株式会社ネクスコ・トール関東(NEXCO東日本グループ)
高速道路の料金所スタッフ／正社員登用あり／40代50代活躍中
この求人を要約すると…
【安定性◎】NEXCO東日本100％出資の安定基盤
【ミドル◎】未経験スタートの40代・50代も活躍中
【環境◎】残業月1～5h／ 月の勤務回数11回程度
40代・50代が未経験スタートから活躍中！
“最後の転職”にもふさわしい環境です◎
★求人のポイント★
・NEXCO東日本100％出資の安定基盤
・正社員登用実績ほぼ100％
・40代、50代の未経験スタート社員も多数活躍中
・残業月平均1h～5h
・月の勤務回数は11回程度
・有給取得日数は全社平均18.2日
【未経験から正社員へ。最後の転職にも】
現在活躍している社員の多くが、異業種・未経験からのスタート。
正社員登用実績はほぼ100％と高く、安定したキャリアを築けます。
また再雇用制度も整っており、年齢に関係なく長く働ける環境です。
実際に40代・50代で入社し、第一線で活躍しているメンバーも多数在籍しています。
【体に無理なく、安心して続けられる働き方】
1時間～2時間ごとに交替で休憩を取るため、長時間の立ちっぱなしはありません。
仮眠室・更衣室も完備しており、しっかり体を休めながら働けます。
さらに、残業は月平均1h～5h程度とほぼなく、
月の勤務回数も11回程度。勤務明け休みと休日を組み合わせることで、
月の半分以上が実質お休みとなります。
「前職より体の負担が少ない」
「家族との時間が増えた」
といった声も多く、無理なく働き続けられる環境です。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験のミドル層多数活躍中】NEXCOグループで安心のセカンドキャリアを築きませんか？
■料金収受業務
・料金所での通行料金収受業務
・問い合わせ対応
・お客様対応などの接客業務
■ETC対応
・ETC車線の監視業務
・機器管理 など
■モニター監視
・入口・出口車線の監視業務
【1日の流れ】
料金収受業務
・1回の出勤で4～5回、1回あたり1時間～2時間ほど担当します。
・メンバー同士で交替しながら行うため、「ずっとブースに立ちっぱなし」といった心配もございません。
▽
休憩
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ETC対応
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座って監視業務
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休憩（仮眠など）
上記の流れをチームで交替しながら繰り返していきます。
残業は月平均1時間～5時間程度。身体への負担も少なく、幅広い世代の方が安心して活躍できます。
★こまめな交替・休憩あり！
★更衣室・仮眠室・トイレ完備
【入社後の流れ】
step1：まずは「車両区分」を覚える！
車両によって高速料金が異なるため、区分を覚えることからスタート！
▽
step2：先輩と一緒に「料金収受業務」に挑戦！
車両区分などを覚えたら、先輩と実際の業務にチャレンジ。
慣れるまで一緒に業務をしながら学べるので未経験でも心配ありません。
先輩方も未経験スタートだからこそ、丁寧にお教えしていきます。
▽
step3：ETC対応、監視業務などの業務にもチャレンジ！
じっくり業務をマスターしながら、一つひとつ、できることを増やしていきましょう。
体への負担が少ない働き方に加え、周囲にすぐ相談できる風通しの良い環境のため、未経験の方でも安心してスタートできます◎
【先輩方の声もご紹介！】
「最後の職場として当社を選びました」
「プライベートとも両立できる仕事で、家族との時間も増えました」
「安定した会社で長く働きたいと思って入社を決めました」
対象となる方
【社会人経験10年以上・ブランクがある方・未経験歓迎】安定基盤で長く働きたい方歓迎♪
◎学歴不問
◎未経験歓迎
◎車の専門知識は一切不要
業務に必要な知識やスキルは、入社後にイチから丁寧にお教えします。
「安定した環境で長く働きたい」
「新しい仕事に挑戦したい」
そんな想いをお持ちの方であれば、経験は問いません！
【こんな方が活躍しています】
◎人と接する仕事が好きな方
◎体に無理なく働ける環境を求めている方
◎チームワークを大切にできる方
◎周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方
◎安定した環境で腰を据えて働きたい方
◎コツコツと丁寧に業務に取り組める方
◎仕事とプライベートを両立したい方
選考のポイント
興味があればエントリー！詳しいことや不安に思っていることなどは、面接の際にどんどん聞いてくださいね！
勤務地
※希望を考慮して決定。応募いただいた事業所の配属になります。
※受動喫煙対策：あり
◆船橋事業部
京葉道路（原木～千葉西）
◆市原事業部
京葉道路（穴川西～蘇我）
館山道（市原～木更津北）
千葉東金道路（千葉東～東金）
圏央道（茂原北～松尾横芝）
◆木更津事業部
東京湾アクアライン連絡道（木更津金田～袖ヶ浦）
圏央道（木更津東～茂原長南）
館山道（木更津南～富津竹岡）
富津館山道路（鋸南保田～富浦）
◆千葉事業部
東関東道（谷津船橋～潮来）
新空港道（新空港）
圏央道（下総）
◆三郷事業部
外環道（大泉～高谷）
◆谷和原事業部
常磐道（三郷～石岡小美玉）
圏央道（常総～神崎）
◆水戸事業部
常磐自動車道（岩間～日立中央）
北関東自動車道（桜川筑西～茨城町東）
東水戸道路（水戸南～ひたちなか）
東関道自動車道（茨城空港北～鉾田）
◆港北事業部
第三京浜道路（玉川～保土ヶ谷）
横浜新道（新保土ヶ谷～戸塚）
- 本社/東京都墨田区太平四丁目1番3号 オリナスタワー8F[最寄り駅]錦糸町駅
勤務時間
1週間の平均労働時間40時間以内
＜勤務時間例＞
◎8:30～翌朝9:00
（実働15.5時間、休憩5時間、仮眠4時間）
※三郷事業部の一部料金所
◎9:00～翌朝9:00
（実働16時間、休憩4時間、仮眠4時間）
★POINT★
◎40～50代から入社した方も「前職より身体が楽になった」と感じています。
◎1時間～2時間ごとの交替制で、立ちっぱなし・走り回るような働き方はありません。
◎年齢に合わせて無理なく働けるため、再雇用制度を利用して長く続ける方も多数。
◎月の勤務数は11回程度！勤務明けと休日を合わせると月の半分以上が自由に使える時間になります。
雇用形態
契約社員
※試用期間2カ月（習熟度に応じて最長6カ月）（研修期間の給与は時給1140円～1260円）※契約期間6カ月 ※更新基準は当社規定による
給与
※勤務地により異なります。
■地域手当
■時間外手当
■深夜手当
■通勤手当
■扶養手当 など
年収300万円～350万円
年収391万円～416万円（入社4年目／正社員／カスタマーサポートリーダー）
年収347万円～370万円（入社2年目／正社員／カスタマーサポート）
年収303万円～327万円（入社1年目／契約社員／カスタマーサポート）
※すべて月給＋手当＋賞与の合計額
待遇・福利厚生
■財形貯蓄制度
■制服貸与
■正社員登用制度（63歳まで）
※これまでの正社員登用実績はほぼ100％！
■団体扱保険
■カフェテリア制度
■健康診断・インフルエンザ予防接種
■手袋・マスク支給
■入社時研修
■資格取得支援制度
休日・休暇
■週休二日制
（月8～9日休み）
■慶弔休暇
■有給休暇
（昨年度の有給取得日数は全社平均18.2日）
（取得実績あり）
■育児休業
（取得実績あり）
■子の看護等休暇
（5日以内／年）
■介護休業
（取得実績あり）
■介護休暇
（5日以内／年）※社内規定による
＜★「高速道路が職場！」ならでは！＞
仕事終わりにそのまま旅行に出かけるメンバーも！
希望休や有給も取得しやすく、プライベートも楽しめます◎
社員インタビュー
料金所スタッフ
休憩時間がしっかりと確保されているため、身体への負担が少ないことが魅力です。また、残業も少ないので家族との時間もしっかりと確保できることも嬉しいですね。
料金所スタッフ
どの拠点でも「助け合う」という雰囲気があるため、わからないことがあれば気兼ねなく相談できます。だからこそ、経験や年代を問わずに誰でも活躍できる環境なんだと感じています。
取材レポート
社員の働き方は？
【あなたの不安を解消！】現場の声から見る安心して働ける理由
Q.夜間勤務は危険では？
A.料金所には監視カメラを設置し、安全管理を徹底。万が一の際もすぐ対応できる体制が整っており、落ち着いて業務に取り組めます！
Q.24時間勤務は大変？
A.交替制でこまめに休憩を取り、合計5時間の休憩・仮眠を確保。
体への負担が少なく、40代・50代からスタートした社員も多数活躍中です！
勤務明けは自由時間として有効活用できます。
Q.将来性は？
A.ETC普及後も機器管理や対応は人が担う仕事。
社会インフラを支える役割として、今後も安定して必要とされ続けます◎
やりがい
【人との関わりがやりがいに】
接客の頻度は多くありませんが、挨拶や道案内など、お客さまと短い会話を交わす場面もあります。何気ないやり取りにやりがいを感じている社員も多数。
また、同じ職場で過ごす時間が長いからこそ、自然とチームの一体感が生まれ、困ったときには互いに助け合える関係性が築かれています。20代～70代まで幅広い世代が在籍し、落ち着いた雰囲気の中で安心して働ける環境です。
きびしさ
【チームで働くからこその難しさ】
業務は複数名で連携しながら進めるため、チームワークが欠かせません。
「一人で黙々と仕事を進めたい方」や「自分のやり方にこだわりたい方」にとっては、周囲と歩調を合わせる場面にギャップを感じることもあるでしょう。
一方で、チーム体制だからこそ困ったときはすぐに相談できる環境なので、周囲と協力しながら業務を進めることで、無理なく仕事に慣れていくことができます！
中途入社のほぼ全員が未経験者。40代50代の方も活躍しているため、経験・年齢問わずに挑戦できます！
物流はもちろん、旅行、帰省、出張などさまざまな目的で使われる高速道路になくてはならない仕事です。
空調完備のブースでの料金収受や監視業務もあります。立ちっぱなしではないため、体への負担も少なめ。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
応募フォームからエントリー
正式応募（Web or 書類郵送）
筆記試験＋適性検査（Web）＋面接
内定
★Web応募
応募フォームからエントリー後、別途URLをお送りします。
URLより必要情報を入力して、応募完了です。
★履歴書郵送
下記の住所に履歴書をお送りください。
※メールアドレスを記載
＜宛先＞
〒163-0434
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル34階
新宿三井ビル内郵便局私書箱255号
株式会社ネクスコ・トール関東 採用事務局
面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
＜筆記試験・適性検査について＞
簡単な計算問題と性格診断となっております。
〒130-0012
東京都墨田区太平四丁目1番3号 オリナスタワー8F
TEL：03-6632-9260（採用事務局）
※応募フォームからエントリー後、Web応募、履歴書郵送のみご応募を受け付けています。
会社概要
- 事業概要
■関東エリアにおける高速道路の料金管理業務
- 所在地
〒130-0012
東京都墨田区太平四丁目1番3号 オリナスタワー8F- 設立
- 2006年 6月20日
- 代表者
- 代表取締役社長 小池 敏樹
- 従業員数
- 2050名（2025年10月1日時点）
- 資本金
- 9000万円（NEXCO東日本100%出資）
