日本ＳＥ株式会社(DTSグループ)
ITエンジニア（未経験歓迎）／12ヶ月研修有／プライム上場G
この求人を要約すると…
【充実研修12ヶ月】入社１年は研修期間で安心！
【上場企業グループ】安定経営基盤と充実好待遇が魅力
【定着率94％】圧倒的な働きやすさを実現済み
募集要項
おしごと用語集仕事内容
最先端のDX/AI/アプリ開発をはじめ上場グループならではの多彩なプロジェクトあり。希望に応じて配属
◆定着率94％を実現
公共系、官公庁、自治体等や銀行、生保、損保業等の産業分野、生産管理系や自治体系といった多彩なプロジェクトの中から希望やスキルに合わせて基幹システムの開発、インフラ構築をお任せします。
＜未経験の方は、【1年間】の充実研修あり！＞
エンジニアデビューを目指す方は、「初期研修2ヶ月」＋「10か月間のOJT」で、ITの基礎から学んでいただけます。
～研修概要～
1. IT基礎(ITの基礎知識・webの仕組みなど)
2. フロントエンド(HTML,CSS,JavaScript)
3. プログラミング(Javaなど)
4. データベース基礎(SQLなど)
5. webアプリ開発(フレームワークなど)
6. テスト/バージョン管理(GitHubなど)
7. 演習課題(アプリ開発,サイト制作など)
また、プロジェクトにはチームで配属されますので、先輩やベテラン社員に気軽に相談ができる環境です！
＜キャリアパスについて＞
テストやコーディングで経験を積んだ後は、設計や要件定義といった上流工程にもチャレンジ。プロジェクトをまとめるPLやPMへのステップアップのほか、技術を極める道も選択できます！
そんな毎日を支えているシステムなど、豊富なプロジェクトを手掛けています！
■公共
└電子政府SI
■通信
└スマートフォン開発
└量販店向け申込受付システム
└通信管理システム
■交通
└予約販売管理システム
■文教
└大学センター試験合格判定システム
模試成績管理システム
■メーカー
└社内個別要求受付システム など
もっと具体的には…
■製造業向け基幹(生産計画管理/販売管理)システム導入（Java）
チーム体制：最大30名(一部オフショア開発)
■流通業向けECサイト構築（Java）
チーム体制：最大20名(一部オフショア開発)
対象となる方
【未経験歓迎！】ITエンジニアを目指す方、ぜひご応募ください！ ※学歴不問
＜求める人物像＞
◎新しいことにも前向きに取り組める方
◎コミュニケーションを取ることが好きな方
◎安定した環境で長く働き続けたい方
◎スキルアップ・キャリアアップを目指したい方
選考のポイント
勤務地
本社・各事業所、または一都三県・北海道・静岡・愛知のクライアント先
※希望を考慮し決定
■東京都内及び周辺地域（神奈川県・埼玉県・千葉県）
■北海道：札幌近郊
■愛知県：名古屋近郊
■静岡県：沼津近郊
～アクセス～
【本社】
JR各線、小田急線他「新宿」駅西口より徒歩15分
東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩10分（E4出口より徒歩1分）
都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩7分（A7出口より徒歩1分）
【北海道支店】
札幌市営地下鉄南北線、東西線、東豊線「大通駅」より徒歩2分
【名古屋営業所】
名古屋市営地下鉄東山線「伏見駅」より徒歩2分
【沼津営業所】
JR東海道本線「沼津駅」より徒歩7分
- 東京都新宿区西新宿2-7-1 新宿第一生命ビルディング25階[最寄り駅]都庁前駅
- 北海道札幌市中央区北1条西3-2 井門札幌ビル8階[最寄り駅]大通駅
- 静岡県沼津市添地町183 フロンティア沼津ビル3階[最寄り駅]沼津駅
- 愛知県名古屋市中区栄2-9-26 ポーラ名古屋ビル5階[最寄り駅]伏見駅(愛知県)
勤務時間
※17:30終業運用あり
※時短勤務も相談可
雇用形態
正社員
※試用期間3ヶ月あり（期間中の雇用形態・給与・待遇に差異はありません）
給与
＋賞与年2回(3.25ヶ月分)＋諸手当（経験10年程度）
□首都圏：月給25.9万円以上 □その他：月給24.5万円以上
＋賞与年2回(3.25ヶ月分)＋諸手当（経験1～3年程度）
□首都圏：月給23.8万円以上 □その他：月給22.4万円以上
＋賞与年2回(3.25ヶ月分)＋諸手当（未経験）
≪基本給に加えて手当で収入UP≫
◆家族手当
└配偶者1万円、子1人：6千円、被扶養者1人：5千円
◆交通費全額支給
◆残業手当全額支給
◆資格手当
└資格に応じて3年間5千円～1万円（積上支給有）＋合格祝金(最大20万円)
＜資格取得支援例＞
・基本情報技術者
・Javaプログラミング
・CCNA
・LPIC
・日商簿記 など
通勤手当：会社規定に基づき支給
※上記金額は、あくまで当社希望求人の基準提示額です（経験年数は目安）
※個々人経験・能力・年齢などを充分考慮し決定
※首都圏の月給には「地域手当（14,000円）」を含む
※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません）
※一般職には残業代全額支給
※実績3.25ヶ月分
年収341万円～513万円以上
■首都圏：想定理論基本年収 362万円以上（未経験）
■その他：想定理論基本年収 341万円以上（未経験）
■首都圏：想定理論基本年収 394万円以上（経験1～3年程度）
■その他：想定理論基本年収 373万円以上（経験1～3年程度）
待遇・福利厚生
■賞与(年2回／7月、12月)
■各種社会保険完備
■関東ITソフトウェア健康保険組合
■財形貯蓄制度
■DTSグループ社員持株会
■退職金制度
■メンタルヘルス相談室
■定期健康診断
■過重労働健診
■リモートワーク制度
■社宅・寮あり
■敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
【諸手当】
■交通費全額支給
■残業手当全額支給
■資格取得支援制度
└合否に関わらず受験料は全額補助
└資格手当：資格に応じて3年間5千円～1万円（積上支給 有）、別途合格祝金(最大20万円)
■家族手当
└配偶者1万円、子1人につき6千円、その他の被扶養者1人につき5千円
【その他】
ゴルフ部、ボウリング部あり
休日・休暇
123日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（初年度10日）
■産前・産後休暇
■育児休暇
※男性の長期取得実績あり
■特別休暇 他
4日間の特別休暇に通常の休日を接続し6日間の連続休暇取得が可能です！
DTSグループが網羅する充実の技術力研修
他にも、世界最大級のオンライン動画学習サービス「Udemy」も利用可能。エンジニアとして、最先端の知識を吸収できる教育研修制度が充実しています。
技術力はもちろん人間力も磨ける研修制度
ポジションによりマネジメント研修なども豊富。未経験者はもちろん、中堅・ベテランになってもスキルアップできる環境が充実しています！
キャリアパスや健康に配慮した目標管理制度
また、月の残業時間が一定基準を超過した場合は必ず「過重労働健診」を受診し、会社が状態把握に努め法令以上の基準で従業員の健康管理に努めています。
社員インタビュー
Tさん
エンジニア
研修制度がしっかりしている点に惹かれて、入社を決めました。チームでプロジェクトに配属されているので、質問もしやすいですし、先輩もこまめに声がけをしてくれます。安心してスタートできました！
Cさん
エンジニア
現場には20代でチームリーダーを務める先輩もおり、私もまずはそのポジションを目指しています。将来的にはプロジェクトリーダー・マネージャーとステージを上げていくキャリアを描いていきたいです！
Nさん
エンジニア
当社は資格取得支援制度が充実しているので、まずは情報セキュリティマネジメント試験の取得を目指しています。受験費用は全額会社負担ですし、合格祝金や資格手当もあり、これからの自分の成長が楽しみです！
取材レポート
会社・事業の優位性は？
安定した経営基盤をもとに、新たなコア事業創出を目指します。
1980年に創業し、順調に成長を遂げてきた日本SE。今回は、エンジニア未経験者を積極的に採用することになりました。
同社では中長期的なエンジニアの成長支援に注力しており、未経験者向けの初期研修はもちろん、将来的にも新たなスキルや知識の獲得に取り組める環境です。特に資格取得支援は圧倒的で、100種類以上の資格手当や合格祝金を用意。受験料は合否に関わらず100％補助で、業務時間内に資格試験の勉強をすることもできるというお話でした。
働きやすい環境も整っており、腰を据えてキャリアアップができる同社。長く活躍できるエンジニアを目指す方にとって、有力な選択肢となるのではないでしょうか。
やりがい
同社の開発エンジニアは、上流工程から参画し、システム化のデザインから構築・リリースまでシステム開発の一連の全ての工程を経験することができるのが魅力の1つ。
若手から積極的なチャレンジが奨励される社風で、20代～30代が活躍しています。入社年次に関係なく、裁量のある仕事にチャレンジしたい方にとって、大きなやりがいが実感できる環境です。
きびしさ
ご自身のITスキル、業務スキル、知見を駆使して、顧客課題・要望に訴求する提案・実現し、ダイレクトに自身の成果を見届け、ユーザーからの反応を受け取ることができる醍醐味があります。
その分自己研鑽を積む姿勢が求められます。自らスキルアップを目指していくことで、お客様のビジネス創出により貢献できます。
充実した資格取得支援制度あり！合格祝金や資格手当もご用意していますので、成長を実感できます。
中途入社のハンデはありません。女性管理職も多数在籍しています！
平均勤続年数19.2年、長期的な活躍ができる環境です！腰を据えてスキルアップしたい方、大歓迎！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募書類による書類選考
一次面接（WEB）
二次面接（原則対面）
内定
※応募の秘密厳守します。
※書類選考に1週間程度お時間を頂きます。
※ご応募から内定までは4週間を予定。
※面接前に適性検査の受検をお願いする場合がございますが、知識を問うものではなく合否に影響は致しません。
※面接日、入社日はご相談に応じます。
※結果については合否に関わらずご連絡します。
東京都新宿区西新宿2丁目7番1号
新宿第一生命ビルディング25階
コーポレートサービス本部
人事部
TEL／03-3343-6464（採用担当直通）
E-mail／ saiyo@jse.jp
会社概要
- 事業概要
■コンピュータシステム設計およびソフトウェア開発
■コンピュータならびに関連製品の賃貸、売買および輸出入
■コンピュータシステムおよびネットワークの導入、運営管理ならびに保守管理
■労働者派遣
■ITコンサルティング
【認証取得】
■ISO9001認証取得
■プライバシーマーク認証取得
■ISO/IEC27001認証取得（ISMS：情報セキュリティマネジメントシステム）
■労働者派遣事業許可取得- 所在地
〒163-0725
東京都新宿区西新宿2丁目7番1号
新宿第一生命ビルディング25階- 設立
- 2005年 2月25日（創業：1980年1月22日）
- 代表者
- 代表取締役社長 高田 政和
- 従業員数
- 463名（2025年4月現在）
- 資本金
- 3億1,000万円
- 売上高
59億700万円（2025年3月期）
- 平均年齢
- 40.2歳
- 企業URL
https://jse.co.jp/
