医療法人財団綜友会
健康診断運営プランナー／未経験歓迎／年休122日／賞与年2回
この求人を要約すると…
安定性◎設立30年以上「予防医療」のトップランナー
未経験歓迎◎研修・各種スキルアップ支援制度充実
働き方◎年間休日122日／1時間単位で有休取得可
資格・経験ゼロOK◎多くの方の健康を守る仕事
医療法人で始める「健康診断運営プランナー」
医療法人財団綜友会は、企業や官公庁、学校などでの健康診断をはじめ、地域の集団検診・巡回健診を30年以上にわたり手がけてきました。
ニーズの拡大に伴い、今回「健康診断運営プランナー」を新しく募集します。
【医療系の経験・資格・知識は一切問いません！】
募集するのは「健康診断運営プランナー」。
健康診断の会場の設営や、当日の進行管理を行うポジションです。
特別な資格や経験は一切不要で、普通免許さえあればチャレンジできます！
【社員からのメッセージ】
「医療業界って難しそう…」「専門知識がないと無理かも…」
そんなイメージを持つ方もいるかもしれません。
でも実は、私も異業種から未経験で入職しました。
最初はわからないことばかりでしたが、先輩たちが丁寧にサポートしてくれるので、一つひとつ覚えながら成長できました。
困ったときに気軽に相談できる、あたたかい職場環境も魅力です。
この仕事は、多くの方の健康づくりや病気の早期発見を支える大切な役割を担っています。
まずは「やってみたい」という気持ちがあれば大丈夫。
少しでも興味を持っていただけたなら、ぜひご応募ください！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【ほぼ未経験入社】企業や官公庁、学校で行う健康診断の企画・調整、現場運営、事務対応をお任せします
具体的には
◆健康診断の企画、実施内容の最終調整
◆当日の受付対応、受診者の誘導
◆必要な機材の搬入、会場設営、撤去
◆検査の補助業務、カルテの確認、資料・書類作成などの事務業務
◆医師・看護師への指示出しや運営管理 など
【担当エリア】
関東（東京・埼玉・千葉・山梨・群馬）が中心
＼POINT／
年間を通して数百件のご依頼あり。
基本的にはほぼ毎日案件がある環境です！
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健康診断の流れ
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▼事前打ち合わせ（約半年前～）
担当者様と、受診人数や検査項目などの確認からスタート。
当日の動きや必要な機材を決めます。
▼社用車で現場へ（当日）
機材を車に積み込み、現場へ向かいます。
☆車は普通免許で運転できます！
▼会場設営
スタッフの配置や検査内容、誘導の順路を最終確認します。
その後、機材を運び込んで会場を設営。
器具を組み立ててカーテンを張るなど、受診者の方が安心して過ごせる空間を整えます。
▼健康診断スタート
「現場担当」として、スタッフのとりまとめや受診者の誘導、ドクターへの指示出し、簡単な計測など、健康診断が滞りなく進むように立ち回ります。
▼事務作業・撤収
受診票の枚数の確認などの事務作業を行い、機材を片付けて撤収。
帰社後、社内で片付け、データ処理して終了です！
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入社後の流れ
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医療の知識はゼロからで問題ありません。
実際に異業種から転職し、活躍している先輩職員も多数在籍しています。
入社後は機材の使い方や健診会場の設営方法などの基本業務を学び、その後は先輩に同行しながら現場での仕事の流れや対応方法を少しずつ身につけていきます。
独り立ちまでは半年程度を想定していますが、無理なく成長できる環境です。
困ったことがあればいつでも相談でき、会社全体で未経験からの挑戦をサポートします。
休憩中は趣味や休日の話しで盛り上がることもあり、職場はいつも和やかな雰囲気です。
対象となる方
【学歴不問／職歴不問】医療系の経験・資格・知識は一切問いません◎要普通自動車運転免許（AT限定可）
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■年齢40歳未満まで
【1つでも当てはまれば大歓迎！】
◎医療や健康分野に興味がある
◎コミュニケーション力を活かして働きたい方
◎周囲をまとめたり、サポートする役割が得意な方
◎フットワークが軽く、前向きに取り組める方
◎気配りができる、または「世話好き」と言われたことがある方
年齢制限理由
勤務地
新宿本部／東京都新宿区西早稲田2-20-15 高田馬場アクセスビル2階
＜アクセス＞
■東京メトロ副都心線「西早稲田駅」1番出口徒歩1分
■東京メトロ東西線「高田馬場駅」徒歩8分
■JR山手線「高田馬場駅」徒歩10分
※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
- 新宿本部/東京都新宿区西早稲田2-20-15 高田馬場アクセスビル2階[最寄り駅]西早稲田駅
勤務時間
1週間の平均労働時間40時間
＜シフト例＞
■繁忙期（2月～8月、10月～11月）
8:30～17:30（実働8時間 休憩60分）
■閑散期（9月、12月）
9:00～17:00（実働7時間 休憩60分）
★メリハリある働き方★
繁忙期は残業がありますが、閑散期は少なめです。
朝が早い現場の日は早めに退勤するなど、スケジュールを調整できるため、メリハリをつけた働き方ができます！
雇用形態
正社員
試用期間6カ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）給与
■通勤手当（上限2万円／月）
■役職手当
■出張手当
年収320万円～420万円
年収400万円／27歳（入社3年目）
待遇・福利厚生
■慶弔金制度
■企業型年金（DC）
■定年制（一律60歳）
■再雇用制度（上限65歳）
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■ベネフィットステーション
└遊園地、水族館、エステ、ジムなどの優待あり！
■オフィスグリコ
■セルフドリンクコーナー
＜スキルアップ支援＞
■資格取得支援制度（年間限度額あり）
■外部研修参加補助
■新入社員研修
■フォローアップ研修
■eラーニング
休日・休暇
122日
■週休二日制
（土日休み／※年間7.5日の土曜出勤あり（2026年度））
■祝日休み
■年末年始休暇
（4日）※2026年度
■夏季休暇
（6日）※2025年度
■有給休暇
（1時間単位でも取得可能）
■産前・産後休暇
（取得実績あり ）
■育児休暇
（取得実績あり ）
■介護休暇
（取得実績あり ）
■生理休暇
■特別休暇
社員インタビュー
T
健康診断運営プランナー
困っている人を助けたいという思いから入職しました。病気の早期発見を通じて人の役に立てることにやりがいを感じています。未経験から専門性を身につけ、自身も成長できる環境に魅力を感じています。
H
健康診断運営プランナー
受診する側だった頃は知らなかった仕事ですが、実際に携わることで医療現場の裏側や大変さを知り、医療への見方が大きく変わりました。仕事を通じて価値観や仕事への向き合い方も変化しました。
取材レポート
社員の働き方は？
医療の知識がなくても、多くの方をサポートできる
医療法人財団綜友会は、30年以上にわたり企業や学校、官公庁での健康診断や巡回健診、地域の集団検診に携わってきた歴史ある医療法人。
確かな基盤があり、長く安心して活躍できる環境が整っています。
経験や資格がなくても挑戦できるだけでなく、研修や資格取得支援制度も充実しているため、これからスキルを身につけたい方にもぴったり。
何より、地域の方々の健康を守る大切な役割を担いながら、やりがいを感じて活躍できるのが魅力。
取材を通して、その意義の大きさと、社員の方々が持つ「仕事への誇り」を強く感じることができました。
やりがい
無事に1日が終わったときの達成感は大きく、「スムーズに受けられて助かった」「安心して受診できた」といった言葉をいただけたときは、この仕事の意味を強く実感します。
また、毎回違う環境で人と関われるのも特徴です。
単なる運営ではなく、「健康診断という社会的に必要な仕組みを現場で支えている」という実感を持てる仕事で、忙しさの中にもやりがいと成長を感じられる環境だと思います。
きびしさ
人と関わる仕事なので、予定通りに進まないことや機材トラブルが起きることもあります。その場で判断しなければいけない場面も多く、最初は戸惑うこともありました。
大変なこともありますが、その分、現場を無事に終えられたときの達成感は大きく、チームでやり切る一体感も強く感じられる環境です。周りの力を借りながら、一歩ずつ確実に成長していける仕事だと思います。
自分の仕事が、多くの方の健康維持や病気の早期発見に役立ち、社会に貢献している実感を得られます！
さまざまな方と関わるため、人とのコミュニケーションを楽しみながら活躍できます！
経験や資格がなくてもOK。未経験から新しいことに挑戦してみたい方も大歓迎です！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考
面接（1回～2回）
内定
◎面接日、入社日は柔軟に対応します。在職中の方も気兼ねなくご相談ください。
〒169-0051
東京都新宿区西早稲田2-20-15 高田馬場アクセスビル2階
TEL：03-3200-1540
会社概要
- 事業概要
■健康診断事業
企業、学校、官公庁向け健康診断、集団検診、巡回健診の実施
■クリニック運営
・新宿ファーストタワークリニック
・第二臨海クリニック- 所在地
〒169-0051
東京都新宿区西早稲田2-20-15 高田馬場アクセスビル2階- 設立
- 1992年 7月
- 代表者
- 理事長 鵜飼 徹朗
