掲載予定期間:2026/5/14(木)~2026/8/5(水)更新日:2026/5/14(木)

株式会社URコミュニティ(UR都市機構グループ)

UR賃貸管理スタッフ/40~50代活躍中・土日祝休・残業少

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契約社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【安定◎】UR都市機構の100%出資会社で長く活躍

【働きやすさ】年休130日&日勤のみ&基本定時退社

【安定収入◎】月給28.5万円以上&賞与2.3カ月

求人詳細

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福岡限定/UR賃貸の設備管理・40~50代活躍
年休130日×残業少なめ×月給28万円以上!

\ポイント/
★基本は17:40に定時退社
★8割オフィスワーク
★年休130日(夏季休暇7日含)・基本土日祝休・大型連休
★時間単位の年次有給休暇制度を導入しており、早退や中抜けも柔軟に取得可能
★正社員登用制度あり
★チーム制でサポート体制万全

【URであ~る♪のCMでおなじみ】
この度、UR賃貸住宅の維持管理スタッフを募集します!
業務の8割はオフィスワークで、入居者様からの問い合わせ対応やパートナー会社への手配が主な業務。体力的な負担が少なく、チームで協力して仕事を進めるため、休みもしっかり確保できます♪

【40代~50代が活躍中】
管理スタッフの多くは40~50代。元施工管理や土木・外構工事会社など、異業種・未経験からスタートした先輩が多数活躍しています。入社後は座学研修もあり、安心して始められる環境です。

【福岡限定募集×転居を伴う転勤なし。地元に腰を据えられる】
担当エリアは社用車で片道1時間圏内が中心です。
・長距離移動や出張はほとんどなし
・エリアが頻繁に変わることもなし

「単身赴任や転勤はもうしたくない」という40~50代の方には、特にフィットする職場です!

株式会社URコミュニティ(UR都市機構グループ) UR賃貸管理スタッフ/40~50代活躍中・土日祝休・残業少

仕事内容

【8割オフィスワーク・日勤のみ・問い合わせ対応や手配メイン】UR賃貸住宅の管理、修繕工事などの手配等

具体的な仕事内容
入居者様からいただくUR賃貸住宅全般の不具合に対しての点検や修繕工事の手配など、発注・監理業務。
入居者様が快適に住み続けられるようにサポートしていただきます。

\POINT/
■8割がオフィスワーク!週の半分はオフィス勤務のことも!
■自身で直接工事を行なうことは基本的にありません!
∟「何件も現場をまわる」「屋外で長時間の作業をする」こともなく、体力的な負担が少ないです!
■決まったエリアで安心!社用車で1時間程度の範囲内です。

\40代~50代社員の転職者多数/
当社では40代~50代の中途入社者が多数在籍しており、60代の社員もいるなど、安心して勤められる環境です。

★具体的な業務
━━━━━━━━
業務1~業務3のいずれかの業務をお任せします。

☆入社半年~1年程度は先輩や上長がそばについて、会社の仕組みや業務の進め方を教えます。
☆「社員それぞれが経験を最も活かせる担当」「希望に一番近い担当」を考慮します!

業務1:空家修繕業務<建築職のみ募集>
■ 入居者退去後の住戸における原状回復工事対応
■ 見積作成、施工依頼、監督、検査、点検確認
■ 空家の在庫管理および修繕状況管理
■ 工事に関する問い合わせ対応
■ 空家修繕に関する資料作成 など

業務2:造園・外構管理業務<造園職のみ募集>
■ 団地内の樹木・植栽・芝地・緑地等の状況確認
■ 剪定・伐採・除草・病害虫対策等の維持管理手配
■ 外構・植栽に関する不具合や要望対応
■ 調査、施工依頼、監督指導、検査
■ 点検、資料作成、予算管理、計画修繕補助 など

業務3:建物維持管理・保守点検
■ 建物・設備の不具合に関する問い合わせ対応および修繕・点検手配
■ 調査、施工依頼、監督指導、検査の実施
■ 修繕・保守点検に関する資料作成
■ 建物および敷地の調査・各種点検
■ 修繕予算管理、計画修繕の設計補助 など
チーム組織構成
2名~4名の担当メンバーが活躍しています。

<先輩たちの転職理由>
◎プライベートを大切にしたい
◎体力的な負担を減らして長く働きたい
◎将来を考えて家庭やライフイベントも両立できる職場で働きたい
◎安定した会社で働きたい など
定着率
定着率100%(直近1年間)

対象となる方

【学歴・経験不問/人柄採用です】建築・農学・環境・土木系の専攻or関連する職務経験のある方歓迎

【必須】要普免(AT限定可)/基本的なPCスキル(Word、Excelの基本操作)

加えて以下いずれかに当てはまる方歓迎
■建築に関する知識またはご経験がある方
■造園・緑化・植栽・外構に関する知識または経験のある方
⇒施工管理、設計、メンテナンス担当、設備管理、電気工事、緑地管理など、職種内容は不問

【未経験歓迎!ですが、以下経験がある方は活かせます!】
■建築・不動産出身の方
■建築や機械設備に関する勉強をしてきた方で維持管理業務への意欲をお持ちの方
■造園・外構などの分野で点検、修繕、維持管理、工事手配・監理に関わった経験や知識のある方

選考のポイント

【こういった方歓迎します!】
■現場経験を活かし、事務・調整にも携わりたい方
■安定環境でデスクワーク中心に長く働きたい方

建物・外構の維持管理業務のため、資格より現場経験・対人力を重視します。

勤務地

■福岡住まいセンター
福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11 KDX博多南ビル3F
株式会社URコミュニティ 福岡住まいセンター

■北九州住まいセンター
福岡県北九州市小倉北区浅野3-8-1 AIMビル1F
株式会社URコミュニティ 北九州住まいセンター

<アクセス>
■福岡住まいセンター
JR「博多駅」より徒歩6分

■北九州住まいセンター
JR「小倉駅」より徒歩7分

※U・Iターン歓迎!
※受動喫煙対策あり:屋内禁煙
  • 福岡住まいセンター/福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11 KDX博多南ビル3F[最寄り駅]博多駅
  • 北九州住まいセンター/福岡県北九州市小倉北区浅野3-8-1 AIMビル1F[最寄り駅]小倉駅(福岡県)

勤務時間

9:15~17:40(休憩60分/実働7時間25分)

※夜間工事はパートナー会社に依頼するため、突発的な業務が発生することはほとんどありません
平均残業時間
月10時間程度

雇用形態

契約社員

※初回契約期間は年度末まで(最長12カ月以内)。試用期間はありません。
※雇用限度は65歳までとなります。
※正社員登用実績あり

給与

月給28万5700円+賞与年2回(昨年度支給実績2.3カ月分)
※時間外勤務手当・通勤手当は別途支給
※保有資格に応じて、「技術手当」として月給の3~18%を加算支給

インセンティブではなく「固定の資格手当」ですので、毎月の給与が安定して高くなります。
▼年収イメージ
入社1年目/2級造園施工管理技士(技術手当3%適用)
└月給約29万4000円/年収約440万円
入社3年目/二級建築士(技術手当10%適用)
└月給約31万4000円/年収約470万円
※いずれも残業月10時間程度を想定

【資格手当の加算額の一例】
お持ちの資格に応じて手当を支給しています。

■2級建築施工管理技士をお持ちの場合
月給×3%の額を毎月支給

■2級造園施工管理技士をお持ちの場合
月給×3%の額を毎月支給

■第二種電気工事士をお持ちの場合
月給×3%の額を毎月支給

■マンションリフォームマネージャーをお持ちの場合
月給×3%の額を毎月支給

■二級建築士をお持ちの場合
月給×10%の額を毎月支給

■第三種電気主任技術者(電検三種)資格をお持ちの場合
月給×18%の額を毎月支給
賞与
年2回(昨年度支給実績2.3カ月分)
昇給
勤務評価手当あり
入社時の想定年収

年収400万円~510万円

社員の年収例

年収510万円(技術手当18%/残業月10hの場合)※保有資格により技術手当加算
年収470万円(技術手当10%/残業月10hの場合)※保有資格により技術手当加算
年収440万円(技術手当3%/残業月10hの場合)※保有資格により技術手当加算

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外勤務手当(全額支給)
■インフルエンザワクチン接種補助
■人間ドック受診費用助成制度
■互助会(福利厚生制度あり)
■企業型確定拠出年金制度
■カフェテリアプラン制度(食事補助:年間3万6000円/健康維持促進:年間3万円)
■3大疾病サポート保険
■作業服貸与
■正社員登用制度
■資格取得支援制度(支給額上限10万円 ※条件あり)
※不合格の場合も上限5万円まで補助あり
※資格にかかる費用をサポートする制度です
※別途、資格取得報奨金あり(5000円~3万円/資格取得時)
その他
<資格取得支援制度の対象例です!>
・建築士、技術士、電気主任技術者、樹木医、建築設備士
・施工管理技士(建築・管工事・電気工事・土木・造園)
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士
・防災管理点検資格者
・防火管理技能者

休日・休暇

年間休日

130以上(夏季休暇7日含む)

休日・休暇

■完全週休2日制
土日休(隔週土曜出勤あり)※土曜勤務の場合は平日1日(火曜日または金曜日)に振替休日あり

■祝日休み

■年末年始休暇
(6日)

■夏季休暇
(7日)

■慶弔休暇

■有給休暇
(初年度最大20日)※入社日によって異なる

■介護休暇・子の看護休暇

<お休みが多いから、ゆったり暮らせる>
★年間休日130日以上
★基本、土日祝休み
★夏季休暇・年末年始休暇など大型休暇多数
★有給休暇が取得しやすい
★資格が給与に反映される
★新たな資格取得とスキルアップ+給与アップも実現可能

「チーム制」だからお休みがとりやすく、残業も少なめ。また正社員登用制度が整っているから、高いモチベーションで仕事に取り組めます。

この理想的環境が実現できるのは、大手企業の安定基盤があるから。利益追求型ではなく、コンプライアンス重視の社風が浸透しているため、無理なく第二の人生をゆったりと過ごすことが可能です。

仕事の流れについて

【維持管理&不具合対応】
経年劣化などによる不具合を未然に防ぐ工事のほか、トラブルが発生した際の対応を行います。水漏れや路面の著しい陥没など、不具合のなかには緊急性の高い案件も。迅速な対応かつ的確な行動が求められる仕事です。

<仕事の流れ>
入居者様からの問い合わせ対応
 ▼
パートナー会社への工事依頼
 ▼
予算管理や工事監理
 ▼
検査・点検 など

【修繕&設備の更新】
十数年周期で行われる大規模修繕工事や外壁・屋根の防水工事など、計画的に実施される大がかりな工事を行います。既存の設備を、最新のものへと入れ替える工事も。億単位のプロジェクトに携われるチャンスもあります。

<仕事の流れ>
現地調査の実施
 ▼
計画の立案、予算管理など
 ▼
入札により施工会社を決定し、工事依頼
 ▼
工事中の施工監理
 ▼
完成検査・点検 など
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社員インタビュー

「体力的にも精神面的にも余裕ができました」
同僚

先輩社員(40代)

「体力的にも精神面的にも余裕ができました」

入居者様のお問い合わせに対して、パートナー会社に依頼をかけることも多いです。施工指示など管理業務が中心で現場に行くわけではないので、体力的負担は少ないです。定時に帰り、資格勉強の時間にあてています。

「一人ではなく、チームで仕事を進める安心感」
同僚

先輩社員(50代)

「一人ではなく、チームで仕事を進める安心感」

チームにはそれぞれ得意分野を持つ仲間がいるので、心配はいりません。チームワークを大切に、協調性を持って取り組める方なら大丈夫です。経験を積んで、知識の幅を増やしていきましょう!

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取材レポート

社員の働き方は?

大手の同社だからこそ、抜群の安定感×働きやすさを実現できる!

先輩社員のFさん(入社6年目)が同社への入社を決意したのは、“抜群の働きやすさ”に惹かれたからだそう。
チーム制の働き方・正社員になるチャンスもあることなど、安心してスタートできそうだ!と感じたそうです。

『前職では、忙しくてなかなか休みが取れなくて…。ですが今は、チームで仕事をしているため休みも取りやすく、おまけに残業もほとんどないので嬉しいです◎』

そんなFさん曰く、“UR都市機構の100%出資会社の安定感”も、転職に踏み切る大きなきっかけとなったのだとか。
安定基盤のもとで、心身ともにゆとりを持ちながら働くことができる同社でなら、腰を据えて長期的なキャリアを築くことができるでしょう!

抜群のチームワーク×万全のサポート体制があるため、安心して新たなキャリアをスタートできます。
やりがい

やりがい

★頑張り次第で、スキル・収入アップを実現できる
約90種類の資格取得助成制度で、建築・語学・介護関連など、様々な資格を取得可能。
資格は手当として給与にも反映されるため、モチベーションにもつながるでしょう!

★住まいの安心・安全を守る
幼い子どもを育てるご夫婦からシニア世代まで、幅広い世代のご家族が暮らしているURの賃貸住宅。
お困りごとを解決し、感謝されたときには大きなやりがいを得られます!

きびしさ

きびしさ

★重要なのは、臨機応変な対応
幅広い世代が暮らしているURの賃貸住宅。
ご相談内容は、お住まいの方により千差万別。
やりがいが大きい一方、社員一人の経験則のみでは、どうしても対応が難しい場面がでてくるかもしれません。

ただ、そのようなときでも、チームの仲間とそれぞれの経験や知恵を出し合えるため、遠慮なく相談できる環境です。
周りも頼れる環境のため、悩みがあっても乗り越えることができるしょう!

お住まいの方へ安全・安心を届けるやりがいのある仕事です。チームでサポートするのでご安心ください。

UR都市機構の100%子会社として設立されました。強固な経営基盤のもと、安定した経営を続けています。

「健康経営」を実践し、健康に働ける環境づくりを通じて、社員の成長を支えています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による選考

  • 顔写真付履歴書による書類選考+適性検査

  • 面接(1回)

・doda専用の応募フォームより必要事項を記入の上ご応募下さい。
 質問がございましたらお電話でのお問い合わせにも対応させていただきます。
・履歴書はメールに添付でも郵送でも受付しております。
・適性検査はWebにて行います。

・出来るだけ多くの方とお会いしたいと思っております。
※面接の際はゆっくり、あなたのペースでお話いただいて大丈夫です。
連絡先
【株式会社URコミュニティ 福岡住まいセンター】
〒812-0016
福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-11 KDX博多南ビル3F
TEL:092-433-8194/採用担当

会社概要

事業概要

当社は独立行政法人都市再生機構(以下「機構」という)が所有し、又は賃借する賃貸住宅に関し、以下の業務を行います。
(1)賃貸住宅団地などの管理運営に関する業務
(2)建築、土木、測量、造園、設備工事の調査、設計、積算、施工、監理及び検査に関する業務
(3)機構が譲渡した住宅及び宅地に係る団体信用生命保険に関する業務
(4)不動産賃貸借の仲介
(5)前各号に附帯関連する一切の事業

所在地

〒101-0054
東京都千代田区神田錦町3-22 テラススクエア9F

設立
2013年 8月1日
代表者
代表取締役社長 桶田 寿
従業員数
2417名(2024年4月時点)
資本金
1億円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014990190

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