ウェルビー株式会社

全国にて「就労移行支援事業」などを手がける当社。

今回募集する労務のポジションでは、ウェルビー本体だけでなく、同グループ会社の労務業務をはじめ、より良い組織・会社をつくるための改善案の検討・実行までお任せします。

＜お任せする業務＞
■勤怠管理
■入退社手続き関連
■福利厚生関連
■産育休関連対応
■休職者関連対応
■健康診断業務
■出張関連管理
■人事労務関連業務
■その他事務作業　など
※勤怠システムは勤次郎を使用しています

＜このポジションのPOINT＞

【1】幅広い経験を積める
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はじめは、システムの使い方や社内規程・ルールなど基本からお伝えします。
業務はチーム体制でのダブルチェックを行なうなど、しっかりサポートするのでご安心ください。

ご経験や適性を見ながら担当業務を割り振り、各業務の先輩が順を追って丁寧に教えていきます。

【2】アイデアを形にできる
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日々、より良い組織・仕事環境をつくるためにメンバー同士でアイデアを出し合っています。

新しいシステムの導入提案も歓迎。自分たちの業務フローや、現場社員向けの社内手続きについても、随時見直しを行なっています。

【3】社会貢献度の高い仕事
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労務業務を中心に、改善提案まで幅広い業務を担当できるポジションです。業務を通じてさまざまな知識・スキルを身につけられます。

バックオフィスから各事業所の円滑な運営を支えることで、当社が展開する就労移行支援事業にも貢献。日々の仕事の中で「誰かの役に立っている」という実感を得られる仕事です。