掲載予定期間:2026/5/11(月)~2026/7/5(日)更新日:2026/5/11(月)

株式会社ジーデップ・アドバンス【スタンダード市場】

AIサーバーエンジニア/自社開発/年休123日/土日祝休み

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正社員
上場企業
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

最先端のAIインフラ領域で市場価値の高い技術を磨く

NVIDIA認定パートナー×上場企業の安定した基盤

月給38万円~64万円+賞与年2回/年休123日

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仕事内容

【NVIDIA認定パートナー企業】AIサーバーエンジニア/設計・検証・提案・導入まで一貫して担う

具体的な仕事内容
\Point/
★国内最速レベルで最新GPUに触れられる環境
★NVIDIAエンジニアや海外ベンダーと協業する機会あり
★医療・環境・ロボティクスなど、社会課題に関わる研究を技術面から支援

【業務内容】
AIを活用した研究開発を行う大学・研究機関・企業に対し、高性能GPUを搭載したAIサーバーの設計・構築に加えて、複数のAIサーバーをネットワークで接続するクラスタ構築、クラスタを最適化するためのツール開発などを行います。

■GPUクラスタの提案・設計・構築・保守運用
■ジョブ管理システム(Slurm / PBS Pro / LSF等)の設計・最適化
■クラスタ利用Webシステムの開発
■パフォーマンスチューニング(スケジューリング・リソース最適化)
■技術ドキュメント作成
■顧客要件ヒアリングおよび技術提案

お客様の研究内容や目的に応じて検証を重ね、最適な環境をつくり上げていくポジション。ハードウェアからネットワーク、ミドルウェア、Web開発まで、横断的に携わり幅広い経験を積むことができます。

※設置作業のため月1回程度の出張がありますが、客先常駐はありません

【当社の強み】
NVIDIAの認定パートナー企業である当社は、最新GPUをいち早く実機で検証できる環境。最新技術の知見を持つNVIDIAエンジニアと連携しながらプロジェクトを推進していきます。AI市場の拡大を背景に、設立以来増益を続ける当社。東証スタンダード上場の安定した経営基盤のもと、自社開発に専念できる環境です。

【入社後の流れ】
これまでのご経験に応じて、既存メンバーのもとで業務理解を深めることからスタート。まずはサブ担当として案件に入り、入社3カ月以降を目安に案件の主担当をお任せします。
チーム組織構成
エンジニア3名、サポート・キッティング3名が在籍しています。営業やサポート部門ともワンフロアで、コミュニケーションが取りやすい環境。チームワークを大切に業務に取り組んでいます。

英語でのやり取り(NVIDIAエンジニアや海外ベンダーなど)もありますが、翻訳ツール等を活用しながら対応しているため、高い語学力は必須ではありません。
男女比
男性53%:女性47%(全社)

対象となる方

【業種未経験歓迎/学歴不問】◆サーバーエンジニア経験(目安5年以上)◆最先端領域に挑戦したい方歓迎

【必須条件】
■サーバーエンジニア実務経験(目安5年以上)
■Linux環境での開発経験(LPIC Level2相当以上)
■オンプレミス環境での構築経験(Ubuntu等)
■顧客折衝・要件ヒアリングの経験
■応用情報技術者資格または同等以上のITスキル
■Web開発経験(以下いずれか2つ以上)
バックエンド:Python
フロントエンド:React/TypeScript
RDB:MySQL/PostgreSQL

【歓迎条件】
・Ruby on Railsでの開発経験
・Slurmなどのジョブ管理システムの設計・運用経験
・GPU/HPCインフラに関する知識
・クラウド/コンテナ環境の知識

選考のポイント

【求める人物像】
・AI・GPU・最先端技術にワクワクできる
・世界基準の技術に触れたい
・検証を重ねて最適解を導き出すことにやりがいを感じる

勤務地

東京本社/東京都中央区晴海1-8-12 トリトンスクエアオフィスタワーZ棟5F
<アクセス>
地下鉄大江戸線「勝どき」駅徒歩8分

【自社開発に専念できる ※客先常駐なし】
・数千万円~数億円規模の最新機材が並ぶラボのようなオフィス環境
・オフィスへの出社が基本となります

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
※会社の定める事業所への異動を命じる場合があります
  • 東京本社/東京都中央区晴海1-8-12 トリトンスクエアオフィスタワーZ棟5F[最寄り駅]勝どき駅

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩60分)
※夜勤はありません

【時差出勤制度を導入】
・8:30から10:00の間で自由に出社OK
・事前申請不要で毎日出社時間を変更することができます
平均残業時間
月20時間程度(全社平均)/繁忙期(12月~4月)は月30時間程度

雇用形態

正社員

試用期間3カ月(試用期間中の条件変更はありません)

給与

月給38万8020円~64万6800円(固定残業代含む)
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、20時間分/月5万2080円~8万6800円を支給
※20時間を超過する時間外労働分は1分単位で追加支給
賞与
年2回(5月・12月)※基本給4カ月を目安に会社業績・人事評価に応じて支給額を決定
+決算賞与支給実績あり
昇給
年1回(6月)※人事考課に基づき判断
入社時の想定年収

年収600万円~1000万円(経験・スキルを考慮して決定)

社員の年収例

年収1000万円以上/エキスパート
年収800万円/チームリーダー
年収550万円/職種経験2年目

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■決算賞与あり(4年連続支給)
■社宅あり(会社都合の転勤者のみ)
■退職金制度/企業型確定拠出年金(会社全額負担、従業員の負担一切なし※任意でマッチング拠出の利用可)
■従業員持株会
■ストックオプション制度
■慶弔見舞金制度
■指定病院の優先受診(規定あり)
■予防接種補助
■時差出社(8:30から10:00の間)
■服装自由(商談時はスーツ着用)・ネイル自由
■リロクラブ

【スキルアップ支援】
■資格取得支援制度
└対象資格例:LPIC、ITIL など
・受験料を全額会社負担(回数制限なし)
・書籍購入補助

■研修制度
・入社時研修
・パートナー研修
・NVIDIA主催の公式研修・セミナー
・e-learning
・毎月1回製品説明会や勉強会の実施

【オフィス環境】
■フリードリンク(コーヒー・水)
■オフィスで自由に飲食できるお菓子を常備
その他
【コンプライアンスについて】
品質管理上の問題を含めたコンプライアンス全般について、問題の早期発見、早期是正、未然防止することを目的として、内部通報窓口を設置しております。

休日・休暇

年間休日

123

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(入社半年経過後に10日付与/1時間単位での取得可)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■パパ育休
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■特別休暇
(ワクチン休暇)

将来のキャリア

AIインフラ需要の拡大が続く中で、市場価値の高いキャリアを築いていける環境です。
・クラスタ構築のプロフェッショナル
・新たなサービスや仕組みを生み出す技術リーダー
・技術領域を牽引するCTOなどのポジション
など、志向や適性に応じたキャリア形成が可能です。
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社員インタビュー

エンジニア
(入社4年目)
同僚

Aさん

エンジニア (入社4年目)

前職ではサーバー構築やネットワークに携わっていましたが、より最先端のAI領域に関わりたいと考え、転職を決めました。成長が続く市場の中で、自分自身のスキルを広げていける環境だと感じています。

エンジニア
(入社4年目)
同僚

Aさん

エンジニア (入社4年目)

限られた環境でしか扱えない最先端のGPUに日常的に触れられる点が、当社ならではの魅力。トライアンドエラーを重ね最適な形を導き出していくプロセスは難しさもありますが、技術者としての醍醐味を感じられます。

エンジニア
(入社4年目)
同僚

Aさん

エンジニア (入社4年目)

例えば、医療分野における画像診断の精度向上や、海洋ごみ問題の解決などの研究開発プロジェクトに携わっています。要件に応じて構成や技術選定の検討に関わることができ、アイデアや提案も反映されやすい環境です。

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取材レポート

社員の働き方は?

他では得がたい経験が、エンジニアの可能性を広げる。

取材を通して印象的だったのは、「正解が決まっていないからこその面白さ」です。同社が手がけるのは、研究機関や企業のR&D部門に向けたAIサーバー。用途や研究フェーズに応じて最適な環境へカスタマイズし、技術面から社会課題の解決に貢献しています。

最先端領域だからこそ、決まった手順や確立されたやり方は多くありません。試行錯誤を重ねながら最適解を導き出し、自らの手で新たな価値を切り拓いていくことが、この仕事の醍醐味と言えるでしょう。

また、IT系のニュースに取り上げられるような規模のプロジェクトに関わることも。最前線の技術領域に携わるエンジニアとして、貴重な経験を積める環境です。

少数精鋭の組織体制で、風通しの良い風土が特長。チームで連携しながら業務に取り組んでいます。
やりがい

やりがい

最先端のGPU環境にいち早く触れ、研究開発を支えるAIインフラに携われる点がこの仕事ならではのやりがい。案件ごとに異なる要件に向き合い、検証を重ねて最適解にたどり着いたときの達成感はひとしおです。

また、技術を通じて、医療・環境・ロボティクスなど、幅広い分野の社会課題解決に貢献できる点も魅力。最前線の技術に触れながら、自分自身の仕事の意義を実感できる環境です。

きびしさ

きびしさ

最先端領域に携わるからこそ、明確な正解があるとは限りません。技術の進化も早く、常に新しい知識をキャッチアップする姿勢が求められます。主体的に学び続ける意欲がなければ、難しさを感じる場面もあるでしょう。

社内には国内トップクラスのGPUエンジニアが在籍しており、困ったときは相談して進められる環境。NVIDIAエンジニアとの協業を通じて知見を得られる機会もあります。

国内最速レベルで最新GPUに触れられる環境。最先端領域に挑戦したい方にとって、絶好のチャンスです。

これまでの経験を活かし、AIサーバーのスペシャリストとしてキャリアを築くことができます。

時差出勤や1時間単位での有休など、働きやすい環境づくりにも注力。メリハリのある働き方が可能です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 適性検査(性格検査)

  • 1次面接(Teams)

  • 2次面接(対面)

  • 内定

■適性検査(性格検査)は、ご自身の端末にて受験いただきます。
■1次面接は、CEO、CFOが担当し、当社についての説明をした上で、ご応募者さまの転職動機や、なぜ当社を志望されるのかについてお伺いします。
■2次面接も、CEO、CFOが担当し、当社で実現したいことやキャリアについて伺い、具体的な条件についてお話しいたします。
■面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方も安心してご応募ください。
■ご応募から内定までは最短で約2週間を予定しています。
連絡先
【株式会社ジーデップ・アドバンス 仙台本店】
宮城県仙台市青葉区国分町3-4-33 仙台定禅寺ビル8F
担当:人材企画部 丹野穂野花
mail:hire@gdep.co.jp
(受付時間 9:00~18:00)

会社概要

事業概要

【NVIDIA・Intel・AMDのGPU・CPUを搭載したAIサーバー・AIワークステーションの開発・販売など】
■AI(ディープラーニング)用ソリューションの提供
■XR、メタバース向けビジュアライズ用ソリューションの提供
■ビッグデータ用高速大容量ストレージソリューションの提供
■顧客リクエストに基づいたシステムの構築と運用支援

所在地

〒980-0803
宮城県仙台市青葉区国分町3-4-33 仙台定禅寺ビル8F

設立
2016年 1月15日
代表者
代表取締役社長 飯野 匡道
従業員数
31名(直近1年で1.5倍に増加中)
市場
スタンダード市場
資本金
2億8100万円
売上高

66億3000万円(2025年5月期)

平均年齢
41歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014756090

株式会社ジーデップ・アドバンス【スタンダード市場】

AIサーバーエンジニア/自社開発/年休123日/土日祝休み

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