掲載予定期間:2026/9/10(木)~2026/11/4(水)更新日:2026/10/5(月)

株式会社ネクスウィル

広報・SNS運用/未経験歓迎/賞与実績4カ月/年休125日

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると…

【未経験歓迎】個性を活かせる!企画~発信まで担当

【やりがい◎】自治体・スポーツチームと企画を推進

【環境◎】残業10h/土日祝休み/月給30万円以上

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取材・撮影・SNS運用まで幅広く担当◎
未経験から広報として"空き家問題の解決"に貢献!

◆空き家問題の解決を、もっと身近なものに。
全国で約900万戸あると言われる空き家。
相続した実家の管理や活用に悩む方は少なくありません。

私たちは自治体やプロスポーツチームと連携し、こうした社会課題の解決に取り組んでいます。


◆あなたの発信が、社会課題の解決につながる!
今回募集するのは、空き家問題への理解や相談のきっかけを広げる企画広報。
SNS投稿やWeb記事、プレスリリースの作成に加え、自治体との打ち合わせやイベント運営、取材・撮影まで幅広く担当します。

発信をきっかけに相談が生まれ、空き家問題の解決につながることも。
単なる企業広報ではなく、地域や社会に良い変化を生み出せる仕事です。


◆未経験から広報にチャレンジできる!
広報経験は問いません。
営業・接客・事務などで培ったコミュニケーション力や調整力を活かせます。

大切なのは、情報を整理し、分かりやすく発信する力。
社会課題の解決に貢献しながら、新たなキャリアを築きませんか?


☆★働きやすさも魅力★☆
◎月給30万円以上
◎賞与年2回(昨年度実績4カ月分)
◎年間休日125日
◎残業月10時間程度

株式会社ネクスウィル 広報・SNS運用/未経験歓迎/賞与実績4カ月/年休125日

仕事内容

【定着率95%】自治体・プロスポーツチームとの交渉・連携から広報発信まで幅広くお任せします。

具体的な仕事内容
自治体やプロスポーツチームとの関係構築から情報発信までを一体となって進める広報の仕事です!

【 具体的には 】
◆自治体・スポーツチームとの連携企画
協定締結に向けた自治体やスポーツチームとの連携・交渉を行います。
また、展示会やWebセミナー、試合会場で開催する空き家相談ブースの運営にも携わります。

◆現地取材・情報収集
イベント取材やSNS投稿、記事作成を担当。
空き家の現状や活用の大切さを発信し、有効的な活用を後押しします。

◆SNS・Webでの情報発信
自治体やスポーツチームとの取り組みを記事やプレスリリースとして発信!
自分の言葉で社会に役立つ情報を届けられます◎


☆★ココがポイント!★☆

◎広報スキルを幅広く習得!
交渉・締結・SNS運用・記事作成・プレスリリース・イベント運営など、スキルをトータルで学べます!

◎社会課題の解決に貢献!
あなたの発信が空き家問題への理解促進や相談に繋がります。社会に役立つ実感を得られます♪

◎全国各地へ行ける仕事!
宿泊を伴う出張は月2回程度。出張費は全額会社負担+日当3000円支給!
有休を組み合わせて、出張先で観光やグルメを楽しむ社員もいます♪


【 キャリアパス 】
事業拡大に伴い、主任・係長などのポジションも積極的にお任せしていく予定です。年齢や社歴ではなく、成果や取り組み姿勢を正当に評価するため、早期キャリアアップも十分可能です。

実際に、優秀な方であれば入社後1~1年半で主任、2~3年で係長への昇格を目指せます。
チーム組織構成
\活気にあふれた明るい雰囲気の職場★/
年齢や役職に関係なく気軽にコミュニケーションが取れる風通しの良さも魅力。
オンとオフのメリハリがありながらも、社内は活気にあふれた明るい雰囲気です。

分からないことがあれば気軽に相談でき、先輩たちも丁寧にサポートしてくれるため、安心してスタートできます。
男女比
女性社員4割以上
定着率
95%以上(1年以内)

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎】経験やスキルだけでなく「地域や人の役に立ちたい」という想いを重視しています!

★広報経験は不問です!
営業、接客、事務などで培ったコミュニケーション力や調整力を、広報という新しいキャリアで活かせます。

【応募条件】
・PowerPointとExcelの基本操作が可能な方
・マルチタスクが得意な方

【こんな方を歓迎します】
◎地方創生やまちづくりに興味・関心をお持ちの方
◎社会に貢献できる仕事にやりがいを感じる方
◎新しいことにも前向きに挑戦し、成長を楽しめる方

【このような経験が活かせます】
◎お客さまや取引先との調整・折衝経験
◎複数の案件やスケジュールを並行して管理した経験
◎SNSへの投稿や文章作成の経験

#学歴不問
#未経験歓迎
#第二新卒歓迎

選考のポイント

広報経験の有無よりも「社会課題の解決に貢献したい」という想いを重視しています。人と関わることや情報発信が好きな方、フットワーク軽く行動できる方を歓迎します。

勤務地

【東京都港区/転勤なし/新橋駅から徒歩5分】
☆昨年移転の新オフィスです!

【東京本社】
東京都港区新橋5-10-5 PMO新橋II 10F

<アクセス>
■JR・東京メトロ各線「新橋駅」から徒歩5分
■都営大江戸線「汐留駅」から徒歩7分
■都営三田線「御成門駅」から徒歩8分

※屋内全面禁煙
  • 東京都港区新橋5-10-5 PMO新橋II 10F[最寄り駅]新橋駅

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
平均残業時間
月10時間 ※1日30分以下/定時退社できる日も多いです★

雇用形態

正社員

試用期間あり:3カ月(給与・待遇に変更なし)

給与

月給30万円~40万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万4800円~7万3000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費(上限月3万円)
■役職手当
■資格取得手当(宅地建物取引士専任登録後から月2万円)
賞与
年2回(6月・12月)★昨年度支給実績:4カ月分
昇給
随時
入社時の想定年収

年収480万円~600万円

社員の年収例

年収640万円(係長/入社3年目)
年収560万円(主任/入社2年目)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社用携帯貸与(iPhone)
■社用PC貸与(MacBook)
■PC等の周辺機器の貸与制度(デュアルディスプレイ等)
■社員表彰制度
■出産祝い金
■社内懇親会
■健康診断
■資格取得支援制度
■社員紹介制度(リファラル)
■フリードリンクあり
■服装自由(オフィスカジュアル推奨)

休日・休暇

年間休日

125日

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(5日以上)

■夏季休暇
(5月~10月末で連続3営業日取得可能)

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■サンクスキャリア休暇(周年経過ごとに1日付与・取得期限あり)
■リフレッシュ休暇(5年ごとに5日付与・取得期限あり)

スポーツの力で地域を元気に!

当社は自治体と連携し、空き家問題の解決を通じて地域活性化に取り組んでいます。

さらにJリーグやプロバスケットボール、アイスホッケーなどのスポーツチームとも連携し、スポーツを起点としたまちづくりにも注力しています。

自治体との取り組みの先には、スポーツチームと協働したイベント企画など、地域を盛り上げるプロジェクトに関わるチャンスもあります。

単なる広報にとどまらず、地域の未来づくりに携われる環境です。

提携先プロスポーツチーム・団体一覧

『J1所属・水戸ホーリーホック』
『J2所属・FC大阪』
『3人制プロバスケットボールリーグ・3×3.EXE PREMIER』
『プロアイスホッケーチーム・東北フリーブレイズ』
など
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社員インタビュー

入社のきっかけは?
同僚

Yさん

入社のきっかけは?

広報の経験はありませんでしたが、「社会課題の解決に関わりたい」という想いで入社しました。自分が発信した記事や情報が自治体や地域の方々に届き、役立っていると実感できる瞬間に大きなやりがいを感じます。

この仕事の魅力は?
同僚

Yさん

この仕事の魅力は?

取材や記事作成だけでなく、自治体やスポーツチームとの連携にも携われるのが魅力です。現場で得た情報を自分の言葉で発信し、社会に良い影響を与えられることに日々手応えを感じています。

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取材レポート

社員の働き方は?

あなたの発信が、地域の未来につながる。

一般的な広報業務だけでなく、自治体との協定締結式やスポーツチームとの連携イベントに実際に足を運び、取材や写真撮影、記事作成まで担当するのが同ポジションの特徴。

印象的だったのは、発信する情報が単なる企業PRではなく、社会課題の解決につながる活動そのものであること。現場で得た情報をプレスリリースやSNS、ホームページを通じて発信し、多くの人に取り組みを知ってもらう役割を担います。

また、自治体とのやり取りなど業務は多岐にわたりますが、一つひとつはチームで進めるため未経験でも挑戦しやすい環境とのこと。自分の言葉や発信で社会に良い影響を与えたい方にぴったりの仕事だと感じました。

自身の取材内容が地域活性化に貢献するやりがいのあるポジションです!
やりがい

やりがい

【発信の先に、社会課題の解決がある】
空き家問題という社会課題の解決に直接貢献できることが、この仕事の大きな魅力です。まだ取り組む企業が多くない領域だからこそ、自分たちの活動が業界や地域に与える影響を実感しやすい環境。自治体やスポーツチームとの連携を通じて、発信した情報が多くの人に届き、社会を動かすきっかけになるやりがいがあります。

きびしさ

きびしさ

【デスクだけでは完結しない仕事】
自治体との協定締結式やイベント、展示会などへの参加があるため、1泊、2泊の出張は欠かせません。現場での取材や撮影も多く、デスクワークだけでは完結しない仕事です。フットワーク軽く行動し、状況に応じて柔軟に対応する姿勢が求められます。

未経験歓迎◎未経験から社会貢献度の高い広報職に挑戦!

やりがい◎自身が現場で感じた内容を記事に落とし込み、あなたの発信が地域活性化に繋がります!

「町おこしに興味がある」「社会貢献度の高い仕事に就きたい」そんな方はぜひお気軽にご応募ください!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • web書類選考

  • 面接(1回~2回)+適性検査

  • 内定

■面接日・入社日の希望に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください!
■応募から内定までは1週間~2週間程度を予定しています。

\面接ではあなたの想いを聞かせてください!/

面接では、これまでの経験やスキルだけでなく、

◆ 将来どんなキャリアを描いているのか
◆ なぜ当社に興味を持ってくださったのか

といった、あなた自身の想いや考えをお伺いしたいと思っています。

特別な正解や模範解答はありません。大切なのは、あなたが何を実現したいのか、どんなことに挑戦したいのかという気持ちです。

ぜひ肩肘張らず、あなたらしい言葉でお聞かせください。あなたとお会いできることを楽しみにしています。
連絡先
【株式会社ネクスウィル】
〒105-0004
東京都港区新橋5-10-5 PMO新橋II 10F
TEL:03-6435-7950/採用担当宛
FAX:03-6435-7951

会社概要

事業概要

■不動産売買、仲介、不動産投資事業
■訳あり不動産買取事業
■空き家、訳あり不動産CtoCプラットフォーム運営
■FIREを目的とした不動産投資事業

所在地

〒105-0004
東京都港区新橋5-10-5 PMO新橋II 10F

設立
2019年 1月
代表者
代表取締役 丸岡 智幸
従業員数
65名(2026年4月1日時点)
資本金
4億42百万円
平均年齢
35歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細写真

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求人コード 3015886077

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