掲載予定期間:2026/8/24(月)~2026/10/18(日)更新日:2026/8/24(月)

株式会社わかさコンサルティング(わかさクリニックグループ)

クリニックマネージャー/月給36万円~/年間休日120日

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

◎成長フェーズの企業でキャリアアップを目指せる

◎年休120日/有給ほぼ100%取得/福利厚生充実

◎クリニック経営に関与するポジション/研修制度充実

求人詳細

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医療法人としての安定性×成長フェーズのスピード感
地域医療をサポートする社会貢献性の高いポジション

◎需要が高まる在宅医療クリニックの運営に携わる
◎医療現場での経験やホスピタリティ精神が活かせる
◎年間休日120日/有給取得率ほぼ100%

【当社について】
東京・埼玉・千葉・ベトナムに、クリニックをはじめとする26事業所を展開している医療法人グループ「医療法人元気会わかさクリニック」を支えるMS法人である当社。

「365日対応の“外来診療”」「どこでも受診できる“オンライン診療”」「365日24時間体制の“在宅医療”」「海外の方に向けた“国際医療ツーリズム”」のほか、更なる医療サービスの提供や新規事業を推進しており、成長期を迎えています。

【マネージャーとしてクリニックを支える】
今回、組織拡大に伴い、現場管理の体制強化が急務となっています。

あなたには「在宅医療クリニックのマネージャー」として、医師や看護師が安心して働ける環境を整えるための各種業務をお任せします。

入職後は、クリニックの運営計画の立案から実行まで裁量を持って取り組んでいただけます。また、将来的に組織の根幹に関わるキャリアパスを描くことができ、自身の市場価値を高めるチャンスが豊富です。

株式会社わかさコンサルティング(わかさクリニックグループ) クリニックマネージャー/月給36万円~/年間休日120日

仕事内容

在宅医療クリニックの運営に関わるさまざまな業務をご担当いただきます。

具体的な仕事内容
【お任せすること】
■クリニックのマネジメント
・医師、看護師、医療事務員と協力しながら、紹介元の医療機関や介護事業者と信頼関係を構築し、クリニックの成長を促進

<具体的な業務>
☆患者数や売上、クチコミなどをもとに改善策を立案
☆患者さんやご家族への接遇や関係機関との対応
☆医療サービスの改善・新規提案などの経営に関わる業務

■採用活動と人材育成
・クリニック内で新たにご活躍いただく方を採用するための書類選考や面接
・採用決定後の教育/研修

■事業計画の作成・実績管理
・施設や病院、患者さんのニーズなどをもとにした事業予算の立案
・事業予算に基づいた売上や営業利益などの実績管理

■連携・営業活動
・在宅医療(訪問診療)を必要とする患者さんをご紹介していただく病院や介護事業者との連携・営業活動

【入職後の流れ】
入職後は1カ月程度、わかさクリニックグループの既存事業所にて帯同研修等の訪問診療に関する研修を行います。
チーム組織構成
★配属先のクリニックにて10名程度のメンバーをマネジメントします。
医師、看護師、事務スタッフ等、さまざまな立場のメンバーの間に立ち、適切なマネジメントを行うポジションです。

★定例会議にて各クリニックのマネージャー同士で情報共有を行ったり、困ったことがあった場合は電話などで相談したりしています。

対象となる方

【大卒以上/マネジメント経験をお持ちの方】医療業界で働いた経験がある方は歓迎!※業種未経験歓迎

【応募条件】
■大卒以上
■何らかのマネジメント経験(業種不問)
■社内外の方々と協力しながら業務に取り組んだ経験

【活かせる経験】
■施設や診療所の事務長として働いた経験
■MRとして働いた経験
■医療従事者として働いた経験(看護師、診療放射線技師など)

【求める人材像】
■調和・協和を重んじる方
■新しい仕事や環境の変化に対してポジティブに取り組める方
■医師、看護師、医療事務員と適切にコミュニケーションをとり、円滑なクリニック運営を目指せる方

選考のポイント

☆医療現場での経験が活かせるポジションです。
現場経験を活かしながらマネージャーとして成長したい方はぜひご応募ください。

勤務地

【東京都・埼玉県・千葉県勤務/引っ越しを伴う転勤なし】
以下のいずれかの事業所にて勤務いただきます。

※面談時にご希望される勤務地をお伺いいたします。
※事業所間で異動の可能性がありますが、引っ越しを伴う転勤はありません。

■わかさクリニック所沢
■わかさクリニック石神井公園
■わかさクリニック三鷹
■わかさクリニックひばりが丘
■わかさクリニック調布
■わかさクリニック府中
■わかさクリニック三軒茶屋
■わかさクリニック津田沼
■わかさクリニック高円寺
■わかさクリニック西日暮里
■わかさクリニックリーフシティ市川
■わかさクリニック浦和針ヶ谷

※勤務地の受動喫煙対策:あり
  • わかさクリニック所沢/埼玉県所沢市くすのき台3-4-4 シムラビル1階[最寄り駅]所沢駅
  • わかさクリニック石神井公園/東京都練馬区石神井町3-19-16 MSP②ビル2階[最寄り駅]石神井公園駅
  • わかさクリニック三鷹/東京都武蔵野市西久保1-3-10 中島ビル2階[最寄り駅]三鷹駅
  • わかさクリニックひばりが丘/東京都西東京市ひばりが丘北3-3-14 モンマビル3階[最寄り駅]ひばりケ丘駅(東京都)
  • わかさクリニック調布/東京都調布市小島町3-69-2 第一荒井麗峰ビル3階[最寄り駅]調布駅
  • わかさクリニック府中/東京都府中市宮西町5-8-1 モンサラット府中2階[最寄り駅]府中本町駅
  • わかさクリニック三軒茶屋/東京都世田谷区太子堂3-38-18 Brillia ist 三軒茶屋ブラッサムテラス1階[最寄り駅]三軒茶屋駅
  • わかさクリニック津田沼/千葉県習志野市津田沼1-4-34 新津田沼パスタビル4階[最寄り駅]新津田沼駅
  • わかさクリニック高円寺/東京都杉並区梅里1-19-12OTビル4階[最寄り駅]新高円寺駅
  • わかさクリニック西日暮里/東京都荒川区西日暮里1-59-11 細井ビル1階[最寄り駅]西日暮里駅(舎人ライナー)
  • わかさクリニックリーフシティ市川/千葉県市川市市川南2-8-20 オウカスリーフシティ市川1階[最寄り駅]市川駅
  • わかさクリニック浦和針ヶ谷/埼玉県さいたま市浦和区針ヶ谷1-2-11 オウカス浦和針ヶ谷1階[最寄り駅]与野駅

勤務時間

8:45~17:45(所定労働時間8時間/休憩1時間)

雇用形態

正社員

試用期間3カ月(勤務条件変更なし)

給与

月給36万円~47万円(役職手当含む)
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給(月5万円まで)
賞与
年2回(7月・12月)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収540万円~

年収705万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金)
■確定拠出年金制度
■研修制度(階層別研修他)
■医療費自己負担額補助
■各種予防接種費用補助
■美容皮膚科職員割引
■ベルーナドーム(西武ドーム)シーズンシート
■保養施設(新潟県湯沢町)

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■シフト制(4週4休以上)

■祝日休み
(祝日出勤した場合は代休制度あり)

■年末年始休暇
(12/29~1/3)

■慶弔休暇

■有給休暇
(有給取得率ほぼ100%)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇
(取得実績あり)

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社員インタビュー

マネージャー
同僚

マネージャー

元々看護師として働いており、医療現場での経験を活かしてマネージャーに挑戦。スタッフ全員を育成・フォローし、誰もが患者さんに対して適切な対応ができる体制づくりを目指しています。

(上記の続き)
同僚

(上記の続き)

患者さんのご家族と関わる機会も多く、クリニックの対応に安心・感謝していただくことも。さまざまな立場の方々とやりとりを深めながら、本当に患者さんのためになることを考え、形にできるポジションです。

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取材レポート

社員の働き方は?

人と人のつながりを大切にしながら、より良い地域医療の実現を

直近2年間で4院の新規クリニックをオープンするなど、成長を続ける医療グループにて在宅医療クリニックの運営を担うマネージャー職。

さまざまな人々と関わりながら、患者さんにとってより良い医療を届けるために試行錯誤しているといいます。

「とある患者さんの対応について、提携先の訪問看護師さんと私が担当するクリニックの医師の意見が合わないことがありました。

そこで医師や院長を交えて、クリニック側で改善できる点がないか話し合い、診察内容の工夫で患者さんをフォローすることに。

その実現のために自治体にも掛け合い、患者さんをより良い形でサポートできるようになりました」(マネージャー/前職:看護師)

医療業界出身者活躍中!現場で培った知識を、マネージャーとして活かしてみませんか?
やりがい

やりがい

クリニックのスタッフはもちろんのこと、ケアマネージャーさんや自治体の担当者などさまざまな立場の方と連携することもあり、医療に携わる全ての人々とのチームワークを大切にしながら業務に携わるポジションです。

それぞれの意見を尊重しながら、地域医療の発展につなげるという大きなやりがいを感じられます。

きびしさ

きびしさ

患者さんと医師、看護師と医師など、さまざまな人の意見を取り持ちながら、時には双方の間に入る形でスムーズに業務を進めていく必要があります。

時に関係者同士の意見がぶつかり合うこともありますが、双方の想いを汲み取りながら、着地点を見つけていくという調整力が求められるでしょう。

スタッフと密にコミュニケーションをとり、働く人も患者さんも笑顔になれるクリニック運営を目指します。

院内での打ち合わせの様子。医療従事者、医療事務スタッフと常に協力しながら業務を進めていきます。

患者さんをご紹介していただく病院や介護事業者と連携し、より良い医療を届けていきます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaよりエントリー/書類選考

  • webによるカジュアル面談

  • webまたは対面による面接(1~2回)

  • 内定

※応募から内定までは約2週間~1ヶ月を予定しています。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
【株式会社わかさコンサルティング】
〒160-0022
東京都新宿区新宿4-2-23 新四Curumuビル11階
Mail:recruit-ho@wakasaclinic.com/採用担当宛

会社概要

事業概要

■医療・介護事業
■海外事業
■コンサルティング事業
■コミュニケーション事業

<関連会社>
医療法人元気会わかさクリニック
医療法人社団豊星会
WakasaVietnam
メディ・アライアンス合同会社

所在地

〒359-1163
埼玉県所沢市西狭山ヶ丘1-2475-1

〒160-0022
東京都新宿区新宿4-2-23 新四Curumuビル11階(東京本部)

設立
2015年 11月
代表者
代表取締役社長 間嶋 陽子
従業員数
220人(2026年度3月現在)
資本金
1100万円
売上高

売上高62億円(2025年度実績)※わかさクリニックグループ

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015576255

株式会社わかさコンサルティング(わかさクリニックグループ)

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