株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター
受付事務/経験不問/実質年休130日/土日祝休/子連れ面接可
この求人を要約すると…
未経験歓迎◎:経験・学歴・資格・志望動機は不問!
働きやすさ◎:駅チカ/年休実質130日/残業少なめ
育児両立◎:産育休取得・復帰多数/時短は小6まで可
志望動機、志望動機って…そんなのないよ!!
【家から近いから】じゃダメなの!?
>> はい、当社ならぜんぜんOKです!<<
「家から近いから」
=通勤時間が短ければ、心に余裕が生まれますね。
仕事も私生活も楽になり、いいことづくめです。
とくに今回勤務いただく大手前病院は、
駅チカでアクセスも抜群です。
「未経験でも大丈夫そうと思ったから」
=そう思ってくれて嬉しいです。
医療業界や事務未経験だった先輩も、
実際にたくさん活躍していますよ!
「休みが多くて残業が少ないから」
=ここ、仕事を選ぶうえで結構重要ですよね。
土日祝は必ず休みで、平日も残業がほぼないので
ご家族やお友達との余暇も充実します。
「医療業界って安定してそうだから」
=間違いありません。
長く安心して働ける業界で、
長く活躍できるスキルが身につきます。
「育児と両立できそうと思ったから」
=その通り!
産育休や時間休などを活用し、
多くの子育て世代が活躍中です。
時短勤務も、最近小6まで取得可能になりました。
立派な志望動機も、華々しい自己PRもなくてOK。
人柄やコミュニケーションへの積極性を、
当社は一番重視します。
悩む前にまずは一度ご応募ください!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
大手前病院にて、受付や会計などの事務業務をお任せします◆手厚い研修からスタート♪分かるまで教えます!
\ お任せするのは… /
■患者さまの受付対応
■診察後の会計計算や支払い業務
■レセプト業務(診療報酬の請求)
■電話対応 など
※適性や状況などに応じ、
お任せする仕事は異なります
多くの先輩を未経験から育てており、
初めての方でもしっかり理解できるよう
丁寧に教える教育体制が整っています!
分かるまで教えますので、ご心配なく◎
▼▼教育体制について▼▼
[1]まずは配属前研修で基礎固め(1日目)
└ 医療の基礎知識をじっくり学びます。
[2]病院の案内&OJTスタート(2日目~)
└ できることから少しずつお任せ!
先輩が横について教えていきます。
[3]フォローアップ研修で疑問解消(3カ月目)
└ 現場で体験した疑問や意見を共有したり、
先輩の経験談が聞ける聴講会を実施!
3ステップで基礎知識から現場のことまで、
安心して身につけられる環境を整えています。
もちろん、独り立ち後も不安はありません!
悩んだ時・困った時には
同じ道を通ってきた先輩たちがサポートします。
\ 当社ならこんなメリットも! /
【★土日祝休み★】
365日体制で運営される病院の場合、
医療事務も土日祝の出勤があるケースも。
しかし、配属先の大手前病院は
土日祝や年末年始は休診のため必ずお休み!
休日の予定も安心して立てられます。
【★希望休の取得もしやすい★】
お子さんの運動会や参観日など、
イベントがある時のお休みや
家庭の事情による遅刻・早退にも柔軟に対応。
有休は時間単位での取得もOK!
たくさんの日本データーの社員が活躍中!
20代~40代まで幅広く活躍しており、
どの世代の方でも馴染みやすい環境です。
いい意味でお節介な先輩ばかりですので、
安心して頼ってくださいね♪
\ 先輩たちの前職 /
販売・接客・異業種での事務職 etc.
子育てに伴って退職し再就職した方など、
前職からのブランクがある方も入社しています!
対象となる方
《面接1回のみ》★未経験歓迎★学歴・資格・免許など一切不要!PCの入力ができればOK
第二新卒の方、社会人経験10年以上の方、
ブランクがある方やフリーターの方も大歓迎です!
《必須条件》
■PCで簡単なローマ字入力ができること
(WordやExcelなどのスキルは不要です)
《こんな希望がある方にピッタリ!》
★教育やフォロー体制が整ってる会社がいい
…多くの先輩たちを未経験から育てています!
★ワークライフバランスを整えたい
…実質年休130日・土日祝休・残業ほぼなし!
★一カ所に腰を据えて長く働きたい
…転勤はありません◎
また、家庭の事情等で転居する場合は
転居先に当社の拠点があれば勤務可能です。
選考のポイント
「ブランクがあって馴染めるか不安…」
入社時にはそんな悩みを抱えていた先輩たちも、
今ではのびのび活躍しています!
安心してご応募ください♪
勤務地
大手前病院:大阪府大阪市中央区大手前1-5-34
【大手前病院について】
大阪城公園のすぐ隣!
自然の穏やかさと都市の賑やかさを兼ね備えた、
アクセスの良い場所です。
※受動喫煙対策:屋内禁煙
- 大手前病院/大阪府大阪市中央区大手前1-5-34[最寄り駅]天満橋駅
勤務時間
※担当業務によっては、週に2回7:40~の早出勤務あり
※時短勤務は入社1年後から使用可(小学校6年生まで)
雇用形態
正社員
試用期間:2カ月※試用期間中は時給制(時給1250円)
その他の待遇に差異はありません
給与
★毎年必ず昇給!
昨年度の昇給実績は月6000円、年7万2000円♪
コツコツと経験を重ねるごとに給与もUPします!
\ 各種手当あり /
■交通費全額支給(当社規定による)
■残業手当(全額支給)
■資格手当(詳しくは待遇・福利厚生欄へ!)
年収238万円~
待遇・福利厚生
■人事評価制度あり
■財形貯蓄制度
■定年:65歳(再雇用制度あり)
■各種研修制度(階層別研修・自己啓発通信教育等)
■クラブ活動
■制服貸与(羽織るだけの快適な制服です)
\ 子育てを全力応援! /
■時短勤務制度(小学6年生まで/入社1年後から可)
時短を活用し育児と両立中の方がたくさん!
その他にも、ライフスタイルに合わせて働けるよう都度相談に乗りますので、子育て中or子育てを見据えて働きたい方もご安心ください。
\ こんな嬉しい制度も♪ /
■福利厚生サービス『福利厚生倶楽部』
飲食店、映画チケット、宿泊施設の割引など豊富なメニューから自由に選択できます♪
■各種社内イベント(本社にて開催)
ビアパーティーや和牛・高級フルーツ・家電など豪華景品が当たるオンライン大抽選会なども実施!
ほか、応対の質を競い、優勝者には賞金が支給される応対ランキングも!
受験料補助に加え、資格試験対策用の
e-ラーニングも受講可能。
資格手当で給与がアップするだけでなく、
キャリア面でも評価の対象になります!
※強制ではありません
\ 資格手当の対象資格 /
・診療情報管理士:月1万円~3万円
・病院経営管理士:月2万円
・医科2級医療事務実務:月1000円~2000円
・2級医療秘書実務能力認定試験:月1000円~2000円
・がん登録:月3000円~1万円 など
他にも多くありますので、気になる方はお尋ねください!
休日・休暇
125日(+有休必須取得5日=実質130日!)
■完全週休2日制
(土日祝)
■年末年始休暇
(12月29日~1月3日)
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社6カ月後に12日付与/時間休も1時間単位で取得OK!)
■介護休暇
(取得率98%/復帰実績も多数)
■特別休暇
■生理休暇
★年末年始はしっかり6連休。
「気を遣って年末年始休みが取りづらい」
「まとめて休めず帰省が難しい」
といった悩みとも無縁です!
\ 有休消化率は80.3% /
半日や1時間単位での利用もOK!
お子さんのイベント時や急な体調不良などにも、
気兼ねなく休みを取れるような環境づくりを
皆で行っています。
今回の募集も、
産育休の取得時や急な欠員などの時にも
働く全員が安心していられる環境を、
さらに強化するための前向きな拡大募集です!
★子育てとの両立について
育児と本当に両立できますか?」
入社前の質問で多く挙がるのがこのワード。
ですが、心配はありません!
たくさんの社員が育児と両立中です。
育児をする人もそうでない人も、
全員が安心して働けるように
人員体制の強化を積極的に進めています!
小学校6年生までの時短勤務や、
企業型保育園などの制度づくりも推進。
導入を検討中の制度もまだありますので、
これからさらに働きやすくなっていく予定です…!
★転職の「ぶっちゃけ」に答えます!
育児などで私生活が忙しく、
キャリアアップやスキルアップまでは
正直、考えている余裕がない。
でも、安定感のある正社員は魅力的…。
→ 大歓迎!
同じような考えを持って
活躍している人がたくさんいます◎
【Case.2】
土日祝にもシフトがあって、
休みの少ない環境に疲れた…。
週2日以上の休みが必ずある会社で、
趣味や遊びもちゃんと充実させたい。
→ こちらも大歓迎!当社のモットーは
「遊ぶときは遊ぶ やるときはやる」。
実質年休130日以上・土日祝休みで
メリハリのある働き方がちゃんと叶います!
社員インタビュー
受付事務
子どもが熱を出して受診した時の対応が素晴らしく、「こうなりたい!」と未経験ながら飛びこんでみました。柔軟な風土のもとで私生活が圧迫されることなく働けており、仕事と家での時間の両方が充実しています!
マネージャー
面接では今までの経験だけでなく、働くにあたって不安なことはないかなども伺い、あなたの疑問や心配もほぐしていく場にできればと思っています。「とりあえず話を聞いてみよう!」くらいの感覚でお越しください!
取材レポート
社員の働き方は?
今こそ、持続可能な働き方へ。
働くことに何を求めるかは十人十色。
なのに、仕事のやりがいや成長ばかりが良しとされ、「ちゃんとお休みが取れること」や「決まった時間に帰れること」を大事だとは言い出しづらい…そんな空気、ありますよね。
しかし、仕事のやりがいも成長の楽しさもワークライフバランスがあってこそ。
だからこそ、同社のモットーである「遊ぶ時は遊ぶ やるときはやる」には大きな意味があります。
充実の休日休暇に加え、仕事面でも安心ができるよう、周囲に相談しやすい環境もしっかりと整えているそう。
この無理を前提にしない働き方こそ、仕事のモチベーションを支え「ずっとここで働こう」と思える環境を生み出しているのだと感じました。
やりがい
受付の仕事は、日々老若男女さまざまな患者さまと接します。だからこそ、毎日の仕事を通じて医療や事務の知識だけでなく、人間力や臨機応変さといった“どんな場所でも通用するスキル”も同時に磨かれていきます。さらに、同社は働きながらの資格取得も全力支援。そのため「自信を持って働けるようになりたい」と考える方にもぴったりです。未経験からの挑戦を歓迎する環境で、前向きなキャリアを築いていけるでしょう。
きびしさ
医療に関わる仕事ですので、どんな時にも正確さへの意識や患者さまに寄り添った対応が欠かせません。「分からなかった」では済まないこともありますので、少しでも疑問に感じたら自分で調べたり、先輩に聞いてみたりと、理解に向けて主体的に動くことが大切です。最初は覚えることの多さに大変さを感じるかもしれませんが、同じ道を歩んできた先輩たちがしっかりとサポートするので、不安を感じることはありません!
全く異なる業界から転職した方や、ブランクがあった方も活躍中!研修やサポートが充実しています。
残業の少なさも嬉しいポイント。晩ごはんの支度や趣味、習い事、資格勉強なども余裕を持ってできます♪
プライベート重視派もキャリアアップしたい派も、両方が活躍できる環境です。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
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適性検査 ★学力を問う内容はありません!
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〒650-0032
兵庫県神戸市中央区伊藤町119 大樹生命神戸三宮ビル3F
TEL:078-332-0871(平日9:00~18:00)
会社概要
- 事業概要
★厚生労働大臣認定【くるみんマーク】、介護と仕事の両立推進に取り組む企業として厚生労働省【トモニンマーク】を取得しています。
■ITソリューション事業
■医療関連事業
■公共福祉事業
■AI・ロボティクス・IoT事業
医療事務や受付、ITサポートなど、
医療機関内で発生するあらゆる業務を代行する
アウトソーシングサービスを提供しています。- 所在地
〒650-0032
兵庫県神戸市中央区伊藤町119 大樹生命神戸三宮ビル 3F- 設立
- 1968年 2月
- 代表者
- 代表取締役社長 池 智太郎
- 従業員数
- 5066名(2026年3月1日現在)
- 資本金
- 5000万円
- 売上高
197億円(2025年8月期末実績)
- 平均年齢
- 39歳
関連情報
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【東海エリア】インフラエンジニア◆資格手当で最大月10万円UP/福利厚生◎/10c-1s0701
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【ポテンシャル歓迎】サーバーエンジニア(官公庁向け)/社員数4600名の安定性/残業月6h・WLB◎
