株式会社クース・コーポレーション
教室運営スタッフ／未経験歓迎／フレックスタイム制導入
この求人を要約すると…
東証プライム上場企業グループで「好き」を仕事に
奨学金代理返還支援制度で将来の不安を払拭
フレックスタイム制＆基本定時退社の働き方
一人ひとりの「できる」を育てる！
生徒たちの成長を見守り、自分自身も成長できる仕事
Point
━━━━━
■【個別指導 明光義塾】を運営
■引越し費用全額補助
■フレックスタイム制導入
■賞与年3回支給実績あり
■残業月平均4.5時間
■年間休日122日
■SNS投稿でもらえる手当あり
Interview
━━━━━
《将来を見据えて転職したSさん》
東証プライム上場企業グループであることと、奨学金代理返還支援制度に惹かれて入社を決めました。
教育業界で長く働きたいと思っていたので、将来への不安が少ない環境を探していたんです。そこで出会ったのがクース・コーポレーションでした。安心して働けるからこそ、日々の運営業務や生徒たちの成長支援に集中できます！
《新しい環境に挑戦したかったEさん》
県外への転職だったので不安もありましたが、引越し費用や敷金・礼金の補助があり、安心して新生活をスタートできました。
入社後も研修やサポート体制が整っていて、困った時はすぐに相談できる環境です。制度面の手厚さだけでなく、人の温かさも会社の魅力だと思いますね。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
塾の仕事＝授業ではありません。生徒・保護者・講師をつなぎ、教室全体を動かす運営スタッフ！
■給与アップ努力宣言企業
――社員の頑張りがきちんと報われる企業でありたい。
そんな考えのもと、これまで採用していた固定残業代制度を、働き方改革の一環として廃止。社員一人ひとりを正当に評価し、給与として着実に還元していく体制があります◎
■職場環境改善宣言企業
社員全員にとって働きやすい会社を目指して、働き方改革の推進、労働環境の向上、従業員の健康と安全の確保などに取り組んでいます。さまざまな角度から考え、改善を続けている企業です。
■がばい健康企業宣言
生徒たちの成長を支えるためには、まず社員が心身ともに元気で働けることが大切。当社は「がばい健康企業宣言」に登録し、健康的に働き続けられる職場づくりを推進しています！
～～～～～
九州エリアの開設教室数はグループ内トップクラス。
そんな当社が展開する、個別指導塾「明光義塾」の教室運営をお願いします。講師として授業や勉強を教えるのではなく、生徒・保護者・講師をつなぐ“教室の中心”として活躍していただきます。
【お任せする業務内容】
●生徒、保護者との面談
●講師の採用、シフト管理
●入退会対応
●各種事務作業
●イベントの企画、準備
入社後は副教室長として先輩社員のもとで基礎を学びながら、明光ネットワークジャパン東京本社で実施される研修にも参加します。生徒との接し方や保護者対応、事務作業の進め方などをイチから学べるため、教育業界未経験の方も安心です。
ゆくゆくは、生徒数や教室運営に関するデータをもとに改善提案にも挑戦可能。自分のアイデアが教室づくりに活かされるやりがいを味わえます！
元講師や教員志望の方だけでなく、販売職・営業職など、まったく異なる分野から挑戦した先輩も多く在籍しています。
共通しているのは、「教育に興味がある」「子どもが好き」という想いだけ。
クース・コーポレーションでは、経歴に関係なく挑戦する姿勢やアイデアを大切にしています。
＼女性活躍中！／
女性マネージャーも活躍中です！
男女比も「男性6割：女性4割」と働きやすい環境になっています。
★中途入社約7割
対象となる方
【学歴不問・未経験歓迎】子どもと接する仕事がしたい方・教育に興味のある方を歓迎しています！
□職種未経験歓迎
□業種未経験歓迎
□第二新卒歓迎
《こんな方にピッタリです！》
◇人と話すことが好き
◇面倒見がいいと言われることが多い
◇子どもたちの夢を応援したい
勤務地
★U・Iターン支援あり
★マイカー通勤OK（駐車場完備）
【沖縄県】
■新規開設（沖縄県那覇市壺屋2丁目）
【福岡県】
■西新藤崎教室
■南福岡教室
■伊都周船寺教室
■二日市教室
■春日原教室
■高宮・平尾教室
■九大学研都市教室
■大川教室
■久留米本校教室
■朝倉教室
■花畑教室
■都府楼教室
■大橋本校教室
■本部福岡薬院本校教室
【佐賀県】
■武雄教室
■城北教室
■白石教室
■小城教室
■川副教室
■イオン上峯教室
■城南教室
■佐賀兵庫教室
【長崎県】
■葉山教室
■文教町教室
■早岐教室
■長崎新戸町教室
【大分県】
■中津教室
【宮崎県】
■佐土原教室
■都城教室
※受動喫煙対策あり
＼U・Iターンも大歓迎／
引越し費用や敷金・礼金の補助に加え、転勤支度金（3万円）を支給。
経済的な負担を抑えながら、新しい環境で安心してスタートできます。
あなたの「挑戦したい」という気持ちを、私たちは全力で応援します！
- 新規開設/沖縄県那覇市壺屋2丁目[最寄り駅]安里駅
- 西新藤崎教室/福岡県福岡市早良区藤崎1-23-15 1F[最寄り駅]藤崎駅(福岡県)
- 南福岡教室/福岡県福岡市博多区寿町2-4-25 3F[最寄り駅]南福岡駅
- 伊都周船寺教室/福岡県福岡市西区周船寺1-12-1[最寄り駅]周船寺駅
- 二日市教室/福岡県筑紫野市二日市中央6-2-7[最寄り駅]西鉄二日市駅
- 春日原教室/福岡県春日市春日原北町4-18-1[最寄り駅]春日原駅
- 高宮・平尾教室/福岡県福岡市南区高宮1-3-29 1F[最寄り駅]西鉄平尾駅
- 九大学研都市教室/福岡県福岡市西区北原2-4-40 2F[最寄り駅]九大学研都市駅
- 大川教室/福岡県大川市大字榎津718-11[最寄り駅]蒲池駅(福岡県)
- 久留米本校教室/福岡県久留米市日吉町16-1 1F[最寄り駅]西鉄久留米駅
- 朝倉教室/福岡県朝倉市甘木290-5[最寄り駅]甘木駅(西鉄線)
- 花畑教室/福岡県久留米市花畑2-15-2 2F[最寄り駅]花畑駅
- 都府楼教室/福岡県太宰府市坂本1-2-10 2F[最寄り駅]都府楼前駅
- 大橋本校教室/福岡県福岡市南区大橋1-23-18 1Ｆ[最寄り駅]大橋駅(福岡県)
- 本部福岡薬院本校教室/福岡県福岡市中央区薬院一丁目10番6号フォレスト薬院大通１F[最寄り駅]薬院大通駅
- 武雄教室/佐賀県武雄市武雄町武雄8017 1F－A[最寄り駅]武雄温泉駅
- 城北教室/佐賀県佐賀市若宮3-2-10[最寄り駅]佐賀駅
- 白石教室/佐賀県杵島郡白石町大字福田2106-2[最寄り駅]肥前白石駅
- 小城教室/佐賀県小城市小城町中町565-3 2F[最寄り駅]小城駅
- 川副教室/佐賀県佐賀市川副町早津江205-1[最寄り駅]佐賀駅
- イオン上峯教室/佐賀県神埼郡吉野ヶ里町吉田2180-1[最寄り駅]吉野ケ里公園駅
- 城南教室/佐賀県佐賀市本庄町袋406-4[最寄り駅]佐賀駅
- 佐賀兵庫教室/佐賀県佐賀市兵庫南2-15-27[最寄り駅]佐賀駅
- 葉山教室/長崎県長崎市葉山1-28-1[最寄り駅]道ノ尾駅
- 文教町教室/長崎県長崎市扇町14-16[最寄り駅]岩屋橋駅
- 早岐教室/長崎県佐世保市権常寺1-9-33[最寄り駅]早岐駅
- 長崎新戸町教室/長崎県長崎市新戸町3-3-28 2F[最寄り駅]石橋駅(長崎県)
- 中津教室/大分県中津市豊田町9-10 3F[最寄り駅]中津駅(大分県)
- 佐土原教室/宮崎県宮崎市佐土原町下田島20070-1[最寄り駅]佐土原駅
- 都城教室/宮崎県都城市中町12街区20号[最寄り駅]西都城駅
勤務時間
標準労働時間1日8時間（コアタイム16:00～21:00／フレキシブルタイム制限なし）
★残業は月平均4.5時間ほどです
雇用形態
正社員
給与
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください
※上記月給には、一律支給の住宅手当2万5,000円を含む
■時間外手当（全額支給）
■役職手当
■職能手当
■家族手当（配偶者：1万円、子1人につき：5,000円／月）
■転勤手当（転勤支度金）
■SNS手当（Instagram1投稿につき：500円／上限6投稿）
■インセンティブ（売上や在籍生徒数など業績により支給）
☆昨年度実績2ヶ月～2.5ヶ月分
※今年は3回支給されています。
年収350万円～650万円
年収672万円／管理職（部長・課長）
年収465万円／管理職（課長代理）
年収355万円／教室長
待遇・福利厚生
◆退職金制度
◆社内禁煙
◆独立支援制度
◆インセンティブ（売上や在籍生徒数など業績により支給）
◆奨学金返済支援制度（2025年7月より導入）
◆研修制度（入社後研修）
▽会社サポートのもとスキルアップが叶う（費用は全額会社負担）
◆TOEIC対策講座
全11講座のTOEIC対策講座が無料で受講できます！
早ければ1カ月で視聴が完了します。
◆JHMA認定ホスピタリティ養成講座
JHMA認定のアソシエイト・ホスピタリティ・コーディネータの資格取得支援が受けられます！
休日・休暇
122日
■完全週休2日制
（土・日または日・月）
■年末年始休暇
（6日）
■GW休暇
（10日）
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇
■有給休暇
（取得率100％）
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
★基本29日～31日はお休みとは？
授業のコマ数は毎月1日～28日で割り振っているため、
基本的に”29日～31日は教室自体がお休み”となります。
※長期休暇や月の労働によって変動します。
事業拡大につき増員募集
特別な資格や、教育業界での経験は必要ありません。
「子どもたちの成長を支えたい」「教育に関わる仕事に挑戦してみたい」
そんな気持ちがあれば、ぜひご応募ください。
実際に、異業種から転職して活躍している先輩も多数在籍しています。
これまでの経歴や学歴よりも、人柄や前向きな姿勢を大切にする社風です。
SNS更新中！
TikTok【yossy_mario_1992】
↑チェックしてみてくださいね★
社員インタビュー
吉田 麻利央
代表取締役
私たちが掲げる軸は「未来教育」と「ホスピタリティ」。一人ひとりの夢や目標に寄り添いながら、いま何が大切なのかを一緒に考え、挑戦を応援する。そんな「子どもたちの居場所」となる学習塾を目指しています。
吉田 麻利央
代表取締役
子どもたちにとって、教室は「学ぶ場所」であると同時に、「自分らしくいられる場所」でもあってほしいと思っています。私たちと一緒に、子どもたちの未来を応援していきませんか？
取材レポート
社員の働き方は？
生徒もスタッフも大切にしている企業です
社員の皆さんへの取材でたびたび耳にしたのが、「無理なく働ける」という言葉でした。
フレックスタイム制を活用しながら働く方も多いそうで、残業は月平均4.5時間と少なめ。さらに、年間122日の休みがあるだけでなく、有給取得率も100％を実現しているとのことです。長期休暇も取得でき、旅行や趣味の時間を楽しんでいるというお話も伺いました。賞与は年2回～3回支給されており、金銭的にも余裕を持てるからこそ休日を満喫できるのでしょう。
教育に携わるやりがいと、働き続けやすい環境。この2つを両立できることが、同社の大きな魅力だと感じました。
やりがい
◎生徒の成長を一番近くで見られる
教室運営スタッフは、生徒の学習面だけでなく将来の目標や悩みにも向き合う存在です。「こんな進路もあるんだ」と新たな選択肢を示しながら、生徒の可能性を広げていきます。日々の声かけやサポートが自信につながり、成長した姿を見られた時の喜びは格別。また、自分の企画や工夫が教室全体の雰囲気づくりに活かされるため、大きな達成感を味わえます。
きびしさ
△正解のない仕事
この仕事は、数字やデータだけでは解決できないことが多くあります。生徒のモチベーションが下がっていたり、保護者との認識にズレが生じたりした際には、丁寧なコミュニケーションが欠かせません。相手の気持ちをくみ取りながら信頼関係を築いていく必要があるため、人と真剣に向き合う覚悟が求められる仕事です。
上場企業グループで「好き」を大事に長く働けます◎
有給取得率100％を実現！休みたい時にしっかり休める環境です。
年3回は5～10連休も取得可能♪月末（29～31日）は基本お休みです！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接（Webもしくは対面）
二次面接（対面）
適性検査
内定
※面接日や入社日は柔軟に対応します。
※在職中の方もぜひご検討ください。
〒849-0926
佐賀県佐賀市若宮3-2-10 COOTHビル2F
TEL：0952-36-6023
会社概要
- 事業概要
「個別指導 明光義塾」フランチャイジー
【グループ企業】
株式会社明光ネットワークジャパン（東証プライム上場4668）- 所在地
本社／佐賀県佐賀市若宮3-2-10 COOTHビル2F
福岡本社／福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目1-1 福岡朝日ビル8階- 設立
- 1992年
- 代表者
- 代表取締役社長 吉田 麻利央
- 従業員数
- 41名（2026年6月）
- 資本金
- 4,000万円
- 売上高
7億450万円（2025年8月期実績）
- 平均年齢
- 32.3歳
