株式会社チケミー
エンタメの未来を創る戦略セールス／月給50万円～／フレックス
この求人を要約すると…
【成長企業】転売を防ぐ新たなチケットシステムを提案
【待遇】月給50万円～／成果はインセンティブに直結
【働き方】年休120日以上／フレックスタイム制
募集要項
おしごと用語集仕事内容
戦略×事業創出×エンタメ｜エンタメの未来を創る戦略セールス｜NFTチケット『TicketMe』
新規開拓を主軸としつつ、適性に応じて既存パートナーの成功支援（PS）もお任せします。
営業活動だけでなく、公演当日の現場運営やプロダクト改善への関わりまで一気通貫で担うのが特徴です。
▼戦略的なアポイント獲得
電話・メール・SNS・手紙・対面など多様なチャネルを使い分けたアプローチ設計。
SNS・過去公演・関係者リサーチを通じたキーマンの調査・特定。
ターゲットに応じた最適な接点づくりを自ら企画し実行します。
▼課題ヒアリング・提案・商談
興行主の課題（不正転売、販売管理、決済手段など）の深掘り。
TicketMeを活用した課題解決の提案。
提案資料作成からクロージングまで一気通貫で担当します。
▼導入後のパートナーサクセス（PS）
既存パートナーの運用支援を中心に、
「設定・調整」「コミュニケーション」「現場サポート」の三領域を
バランスよく担当します。
設定・調整業務（約45%）：利用準備や更新対応など運用に必要な基本オペレーション。
コミュニケーション（約30%）：オンライン・対面での打ち合わせや日常連絡を通じた関係構築。
現場・運用サポート（約25%）：イベント当日のサポートやイレギュラー対応など実務面での支援を行います。
▼イベント現場での運営支援
公演当日の受付・トラブル対応。現場での改善点ヒアリング。主催者との関係構築を担います。
◎営業スタイルの特徴
「売って終わり」ではなくイベント当日まで伴走。
マニュアル化されていないため、自分で戦略を組み立てられる環境です。
担当業界は興味関心に合わせて分担し、お笑いなど新領域も強化予定！
新規営業とPSは適性やキャリア志向に応じてローテーションします。
対象となる方
【学歴不問／業界未経験歓迎】業界問わず、法人営業経験のある方 ★エンタメ業界に興味がある方歓迎！
・法人営業の経験
・複数チャネル（電話、SNS、メール、対面など）でのアポ獲得経験
【歓迎】
・イベント、エンタメ業界での営業経験
・チケット販売関連サービスでの勤務経験
・カスタマーサクセス、継続営業の経験
・データ分析、改善提案の経験
・既存顧客フォローの経験（ルート営業・CSなど）
【このような方にオススメ！】
・好きなアーティストやイベントを、裏側から支えたい
・チケット販売の枠を超えた、コンサル型の提案営業に挑戦したい
・スタートアップの変化やスピード感を楽しめる
・自ら考え、提案・実行までリードしていきたい
★営業未経験の方も、強い意欲があれば歓迎します！
勤務地
東京都港区元赤坂一丁目1-15 ニュートヨビル3階
＜アクセス＞
東京メトロ「赤坂見附駅」から徒歩5分
東京メトロ「赤坂駅」から徒歩10分
東京メトロ「永田町駅」から徒歩7分
- 東京都港区元赤坂一丁目1-15 ニュートヨビル3階[最寄り駅]赤坂見附駅
勤務時間
9：00～18：00（実働8時間／休憩60分）
【パートナーサクセス】
フレックスタイム制
フレキシブルタイム/7:00-14:00、17:00-21:00
コアタイム/10:00-15:00
標準的な勤務例/10:00～19:00
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月あり（同条件）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月122,300円~ 月171,200円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
営業成績、または配属部署の粗利の一部が、年2回のインセンティブとして還元されます。中小規模のイベントから関係を築き、自分の手で売上を伸ばしていく。その努力が、明確な数字となって返ってくる仕組みです。
※営業成果に応じたインセンティブを賞与として支給
年収600万円～840万円
720万円（入社1年目／インセンティブ含む）
1200万円以上（入社2年目／高成果メンバー）
※経験やスキルによって変動します
待遇・福利厚生
■チケット購入補助制度
■書籍購入補助制度
■定期健康診断
■交通費支給
エンタメ業界の課題に迅速に対応し、革新的なソリューションを提供することで、お客様に感動と喜びを届けています。
スピーディーな意思決定と実行力が求められる環境で、新しいアイディアをどんどん試せるのも魅力の一つです。
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（基本土日）※イベント同席時は振替休日を取得
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
（3日間）
■有給休暇
（入社半年後に10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
「TicketMe」のメリットとは？
転売による高額取引や詐欺被害は、これまで主催者を悩ませてきた問題でした。NFTチケットなら、「転売は定価まで」「譲渡は1回まで」といったルールをチケット自体に組み込めます。
■ファン体験をデザイン！
チケットに複数のデザインを付帯したり、ガチャ形式のランダムなグッズ特典を付けることも可能です。これまでただの入場券だったチケットが、ファン交流とエンタメ体験の起点に変わります。
■主催者の収益を最大化！
チケット販売だけでなく、追加席の拡大、グッズ制作、二次流通の収益還元まで。新しい収益機会が広がります。
事例を紹介！
ある演劇のチケットでは、ファンが詐欺被害に遭うケースが発生していました。そこで主催者にチケミーの公式リセール機能の導入を提案。「行きたい人が、確実にチケットを手にできる」仕組みが実現し、当日の参加率も改善されました。
Case 2：チケットを「ファン交流の場」に変えたフェス。
あるフェスでは、チケットにオリジナルビジュアルを付与する施策を提案。ファン同士でチケットを交換し合う新しい楽しみ方が生まれ、イベントの体験価値そのものが拡張。売上にも直結する成果につながりました。
受賞歴・メディア掲載実績
■日経トレンディ2023ヒット予測受賞
■日経トレンディ「未来の市場をつくる100社」2024年版に選出
■Forbes JAPAN [2024年注目の日本発スタートアップ100選に選出
■日経クロストレンド 未来の市場をつくる100社【2024年度版】に採択
■NFTチケット転売制御技術で特許取得
■シードラウンドにて、総額2.2億円の資金調達
社員インタビュー
採用担当
組織に上下がなく、入社1日目から代表とも気軽にやり取りできるのがチケミーです。年齢や肩書きより、その人の意見やアイデアを尊重します。自分でポジションを作っていきたい方には、最高の環境だと思います。
採用担当
採用で一番大切にしているのは、スキルよりも“いい人であること”。馴れ合いではなく、それぞれの目指す場所に向かって、優しさを持って支え合えるか。メンバーの前職もバラバラですが、その軸だけは同じです。
採用担当
私たちが目指しているのは、チケット会社ではなく流通革命を起こす会社。今はイベント券が中心ですが、グッズ、会員券、農産物まで――将来は『全部の取引をチケットで売り買い』するインフラを目指しています。
取材レポート
商品・サービスの強みは？
「あるべき場所に、あるべき価値を届ける」
株式会社チケミーは、NFT技術を活用したチケットプラットフォーム「TicketMe」を運営するスタートアップです。ホリプロ、東宝、パルコといったエンタメ業界の大手も導入し、業界の流通課題に挑む存在として注目を集めています。
不正転売を技術で防ぎ、二次流通の収益をアーティストや主催者に還元する。これまで業界の外に流れていた価値を、生み出した人のもとに取り戻す仕組みを構築しています。
目指すのは、チケット会社の枠を超えた「流通革命」。イベント券にとどまらず、グッズや会員券、さらには農産物まで…。あらゆる価値を流通させるインフラへ。業界の構造そのものを書き換える挑戦が、着実に進んでいます。
やりがい
自分が一ファンとして通っていたイベントの、その裏側に携われる。チケット販売の枠を超えて改善提案を行い、興行の成功に直接貢献できるのは、チケミーの営業ならではです。
特に、不正転売の解決やファン体験の拡張など、業界の構造課題に技術で挑む提案は、主催者からも感謝され、社会的意義も大きい仕事。NFTという新しい仕組みで、エンタメの未来そのものを動かしている実感が、日々の原動力になります。
きびしさ
業界の特性上、スケジュールは決してフレキシブルとは言えません。イベントは土日や夜間に開催されることも多く、現場対応や問い合わせへの即応が求められます。代休制度や振休はありますが、メリハリはつけにくい環境です。
また、担当パートナーのイベント成功は、自分の責任そのもの。販売不振やトラブルが、興行全体に影響する重みがあります。だからこそ「ファンに体験を届けている」という当事者意識が求められます。
ベンチャーらしい意思決定の速さが魅力！自分のアイデアや行動がそのままパートナーの結果に結びつきます。
チケットはあくまできっかけ。イベント公演の運営から売上の伸長まで併走し、成功に導く面白さがあります。
成果はインセンティブとなって収入に反映。自分の頑張りがそのまま手応えになって返ってきます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接（web）
適性検査・二次面接（対面）※担当：CEO
内定
メールアドレス：recruit@ticketme.jp
会社概要
- 事業概要
【チケット販売プラットフォーム／レジャー・イベント運営サポート】
TicketMeではイベントのチケットの不正転売問題の解決を主として、商品の引換券、会員券といったあらゆる商品をチケットとして売り買いできる市場を設計しています。- 所在地
〒107-0051
東京都港区元赤坂一丁目1-15 ニュートヨビル3階- 代表者
- 代表取締役CEO 宮下 大佑
- 資本金
- 1億4千万円（資本準備金を含む）
- 平均年齢
- 28.5歳
