ハイブリィド株式会社
開発エンジニア／ERP・AWS／直請け94%／フルリモート
この求人を要約すると…
【直請け94%・受託100%】要件定義～保守を一貫
【ERP／クラウド案件多数】AWS等で市場価値UP
【フルリモート90%】給与は東京水準／年休125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【プライム案件比率94％】企業のシステム開発、保守・運用、導入支援などをお任せ
開発だけでなく上流工程にも携われる機会があり、要件定義や設計といった領域まで視野を広げ、エンジニアとしての市場価値を高められます！
◆プロジェクト例◆
【1】広告業界の企業にて、Netsuite導入プロジェクトを2年間支援。PM1名、SE3名、PG9名の13名体制で、100人月規模のプロジェクトを、要件定義からUATまで一貫して担当
＜具体的には＞
◎基幹業務を中心にしたNetsuite導入に向けた要件定義・設計・開発・テストを実施
◎業務要件の整理からシステム安定稼働に向けたユーザ受入テストまでを支援
【2】ERP導入
業種：純水専業メーカー
プロジェクト概要：海外市場展開と構造改革・今後の成長戦略実現のため基幹システム刷新
【3】クラウドマイグレーション
業種：建設業
プロジェクト概要：ハウジングで保持されていた各種サーバをすべてAWSへ移行
☆業界は？
製造業／情報通信業／建設・内装業／サービス業／金融業／商社／エネルギー／運輸業など
◆リモートでも成果を出せる◆
スケジュールや業務の進め方は、裁量大きく自分のスタイルで取り組める環境です。
チャットを活用したコミュニケーションも活発で、気軽に質問・相談ができるため、安心して業務を進められます。
また、最新の技術への挑戦を歓迎する風土があり、自ら検証・提案を行うことで、実際の開発に取り入れられるチャンスもございます。
☆AIツール導入中！
社内にはAIツールの開発チームがあり、業務に役立つ新たなツールができると随時共有され、実務に活かせる環境も。
最新の技術に触れながら業務を進められます！
◆キャリアパス◆
シニアエンジニア→リードエンジニア→プロジェクトマネージャー
定期的な1on1や部会も実施しており、社員一人ひとりが希望するキャリアや働き方ができるようサポート。
エキスパートやスペシャリストとしての道を選択することも可能です。
また、ご本人の希望を考慮した上で、能力に応じてITコンサルタントへのキャリアアップにも挑戦いただけます。
対象となる方
【学歴不問】システム開発経験や運用・保守の実務経験のいずれかをお持ちの方
◆システム開発経験／運用・保守の実務経験のある方
◆詳細設計～結合テストの一連の工程の経験をお持ちの方
◆オブジェクト指向型のプログラミング言語（Java、C#、Pythonなど）※1つ以上習得している方
◆リレーショナルデータベースを用いた検索・更新の実装経験のある方
★以下経験をお持ちの方はMGRとしてご活躍いただけます！
・プロジェクトマネジメントの実務経験（5名以上）
└進行管理・課題解決・関係者との調整をリードした経験がある方
・課題に対して解決へ向けた方針を定めて、業務推進した経験
・顧客との折衝やステークホルダーとの合意形成を主体的に行った経験
選考のポイント
◎技術課題に対して能動的に対応できる方
◎新しい技術の習得に意欲的な方
◎ユーザーの業務を深く理解し、要件整理や設計に反映させた経験
◎上流工程へ挑戦したい意欲がある方
勤務地
◎フルリモート、もしくはクライアント先オンサイト（都内近郊）にて対応しています。
◎現在社員のほとんどがフルリモート勤務がメイン！全国からの応募が可能です！
場所や時間に縛られず、新しい技術への学習意欲が高く、課題解決に向けて切磋琢磨できる仲間と一緒に働けます。
＼全国どこからでも業務が可能！／
フルリモート対応が可能なプロジェクトが多く、北海道から沖縄まで、
実際に、宮城・長崎在住のメンバーや時短で働き、仕事と育児・介護を両立している社員もいます。
一人ひとりの働き方・家庭の状況などに合わせて、柔軟に、かつ自由に活躍いただけるよう支援します。
＜本社＞
東京都千代田区神田須田町2-19-23 Daiwa秋葉原ビル7階
― アクセス ―
・JR線「秋葉原駅」電気街口／中央改札口より徒歩5分
・JR線「神田駅」北口より徒歩8分
・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩6分
・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩7分
・都営新宿線「小川町駅」より徒歩8分
＜受動喫煙対策あり：オフィス禁煙＞
- 東京本社/東京都千代田区神田須田町2-19-23 Daiwa秋葉原ビル7階[最寄り駅]秋葉原駅
勤務時間
フレキシブルタイム／7：00～22：00 コアタイムなし
＜勤務時間例＞ 9：00～18：00
※プロジェクトにより変動する可能性があります。
★プライベートも大切にできる環境！
「早めの終業／遅めの業務スタート」「数時間だけの中抜け」などもOK！子育てとの両立をしている社員も多数在籍しています。
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月（試用期間中の給与・待遇に差異なし）給与
【プロジェクトマネージャー以上】
月給58万円～91万円（想定年収840万円～）
◇プロジェクトの責任者として、品質・予算・スケジュールを管理し、契約・交渉・クレーム対応からチーム運営・メンバー育成までプロジェクト完遂に責任を持つ
【リードエンジニア】
月給42万円～55万円（想定年収610万円～）
◇PM補佐として上流工程または開発・テスト工程の主担当を担う
【シニアエンジニア】
月給32万円～40万円（想定年収470万円～）
◇基本設計以降のご経験がある
【エンジニア】
月給30万円～31万円（想定年収400万円～）
◇システム開発、運用における一部分の作業を担うことができる
★ご経歴に応じて、上記のいずれかの職位に決定。詳細に関してはご面接時に詳しくご説明させていただきます。
※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
※上記すべての職位には固定残業代20時間分（4万円～12万円）が含まれております。超過分及び深夜手当・休日手当は別途支給いたします。
※試用期間3ヶ月あり。その間の給与・待遇に差異はありません。
・通信費補助（月5000円）
・自己啓発補助手当（月1万2500円）
┗書籍購入費補助/研修費用補助/資格試験受験費用補助/インフルエンザ費用補助/健康診断補助/宿泊費補助/レジャー施設費補助/飲食費補助 などにご使用いただけます。
年収420万円～1100万円以上
年収384万円／20代前半（経験3年未満エンジニア）
年収496万円／20代後半（シニアエンジニア）
年収650万円／30代前半（リードエンジニア）
年収928万円／40代後半（プロジェクトマネージャー）
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■確定拠出年金制度（月5000円拠出）
■退職金制度（日本ITソフトウェア企業年金基金）
■定期健康診断（全額会社負担）
■リファラル制度
■育児支援制度（時短勤務など）
■東京～地方への引っ越し補助（UIターン支援あり）
■クラブ活動支援
■服装自由
■自己啓発補助手当（月12500円）
・自己研鑽（書籍購入、セミナー受講、資格受験などの補助）
・リフレッシュ（旅行、飲食、レジャー施設利用などの補助）
・健康（予防接種、健康診断オプションなどの補助
■ベネフィット・ワン
・毎年5000ベネポ/人（5000円分のポイント）付与
◇各種研修・成長サポート充実
━━━━━…
■社外セミナー受講費補助制度
■「Udemy Business」受講し放題
■資格取得支援制度 など
☆2024年12月に移転したばかりの綺麗オフィス！
■ワークスペースはフリーアドレス制
■フリードリンク完備（コーヒー・お茶など）
■デスクに複数モニターを設置
━━━━━…
■自宅外ワーク支援（月1万円迄）
・コワーキングスペースの利用料補助
・ワーケーション支援（宿泊費補助）
■委託ネット回線申し込み補助
・ネット開通のための工事費用を補助（1回のみ有効）
■通信費手当（月5000円）
■東京出張補助（年2回まで／往復交通費・宿泊費1泊分まで）
■エンゲージメントサーベイ導入
休日・休暇
125日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（12月29日～1月3日）
■GW休暇
■夏季休暇
（7月～9月で3日間）
■有給休暇
（※下記に付与例あり）
■育児休暇
（有給とは別に育児を目的とする休暇に1子につき年5日間支給）
■介護休暇
■アニバーサリー休暇（年に1日、自身や家族の大切な記念日に休暇を取れる制度）
■慶弔休暇（慶事・弔事）
■教育訓練休暇
■生理休暇
■子の看護休暇
■裁判員休暇
■育児休業（男女共に取得実績あり）
■介護休業（取得実績あり）
（※）有給休暇（入社して3カ月後に有給休暇を付与。2年目以降は社会人歴に応じて付与）
＜例＞
◆4月～6月入社：15日
◆7月～8月入社：12日
◆9月入社：10日
◆10月入社：8日
▼ライフイベントとの両立が可能▼
【 育児休業の取得実績 】
男性…6名（現在取得中1名、復職5名）
女性…3名（現在取得中2名、時短復職1名）
◆開発環境
■フロントエンド：JavaScript(AngularJS), HTML5, CSS3
■データベース：MySQL, Oracle, SQL Server, Amazon RDS, PostgreSQL
■オートメーション：Selenium, Geb
■コード管理／デプロイ：GitHub, Docker
◆開発環境続き
■よく利用するサービス：
[AWS] EC2, ECS, ECR, RDS, ALB, S3, CodePipeline
[Azure] VM, Container App, SQLServer, Blob, ApplicationGateway, AzureDevOps, Fabric
■中小企業のIT力を高める『ITコーチ』
技術だけではなく、お客さまが自走できるように支援する。それが『ITコーチ』の理念です。
この理念にご共感いただける方をお待ちしています。
★Oracle社認定パートナー受賞★
当社ではSaasERPとして、グローバルでの実績と高い信頼性を持つOracle社のNetSuiteを採用。その実績が評価され、Oracle社認定パートナーを受賞しています。
社員インタビュー
Fさん
フルリモートの勤務形態になるので、主体的・能動的に動けるかが重要。社内で気軽に相談できるコミュニケーションラインも用意しているので、行き詰った時は気軽に共有してください！
Iさん
半年に一回の評価面談で、努力次第でコンスタントに昇給・昇格可能です。最新の技術も試せる場がありますので、あなたの理想を追求してくださいね！
Mさん
要件定義から保守まで一貫して行えるところに惹かれて入社いたしました。裁量も大きく任せてくれるので、エンジニアとしてどんどん成長を実感できています！
取材レポート
社員の働き方は？
◆チーム連携と成長を支える開発環境
同社ではチームで連携しながら業務を進め、チャットツールを通じて密にコミュニケーションを取っています。
案件ごとに役割を分担し、一人ひとりの得意分野見極め業務を進めるため、一人で抱え込まずに効率的に業務を遂行可能です。また、最新技術の導入にも積極的で、提案すれば実務に反映される柔軟さも魅力。多様な技術に触れながら実践経験を積み重ねることで、エンジニアとしてのスキルと視野を着実に広げていける環境です。
働く環境を自分らしく整えながら市場価値の高いエンジニアとして成長できる、まさに”エンジニアファースト”な職場だと言えるのではないでしょうか。
やりがい
【スキルを磨ける絶好の場】
個人の裁量大きく進められ、新しい技術を試しながら、日々自身の技術を向上できる環境です。
また、Oracle NetSuiteやMicrosoft DynamicsをはじめとしたERPパッケージを用いたインプリメンテーション業務など、業界注目の新しいプロジェクトも。開発手法もウォータフォール・アジャイルなどさまざまな挑戦の機会があり、確かな介在価値を実感いただけます。
きびしさ
【自己管理が大切】
基本リモートワークのため、行き詰ったり、困ったことがあれば積極的に質問するなど、個人の主体性が求められます。
チーム制を組んでいますので、しっかりコミュニケーションを取ることが重要です。
また、上流工程に関わりたいなど、自己成長を叶えるために自身のやりたいことを発信し、受け身にならず能動的に動くことが求められます。
2024年移転したばかりのきれいなオフィス。気分転換に出勤する社員もいますよ。
リモートワークに係る費用の補助など、福利厚生も充実です！
上流工程やマネジメント業務に挑戦できる機会も豊富にあるので市場価値の高いエンジニアへと成長可能です！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
応募
カジュアル面談
適性検査・書類選考
面接
内定
◆最短で【内定】から2週間で入社可能です。
◆面接日・入社日のご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
〒101-0041
東京都千代田区神田須田町2-19-23 Daiwa秋葉原ビル7階
TEL：03-5422-8743
担当：採用担当
会社概要
- 事業概要
【企業の情報システム部門の組織機能強化を支援】
◆ITコンサルティング事業
経営・業務部門からの要請に対するIT利活用の検討推進 等
◆ITエンジニアリング事業
Webアプリケーションの開発 等
◆ITサービスマネジメント事業
情報システム部門の支援・育成 等- 所在地
〒101-0041
【東京本社】東京都千代田区神田須田町2-19-23 Daiwa秋葉原ビル7階- 設立
- 2015年 3月3日
- 代表者
- 代表取締役 中山 大輔
- 従業員数
- 91名(2024年3月現在)
- 資本金
- 3億3100万円
- 平均年齢
- 42.4歳
