掲載予定期間:2026/4/16(木)~2026/7/15(水)更新日:2026/4/16(木)

タツタ電線株式会社

現業・技術職(製造・検査員)未経験歓迎/残業月20h/社宅有

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正社員
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【安定】創業78年!社会に貢献する電線総合メーカー

【成長】未経験から製造ノウハウを学べるサポート体制

【環境】年休121日/残業月20h/各種手当充実

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仕事内容

【適性・希望に応じていずれかの業務をお任せ】電線・ケーブル製品の<製造オペレーター>または<検査員>

具体的な仕事内容
★Pickup!ページも合わせてご覧ください。

<適性・ご希望に応じて業務をお任せ>
配電用(街の電柱などに使用)、鉄道用、発電所用など…社会のさまざまな場所で使用される電線・ケーブルの<製造オペレーター>または<検査員>をお任せします!

>>具体的な業務内容
━━━━━━━━
※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務

【 製造オペレーター 】
■機械へドラム(電線になる素材が巻き付いているもの)をセット
■材料の投入
■大型機械の操作、監視
■製品の品質チェック
■運搬(ドラムを別の作業場に移動)
■保守点検 など

【 検査員 】
■製品の検査業務
■検査データのPC入力
■納入された原料や材料などの検査
■検査工程の管理や改善 など

>>未経験から成長できる!
━━━━━━━━
入社後まずは工場内で安全に働くための教育からスタート。その後、OJT研修に移行します。先輩社員が基礎から1つ1つ丁寧にレクチャーするので、未経験からでもスキルがきちんと身に付く環境です。電線・ケーブル製品の特性や、機械の操作方法など、少しずつ知識・ノウハウを増やしていきましょう!

\スキルUPに繋げやすい環境です/
ニーズに合わせ多種多様な製品を手掛けている当社。そのため、幅広い機械・製品に触れ、スキルを磨くチャンスがあります。業務に役立つ各種資格の費用負担など、スキルUPサポートも充実しています。
チーム組織構成
【 製造部(製造オペレーター) 】
年齢層 10代~50代までの幅広い年齢層が活躍中!
男女比 男性100%
前職  製造業、パティシエ・飲食系 など

【 検査員 】
年齢層 20代~30代の若手中心で活気ある職場です!
男女比 8:2
前職  新卒や異業種出身者 など

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】★社会に貢献できる仕事がしたい方、安定企業でモノづくりに挑戦したい方を歓迎!

――――――――――――
◆業界・職種経験不問!◆
――――――――――――
あなたのチャレンジを応援!
業務に必要な知識・スキルは入社後の研修で学べるので安心してください。

\こんな方にピッタリ/
◎モノづくりの仕事に興味がある
◎社会に貢献できる仕事がしたい
◎手に職付けて長く働きたい
◎安定企業で腰を据えて働きたい など

【 活かせる経験・資格 】※必須ではありません!
◎製造・検査業務の経験をお持ちの方
◎リフト運転技能免許をお持ちの方

勤務地

【「若江岩田」駅から徒歩約5分】

■本社:大阪工場
大阪府東大阪市岩田町2-3-1
アクセス:近鉄奈良線「若江岩田」駅から徒歩約5分

※就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
※将来的な転勤の可能性あり
※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
  • 大阪工場/大阪府東大阪市岩田町2-3-1[最寄り駅]若江岩田駅

勤務時間

■製造オペレーター(交替勤務制)
【 1 】【 2 】いずれかの勤務体制となります。

【 1 】昼夜交替(1週間交替によるシフト制)
<1>8:15~17:00(休憩時間60分、実労働時間7時間45分)
<2>19:45~5:00(休憩時間90分、実労働時間7時間45分)

【 2 】3班2交替(4勤2休によるシフト制)
<1>8:15~17:00(休憩時間60分、実労働時間7時間45分)
<2>19:45~6:30(休憩時間90分、実労働時間9時間15分)

<業務に慣れるまでは下記勤務時間となります>
就業時間:8:15~17:00(休憩時間60分、実働7時間45分)

■検査員 (日勤のみ)
8:15~17:00(休憩時間60分、実労働時間7時間45分)
平均残業時間
月20時間以下

雇用形態

正社員

試用期間3カ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません。)

給与

月給21万円~28万円+各種手当+賞与年2回
※年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。
※時間外手当は別途支給いたします。
※想定年収には、時間外手当(月20時間分)、賞与を含みます。その他手当を含みません。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
※手当詳細は待遇・福利厚生欄へ記載
賞与
年2回(6月、12月)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収400万円~520万円 ※あくまでも想定年収で前後する可能性があります。

社員の年収例

年収500万円/35歳
年収480万円/30歳
年収430万円/25歳

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度あり
■財形貯蓄制度あり
■定年制度あり(60歳まで)
■雇用延長あり(65歳まで)
■社員食堂あり(東京支店を除く)
■特別休暇制度あり
■福利厚生サービスあり(福利厚生倶楽部)
■作業服貸与

――――――――
各種手当・補助
――――――――
■通勤手当(全額支給)
■時間外手当(残業時間に応じて全額支給)
■住宅手当(月9000円)
※世帯主かつ社宅を利用していない場合に支給
■家族手当(配偶者月1万円、こども1人当たり月1万3000円 ほか)
■社宅(家賃・共益費の8割を会社が負担)
※独身者:上限月5万円、家族有:上限月7万円
※自宅より勤務地まで1時間半以上かかる場合が対象
■深夜手当(1時間につき時間割給の40%支給)※午後10時~午前5時
■交替勤務手当(夜勤回数に応じて、時間割給の50%+250円を支給)
■特操手当(3班2交替の勤務回数に応じて、時間割給の110%を支給)
その他
――――――――
各種研修・スキルUPサポート
――――――――
■入社後研修
■資格取得支援(受験費用負担、研修など)
※対象資格:機械保全技能士、リフト、玉掛、溶接、クレーンなど

休日・休暇

年間休日

121

休日・休暇

■完全週休2日制
(休日は会社カレンダーによる)

■年末年始休暇
(2025年度実績:9日間)

■GW休暇
(2025年度実績:11日間)※一部計画的有休付与日を含む

■夏季休暇
(2025年度実績:9日間)※一部計画的有休付与日を含む

■慶弔休暇

■有給休暇
(入社3ヶ月後に当社規程により付与)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

★積極的な有給取得を推奨しています★
平均有給休暇取得日数:平均15.4日(取得率80.9%)

――――――――
ライフイベントの両立もサポート
――――――――
産前産後休暇、育児休暇の取得実績あり。
男性社員の育休取得例(約2カ月間など)もあります!

タツタ電線の役割

当社は現在、「電線・ケーブル事業」「電子材料事業」「センサー&メディカル事業」「環境分析事業」といった、未来を拓く大きな可能性を秘めた分野も含めた7つの特徴ある事業を展開しています。

役割は今や「電力の安全・安定供給を支える」だけでなく、
■ネットワーク社会への対応
■産業機器・FA業界の進化と高度化
■ハイテクノロジー産業の推進
■電子機器の小型化・軽量化
■有害物資の分析による環境保全 …など

暮らしを豊かにするべく、誇れる技術を駆使したさまざまなアプローチで社会に貢献しています。
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取材レポート

会社・事業の優位性は?

タイプで選べる、あなた向きのモノづくり。

1947年の創業以来、電線・ケーブルの製造を自社で手がけてきた当社。長年培ってきた技術は、半導体・医療・センサーなど幅広い分野へといかされています。
────
今回の募集では、製造と検査の2つのポジションから“あなたに合う働き方”を選んでいただけます。まだ決めきれなくても大丈夫。選考を通して、一緒に見つけていける環境です。

未経験でも安心の研修や資格取得サポートがあるため、ゼロからでも着実に成長できます。
新しいスタートを切るなら、今がそのタイミングです。

やりがい

やりがい

■共通
大手企業や電力会社、官公庁など、社会的影響の大きいクライアントからの依頼が多く、私たちの製品は人々の暮らしを支える一部として機能しています。電力供給という重要なインフラを支える役割を担うことで、確かなやりがいと責任を感じながら働くことができます。また、生活に不可欠な領域であることから、今後も安定した需要が見込まれています。長期的にスキルを発揮し、安心してキャリアを築ける環境が整っています。

きびしさ

きびしさ

■製造
安定的な製品提供が求められることから、担当業務におけるタイムマネジメントが欠かせません。効率的な進め方を事前に考え、状況に応じて段取りを調整するなど、臨機応変な対応が求められます。

■検査員
完成した製品が要望どおりの仕様になっているかを最終確認する、重要なポジション。扱うのは社会インフラを支える製品であり、一つのミスが大きな影響につながるため、細部まで丁寧に見極める姿勢が求められます。

【安定性】長年にわたり技術・ノウハウを磨いた電線メーカー。安全で豊かな街づくりに貢献してきました。

【イチから手に職を】未経験からの挑戦も大歓迎。基礎習得から資格取得まで、手厚くバックアップします!

【雰囲気】20代~50代まで幅広い層が活躍中。コミュニケーションを図りやすい穏やかな雰囲気の職場◎

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 工場見学・面接(対面/1回)

  • 内定

※ご応募から内定まで約2週間~4週間を予定しております。
※Web適性検査あり。
※入社前に健康診断を受診いただきます。
連絡先
タツタ電線株式会社 本社
〒578-8585
大阪府東大阪市岩田町2-3-1
TEL:(06-6721-3331採用担当宛)

会社概要

事業概要

【電線・ケーブル/電子材料/センサー&メディカル製品等を手掛ける老舗メーカー】
■インフラ電線事業
■産業機器電線事業
■機能性フィルム事業
■機能性ペースト事業
■ファインワイヤ事業
■センサー&メディカル事業
■環境分析事業

★電線・ケーブル(配電・制御・計装・通信用・産業ロボット用・光・エコ)、エレクトロニクス材料、機器システム製品、光関連製品等(光カプラ・光コネクタなど)の製造・販売

所在地

〒578-8585
大阪府東大阪市岩田町2-3-1

設立
1945年 9月
代表者
代表取締役 社長執行役員 森元 昌平
従業員数
714名(2025年3月31日現在)※単体
資本金
66億7600万円
売上高

685億6800万円 ※単体

平均年齢
39.9歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014772420

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