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AIを使いこなす開発エンジニア／1年かけて成長できる育成体制
この求人を要約すると…
未経験から1年間かけて、開発エンジニアへ成長
前半6ヶ月ITスクール＋後半6ヶ月AI活用OJT
基礎力＋AI活用力を身につけ、100％開発案件へ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験から1年間かけて開発エンジニアへ！】前半6ヶ月は自社ITスクール、後半6ヶ月はAI活用OJT
…━━
未経験から1年間かけて段階的に育成します。
身につけていただくのは、
「自分の手でシステムをつくれる基礎力」と、
「AIを使いこなし、効率的に開発できる実践力」。
この2つの習得に向けて、1年間を大きく2つのステップに分けています。
■前半6ヶ月｜自社ITスクール
プログラミングやJava、SQLなどを基礎から学び、自分の手でシステムをつくれる力を身につけます。
■後半6ヶ月｜AI活用OJT
基礎知識を土台に、AIを活用した開発を実践的に学びます。
基礎を理解したうえでAIまで使いこなせる。
そんな、これからの開発現場で活躍できるエンジニアを目指せます。
★前半6ヶ月｜まずは自分の手で「つくる力」を身につける
…━━
講師を務めるのは、経験約20年以上のベテラン社員。
未経験者を数多く育成してきたノウハウを活かした独自カリキュラムで、プログラミングの基本から段階的に学べます。
【1週間単位×20回の独自カリキュラム】
▼テーマに沿って講師が講義
▼課題にチャレンジ
▼フィードバック
▼次のテーマへ
研修を通じて、Java・SQL関連資格の取得や、ドキュメント作成スキル（MOS等）なども習得できます。
★後半6ヶ月｜AI活用OJTで、実践力を磨く
…━━
先輩社員や教育担当のサポートを受けながら、実際の開発プロジェクトを題材に、AIを取り入れた開発方法を実践的に学んでいきます。
プログラミングの基礎知識を土台に、
■AIをどんな場面で活用できるのか
■どのような使い方が効果的なのか
■活用するときに何に注意すべきなのか
など、実践を通じて身につけます。
育成期間後は、100％開発プロジェクトで本格的にキャリアをスタート！
自社チームの一員として開発プロジェクトに参加していただきます。
前職は塾講師、販売、営業、サービス業、経理、自衛隊、歯科技工士などさまざま！
20・30代が中心で、女性リーダーも在籍中です！
■会員制ECサイト
■飲食店の予約管理システム
■官公庁向け人事管理システム
■生産管理システム など
対象となる方
【職種・業界未経験歓迎、第二新卒・社会人デビュー歓迎！】学歴不問／ポテンシャル重視の採用です！
★基本的なPC操作（Word・Excelなど）ができる方
━━━━…‥
経験や知識は一切問いません。
1年間の研修で、プログラミングの
基礎からAI活用スキルまで段階的に学べるため、ゼロから成長できます！
━━━━…‥
▼こんな方にぴったり！▼
◎未経験からITエンジニアを目指したい方
◎IT業界で将来性のあるスキルを身につけたい方
◎AIなど最新技術に興味がある方
◎新しいことを学ぶことに前向きな方
◎手に職をつけて長く活躍したい方
◎将来的に開発エンジニアとしてキャリアを築きたい方
◎土日祝休みのところで働きたい方
選考のポイント
「エンジニアになってみたい」「新しいことを学びたい」という意欲を歓迎します。
入社後は1年間かけて段階的に育成するため、現時点で専門知識がなくても大丈夫です。
勤務地
※フルリモート勤務（Cloud事業所配属）は経験者のみ
■本社／東京事業所
東京都品川区大崎5-1-11
＜アクセス＞
JR山手線「五反田駅」より徒歩4分
東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩5分
■横浜事業所
神奈川県横浜市港北区新横浜3-8-8 日総第16ビル 11階
＜アクセス＞
JR各線・横浜市営地下鉄線「新横浜駅」より徒歩7分
■Cloud事業所 ※経験者のみの配属
インターネット上の仮想オフィスで、コミュニケーションを取りながら仕事ができます。
※受動喫煙対策あり
- 本社／東京事業所/東京都品川区大崎5-1-11[最寄り駅]大崎広小路駅
- 横浜事業所/神奈川県横浜市港北区新横浜3-8-8[最寄り駅]新横浜駅
勤務時間
・標準労働時間：1日8時間
・フレキシブルタイム：出社時間6：00～13：00 退社時間6：00～22：00
・コアタイム：なし
※研修期間（6ヶ月間）は、9：00～18：00（実働8時間）
＼目指せ、残業ゼロ！／
残業は月平均4.2時間と少なめですが、
エンジニアが長く安心して働けるよう、残業ゼロを目指しています。
残業しない意識が定着し「月1時間を超えると多いかな」というほど残業削減を徹底中！
雇用形態
正社員
※試用期間（3～12ヶ月）あり（待遇に変動なし）※試用期間は経験に応じて決定します。
給与
※残業代は全て支給
※経験・年齢・スキルなどを考慮した上で優遇いたします！
【月給例】
・26万円/24歳 未経験入社1年目
・30万円/28歳 経験5年目
★1年間の研修期間中も給与は満額支給です！
├家賃補助70％（月最大6万円まで支給）※規定あり
└マイホームローン補助
■通勤手当（最大2万円／月）
■テレワーク手当（日数に応じる）
年収300万円～600万円
待遇・福利厚生
■健康診断（40歳以上は人間ドック）
■勤続10年、20年に応じて記念品贈呈
└上限10万円の本人が欲しいものをプレゼント！（iPad、モニター、PC、腕時計、ゲーミングチェア、ブランド財布などの贈呈実績があります）
■退職金制度
■社員旅行（2年に1回）
└サイパン・グアム・台湾・北海道・ハワイ・沖縄・金沢など
■忘年会
└静岡にあるホテルで1泊
■サークル活動支援
└フットサルやゴルフなど
■服装自由
■資格支援制度あり
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
（祝日日数分のリフレッシュ休暇を使って休めます）
■年末年始休暇
■GW休暇
（カレンダー通り）
■有給休暇
（入社半年後に10日付与）★取得しやすい環境です
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
AI×自社開発だからできる実践的なOJT
「AIって何？」という基礎から、Claude CodeなどのAI開発ツールの使い方まで段階的に習得。
▼AIにコードを書かせる
▼内容を自分でレビュー
▼必要に応じて修正
▼実装理由を自分の言葉で説明
という流れを実践します。
目指すのは、基礎技術を理解したうえでAIを使いこなせるエンジニア。AI案件にも通常の開発案件にも対応できる、市場価値の高い存在へ成長できます◎
配属後も、一人にしないサポート体制
【人事部メンター面談／3ヶ月に1回】
一人立ちするまで継続し、仕事の悩みはもちろん、プライベートのことまで相談できる身近な存在。特に入社1～4年目の社員が活用しており、必要に応じて産業医とも連携します。
【スキルアップ面談／3ヶ月に1回】
研修を担当した講師や現役エンジニアに、技術・キャリア・現場の疑問を相談可能。配属後も“技術アドバイザー”として支えます。
さらに、現場では先輩社員がフォロー。一人立ち後はeラーニングも活用可能で、eラーニングの取り組みでは4期連続の表彰実績があります。
ある日のスケジュールをご紹介！
▼10:00｜【業務開始】設計書をもとにプログラミング
▼12:00｜【ランチ】同期とリフレッシュ♪
▼13:00｜【開発再開】分からないことは先輩に相談！
▼15:00｜【小休憩】チームで進捗を共有
▼18:30｜【退社】残業はほぼなし！
平日の夜に映画を観たり、週末に友人と旅行に出かけたり。
仕事だけでなく、プライベートもしっかり確保できます♪
社員インタビュー
Aさん
Q. 入社の決め手は何でしたか？
未経験からの挑戦だったので、研修制度の手厚さが決め手でした。私が入社した当時は6ヶ月間の研修で、基礎から段階的に学べる環境に安心感があり、ここなら成長できそうだと感じました。
Kさん
Q. 今の育成制度についてどう感じますか？
私の入社時は6ヶ月間の研修でしたが、今はさらにAI活用OJTが6ヶ月プラスされて、これから入社する方がうらやましいですね。基礎とAI活用の両方を学べるので、より実践的な力を身につけられると思います。
Iさん
Q. 今後どんなエンジニアになりたいですか？
今は資格取得に向けて勉強に取り組んでいます。10月からAI活用OJTが始まるので、実際の開発でAIをどう活用するのか今から楽しみです。将来は幅広い案件に対応できるエンジニアを目指したいです。
取材レポート
商品・サービスの強みは？
1年かけて育てる教育体制が整っているから、未経験でも安心！
同社の特徴として最も魅力的なのが、未経験者を育てるために用意している、長期的な教育体制です。
入社して最初の6ヶ月間は、自社ITスクールで基礎を学習。講義・課題・フィードバックを1週間単位で繰り返します。通常30万円相当のカリキュラムを無料で受講でき、研修中も給与は満額支給。
さらに、6ヶ月の【AI活用OJT】が追加。後半は基礎を身につけた後、実際のプロジェクトでAIの活用方法や注意点を学びます。目指すのは“技術を理解したうえでAIを正しく使いこなせるエンジニア”。
「興味はある。でも自分にできるかな」そう迷っている方にとって、この1年間は大きな安心材料になりそうです。
やりがい
【昨日できなかったことが、今日できるようになる】
最初はコードの意味すら分からなかったところから、研修を経て、自分でシステムをつくれるようになっていきます。さらに実務では、自分がつくったものが実際のサービスやシステムとして動く瞬間も経験できます。基礎知識を身につけ、開発ができるようになり、その先ではAIも活用できるようになる。自分の成長が分かりやすく実感できることは、この仕事ならではの面白さです。
きびしさ
【「教えてもらうだけ」では成長できません】
1年間の育成環境は整っていますが、IT技術は日々変化していくため、自ら学ぼうとする姿勢は欠かせません。
特にAIは便利だからこそ、出てきた回答をそのまま使うのではなく、「なぜそうなるのか」「本当に正しいのか」を自分で考えることが大切です。
分からないことを放置せず、質問したり調べたりしながら前に進める方ほど、大きく成長できる環境です。
【充実した研修】未経験でも安心！6ヶ月間の自社ITスクールで、基礎からじっくり学べます。
【AIについて知る】基礎を身につけた後はAI活用OJTへ。実践を通して“使いこなす力”を習得！
【働きやすい環境】残業月平均4.2時間＆年休124日。プライベートも大切にしながら働けます◎
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
カジュアル面談
WEB書類選考＋適性検査
一次面接（WEB）
二次面接（対面）
内定／入社
★面接日時、入社日はご相談に応じます。
★在職中で今すぐの転職が難しい方も、お気軽にお問い合せください！
★当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
〒141-0032
東京都品川区大崎5-1-11 住友生命五反田ビル
MAIL：ait.recruit@access-it.co.jp
TEL：03-6420-3398
会社概要
- 事業概要
■ソフトウェア開発事業
■クラウドサービス事業
■スタッフサービス事業
■教育事業- 所在地
〒141-0032
東京都品川区大崎5-1-11 住友生命五反田ビル- 設立
- 1986年 10月1日
- 代表者
- 代表取締役社長 渡邉 裕文
- 従業員数
- 97名
- 資本金
- 1億円
- 平均年齢
- 30歳
