株式会社ココト(グループ会社／株式会社クレオ)
ITエンジニア／年休156日／上場グループ／一部リモート可
この求人を要約すると…
未経験歓迎◆「よい関係性づくり」が軸にある会社
キャリアUP支援豊富◆20代でのPM昇格実績もあり
年休156日以上◆残業ほぼなし◆一部リモート勤務可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【年休156日／20代でPM昇格実績有】大手企業のポータルサイト運用・監視を担当
具体的な業務は？
……
誰も一度は訪れたことのある大手企業のポータルサイトにて、Linux環境でのWebサービスの監視・運用をはじめ、アラート対応、ローコード開発などを担当します。
……と、ここまで読んで「正直、よく分からない！」と思っても大丈夫。
先輩たちの多くも、同じところからスタートしました。
……
どうやって仕事を覚えるの？
……
入社後は、1カ月半～3カ月の導入研修からスタート。
教育担当の社員がそばにつき、ITの専門用語やシステムの操作方法などを基礎から教えます。
配属後もココトの仲間と一緒に働くため、すぐに相談可能。
有志の勉強会や、社員同士で教え合う「カテキョ制度」も活用できます。
……
本当に未経験でも大丈夫？
……
これまでにも、IT経験ゼロのメンバーを数多く育ててきました。
・手順書に沿って進められる
・最初はミスを防止するため、ペアでチェック
など、未経験を前提とした体制を整えています！
……
将来のキャリアパスは？
……
入社時に、将来進みたい道が決まっていなくても大丈夫。
まずは監視・運用などはじめやすい業務に取り組み、月1回の1on1などを通じて、
興味のあることや将来の希望を一緒に見つけていきます。
＜キャリアチェンジ例＞
・運用自動化エンジニア（ローコード開発）
・Web開発（Java／Node.js／Pythonなど）
・AWS・Azureなどのクラウド、インフラ運用
・プロジェクトマネジメント（PM） など ※20代の昇格実績あり
◎実際に、営業職から未経験で入社し、半年で開発チームへ進んだ例も！
決められた道ではなく、自分に合ったキャリアを描ける環境です。
大阪・東京の各拠点に約20名、合計40名ほどのメンバーが在籍しています。
先輩たちの前職は、コンビニ店員、アパレル、工場勤務、営業など実にさまざま。IT業界の経験がなくても、分からないことを気軽に聞き、支え合えるのがココトです。
実際に、入社の決め手として多く聞かれるのも「人が良かった」という声。
未経験者をひとりにしない環境があります◎
対象となる方
【ITデビュー歓迎！経験すべて不問】／第二新卒・社会人経験10年以上の方も歓迎！
特別な経験・知識は不問です◎
＼こんな方なら相性ピッタリ！／
◆ITスキルを身につけたいという意欲がある方
◆成長支援が充実した会社で働きたい方
◆年功序列のない環境で新しいことにチャレンジしたい方
※ネイティブレベル、または日本語能力試験N1レベル相当の日本語スキルをお持ちの方が対象です。
【ココトはこんな環境です！】
・AWS、Azure環境やJavaを使用する開発案件にキャリアアップ可能
・AIを用いて業務効率化実施中
・副業OK（実際に副業中のメンバーも在籍中）
・未経験、第二新卒活躍中
＃学歴不問＃第二新卒・社会人経験10年以上の方も歓迎
選考のポイント
「未経験なので研修の手厚さに惹かれた」
「面接の時の雰囲気でビビッときた」など入社理由はさまざま。
何よりも『やってみたい！』という意欲を重視します！
勤務地
★両拠点で採用予定！未経験からでも安心してスタートできます。
★拠点により和室やハンモックがあったりと、おしゃれなリフレッシュスペースも多数。
明るくオープンな雰囲気のオフィスです。
＜東京本社＞
東京都港区元赤坂1-5-12 住友不動産元赤坂ビル4F
アクセス：「赤坂見附駅」から徒歩4分
＜大阪事業所＞
大阪府大阪市北区中津1-11-1 中津センタービル3F
アクセス：「中津駅」から徒歩1分
大阪の場合は客先勤務もありますが、基本的には自社内勤務。
東京の場合は客先常駐となりますが、ココト専用ブースでの業務です。
周囲にはココトの先輩たちがたくさんいます！
※U・Iターン歓迎
※受動喫煙対策：あり
- 東京（本社）/東京都港区元赤坂1-5-12 住友不動産元赤坂ビル4F[最寄り駅]赤坂見附駅
- 大阪事業所/大阪府大阪市北区中津1-11-1 中津センタービル3F[最寄り駅]中津駅(地下鉄)
勤務時間
1週間の平均労働時間40時間
24時間シフト制（東京・大阪）
【シフト例】
日勤（1）…10:00～21:30（実働10h／休憩1h30分）
日勤（2）…10:00～19:00（実働8h／休憩1h）
夜勤（1）…21:30～翌10:00（実働10h／休憩2h30m）
＼POINT／
★夜勤のみの勤務も相談可能です。
★配属状況により、日勤のみの勤務や異動も可能！
★夜勤明けは「明け休み」がプラス！
《勤務シミュレーション》
夜勤 → 夜勤 → 明け休み → 休み → 休み → 日勤 → 日勤
※夜勤の翌日に日勤となることは絶対にありません！
月間出勤日数15日～17日のうち、夜勤は6回～8回ほど。
通常の休日に加え「明け休み」と呼ばれる休みが必ずつきますので、生活リズムもバラバラになりません◎
★――Q.夜勤は大変なんじゃ？
A.仮眠時間もあるため、慣れてくれば自然とペースをつかめます。
実は、居心地の良さから「このまま続けたい」と長年同じ案件で活躍する社員もいるほどなんです◎
雇用形態
正社員
3カ月間の試用期間あり／期間中の給与・待遇の変更はありません給与
※上記は最低支給額です。経験・能力を考慮のうえ決定します。
※Linuxサーバを利用した業務経験がある方、LPICなどのベンダー資格をお持ちの方は優遇します。
※残業手当、深夜手当などは別途支給します。
＜月収例＞
・通常勤務（夜勤6回）
月収30万円以上（月給28万円＋夜勤手当等2万円）
★――社歴が浅くても昇格・昇給のチャンスあり
評価は、管理職もベテランエンジニアも社歴の長さも関係なく、公平にジャッジされます。
上期・下期の目標達成度合いを見て決定しており、目標を大きく達成すれば賞与に上乗せ！
20代女性で「チャレンジマネージャー」のポジションで活躍する方もいます。
■残業手当
■深夜手当
年収300万円～500万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します
年収400万円／入社3年目
年収500万円以上／入社6年目・管理職
待遇・福利厚生
■財形貯蓄
■持株会
■確定拠出年金
■資格取得支援制度（ビルドアップ奨励資格）
■みなとぴっく福利厚生倶楽部 など
■交通費支給（上限なし）
■外部研修の受講費用負担（要事前相談）
■時短勤務制度
■副業OK
■海外研修実績あり
⇒社内で選出されたメンバーが、ベトナムにオフショア開発を学びに行きました！
■一部リモートワーク可能（体調不良や家庭の事情など、出社が難しいと判断される場合）
■入社後研修
■服装自由
ゲーム好き・アニメ好き・映画好き・音楽好き・旅行好き……などなど、趣味を大切にしているメンバーが多いことも大きな特徴。
「あのチームの〇〇さんも、ゲーム好きらしいよ」と同じ趣味のメンバー同士が繋がることも多く、プライベートで遊びに行くほどの関係性ができ上がっています！
★e-sports部やゴルフ同好会、ボウリング同好会もあり！
休日・休暇
156日以上
■完全週休2日制
（シフト制）※1週間あたりの休日数は、2日～4日です！
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男性の取得実績も！）
■介護休暇
■5日以上の連続休暇OK
＼お休みがしっかり取れる環境です／
明け休みも含めると年間休日は156日以上。仕事以外にもプライベートやスキルアップのためにしっかりと時間を使えます。
★――社員's VOICE
「週休3日となることも多く、趣味に充ててもあり余るぐらい時間に余裕ができました。余った時間で気になっている分野の勉強をしてみたり、以前よりも色々なことに前向きになったと感じています」
【補足：休日計算方法について】
30日-17日（最大出勤日数）＝13日（休日）
13日×12カ月＝156日（年間休日）
■独自の制度が多数！
業界でも珍しい、さまざまな社員発信の制度を取り入れています。
【外部研修の受講費用負担】
「Udemy」「Schoo」などの外部有料研修を会社負担で受講いただけます。
（※事前に要相談）
【カテキョ制度】
社員が先生（講師）になり、PHPやCSS/HTML、電子工作やデザイン基礎、AWS講座など希望の言語やスキルについて教えてもらえる制度です。
少人数で受講者のペースに合わせて、社内で学習できることが特長。
受講者のスキルアップはもちろん、講師となる社員にも手当が出るなど、双方にとってメリットが大きい制度です。
つづき
資格の合格時、受験料・奨励金を支給する制度です。
「どんな資格でも会社に有用になる可能性がある」という想いから、アロマやワインの資格、保険に関する資格など、ITに関わらずどんな資格でも対象となります。
（※事前に要相談）
■キャリアについて
上司と定期的に1on1面談を実施するキャリアコンサルティング制度を設けており、将来像を一緒に描いていけます。
「何を目指せばいいか分からない…」という方も、中期的・短期的にやることを共有しながら、理想の働き方を見つけていける場です。
（業務に関する話だけでなく、趣味の話で盛り上がることも多いとか…？）
【キャリアアップ実例】
・20代でPMに昇格！
・20代でマネージャー候補として活躍！
・未経験入社1年目で開発部署に仮配属→スキルを身につけ正式配属！
入社年次や年齢・性別問わず実績を評価しています。
社員インタビュー
Yさん／7年目
Q.入社してよかったことは？
社員同士の仲が良く、会社へ行くことを楽しみに思えるような職場ということ。仕事で困ったときに助け合えるのはもちろん、普段から気軽に話せる関係性があります。居心地が良く、長く働き続けたいと思える会社です！
Kさん／5年目
Q.未経験入社で不安はなかった？
前職は家具をつくる工場勤務。アプリへの興味からIT業界にトライしましたが、不安もありました。そんな中、親しみやすい雰囲気が入社の安心材料に。入社後も、その印象は変わっていません。
Oさん／8年目
Q.なぜ、こんなにユニークな制度が沢山あるの？
ココトでは「関係の質を高め、会社をより良くする」ことを大切にしています。部署や拠点を越えた交流も、さまざまな制度も、単に面白さを狙ったものではなく、一人ひとりを尊重し、支え合う想いが根っこにあります。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
つながりが、次のキャリアをひらく。
取材で何度も聞かれたのが、「人や雰囲気がいい」という声。
周囲にはいつもココトの仲間がいて、悩みや分からないことをすぐに相談できます。
部署や拠点を越えて知り合いが多く、他部署の社員から学ぶ機会もあるそう。
実は、ユニークな制度の多くも社員の声から生まれたもの。
一人ひとりの興味や挑戦を尊重する風土が、働きやすさを支えています。
さらに、上場企業であるクレオグループとの連携により、親会社の研修への参加や開発へのキャリアチェンジ機会も増加中！新たな領域へトライする機会が広がっています。
相談できる人がいて、学べる機会がある。
人とのつながりが、自分らしいキャリアをひらく会社です。
やりがい
【未経験から大手企業を支えるエンジニアに】
運用を担当するのは、誰もが知る大手企業のポータルサイト。快適な動作環境を保つ仕事は、日本のインフラの一端を支えていると言っても過言ではありません。半年に1回、クライアントから評価をいただける機会もあり、自分の仕事の価値をしっかりと実感することができます。
きびしさ
【自ら学びたいという気持ちが大切です】
運用やローコード開発だけでなく、言語を用いた開発やクラウド分野へ挑戦などさまざまな道が開かれています。
社内の数々の制度を利用し、自分から学びを深めていくことで「こんな道に進むのもアリだよ！」と周囲から声がかかることも。積極的な学びが、キャリアの幅につながります。
「みんなで育てる」環境が揃っているからこそ、未経験からのエンジニアデビュー実績が豊富にあります！
配属後、客先勤務となった場合もココト専用の部屋で複数名で仕事に取り組みます！一人で悩む心配なし♪
社員同士の交流会のほか、同好会など「好き」を共有しあえる仲間ができる機会が多くあります！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募
面接（2回）
内定
※面接日・入社日については希望を考慮のうえ決定します。
※基本的にはオンライン面接で進めますが、面接2回のうち、1回は来社いただいております。
※応募から内定までは3週間～4週間を想定。1カ月以内の入社も可能です。
東京都港区元赤坂1-5-12 住友不動産元赤坂ビル4F
メールアドレス：cct-itope-saiyou-ml@cocoto.co.jp
会社概要
- 事業概要
【スタンダード市場上場企業グループ】
■システムやネットワークの構築
■各種業務アプリケーションの開発
■運用サポート
■システム運用に伴う事務作業
【グループ会社：株式会社クレオ】
設立：1974年3月
資本金：31億4965万円
グループ従業員：約1000名
東京証券取引所 スタンダード市場上場- 所在地
〒107-0051
東京都港区元赤坂1-5-12 住友不動産元赤坂ビル4F- 設立
- 2016年 4月
- 代表者
- 代表取締役社長 柿﨑 淳一
- 従業員数
- 185名（2026年4月1日現在）
- 資本金
- 1億円
- 売上高
22億1500万円（2026年4月時点）
- 平均年齢
- 36歳 （2026年4月1日現在）
