誠信ＧＬＯＣＡＬ株式会社

今回あなたには、会社の成長を“人の面から支える”、人事・採用担当のポジションをお任せ。
採用における戦略立案から実行、採用広報、内定後フォローまで、幅広い業務に携われます。

■具体的には
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＜採用業務＞
□求人媒体管理
□応募者対応
□書類選考
□一次リモート面談
□会社説明・条件確認
□面接日程調整
□リファラル制度運用
□内定後フォロー

＜広報業務＞
□採用ページの改善
□会社案内・パンフレット制作
□名刺などのデザイン管理
□SNS・採用コンテンツ企画
□制作会社への依頼・進行管理

◎採用実務と広報の掛け合わせで自社の魅力を発信し、会社の業績向上・事業成長を牽引する優秀な人材の採用を目指すポジションです。

＜入社後の流れ＞
まずは、本社研修（1～3日間）を行います。
その後はOJTを通して業務を学んでいきましょう。
あなたの経験やスキルに合わせてお任せします。
日々の業務を通して、少しずつ幅を広げて活躍してください。
先輩が横にいるため、何かあればいつでも質問してくださいね！

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＼戦略づくりや新しい採用施策の提案も大歓迎／
採用戦略や採用フローの改善など、自分のアイデアを活かせる機会が豊富にあります。
提案をスピーディーに形にしやすい環境なので、事業や組織を育てていく面白さを味わえます！

＼成長事業の中心メンバーとして活躍／
少数精鋭だからこそ裁量が大きく、早いうちから責任ある仕事を任せてもらえる環境です。
経営層にも近いポジションになるので、会社全体を見通すスキルを身につけることができます。