ゴルフライフ株式会社
大会運営／未経験OK／ゴルフ好き歓迎／年間休日130日
この求人を要約すると…
ゴルフ大会の“体験そのもの”を現場からつくる運営職
ゴルフ経験を活かしながら、非日常の大会体験を設計
年休130日・月給27.5万円～・残業少なめの環境
ゴルフの楽しさは、プレーするだけじゃない！
その楽しさをつくり出す側になるという選択肢◎
ゴルフの知識や経験を活かしながら、“好き”を仕事にできる。
今回は、ゴルフの楽しさを知る方にぴったりな“大会をつくる側”の募集です。
◆大会運営を通じてゴルフの魅力を広げる！
ゴルフに関わる仕事といっても、今回募集するのはプレーする側でも、販売する側でもありません。
自社で企画・運営するゴルフ大会を、準備から当日の進行まで支える“大会をつくる側”のポジションです。
◆全国規模で多彩な大会をプロデュース◎
プロゴルファーも参加するスクランブルゴルフ大会や、夫婦で楽しめるアマチュア大会など、独自のアイデアを活かした多彩な大会を全国で企画・開催。年間320試合以上を手がけるなど、業界内でも独自のポジションを築いています。
ゴルフ業界の中でも、大会を自社で企画・集客・運営まで一貫して手がける企業は珍しく、ただ大会を運営するだけでなく、「もっとゴルフを楽しめる場」を自分たちで生み出していけることが大きな特徴です。
◆“好き”をゴルフの未来を広げる力に♪
ゴルフの知識や経験を活かしながら、“好き”を仕事にできる。
そんな少し珍しい環境で、今度はあなたがゴルフの楽しさを広げていきませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【自社ゴルフ大会の運営スタッフ】大会準備から当日の進行まで、参加者が安心して楽しめる大会づくりを担当
大会がスムーズに進行するよう、事務局・マーケティングチーム・ゴルフ場スタッフと連携しながら、参加者にとって心地よい大会運営を支えるポジションです。
単なる当日スタッフではなく、“大会をつくる側”として現場全体を支える役割を担います。
【具体的な業務例】
＜ゴルフ大会運営＞
■前日準備
・大会会場への備品搬入、テント設営等の準備
・コース内のチェック、ローカルルールの確認
・ゴルフ場との打ち合わせ、当日の運営確認
■大会当日
・受付対応、参加者チェックイン
・大会ルールや注意事項のご案内
・スタート案内・進行管理業務
・プレー進行管理（マーシャル業務）
＜開催日以外＞
・大会サイトの情報更新（会員情報、結果入力など）
・大会運営改善や新しい企画へのアイデア提案
※アルバイトは大会当日の運営サポートのみ担当
＼この仕事の特徴／
◎どんな立場でゴルフに関われるの？
大会そのものを支える立場としてゴルフに携われる珍しい仕事です。ゴルフ経験や知識を活かしながら、参加者に特別な体験を提供できます。
◎この仕事の面白さは？
受付対応や進行管理、ちょっとした気配りまで、一つひとつが大会全体の印象を左右します。参加者の「楽しかった！」「また出たい！」につながる、顧客体験に直結するポジションです。
◎運営だけじゃない、この仕事の魅力は？
当日の運営に加え、集客施策やSNS発信、新しい大会企画へのアイデア発信にも関われる環境です。
夫婦限定大会や季節イベントなど、多彩な企画を形にしてきた実績も多数。
「もっとゴルフを楽しんでもらうには？」という視点を活かしながら、大会そのものを育てていけます。
社内にはゴルフ経験者や元キャディ、接客経験者など、人と関わることが好きなメンバーも多く、共通の話題があるからこそ連携しやすい風土です。
「参加者に楽しんでもらいたい」という共通の想いのもと、立場を超えて協力しながら大会運営に取り組んでいます。
対象となる方
【学歴不問／要自動車免許】ゴルフが好きな方／ゴルフ経験がある方歓迎（競技ゴルフ・キャディ経験者など）
・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
・基本的なPCスキル（Excel・メール対応など）
・ゴルフが好きな方
・正社員：各地のゴルフ場への出張に対応できる方
＜歓迎条件＞※必須ではありません
・学生ゴルファー、競技ゴルファーなどのゴルフ経験者
・マスター室、キャディなどゴルフ場での勤務経験者
＜こんな方をお待ちしています＞
・人と接することが好きで、参加者に明るく丁寧な対応ができる方
・周囲と連携しながら、スムーズな運営を支えることにやりがいを感じる方
・責任感を持って、準備や進行を丁寧に進められる方
・状況に応じて臨機応変に対応できる方
※職種・業界未経験歓迎
勤務地
本社／東京都渋谷区幡ヶ谷2-21-4 REID-C 幡ヶ谷ビル8階
※転勤はありません
＜交通アクセス＞
幡ヶ谷駅または笹塚駅より徒歩5分
受動喫煙対策：屋内禁煙
◎月に7回～8回程度、宿泊を含むの出張あり
★アルバイトは担当いただく大会開催日に応じて、各地のゴルフ場で勤務いただきます。
通勤可能なエリアを考慮し、近隣会場を中心にお任せします。
※固定勤務地ではありません（本社出社なし）
※現地集合・現地解散
※交通費支給（規定あり）
■関東エリア（茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県・山梨県）
■関西エリア（滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県）
- 東京都渋谷区幡ヶ谷2-21-4[最寄り駅]幡ケ谷駅
勤務時間
10:00～19:00（実働8時間／休憩1時間）
※大会開催当日は、6:00～15:00（実働8時間／休憩1時間）
※早朝の場合は前日入りします
※大会の進行状況により残業あり
【アルバイト】
6:00～15:00の間で実働8時間以内
※勤務時間は大会により異なります
雇用形態
正社員／その他
【正社員】試用期間3カ月～6カ月あり
※期間中の給与・待遇面・雇用形態に差異はありません
【アルバイト】
試用期間なし
給与
月給27万5,000円～37万4,000円（固定残業代含む）+決算賞与年1回+昇給年2回＋各種手当
※キャリア・経験によって優遇します
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万5,000円～8万9,000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
【アルバイト】
日給1万3,000円～1万9,000円
▽以下は正社員のみ該当
■徒歩・自転車通勤手当
■書籍手当（5,000円まで／月)
■結婚祝い手当
■配偶者手当
■子ども手当
■アクティブ手当（5,000円まで／月)
■出張手当
年収300万円～450万円
待遇・福利厚生
※アルバイトは勤務時間・日数など法定基準を満たした場合
▽以下は正社員のみ該当
■外部研修参加費用負担
■スキルアップトレーニング支援
＼当社オリジナルの福利厚生や手当も多数！／
ゴルフラウンドなどのスポーツやライブなど健康につながるアクティビティに対して月5,000円の補助金を支給。
他にも業務効率向上につながる設備や制度への投資は積極的に行っています。現場の声を大切にしており、「より働きやすくするための提案」も歓迎しています。
◎ライフイベントに応じて長く活躍できる環境づくりを推進しています。
休日・休暇
130日
■週休二日制
（曜日はシフト制）
■祝日休み
※大会運営と重なった場合は振替休日を取得
▽以下は正社員のみ該当
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社6カ月後に10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■誕生日休暇
■設立記念日休暇
■入社記念日休暇（入社してすぐ1日の有給休暇あり）
◎5日以上の連続休暇OK
大会開催前日～当日の流れ
大会当日は早朝に現地入りし、4名体制で受付対応、1番・10番ホールでのスターター業務、マスター室前での進行サポートなどを分担します。午後はスコア確認や順位集計、アテスト（成績確定）を行い、プレー終了後に最終結果を確定します。
大会終了後はスコアデータの入力・本社共有、備品撤収までをチームで実施し、一大会が完結します。
各地の大会運営を支えるフィールドワーク
単にさまざまな場所を巡る仕事ではなく、全国規模で展開される大会の品質を現場で支え続ける役割であり、ゴルフという競技・文化に深く関わりながら働ける点が大きな魅力です。毎回異なる環境で大会を成立させていく経験を通じて、運営スキルや現場対応力も自然と磨かれていきます。
社員インタビュー
代表取締役
■ゴルフ好きの方なら、その視点を仕事に活かせるはずです。
ゴルフ業界には、販売する・教えるといった仕事は多いですが、“大会そのものを自社でつくる”会社は珍しいと思います。私たちは単に運営するのではなく、どうすればもっと楽しい体験になるかを考え続けています。
代表取締役
■大会運営の経験は問いません。未経験でも大丈夫です。
大切なのは、参加者に楽しんでもらいたいという気持ちと、自分からより良くしようと考える姿勢。現場でも事務局でも、一人ひとりの工夫が大会の満足度につながります。あなたのゴルフ愛を当社で活かしてください！
取材レポート
社員の働き方は？
ゴルフ大会の“体験そのもの”を設計する仕事
取材で印象的だったのは、この仕事が単なる「ゴルフ大会の運営」ではなく、“参加者の体験そのものを設計し、改善し続ける仕事”として位置付けられている点です。大会は既存の型に沿って回すものではなく、「どうすればもっと楽しんでもらえるか」を起点に、事務局スタッフやマーケティングのメンバーと連携しながら企画・集客・現場運営まで一体で考えられています。
現場で得た参加者の声や気づきが、そのまま企画改善や集客施策に反映されるなど、現場と企画の距離が近いことも特徴です。決められた業務をこなすのではなく、ゴルフ大会という“体験そのもの”をより良くしていきたい方にフィットする環境と言えるでしょう。
やりがい
受付対応や進行サポート、プレー環境の整備など、一つひとつの動きが参加者の体験に直結します。「楽しかった」「また参加したい」といった声を直接受け取れるため、自分たちの工夫がそのまま満足度として返ってくる実感があります。
また、単なる運営ではなく、集客施策や大会企画にも関わるため、“ゴルフの楽しさそのものを広げる側”としてアイデアを形にできる点も大きなやりがいです。
きびしさ
大会は各地で年間300試合以上開催されるため、出張や宿泊を伴う現場対応が多く、天候や進行状況に応じた柔軟な判断が求められます。限られた時間の中で段取りを組み、複数業務を並行して進める場面もあります。
当日は4名体制で役割分担を行いながら大会を運営するため、常に周囲とのコミュニケーションとチームワークが重要です。参加者対応ではゴルフルールや進行への理解も必要となるため、知識習得も求められます。
プロゴルファーが参加する大会、夫婦限定イベントなど、自由な発想を活かした企画が次々と形になります。
年間休日130日、オリジナルの休暇制度などの働きやすさも充実。腰を据えて長く活躍できます。
ルールや進行理解がそのまま参加者対応の質に直結。ゴルフ経験や知識が現場運営の精度を左右します。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募書類による書類選考
1次面接
2次面接
内定
自己PRやこれまでのご経験で特にお伝えしたいことがあれば、ぜひご記入ください。選考の参考にさせていただきます。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に約1週間お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
■ご応募から内定まではスピーディに対応いたします
■面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
■結果については合否に関わらずご連絡いたします
〒151-0072
東京都渋谷区幡ヶ谷2-21-4 REID-C 幡ヶ谷ビル8階
03-6383-4061（採用担当宛）
会社概要
- 事業概要
■アマチュアゴルファーの大会の企画・運営
■ゴルフスクールのWebマーケティング支援
■ゴルフ業界のWebプロモーション全般
■スクランブルゴルフの普及
■インドアゴルフ事業
・ワンダーゴルフパークの運営
・ゴルフミラーレンジの運営- 所在地
〒151-0072
東京都渋谷区幡ヶ谷2-21-4 REID-C 幡ヶ谷ビル8階- 設立
- 2014年 4月11日
- 代表者
- 代表取締役 田島 光敏
- 従業員数
- 25名（2023年4月現在）
- 資本金
- 2,213万円
- 平均年齢
- 30.1歳
