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造船・重工業、不動産開発、従業員数101~1000名 の転職・求人検索結果

造船・重工業、不動産開発、従業員数101~1000名の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。

該当求人数1件中1~1を表示

  • 仕事

    【未経験歓迎です/ご家族との時間も作れます!残業月15h程/土日祝休/年休128日/ノー残業デー有/転勤・夜勤無し/創業

  • 対象

    学歴不問

  • 勤務地

    <勤務地詳細>千葉臨海工場住所:千葉県市原市八幡海岸通13番11号 勤務地最寄駅:JR内房線線/五井駅受動喫煙対策...

  • 最寄駅

    八幡宿駅、五井駅、浜野駅

  • 給与

    <予定年収>320万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):187,500円~290,000円...

  • 事業

    ・鉄骨、橋梁、鉄塔、水門、プラント鉄骨等各種鋼構造物、軽金属構造物の設計、製作ならびに建設工事・上記に関する各種の...

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人気求人ランキング

dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。

更新日:2026/7/31(金)

<勤務地詳細>全国住所:4大都市(首都圏、西日本、中部、九州)、その他主要都市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>400万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):253,400円~300,000円<月給>253,400円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回【年収例】28歳(担当)約530万円34歳(主査)約610万円※東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県・茨城県で勤務する場合の地域間調整手当を加算した例※扶養家族がいる場合には扶養手当を別途支給※時間外手当を別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/23(木)2026/10/21(水)
更新日:2026/7/23(木)
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<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋室町2-1-1 三井本館勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・半蔵門線/三越前駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>1,000万円~1,700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):470,000円~800,000円<月給>470,000円~800,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験に応ず※上記年収は基礎給与・賞与(2回)を含む。時間外勤務手当・諸手当別途支給。※あくまでモデルケースであり、実際の年収とは異なる可能性があります。処遇条件の詳細は内定後のオファー面談にてご説明いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/30(木)2026/10/28(水)
更新日:2026/7/30(木)
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<勤務地詳細1>東京本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 11 階勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>名古屋本社住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1 ミッドランドスクエア16階勤務地最寄駅:JR、地下鉄各線/名古屋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>1,100万円~1,400万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):520,000円~620,000円<月給>520,000円~620,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業20時間分を含む想定です。※給与詳細は経験・能力を考慮の上、規定により決定いたします。■賞与:年2回■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/6/1(月)2026/8/30(日)
更新日:2026/6/18(木)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/7/24(金)~2026/7/30(木)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

★U・Iターン歓迎★兵庫・香川・岐阜・愛知にある下記いずれかの事業所・神戸工場/兵庫県神戸市中央区・西神工場/兵庫県神戸市西区・西神戸工場/兵庫県神戸市西区・明石工場/兵庫県明石市・播磨工場/兵庫県加古郡・岐阜工場/岐阜県各務原市・名古屋第一工場/愛知県弥富市・名古屋第二工場/愛知県海部郡・坂出工場/香川県坂出市・神戸本社/兵庫県神戸市中央区・東京本社/東京都港区 など※受動喫煙対策実施750万円/31歳(月給38万円) 960万円/36歳(月給48万円)
掲載予定期間:2026/7/6(月)2026/10/4(日)
更新日:2026/7/6(月)
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★転居費用負担あり/U・Iターン支援★社員寮完備遠方からのご応募も歓迎しております。【相模原製作所】■神奈川県相模原市中央区田名3000・JR横浜線相模原駅下車:社有連絡バス25分・JR相模線上溝駅:社有連絡バス15分・京王相模原線・JR横浜線・JR相模線橋本駅下車:社有連絡バス20分※三菱重工業株式会社に入社後、三菱重工エンジン&ターボチャージャ株式会社(事業内容:エンジン及びターボチャージャの生産・販売)へ在籍出向。勤務地は上記に同じ。※受動喫煙対策:屋内全面禁煙■月給23.5万円~50万円 +各種手当+賞与年2回※経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
掲載予定期間:2026/7/13(月)2026/9/13(日)
更新日:2026/7/13(月)
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<勤務地詳細>神戸本社住所:兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1-1-1 勤務地最寄駅:神戸地下鉄海岸線線/和田岬駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>680万円~1,000万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~650,000円<月給>350,000円~650,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力を考慮の上、当社規定により支給いたします。詳しくは、面接の場でご説明します。■賞与:年2回(昨年度実績:5.65か月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/13(月)2026/10/11(日)
更新日:2026/7/13(月)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/7/24(金)~2026/7/30(木)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

【U・Iターンの方も歓迎/原則転勤なし/成田国際空港で勤務】■千葉県成田市古込字古込1-1受動喫煙対策:オフィス内禁煙・分煙※自動車通勤:可能(必要条件を満たしている場合のみ)【月収例①】月収60万円/35歳【月収例②】月収45万円/30歳【月収例③】月収41万円/25歳※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。※別途賞与が年2回支給されます。※個人差がある旨、ご承知おきください。<月給>【初任給(大卒)】月給27万8600円+各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)+賞与年2回【初任給(院卒)】月給30万500円+各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)+賞与年2回※上記は新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。
掲載予定期間:2026/7/20(月)2026/8/23(日)
更新日:2026/7/20(月)
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<勤務地詳細>全国の各事業部・各ショッピングセンター住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1イオンタワー10F(本社所在地) 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>473万円~860万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):296,000円~516,000円<月給>296,000円~516,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■予定年収は全国転勤可能な場合の目安です。■賞与:平均年4.2か月分程度■管理監督者として採用された場合、「時間外勤務手当」「休日勤務手当」の対象外となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/5/25(月)2026/8/23(日)
更新日:2026/7/28(火)
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東京都千代田区霞が関周辺の府省、または全国に所在する国の行政機関の庁舎<主な勤務地>・府省合同A:おもに霞が関周辺の本府省・府省合同B:本府省を含む全国の行政機関・国税庁(国税局、国税事務所)※職務により、全国および海外での活躍のチャンスもあります※就業場所の変更の範囲:各府省の定める場所【モデル給与】年収580万円~(本府省に採用された場合)<給与>月給27万6,300円~+各種手当+賞与(2025年度は4.65カ月分)採用時の俸給月額(いわゆる基本給)は、採用された方の経験年数と同程度の経験年数を有する国家公務員が受ける俸給月額との均衡を考慮して決定します ※支給要件を満たした場合は、次のような諸手当が支給されます。└地域手当、本府省業務調整手当、通勤手当、住居手当、扶養手当、超過勤務手当 など※俸給月額等は2026年4月1日現在の「一般職の職員の給与に関する法律」の規定によるものです
掲載予定期間:2026/7/20(月)2026/8/16(日)
更新日:2026/7/23(木)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/7/24(金)~2026/7/30(木)
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