王子紙業株式会社(王子グループ)
製造スタッフ／未経験歓迎／平均勤続年数21年／寮・社宅完備
この求人を要約すると…
【安定基盤】プライム上場・王子ホールディングスG
【未経験歓迎】9割以上が未経験入社／万全の研修体制
【好待遇】賞与年2回／昨年度平均99万円・手当充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【20代・30代・男女活躍中／9割が未経験入社／半年～1年かけて育成】紙の各種加工・仕上げ業務を担当
……………………………
【POINT 01】業界トップクラスの安定基盤
プライム上場・王子ホールディングスグループの一員として、確かな事業基盤を持つ当社。手がけた紙は、国内の雑誌や新聞など、さまざまな場面で使われています。社会に欠かせない紙の安定供給を支える、スケールの大きなものづくりに携われます。
【POINT 02】充実の待遇・福利厚生
王子グループならではの手厚い待遇を整備。
住まいや家族との暮らしまで支え、長く働ける安心につなげています。
★賞与年2回／昨年度平均99万円
★住宅費補助（13万2000円／期、または9万9000円／期 ※規定あり）
★家族手当（配偶者：月1万4000円／子ども1人あたり：月6000円 ※規定あり）
【POINT 03】9割以上が未経験入社
異業種から転職し、未経験から活躍している社員が多数。
設備の自動化も進んでおり、機械操作も無理なく覚えていけます。
――――――…
◆業務の詳細
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適性に応じて、以下いずれかの業務をお任せします。
【洋紙の加工・仕上げ業務】
◇紙表面へのツヤ出し加工
◇用途やサイズに合わせた断裁
◇キズや汚れなどの検品・選別
◇包装・梱包
◇製造設備の操作
◇設備の点検・メンテナンス など
【製紙用・排水処理用薬品の製造】
◇製造設備のオペレーション
◇原料の投入量の計算
◇貯蔵タンクへの薬品の移送
◇製造設備の点検・メンテナンス
◇工程検査・出荷判定分析 など
＼入社後のフォロー・育成体制／
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▼座学研修
工場で安全に働くためのルールについて学びます。
仕事内容や職場の流れを理解し、現場に入る準備を整えます。
▼OJT研修（6カ月～1年）
先輩社員がマンツーマンで業務をレクチャー。
一人ひとりの習熟度に合わせて進めるため、焦る必要はありません。
分からないことも、その場ですぐに相談できます。
休憩時間にはアニメやゴルフなど趣味の話で盛り上がったり、仕事の相談をしたりと、フランクな雰囲気です。
対象となる方
＼複数名を積極採用！／【未経験・第二新卒歓迎／学歴不問】★人柄重視の採用／安定環境で長く活躍したい方
「未経験からものづくりに挑戦したい」
「正社員として安定した生活を送りたい」
そんな想いをお持ちの方を歓迎します。
経験よりも、人柄や意欲を重視した採用です。
＜特別な経験やスキルは必要ありません！＞
◇学歴不問
◇職種・業種未経験歓迎
◇第二新卒歓迎
＜こんなタイプを歓迎！＞
◎安定した環境で腰を据えて働きたい方
◎ものづくりや機械を操作する仕事に興味がある方
◎未経験から知識や技術を身につけたい方
◎周囲と協力しながら仕事を進められる方
◎身近な製品を支える仕事に携わりたい方
◎仕事もプライベートも大切にしたい方
選考のポイント
面接は1回。会社や仕事内容、働き方についてしっかりご説明します。未経験の方も、多くの同期と一緒にスタートできるため安心です。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
勤務地
★即入居OKの寮・社宅あり！
└独身寮（月／家賃6000円程度）
└社宅・家族向け（月／家賃1万円程度）
★転勤なし
★マイカー通勤OK
【春日井工場】
愛知県春日井市王子町1
└中央本線「勝川駅」より徒歩20分
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（指定場所以外）
- 春日井工場/愛知県春日井市王子町1[最寄り駅]
勤務時間
1週間の平均労働時間36時間47分
＜シフト例＞
■1番方：6:45～14:00（休憩60分）
■2番方：13:45～22:00（休憩60分）
■3番方：21:45～翌7:00（休憩60分）
1番方（3勤1休）→3番方（3勤1休）→2番方（3勤1休）→1番方…
といったサイクルで回っているため、休日のスケジュールを立てやすいことが特徴です。
また、6月と年末年始は機械整備の関係で工場がストップする期間があるため、長期休暇もあります！
＼配属先によっては、夜勤なしの働き方も／
担当する業務・工程によっては、3交代勤務ではなく、夜勤のない働き方もあります。
詳細はお気軽にお問い合わせください。
雇用形態
正社員
※試用期間2カ月あり※必要に応じ、入社後6カ月間までの範囲内で本人に通知の上、延長する場合もあり
（期間中の条件に変更はありません）
給与
★25年度の賞与実績：全体平均99万円／年
★住宅費補助（13万2000円／期、または9万9000円/期 ※規定あり）
★家族手当（配偶者1万4000円／月、子ども1人につき6000円／月 ※規定あり）
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■月給18万8000円以上＋各種手当＋賞与年2回
【収入例】
年収360万円（26歳／三交代制）
■交通費支給
■深夜業手当
■休日出勤手当
■勤務手当
■精勤手当
■呼出手当
年収383万円～（30歳）
【年収417万円】勤続7年・25歳
【年収445万円】勤続12年・30歳
【年収455万円】勤続14年・32歳
【年収490万円】勤続17年・35歳
待遇・福利厚生
■財形貯蓄制度
■従業員表彰制度
■住宅融資制度
■持株制度
■マイカー通勤OK
■各種資格取得支援あり（資格取得にかかる費用を会社が負担※規定あり）
■食堂完備
■研修制度（新入社員研修／管理職前研修／資格取得一時金制度など）
■U・Iターン支援あり
■寮・社宅完備
└独身寮（月／家賃6000円程度）
└社宅・家族向け（月／家賃1万円程度）
休日・休暇
■完全週休2日制
（土・日）＋祝日休み
■3勤1休（月8日～9日休み）
※担当する業務・工程による
■慶弔休暇
■有給休暇
※入社1年目、20日付与（取得率83％）
■産前・産後休暇
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
※有休と組み合わせて5日以上の連続休暇も可能
＜男性社員の育休取得100％＞
男性社員の100％が育児休暇を取得！
★暮らしの負担を抑え、ゆとりある毎日へ
住まいや食事にかかる費用を抑えやすく、毎月の生活にゆとりを持たせられます。
◎独身寮：家賃月6000円程度
◎社宅・家族向け：家賃月1万円程度
◎社員食堂を完備
◎独身寮では朝・昼・晩の3食を利用可能
◎賞与年2回／昨年度平均99万円
◎住宅費補助・家族手当あり ※規定あり
住居費や食費など日々の支出を抑えながら、賞与や各種手当で収入面もしっかりサポート。一人暮らしを始めたい方はもちろん、結婚や家族が増えた後も、将来を見据えて安心して暮らせる環境を整えています。
★資格取得から、その先のキャリアも
また、独り立ち後も階層別研修や通信教育制度などを通じて、継続的なスキルアップが可能です。経験を重ねながら、設備のメンテナンスやより幅広い業務にも挑戦し、その先はリーダーや管理職を目指すこともできます。未経験からスタートし、着実に「できること」を増やしながら、長期的なキャリアを築ける環境です。
★王子グループの安定基盤
その一員として、王子紙業は洋紙の加工・仕上げなどを担っています。グループの印刷情報メディア事業では、新聞用紙や印刷・出版用紙、コピー用紙などを幅広く展開。新聞用紙では国内トップクラスのシェアを誇るなど、社会の情報伝達を支えています。
今後も王子グループの一員として、暮らしや社会を支える紙づくりを担っていきます。
社員インタビュー
Oさん
製造スタッフ（前職：医療事務／23歳・入社1年目）
紙の断裁後の検品を担当しています。先輩と2人1組で進めるため、分からないこともすぐに聞けて安心です。土日休みで友人とも予定を合わせやすく、休日はアニメやゲームなど趣味の時間を楽しんでいます。
Nさん
製造スタッフ（前職：自動車部品製造／25歳・入社1年目）
前職の経験を活かしながら、新しい環境で働きたいと考えて転職しました。一人暮らしを始めたいという思いもあり、寮があることも入社の決め手に。生活費の負担も少なく、安心して新生活をスタートできました。
Nさん
製造スタッフ（前職：配送ドライバー／28歳・入社2年目）
将来を考えたときに、より安定した大手企業で働きたいと感じたことが転職のきっかけでした。前職では賞与がありませんでしたが、今は賞与や住宅費補助もあり、収入面でも暮らしの面でも安心感が増しました。
取材レポート
社員の働き方は？
人にも、環境にも恵まれた、長く続けたくなる職場。
平均勤続21年、定着率97.9％。数字だけを見ても、同社が「長く働ける会社」であることは伝わります。けれど、その理由は大手グループの安定性だけではないようです。
実際に活躍する社員の転職理由は、「将来を考えて大手で働きたかった」「一人暮らしを始めたかった」「新しい仕事に挑戦したかった」などさまざま。入社後は、賞与や住宅費補助、寮・社宅といった待遇に安心を感じる一方、3名に共通していたのが「先輩が優しい」「気さくで話しやすい」という言葉でした。
困ったときにはすぐに相談でき、周囲に支えられながら仕事を覚えていける。待遇や育成、人間関係まで含めた働きやすさが、高い定着率に表れています。
やりがい
雑誌やコピー用紙など、日常のさまざまな場面で使われる紙を、自分たちの手で確かな品質に仕上げていく仕事。紙の種類やサイズに合わせた機械操作や断裁、検品など、経験を重ねるほど担当できる設備や工程が広がります。
さらに、天井クレーンやフォークなどの資格取得、設備の点検・メンテナンスにも挑戦可能。身近な製品の品質を支える実感と、できることが一つずつ増えていく成長を味わえることが、この仕事のやりがいです。
きびしさ
紙の種類や工程によって扱う設備が異なり、機械操作だけでなく、検品や包装、点検・メンテナンスなど、覚えることは少なくありません。また、品質を守るためには、キズや汚れを見逃さない丁寧さや、正確な機械操作も欠かせません。
慣れるまでは難しさを感じる場面もありますが、6カ月～1年のOJTで先輩が一つずつ教えていきます。焦らず経験を重ねながら、着実に仕事の幅を広げていく姿勢が大切です。
未経験入社が9割以上。座学と6カ月～1年のOJTで、基礎からじっくり仕事を覚えられます。
有休取得率83％、男性の育休取得率100％。配属先によっては、土日休み・夜勤なしの働き方も可能です。
プライム上場・王子ホールディングスグループの一員。社会に欠かせない紙の安定供給を支えています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接・適性検査（1回）
内定
2分～3分で入力できる「簡易フォーム」をご用意しています。
少しでも興味を持っていただけた方はお気軽にご応募ください！
★工場見学も可能です。
※応募から内定までは2週間程度を予定しています。
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
愛知県春日井市王子町1
TEL：0568-81-4830（採用担当）
会社概要
- 事業概要
■洋紙事業（王子ホールディングス株式会社 100％出資）
＜国内紙パルプ取り扱い企業業界トップシェア＞
※日本製紙連合会：2024年3月6日調査- 所在地
〒486-0834
愛知県春日井市王子町1番地- 設立
- 1974年 6月
- 代表者
- 代表取締役社長 渡部 司
- 従業員数
- 177名（2026年3月時点）
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