東洋精器工業株式会社
サービスエンジニア／未経験歓迎／年休125日／手当充実
この求人を要約すると…
★創業80年の安定性！自動車の足回り機器の専門会社
★手に職をつける！研修充実＆資格取得支援制度あり
★勤めて安心！土日祝休み／年休125日／残業少なめ
ますます需要が高まる自動車の足回り機器のプロへ。
働きやすい職場で、未経験から手に職つけるチャンス！
タイヤチェンジャーやホイールバランサーといった自動車の足回りサービス機器の製造・販売を行う専門サプライヤーとして、全国トップクラスのシェアを誇る当社。業績好調につき、メンテナンスと営業の両方に携わる「サービス・セールスエンジニア」の新メンバーを募集します！
★活躍する先輩のリアルボイス
＜未経験入社3年目・37歳／Aさん＞
前職の不動産営業でも工具を使う業務はあったものの入社時、機械整備は全くの素人。ですが、先輩によるOJTや本社研修など、手厚い育成体制で段階的に技術を身につけられたので、どんどん整備の面白さにのめり込んでいます。会社の費用負担で中型免許や移動式クレーン、フォークリフトの免許を取得できたのも成長の一つです。
当社は業界で高い知名度があるため、営業では提案のしやすさがあります。豊富なラインナップを取り揃えている強みを活かして、お客様のニーズに応える新製品を提供し、「期待以上で、さすがです」といったお褒めの言葉をもらうと、特にやりがいを実感します。
私自身、クルマに詳しくなかったですが、問題なくお客様対応できているので興味のある方は、ぜひチャレンジしてください！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
既存のお客様に納品した機器のメンテナンスおよび新製品の提案業務をお任せします
何より大切なのは、お客様との信頼関係。気軽にご相談いただけるよう、日常のメンテナンス作業を通じて専門知識や適切な解決策を提案できるスキルを養っていただきます。最初は未経験でも問題ありません。
自動車業界の安心・安全の実現に大きく貢献するやりがいのある仕事です。
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◆主な業務
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◎定期点検・工具を使っての整備：動作確認・消耗品交換
◎機械の提案：老朽機械の買い替え提案など
◎2tトラックに乗り、クレーン作業での納品・操作説明（使用方法を自らレクチャー）
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◆入社後の流れ
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～1年目～
機器メンテナンスの知識がなくても大丈夫です。先輩同行を通じて具体的な実務研修を開始。少しずつ顧客を引き継ぎながら、先輩が手厚くサポートします。
実践的なスキルを総合的に養う座学研修や実習トレーニングを実施。実際の機器にふれながら取り扱い方法や作業中に起こりうるトラブルの原因、回避方法までを身につけます。
～2年目～
小型移動式クレーン、玉掛け技能資格および中型免許を取得。試験のための費用は全額会社が負担します。
～3年目～
ひと通りの知識や技能が身につけば、主任※として責任感を持ってお客様先へ訪問してもらいます。
※役職については適性や能力に応じて個人差があります。
対象となる方
【未経験歓迎／資格・学歴不問】■一般的な工具に関する知識や使用経験がある方／第二新卒歓迎
■一般的な工具に関する知識や使用経験がある方（実務経験不問）
■普通自動車免許（AT限定可）
＜活かせる経験・スキル＞
※必須ではありません
◎自動車やタイヤ業界での就業経験
◎ガソリンスタンドや整備工場での就業経験
◎自動車以外の機械・機器メンテナンス経験
＜こちらの方は歓迎します！＞
◎車や機械いじりが好きな方
◎一般工具を使った趣味をお持ちの方
◎コツコツ真面目に取り組むのが得意な方
◎適切なコミュニケーションを図れる方
◎仲間とのチームワークを大切にしたい方
＃第二新卒歓迎
＃フリーター・社会人未経験歓迎
＃ブランク不問
勤務地
★は急募
●希望の勤務地へ配属します。
●UIターンサポート・引越し費用全額補助（規定あり）
◎仙台営業所
宮城県仙台市宮城野区日の出町2-4-11
◎埼玉営業所
埼玉県上尾市井戸木4-37-15
◎横浜支店★
神奈川県横浜市都筑区桜並木12-12
◎新潟営業所
新潟県新潟市西区平島1-20-3
◎名古屋営業所
愛知県長久手市桜作1420
◎広島営業所
広島県広島市佐伯区皆賀4-1-6
◎福岡営業所★
福岡県大野城市仲畑2-2-35
※受動喫煙対策：屋内禁煙
- 仙台営業所/宮城県仙台市宮城野区日の出町2-4-11[最寄り駅]小鶴新田駅
- 埼玉営業所/埼玉県上尾市井戸木4-37-15[最寄り駅]桶川駅
- 横浜支店/神奈川県横浜市都筑区桜並木12-12[最寄り駅]仲町台駅
- 新潟営業所/新潟県新潟市西区平島1-20-3[最寄り駅]青山駅
- 名古屋営業所/愛知県長久手市桜作1420[最寄り駅]はなみずき通駅
- 広島営業所/広島県広島市佐伯区皆賀4-1-6[最寄り駅]五日市駅
- 福岡営業所/福岡県大野城市仲畑2-2-35[最寄り駅]雑餉隈駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間3カ月～6カ月（給与・待遇に変更なし）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月5万7000円～8万8000円支給。超過分は追加で支給します。
■家族手当
…配偶者：月1万2000円／18歳未満の子女（1子につき）月4000円
■住宅手当（規定あり）
■時間外手当（超過分）
■休日勤務手当
■資格手当
年収300万円～500万円
年収480万円（主任：経験5年／月給33万円＋賞与＋手当）
待遇・福利厚生
■制服・安全靴貸与
■財形貯蓄制度
■社宅制度（規定あり）
■UIターンサポート・引越し費用全額補助（規定あり）
■退職金（勤続3年3ヶ月以上）
■定年60歳（65歳まで再雇用あり）
■各種研修制度（導入研修、スキルアップ研修など）
■資格取得支援制度（規定あり）
…小型移動式クレーン運転技能講習、玉掛け技能講習、中型自動車免許
…その他、キャリアアップのためのマイスター制度あり（社内認定資格）
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
（入社半年後に10日間付与／年間取得平均日数12日）
☆5日以上の連続休暇OK
ますます需要が高まる業界のパイオニア企業
創業80年を迎える足回りサービス機器のパイオニアとして、当社は今後も質の高いサービスを提供し、さらなる事業拡大をめざして着実に成長中です。
業界屈指の充実した研修環境
＜プログラムの例＞
●タイヤ交換作業の基本手順
●バランス測定作業の基本手順
●車に生じる振動原因とバランス理論
●適切なエアー充填作業
●チッソ充填のすすめ
●ボルト締め付け時のトルク管理の必要性
●大型ISO車両の標準作業 他
社員インタビュー
Aさん
サービスエンジニア（37歳／前職：不動産営業）
未経験の方にとっては、ニッチな分野に感じるかもしれませんが、実は安定した需要がある業界です。きちんと手に職をつけていけば将来的に長く活躍していけます。クルマに疎かった私も一人前のプロに成長できました。
Bさん
サービスエンジニア（28歳／前職：ガソリンスタンドスタッフ）
各営業所には、経験豊富なベテランの先輩方がいるため、困ったことがあれば何でも相談できます。やる気に応じて、どんどん幅広い知識や技術を身につけられるので、高度なプロをめざしたい方にもおすすめの環境です。
取材レポート
社員の働き方は？
自分の裁量で、活躍の幅を広げられる環境。
～現役メンバーの声をご紹介～
＜入社3年目・28歳／Bさん＞
★地道な営業で、3～4倍の売上UPを達成！
…ーー
私が担当する県は、当社のシェア率が低い、いわゆるアウェーなエリア。逆境こそ燃える性格ということもあり、何とか結果を残したいと考えました。とにかく大事なのはお客様との信頼関係づくり。もともと人と話すのが好きなので、グルメや趣味などの身近な話題を投げかけながら、ありのままの人間性を認めていただけるよう努めました。
すると、徐々に多くのお客様と打ち解け合え、心の通った会話ができるように。入社2年目には、目標を大きく超える売上UPを達成でき、うれしい収入UPも実現できました。
やりがい
新製品から古い年代の製品まで、多種多様な機器を取り扱う面白さがあります。整備においてもいろんな型式のものを担当し、自分の知識と技術を活かしつつ、時には先輩とのチームワークで、難度の高い修理を成し遂げられた時は、特に大きな達成感が得られます。
きびしさ
一人前のプロになるまでには、幅広いスキルを習得する必要があります。未経験者の方は、覚えることがいろいろあって、最初のうちは苦労するかもしれません。ですが、先輩のフォローや手厚い研修を受けながら意欲的に取り組めば着実に成長できる環境です。
お客様のニーズに応える新製品を提供。豊富なラインナップを取り揃えている強みがあります。
先輩のフォローや手厚い研修を受けながら意欲的に取り組めば、着実にスキルアップできる環境です。
創業80年を迎える足回りサービス機器のパイオニアとして、さらなる事業拡大をめざして成長中です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考
面接（1回～2回）
内定
〒665-0044
兵庫県宝塚市末成町7-3
TEL 0797（74）6605／採用担当
会社概要
- 事業概要
タイヤサービス機器の製造・販売
- 所在地
〒665-0044
兵庫県宝塚市末成町7-3- 設立
- 1953年 （ 創業1946年）
- 代表者
- 代表取締役社長 馬杉 ゆかり
- 従業員数
- 170名（2026年1月現在グループ計）
- 資本金
- 6000万円
