株式会社シロロク
人事労務アウトソーシング／マネージャー候補
この求人を要約すると…
月給41万円～！在宅勤務・フレックスも可能
人事労務経験を活かし、マネジメント・業務改善へ
人事労務経験を活かしマネジメント・業務改善へ
月給41万円～／在宅勤務OK／組織づくりにも挑戦
＼経験を活かして、働き方もキャリアも次のステージへ／
◎月給41万円～／想定年収500万円以上
◎月の半分までリモート勤務OK
◎フレックスタイム制
◎年間休日123日・土日祝休み
◎給与改定年2回
お任せするのは、人事労務の実務だけではありません。
メンバーの進捗管理・1on1をはじめ、クライアントとの折衝や業務フロー改善など、これまでの経験を活かしてマネジメント・業務改善まで幅広く携われます。
シロロクでは、入退社手続き、勤怠締め、住民税管理などの人事労務業務を支援。SmartHRなどのクラウドツールやAI、自社ツールも活用し、業務効率化や仕組みづくりにも取り組んでいます。
経験年数だけではなく、これまで培ってきた経験・スキルを重視。
まだ若い会社だからこそ、組織づくりにも携われる環境です。
さらなる事業拡大に向け、東京本社・福岡で新しい仲間を募集します！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
人事労務の実務経験を活かし、メンバーのマネジメントからクライアントの業務改善まで幅広くお任せします。
社員、アルバイトの
・業務進捗・品質管理
・業務指示・フォロー
・1on1・育成
・課題整理・改善
【クライアント支援・業務改善】
・顧客との業務フロー改善
・顧客との折衝
・定例ミーティングへの参加
【人事労務業務のレビュー・管理】
・入退社手続きのレビュー
・勤怠締め業務のダブルチェック
・住民税管理
・年末調整対応、書類回収チェックレビュー
単に労務実務を担当するだけではなく、メンバーをまとめ、クライアントの課題を捉え、より良い業務フローをつくっていくことがこのポジションの役割です。
＼キャリアパス・入社後の流れ／
これまでの経験を活かしながら、段階的に業務領域を広げていただきます。
▼1か月目：業務・組織理解
HROの業務内容やツール、社内業務フロー、クライアントごとの運用を理解
▼2か月目：実務・マネジメント理解
実務やレビューを経験しながら、メンバーの役割・業務状況、品質基準、エスカレーション基準などを理解
▼3か月目：マネージャー業務の実践
業務進捗・品質管理、1on1、課題整理などに徐々に関与
▼4か月目以降：チーム運営
業務進捗・品質管理、業務指示・フォロー、1on1・育成、業務改善などを主体的に担う
入社後はマネジメントの比率を高めながら、制度づくりなど組織全体に関わる業務にも携わっていただき、将来的には事業部責任者として活躍いただくことを期待しています。
※困ったときは周りの誰にでも気軽に相談出来る環境です！
対象となる方
学歴不問／人事労務の実務経験をお持ちの方
・給与計算、勤怠管理、住民税、年末調整など人事労務に関する実務経験
・顧客との折衝や業務フロー改善に携わった経験
・業務の進捗管理やメンバー育成・マネジメントに携わった経験
【こんな経験・スキルをお持ちの方は歓迎します】
・給与計算、住民税手続き、年末調整など一連の労務実務経験
・人事労務関係のクラウドツールの利用経験
（SmartHR、MF、バクラク、Akashi、ジョブカン、COMPANYなど）
・事業会社の人事部における管理職経験
・メンバー育成やマネジメントに携わった経験
・業務フローの改善や仕組みづくりに携わった経験
選考のポイント
◎メンバー育成やマネジメントに携わりたい方
◎顧客の課題に向き合い、業務改善や仕組みづくりに挑戦したい方
勤務地
福岡ビジネスセンター／福岡県福岡市中央区天神4-1-17 博多天神ビル10階
※勤務地は希望を考慮します。
※転勤はありません。
アクセス
本社／各線「渋谷駅」B1出口徒歩2分
福岡ビジネスセンター／「天神駅」14番出口徒歩3分
- 本社/東京都渋谷区渋谷1-17-4[最寄り駅]渋谷駅
- 福岡ビジネスセンター/福岡県福岡市中央区天神4-1-17[最寄り駅]天神駅
勤務時間
1日の標準労働時間 8時間
コアタイム／11:00～16:00
フレキシブルタイム1／6:00～11:00
フレキシブルタイム2／16:00～22:00
※試用期間3ヶ月はフレックス／在宅勤務不可
（勤務時間 10:00～19:00）
雇用形態
正社員
給与
月給41万円以上からのスタート。
給与は、これまでの経験や前職給与を考慮して決定します。
給与改定は年2回（5月、11月）。職務や役割に応じた評価制度を設けているため、マネジメントや業務改善など、仕事の幅を広げながら収入アップも目指せる環境です。
年収600万円／人事労務経験者または人事労務実務経験5年以上／マネージャー経験あり
年収500万円／入社1年目
年収600万円／入社3年目
待遇・福利厚生
■交通費支給（月3万円まで）
■服装自由（私服可）
■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由
■在宅勤務OK
■オフィス内禁煙
■資格支援制度
★社労士試験前1ヶ月フル在宅勤務可能！
※3ヶ月の試用期間があります。
試用期間中は10時～19時の固定勤務で、在宅勤務は不可。
その他の待遇は変わりません。
■出張日当
■スポーツ手当
・月会費3000円以上5000円未満…月額3000円支給
・月会費5000円以上…月額5000円支給
■トラノコ（財形制度：月額利用料を法人が負担）
■リファラル制度（職員からの紹介制度）
■マネーフォワードME利用料負担
■家族ケア制度（業務時間中の私用外出制度）
■ワーケーション施設あり（沖縄、福岡、大阪）
■企業型DC
休日・休暇
123日
■完全週休2日制
（土日祝）
■年末年始休暇
■夏季休暇（特別休暇を2日付与）
■介護休暇
■慶弔休暇
★5日以上の連休取得可能！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
人事労務の経験を、マネジメント・組織づくりへ！
2022年12月設立の株式会社シロロク。人事・労務業務のアウトソーシングをはじめ、クライアントに合わせた業務フローの構築・改善を手がけています。
今回募集するのは、人事労務の経験を活かし、メンバーのマネジメントや顧客折衝、業務改善まで仕事の幅を広げられるポジション。クラウドツールなども活用しながら、効率的な業務運営や仕組みづくりに携われます。
まだ若い会社だからこそ、自分たちのアイデアを組織づくりに反映できることも魅力。将来的には制度や仕組みづくりなど、組織全体に関わる活躍も期待されています。
やりがい
人事労務の実務経験を活かしながら、メンバーのマネジメントや顧客との業務改善にも携われます。決められた業務をこなすだけでなく、自分のアイデアを業務フローや仕組みづくりに反映できることも魅力。人事労務の専門性を土台に、マネジメントや組織づくりへと仕事の幅を広げられる環境です。
きびしさ
成長途中の組織だからこそ、すでに整った仕組みの中で決められた業務だけを担当する環境ではありません。状況に応じて業務の進め方を見直し、自ら改善案を発信する姿勢が求められます。また、複数のクライアントの課題や要望を把握し、メンバーや周囲と連携しながら柔軟に対応することも必要です。
福岡オフィス。和気あいあいとしたアットホームな雰囲気です。
東京本社。駅近で周辺環境も充実しています。常に誰かしら出社しているので安心です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
「応募する」よりエントリー
書類選考
面接（1～2回を予定）
内定
※面接日・内定日はお気軽にご相談ください。
※応募いただいた方全員に、5日以内にご連絡いたします。
（応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。）
会社概要
- 事業概要
人事労務アウトソーシング
代表者
・代表取締役 栗本 裕司
・代表取締役 川野 裕介
・取締役 松本 藍- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷1-17-4 PMO渋谷7階- 設立
- 2022年 12月
- 代表者
- 代表取締役 栗本 裕司
- 従業員数
- 合計12名（2026年8月時点）
- 売上高
1900万円（2025年3月期）
- 平均年齢
- 33歳
- 企業URL
https://siroroc.jp/
