株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ【プライム市場】

障害のある方に向けた就労支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補を募集します。
ご入社後はセンター長に着任するまでの準備期間として半年～1年ほど実際の支援員として経験を積み、
その後、必要な研修などを受講しセンター長に着任いただきます。

＜LITALICOワークスとは＞
障害のある方一人ひとりの「自分らしく働く」ことをサポートするサービスです。
就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。
1拠点6～7名ほどのスタッフが配置され、1日平均20名ほどの利用者の方に支援をおこなっています。

＜就労支援の仕事＞
・障害のある方に向け最適な就職先のマッチングを実施。受け入れ時期や人数、仕事内容などを調整しながら、企業へ人材を紹介します。

＜センター長の仕事＞
事業所の責任者として、運営の管理・スタッフ育成・マネジメント業務等を担います。
一緒に働くスタッフたちと協働しながら、より良い支援・運営を通して一人ひとりの自分らしい働き方が叶うような事業所づくりを進めていただきます。

＜センター長の魅力ややりがい＞
・支援やチームのマネジメントを通して、人の成長に深く関わることができる
・社会課題解決という視点での事業経営にチャレンジできる

■センターの新規開設時
・地域との関係性づくり：近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などへの訪問・挨拶
・オープンに向けた準備：新入社員の採用計画および育成計画の立案
・社内関連部署との連携：エリアマネージャーや本社の専門部署による立ち上げ支援を受けながらの開設推進

■オープン後の運営
・拠点マネジメント：センター全体の運営、業績管理、およびスタッフのマネジメント
・事業の推進：定期的な管理職会議を中心とした、全国ネットワークの活用と事業展開
・チームビルディング：本社提供の研修などを活用した、スタッフの育成や組織づくり