当社は「東北電力株式会社」の総務・人事労務・経理業務などを担当するパートナーとして、2023年に設立。東北電力とアウトソーシングなどの事業を展開する業界大手の「トランスコスモス株式会社」が、お互いの専門性や得意分野を活かし、バックオフィスから業務改善などをサポートしています。

今回、さらなる事業拡大を目指し、新たなプロジェクトを始動。
東北電力グループ企業の人事労務業務を受託するプロジェクトです。

従業員の方の給与や厚生制度に関する申請受付から処理・支払までの手続きなど、給与・厚生関係業務に携わっていただきますが、採用にあたり経験は問いません。PCスキルがあれば、エントリー可能です!

「人事や労務として長く活躍し続けたい」
「安定した環境で成長したい」
「地域に貢献できる仕事がしたい」
ぜひ、当社であなたの目指したい将来を描いてください。

東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社 人事労務/未経験歓迎/安定の東北電力グループ/完全週休2日制

仕事内容

<未経験歓迎>給与計算、社会保険手続き、福利厚生など、人事や労務に関わる業務を担当します

具体的な仕事内容
◎東北電力人財部のバックオフィスとして、給与計算や支払い、福利厚生に関する事務作業や問い合わせ対応など、従業員の皆さんに関する事務業務を担当します。

\ 本求人の魅力ポイント! /
◎東北電力の安定基盤
◎年間休日124日/土日祝休み
◎転勤なし/仙台勤務
◎基本的なPCスキルがあればOK!
◎未経験から挑戦できる、給与計算の仕事


【 --具体的な仕事内容-- 】
・従業員からの各種申請内容の確認
・給与データの入力・チェック
・社会保険の手続き対応
・従業員からの電話/メールでの問い合わせ対応


【業務のポイント】
ゼロからスタートする事業のため、あなたには新事業の基盤づくりを担っていただくことになります。一緒に働くチームメンバーはもちろん、関連部署とも円滑なコミュニケーションをはかり、新規事業を成長させながら、あなた自身も専門的な知識を習得し、スキルを磨いてください。


【入社後の流れについて】
入社時期は、2026年8月・10月を予定しています。

◎8月入社の場合
2026年8月~10月/導入研修のほか、担当する業務の引き継ぎ、OJT研修など(東北発電工業株式会社 オフィスでの勤務を予定)
2026年11月~2027年1月/業務の仮運用開始↓
2027年2月/業務の本運用スタート(本社勤務を予定)

※スケジュールについては、現在進めているプロジェクトの状況次第で変動する可能性があります。また、スケジュールが変動された場合には、研修時期、出向期間、勤務地なども変更となる可能性もあります。
チーム組織構成
現在、約40名程が在籍する部門内に新設されるチームで活躍いただきます。
部長1名、マネージャー1名、リーダー2名体制の下、今後は7名のスタッフ体制となる環境を予定しています。

対象となる方

【未経験歓迎!/高卒以上】意欲・人柄重視の採用です/U・Iターン歓迎/経験者はさらに優遇

【必須条件】
■高卒以上
■基本的なPCスキル(メール操作や書類作成などができるレベル)

【活かせるスキル】※必須ではありません
・給与計算の業務経験
・システム操作が苦でない方

\一つでも当てはまる方歓迎/
・新しいことにチャレンジする意欲がある方
・自分の担当業務に責任を持ち、最後までやり遂げられる方
・環境の変化や想定外のことに対しても冷静に柔軟に対応できる方
・周りに目を配り、チームワークを重視して働ける方
・成長できる環境でスキルアップを叶えたい方

#複数名の採用を予定しております
#未経験歓迎

選考のポイント

今回、東北電力グループ企業の人事労務業務を新たに受託するための新プロジェクトを立ち上げ。
この新しいプロジェクトで活躍いただける方の募集となります!

勤務地

【転居を伴う転勤なし/U・Iターン歓迎】
[本社]
■宮城県仙台市青葉区五橋1-5-3
仙台市営地下鉄「五橋駅」より徒歩1分

■宮城県仙台市青葉区大町二丁目15-29 大町電力ビル内
仙台市営地下鉄「大町西公園駅」より徒歩4分

※受動喫煙防止対策/完全分煙(オフィス内に喫煙スペースあり)

【勤務形態について】
入社後は、業務習得のため東北電力グループである東北発電工業株式会社での勤務となります。
※東北発電工業株式会社に在籍出向
※いずれも仙台市内での勤務となります
※転勤はありません
※雇用主・給与・待遇に変更はありません
  • 東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社/宮城県仙台市青葉区五橋1-5-3[最寄り駅]五橋駅 より徒歩1分
  • 東北発電工業株式会社/宮城県仙台市青葉区大町二丁目15-29 大町電力ビル内[最寄り駅]大町西公園駅 より徒歩4分

勤務時間

<フレックスタイム制>
標準的な勤務例/8:40~17:20(労働時間例7時間40分 休憩60分)

コアタイム/10:00~15:30(5時間30分)
出社フレキシブルタイム/7:00~10:00(3時間)
退社フレキシブルタイム /15:30~20:00(4時間30分)


\勤務時間を柔軟に調整できます!/
フレックス勤務は月の合計勤務時間で調整が可能です。
自身の予定や家族の都合などに合わせて、「今日は6時間勤務で退勤」など、当月の所定労働時間の中で柔軟に勤務時間を調整することが可能。非常に働きやすい環境となっています。
平均残業時間
月20時間以内を想定

雇用形態

正社員

※試用期間は3カ月。期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

月給20万円~24万円

※経験・能力を考慮のうえ決定します。
※残業代は別途支給いたします。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■交通費支給(2km以上で支給、公共交通機関は定期券相当額、徒歩・自転車通勤の場合も支給)
賞与
年2回
昇給
年1回(評価による)
入社時の想定年収

年収300万円~400万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
■DC奨励手当支給(各自でiDeCoへ任意加入)
■時短勤務制度
■定年後再雇用制度
■導入研修・OJTなど研修充実
■オフィスカジュアル可

休日・休暇

年間休日

124

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(12月29日~1月3日)

■慶弔休暇

■有給休暇
(年間20日付与)

■産前・産後休暇
※取得実績あり

■育児休暇
※取得実績あり(休職制度として)

■介護休暇
(休職制度として)

■療養休暇
(休職制度として)
■季節休暇(7月~9月に2日、12月~2月に1日)
■特別休暇
■創立記念休日(4月~6月に1日休日として指定)

当社ロゴに込められた想い

当社の理念の一つが「支えあい」。当社のロゴは波消しブロックをイメージしてデザインされました。波消しブロックは正四面体からなっています。波を防ぐブロックはそれぞれのブロックが積み重なることで効果を発揮するものです。

このように「みんなで支えあいながら創り上げていこう」という想いが込められています。
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社員インタビュー

採用担当
同僚

採用担当

東北電力グループの安定感にプラスして、未経験から専門的な仕事に挑戦できることが魅力だと考えます。お休みも取りやすく、ワークライフバランスの実現もできる環境です。

採用担当
同僚

採用担当

立ち上げから日の浅い企業ですが、他部門の仲間も続々と増えています。経験業種もさまざまなうえ、多様な知見やスキルを持つメンバーと、ダイバーシティな環境で新しい会社を盛り上げる楽しさがあります。

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取材レポート

社員の働き方は?

社会インフラを守る企業の一員として活躍できる!

東北電力のグループ会社として、2023年に設立された東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー。
設立から3年あまりの企業ですが安定した経営基盤のもと、バックオフィス業務に特化した事業を展開し、堅調に成長を続けています。

今回は人事労務に関わる業務を担う方を募集。
同社では「さまざまなキャリアを持つ方に入社いただきたい」と考えているため、未経験から応募が可能です。
関係者と連携をしながら、労務管理の知識や知見などを増やし、バックオフィスのスキルを磨くことができます。

東北エリアのインフラを支える企業のメンバーとして、地域に根ざし、長いキャリアを描いていただけます。

上司や先輩とも話しやすい風土がつくられています。人間関係が良好な職場です。
やりがい

やりがい

\バックオフィスから社会インフラをサポート/
同社は東北地域の電力を支える発電所や電線など社会インフラ設備をバックオフィスから支える企業。その一員として、日々、社会に貢献できていることがモチベーションになっているそう。
また、さまざまな年代の社員活躍する同社では、自身の提案を遠慮なく声に出せる環境。アイデアや考えを仕事に活かしながら働くことができる点も魅力の一つです。

きびしさ

きびしさ

\意欲的に学ぶことが必要な職場です/
経験者、未経験者問わず、電気事業であるからこその専門性の高い分野での仕事も多く、仕事に慣れるまでは難しさを感じる所もあるかもしれませんが、用意されているマニュアルを確認したり、周りの先輩に質問するなどしながら進めていくことで、徐々にスキルがついてきます。また併せて、疑問に思ったことや分からないことはそのままにせず、自分から学習するなどの姿勢も大切です。

社員とのコミュニケーションや関連部署との連携が多くなります。コミュニケーションスキルが活かせます。

新規プロジェクトでの業務となりますが、上司がしっかりサポート!安心してスタートできる職場です。

東北地域のみなさんの暮らしや生活を支える企業の一員として、長期のキャリアを築いていただけます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Webエントリーによる書類選考

  • 1次面接(オンライン)

  • 適性テスト(Web)

  • 2次面接(対面)予定

  • 内定

ここまでお読みいただきありがとうございます!

※面接日時はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
※応募から内定まで3週間~4週間を予定しています。
※U・Iターン希望の方も歓迎します。

<入社時期は2026年8月・10月を予定しています>

~採用担当より~
面接においては、これまでのご経験や仕事への意欲も大いに評価いたします。
当日はざっくばらんにお話しをしましょう。何でも遠慮なく質問をしてください。
連絡先
【東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社】
〒980-0022
宮城県仙台市青葉区五橋1-5-3
saiyo@tetra-mp.co.jp/採用担当

会社概要

事業概要

【東北電力の総務、人事労務、経理、資材調達などバックオフィス業務を受託】
■総務、人事労務、経理、資材調達等事務業務の受託
■事務業務に関するコンサルティング
■上記に関する付帯または関連する事業

株主:東北電力株式会社(51%出資)、トランスコスモス株式会社(49%出資)

所在地

〒980-0022
宮城県仙台市青葉区五橋1-5-3

設立
2023年 4月3日
代表者
取締役社長 間島 康範
資本金
3億円(資本金1.5億円、資本準備金1.5億円)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3014456255

東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社

人事労務/未経験歓迎/安定の東北電力グループ/完全週休2日制

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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