Towa Stellar株式会社
マーケター職／未経験歓迎／月給33万円～／社長直下で成長
この求人を要約すると…
未経験歓迎＊社長直下のOJTでマーケスキルを磨ける
月給33万円～＊成果に応じて賞与でしっかり還元
成長企業＊将来はリーダーや新事業にも挑戦可能◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜未経験からマーケターへ＞通信サービスのPR・販促企画からプロモーション施策の実行・改善までお任せ！
＼ あなたの「アイデア」が武器になる。／
自分をもっと成長させたい。
人と関わる仕事がしたい。
将来、どこでも通用する力を身につけたい。
そんな方に、
Towa Stellarで新しい一歩を。
お任せするのは、
通信サービスの魅力をより多くの方に届ける
PR・プロモーションに関するマーケターのお仕事。
◇具体的な仕事内容
■顧客ニーズや市場動向の情報収集・分析
■通信サービスのPR施策の企画・立案
■販促イベントやプロモーション手法の検討
■ターゲットに合わせた訴求方法の企画
■販促施策の実行・効果検証・改善提案
■商業施設などでのPR活動・サービス案内
＼＼アイデアを、カタチにできる／／
「どうすれば興味を持ってもらえる？」
「どんな伝え方なら魅力が届く？」
お客様の反応やニーズを分析し、
効果的なPR施策を考え、実践する。
企画から実行・改善まで携わることで、
マーケティングの面白さを実感できます。
＼＼未経験からでも成長できる／／
代表自身が、あなたの成長をサポート。
ソフトバンク時代にトップクラスの
営業実績を残した代表から、
マーケティングの基礎やPR施策の考え方、
成果につなげるノウハウを直接学べます。
実践とフィードバックを重ねながら、
一歩ずつ成長していきましょう！
Towa Stellarは、
一人ひとりの成長を大切にしている会社です。
現在は代表自身が中心となって
メンバーの育成を行っています。
現場で実践するだけではなく、
日々のフィードバックを通じて
一人ひとりの成長をサポート。
将来的には、
自分が教わったことを後輩へ伝え、
そのメンバーの成長を支える。
そんな育成の連鎖を生み出しながら、
組織そのものを大きくしていくことを目指しています。
★★未経験からの挑戦を歓迎★★
経験よりも、
「これから成長したい」という気持ちを重視。
人と話すことが好きな方、
新しいことに挑戦したい方、
自分自身を変えたい方なら大歓迎です！
対象となる方
＜未経験歓迎！＞学歴・経験不問。マーケティングの仕事を通じて、自分自身を成長させたい方を歓迎します！
◎業種・職種未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
これまでの経験やスキルよりも、
「これからどうなりたいか」を大切にしています。
「人と話すことが好き」
「もっと成長したい」
「自分の可能性を広げたい」
「頑張った分だけ評価されたい」
「将来は会社の中心メンバーになりたい」
そんな想いを持っている方を歓迎します。
＼＼こんな方にピッタリ／／
★人と接することが好き
★コミュニケーション力を磨きたい
★未経験から新しいことに挑戦したい
★若いうちから経験を積みたい
★成長して市場価値を高めたい
★将来はリーダー・マネジメントにも挑戦したい
★会社と一緒に自分自身も成長させたい
選考のポイント
経験やスキルは問いません。
「何がしたいか分からない」という方も大歓迎！
仕事を通じて経験を重ねながら、一緒にやりたいことを見つけていきましょう♪
勤務地
千代田区、中央区、港区、新宿区、渋谷区、豊島区、台東区、墨田区、江東区、品川区、大田区、世田谷区、杉並区、中野区、練馬区、板橋区、北区、足立区、葛飾区、江戸川区、荒川区、文京区、目黒区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、府中市、調布市、町田市、多摩市、日野市、国分寺市、国立市、小金井市、小平市、東村山市、東久留米市、西東京市、武蔵村山市、青梅市、昭島市、あきる野市
■神奈川県
横浜市、川崎市、相模原市、横須賀市、藤沢市、鎌倉市、平塚市、茅ヶ崎市、厚木市、大和市、海老名市、座間市、伊勢原市、秦野市、小田原市、綾瀬市、逗子市、愛川町、湯河原町
■千葉県
千葉市、船橋市、市川市、松戸市、柏市、流山市、習志野市、八千代市、浦安市、市原市、木更津市、成田市、佐倉市、印西市、我孫子市、野田市、鎌ケ谷市、白井市、茂原市、東金市、君津市、富里市、四街道市、銚子市、香取市、旭市
■埼玉県さいたま市、川口市、戸田市、蕨市、草加市、越谷市、春日部市、三郷市、吉川市、八潮市、所沢市、狭山市、入間市、新座市、朝霞市、和光市、志木市、富士見市、ふじみ野市、川越市、上尾市、桶川市、北本市
など
- 東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号渋谷道玄坂東急ビル2F－C[最寄り駅]渋谷駅
勤務時間
※フレックスタイムのプロジェクトあり
※早番、遅番、自分のリズムに合わせて柔軟に選択可能
雇用形態
正社員
給与
※経験・能力などを考慮して決定します。
≪成果はしっかり還元≫
Towa Stellarでは、
頑張りや成果をしっかり評価。
毎月の給与だけではなく、
成果に応じて賞与へ反映することで、
一人ひとりの頑張りに応えます。
◇通勤交通費
年収450万円／未経験入社の場合
年収500万円／入社1年目・未経験入社
年収700万円／入社2年目・未経験入社
待遇・福利厚生
◇通勤交通費支給
◇借り上げ社宅制度
◇YouTubeプレミアムサブスク制度
◇住宅手当
◇OJT研修
◇社内イベント
◇社員旅行（今後実施予定です♪）
Towa Stellarでは、
代表自身が現場で培ってきた経験をもとに
メンバーの成長をサポート。
実践だけで終わらせず、
日々のフィードバックを通して
一人ひとりの成長を後押しします。
「未経験から成長したい」
そんなあなたを会社全体で応援します。
休日・休暇
120日
■週休二日制
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
☆「輝く人」を、つくる会社☆
「常に輝き続ける人材を」という想いが込められています。
私たちが大切にしているのは、
ただ現場で働いてもらうことではありません。
仕事を通して成長し、
自分自身の可能性を広げてほしい。
だからこそ、
代表自身がこれまで培ってきた経験を
直接メンバーへ伝えています。
昨日できなかったことが、
今日はできるようになる。
そんな成長の瞬間を、
会社として何より大切にしています。
☆社長が、あなたを直接育てる☆
そんな方も、ご安心ください。
Towa Stellarでは、
代表自身がメンバーの育成を担当。
代表は、
ソフトバンク時代にトップクラスの実績を残した経験を持っています。
だからこそ、
現場で役立つ実践的なノウハウを
直接学ぶことができます。
実践して、
フィードバックを受けて、
また挑戦する。
この繰り返しで、
少しずつ自分の成長を実感できます。
未経験から、
「人から選ばれる人材」へ。
あなたの成長を、
すぐそばで支えます。
☆会社の成長を、一緒につくる☆
まだまだこれから大きくなる会社です。
現在の事業を成長させながら、
今後は人材領域など、
新たな事業への展開も目指しています。
だからこそ、
これから入社する方には
会社の成長を支える存在になってほしい。
将来的には、
後輩の育成やリーダー、
マネジメントへの挑戦も可能。
さらに会社が大きくなれば、
新しいポジションも生まれていきます。
「今ある仕事をする」だけではなく、
「これからの会社をつくっていく」。
そんな未来を、
Towa Stellarで一緒につくりませんか？
社員インタビュー
K
【入社1年目・中途入社】
仕事の進め方だけでなく、人の心を動かす考え方まで社長から直接学べる環境です。 そのため実践を重ねる中で、自分で考えて動く力が身につき、成長を実感できます。
A
【入社2年目・中途入社】
どうすれば興味を持ってもらえるかを考え、試して、改善する。 その繰り返しが結果につながるからこそ面白いです。 自分のアイデアが誰かの行動を変える瞬間に、大きなやりがいを感じます。
取材レポート
社員の働き方は？
魅力は「他ではできない経験」ができること！
通信サービスの仕事では、研修を受けた後、現場で経験を積みながら仕事を覚えていくことが一般的です。
Towa Stellarでは、代表自身がメンバー一人ひとりの成長に直接向き合います。
仕事の進め方を教えるだけではありません。
「どうすればもっと成長できるか」「どんな経験が将来につながるか」
まで真剣に考え、直接アドバイスやフィードバックを行います。
代表自身の経験や考え方を間近で学びながら、自分の成長を本気で考えてもらえる。
そんな環境で働けることが、Towa Stellarならではの魅力です。
やりがい
【自身の成長を実感できる】
PR施策の企画～実行・改善まで、
幅広い業務に携われる仕事だからこそ、
自分自身の成長を実感できる瞬間があります。
「どうすればサービスの魅力が伝わるか」
「どんな工夫が成果につながるか」
実践を重ねる中で、
マーケティングスキルや企画力を磨いていけます。
さらに、日々の成果は賞与にも反映。
自身の成長が成果や評価につながることも、
大きなやりがいです。
きびしさ
【自ら成長する姿勢が大切】
成長できる環境があるからこそ、
その環境を活かすための行動も必要です。
分からないことをそのままにせず質問する。
アドバイスを素直に実践してみる。
自分自身の課題と向き合う。
そうした積み重ねが、
大きな成長につながっていきます。
もちろん、困ったときには
代表や周囲のメンバーがサポート。
一歩ずつ挑戦していきましょう。
代表との距離が近く、分からないこともすぐに相談できる環境です。
実践とフィードバックを繰り返しながら、着実に成長できます。
これから会社を大きくしていくからこそ、未来の中心メンバーを目指せます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
☆WEB書類選考☆
☆面接(1～2回)☆
☆内定・入社☆
会社概要
- 事業概要
■モバイル・通信サービスに関する事業
■セールスプロモーション事業- 所在地
〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号渋谷道玄坂東急ビル2F－C- 設立
- 2025年 6月30日
- 代表者
- 代表取締役 橋本 直季
- 平均年齢
- 28歳
