製紙・パルプメーカー、茨城県、第二新卒歓迎 の転職・求人検索結果

【製紙業界大手・王子グループの安定基盤／年間休日120日／住宅手当や借り上げ社宅など福利厚生完備／生活に身近な段ボールを製造する企業】

■職務内容：
当社工場での生産技術担当として、機械設備の保全・メンテンナンス業務をお任せします。将来的には、保全計画の立案や設備導入など、上流にも携われるポジションです。
※本ポジションは、将来の幹部候補生（総合職）としての採用となります。

＜具体的な業務内容＞
◎入社後にお任せする業務（1年程度は現場研修となります。※本人の経験や力量等によって現場研修期間が前後する場合がございます。）
・製造オペレーター
・保全、メンテナンス業務
★入社後は、先輩社員からのOJT教育となります。

◎研修後お任せする業務
※ご本人の力量や適性に合わせて下記業務を担当いただきます。
・業者への発注及び設備導入
・修理計画の立案及び管理
・定期保全計画の作成及び管理
・修繕用品及び修繕工事の予算及び実績管理
・投資案件に対する計画の企画立案→稟議書の作成→工事監督→試運転計画→結果報告→検収までの一連の作業

■キャリアパス：
将来的な幹部候補生としての採用のため、海外を含めた全国の事業所に転居を伴う異動や、上記の業務以外の業務に従事する可能性及び管理職になる可能性があります。

■働き方：
・残業時間：平均25～35時間程度（事業所やその方の能力により異なります）
・休日出勤：突発的な故障により発生する可能性あり
※休日出勤した場合は、休日手当を支給（規定に応じ、割増単価の計算額にて支給）

■福利厚生：
・住宅手当あり
・借り上げ社宅あり（貸与条件あり）
└独身（35歳まで）：家賃+共益費+駐車場代合計で7万円を上限に自己負担25%
└同居家族を有する場合（45歳まで）：家賃+共益費+駐車場代合計で9万円を上限に自己負担25%
※遠方の方は会社規定に基づき、借り上げ社宅の貸与可能

■当社について：
当社は、製紙業界大手・王子グループの包装事業の中核である段ボール事業を担う企業です。国内段ボール業界における売り上げは上位に入るシェアを誇ります。飲料・青果物輸送箱、機能性段ボール、らくだん、段ボールベッド（災害用）など、日常の様々なシーンで活躍する製品を展開しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞茨城工場住所：茨城県古河市東山田1013 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

古河駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【アルバイト・派遣のみの方も歓迎／残業8時間／賞与は年二回で計3ヶ月分！／CO2ゼロエネルギーのバイオマス燃料を使用】

■ポイント：
・工場勤務経験なしの全くの未経験者も歓迎です！
・アルバイトのみ、派遣のみの方も正社員雇用いたします。
・残業月８時間、賞与は計約3ヶ月です。

■業務内容：
高級白板紙の仕上げ工程を担当している当社にて、紙加工機械の保守保全業務と各種部材の調達業務をしていただきます。

◇紙加工機械：自動包装機、自動梱包機、結束機、他。
◇工程内使用の各種消耗品・備品類の調達業務
◇外部（メンテナンス）業者との折衝業務。

■やりがい：
・よく目にするお菓子の箱やノート、本などに使用される高級白板紙の仕上げ工程に携われます。
・自身の行動の成果が形となり、製品として市場に流通、そして、一般の方々の手に渡りそれぞれの求められた役割へと繋がっていることは、ものづくりに携わる者の喜びかと思います。

■入社後の流れ：
数日間の座学研修の後、現場でのOJTを主に研修を行います。
日勤を想定しております。

■組織について：
全部門の総人員数…社員約110名、そのうちパート約20名（20代～60代が在籍。40代後半から50代が大半を占めます）
グループ協業作業であり（1人作業なし）、声をかけあうコミュニケーションは欠かせず、基本的に明るい雰囲気と言えます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県ひたちなか市大字高場1760 北越コーポレーション(株)内勤務地最寄駅：常磐線線／勝田駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

佐和駅、勝田駅、工機前駅

＜予定年収＞350万円～440万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：165,400円～220,000円＜月給＞165,400円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり ※1月当たり4,600円（過去実績）■賞与：年2回 ※計約3ヶ月分（過去実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【生活に欠かせない白板紙の製造オペレーター／需要増加中／東証プライム上場／転勤なしで長く働ける／福利厚生充実／寮社宅有／資格取得制度有／異業種からの転職者も在籍中】

■業務内容：
白板紙や塗工紙の製造に関わる製造オペレーター業務をご担当いただきます。
＜具体的な業務内容＞
・ペーパーマシン、コーターマシンの操作、管理
・古紙パルプの製造に関する機械操作、管理
・製品の断裁や品質チェック
・設備の保守、保全メンテナンスなど

■組織構成：
工場全体で100名程度在籍しており、そのうち製造オペレーターは30名程度在籍しています。若手が多い職場で20代～30代の男性スタッフが中心に活躍中！
経験豊富な先輩がサポートするブラザー制度を導入し、未経験の方も安心して成長できる環境が整っています。
8名程度の班で大きな機械を操作して、紙製品の製造に関わっていただきます。工場で働く社員は和やかな方が多く、入社後も馴染みやすい環境です。

■就業環境：
残業は15時間程度に収まっており、無理に残業を強要することはありません。また、工場近くに社宅を完備しており、業務外においても社員のサポートを行っています。シフト勤務（夜勤あり）ですが実働は6～8時間と少な目でプライベートとの両立が叶います。

■入社後について：
機械の操作や古紙、ボイラーについての知識など覚えることが多い業務ですが、先輩社員のサポートや教育体制が充実しており、未経験の方でもしっかりと成長を支えます｡最初はワンツーマンで丁寧に指導し、わからない事や困った事があれば、気兼ねなく相談ができる環境です。

■キャリアプラン
一通りの業務ができるようになったあとは、意欲次第で班長や機械操作のスペシャリストとしてステップアップが可能です。

■やりがい：
当社の製品は、いろんな場面で使われており、身近なものだとお菓子の紙箱やパンフレットなど多種多様なため、身近な商品を作成しているという実感を得ることができます。

■当社の特徴：
当社は110年以上の歴史を誇る老舗安定企業です。東証プライム上場企業で安定した事業基盤があり、充実した福利厚生も備えています！ノートや本､お菓子の商品の箱に使われている白板紙などを製造している当社は景気の影響も受けにくく､高い安定感があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関東工場（勝田）住所：茨城県ひたちなか市高場1760 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

佐和駅、勝田駅、工機前駅

＜予定年収＞300万円～410万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,220円～260,210円その他固定手当/月：18,580円＜月給＞232,800円～278,790円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※固定手当：地域手当4,000円、交替手当14,580円～※夜勤手当：月８回実施の場合23,464円～■昇給：年1回■賞与：年2回（過去実績：計4.7ヶ月分）■モデル年収：30歳 300万円／35歳 400万円／45歳 530万円　※上記に加えて家族手当、役職手当が加算賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【織機の操作＊未経験の方も安心！仕事は徐々に慣れていってください／慣れてきたら交替勤務＊シフト手当支給／長く働く社員多数】

■業務内容：
製造の第一工程の部門で、機械のオペレーションを行っていただきます。

■入社後すぐお任せしたい業務：
部門内作業者より、織機の操作及び機械の整備についてトレーニングを受け業務を習得していただきます。その他、製品品質や原材料の管理についてもレクチャーしますので、徐々に慣れていってください。

■組織ミッション：
当組織は大型自動織機を使用し製品を織りあげる「ウィービング」という製造工程です。機械の操作及び整備が出来るようになってから、シフト勤務に入って頂きます。

＜組織課題＞
今後の定年退職者が出てくる事に対して、技術継承と人材育成が課題

■将来的に任せたい業務：
技術継承と人材育成が出来るようになっていただきたいと考えております。

■就業時間：
◇業務習得後シフト勤務は1ヶ月単位の変形労働制となります
※就業開始後3か月以降が目途となります。
◇1ヶ月単位の変形労働制／対象期間の総所定労働時間150時間

～シフト例～
シフト日勤09:00-21:15
シフト夜勤21:00-09:15
※15分休憩×3回、食事休憩×2回／実働10時間
※平均所定労働日数10日／月

～業務習得後シフト勤務以降の給与～
・年収：4,008,000円～5,088,000円
・月給：285,000円～355,000円
・基本給：240,000円～310,000円
・ウィービング手当：45,000円～45,000円
※シフト手当：1回毎に3,500円支給※回数による

■業務の特徴：
◇自分のアイディアや工夫により製品の無駄織りや時間の削減につながり業務に貢献できたた時やりがいがあります。
◇改善提案報奨金制度、スキルアップの為の支援制度（クレーン、玉掛け免許取得・英語学習等）があります。

■当社の特徴：
オーストリアを拠点に構えるANDRITZのグループ会社として安定した業績を保っています。世の中の様々な変化を柔軟に受け入れ、安全・健康第一を基本としています。勤続年数の長い方が多くいます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞茨城旭工場住所：茨城県鉾田市造谷881-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

鹿島旭駅、涸沼駅、徳宿駅

＜予定年収＞288万円～372万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～310,000円＜月給＞240,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給：年1回 ※これまで昇給未実施の年は無し■業績賞与：直近5年連続支給実績有※賞与規程改定により、従来年2回／各4か月分の賞与を12分割し、基本給に乗せています。※シフト勤務になった場合、給与が変更となります。詳細は職務内容欄へ記載。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◇◆世界・国内トップ級シェア「Andritzグループ」／大手製紙メーカーとの取引ありで盤石な経営基盤／年間休日127日／土日祝休み／完全週休2日制◆◇

■業務内容：
当社にて、技術系管理職候補としてご活躍いただきます。

■入社後すぐお任せしたい業務：
◇工程内の作業指示及び作業補助を行う
◇工程内進捗状況管理
◇各種目標の管理

■組織ミッション：
◇工程内進捗状況管理
◇工程内の作業指示及び作業補助
◇工程内品質判定依頼への対応
◇国内外発注、在庫管理
◇海外のグループ会社との情報のやり取り
◇各種設備の維持、管理
◇各種目標管理

＜組織課題＞
退職社員の業務の早急な引継ぎ

■将来的に任せたい業務：
◇製造部の管理

■業務の特徴：
◇人数が多い部署なので、コミュニケーション能力を生かすことで達成感があります。
◇織り継ぎ部の作製は多くの問題に対応しなければならないため習得まで時間を要する可能性がございます。

■関係部署：
茨城旭工場、国内外サプライヤー

■組織構成：
部長1名、副部長2名、係長4名、一般17名が在籍しております。40代～60代まで幅広い年代の方が活躍しております。

■JOBローテーション・キャリアステップ：
◇工程内の作業指示・補助
◇品質判定依頼対応
◇複数の部署の管理

■当社の魅力：
◇世の中の様々な変化を柔軟に受け入れる社風（例：コロナ発生以前に東京内勤者向けに在宅勤務を取り入れていたため、業務にほぼ支障が無かった）
◇安全・健康第一、年間休日127日、有休年10日取得奨励など、ワークライフバランスが叶います。
◇有休休暇の積立制度有り（半休、時間休有り）、育児・介護休業制度など、長く安定して働きやすい環境です。
◇ユニフォーム貸与、永年勤続表彰、年2回のコミュニケーションランチなど福利厚生も充実しております。
◇各種研修制度・スキルアップ支援があり、キャリア形成しやすい環境です。

■当社の特徴：
オーストリアを拠点に構えるANDRITZのグループ会社として安定した業績を保っています。世の中の様々な変化を柔軟に受け入れ、安全・健康第一を基本としています。勤続年数の長い方が多くいます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞茨城旭工場住所：茨城県鉾田市造谷881-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

鹿島旭駅、涸沼駅、徳宿駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：316,667円～511,667円その他固定手当/月：10,000円～30,000円＜月給＞326,667円～541,667円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給：年1回 ※これまで昇給未実施の年は無し■その他固定手当：役職手当■業績賞与：直近5年連続支給実績有※賞与規程改定により、従来年2回／各4か月分の賞与を12分割し、基本給に乗せています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～ゴールドグループ／残業10～20H／年休121日／直行直帰可／創業50年以上の安定企業／需要がなくならないインフラ商材・ダンボール／ISO・FSC認証取得～

★ダンボールは食品・医薬品・日用品・物流など、生活と産業に欠かせない商材のため、景気に左右されにくく需要が安定しています。
★「どんな商品を」「どう運ぶのか」まで踏み込んで考える提案型営業です。自分の提案が製品として形になり、お客様の現場を支えている実感を得られる点は大きなやりがいです。

■職務内容：
段ボールシート・ケース・梱包資材のルート法人営業として、下記の業務を担当していただきます。
・エリア：東京を除いた関東近辺がメインエリアです。（そのため、出張はほとんどございません）
・営業先：段ボールを梱包用で使用・販売用に購入・資材として購入する同業者様等。既存顧客・既存顧客からの紹介がほとんどです。（メーカー、梱包業、生産者、商社、同業者、官公庁、他）
・営業車両：有
・担当社数：経験・スキル等に応じて徐々に社数を増やし、最終的に30社前後を担当いただく予定です。

■入社後のフォロー体制
商品・製造・業務・営業・他様々な研修教育を受け、先輩営業のお手伝いや同行をしながら、徐々に慣れていただきますのでご安心下さい。
また、研修状況やスキルを勘案しながら少しづつ担当先を持っていただきます。（1～2ヶ月後）
※目標の設定はありますが、ノルマはございません。

■組織構成：7名+問い合わせ対応のスタッフ1名
└ 20代1名、30代3名、40代1名、50代3名

■働き方
・直行直帰の可否：可
・残業平均：残業10～20H（固定残業手当24H相当がつきます）
・年間休日：120日以上

■企業様魅力
・創業50年以上の老舗段ボールメーカー。
・毎期安定して20億円超を計上しており、ゴールドグループ全体では業界で10位にランクしています。
・初期投資が大きな業界であるため、新規参入の障壁が高く、またお取引が長い企業様も多いため安定性が高い点も魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞茨城工場住所：茨城県結城郡八千代町菅谷896-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

【最寄り駅】

下妻駅

＜予定年収＞370万円～410万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～209,000円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：43,000円～57,000円（固定残業時間24時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞258,000円～286,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：有■賞与：有（年2回 / 計3.0か月（前年度実績））■固定残業手当：43000円～57000円■職務手当：20000円他手当（該当者）　　　無遅刻手当：3000円　　　子供手当　：15000円～30000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～ゴールドグループ／残業10H程度／年休121日／創業50年以上の安定企業／需要がなくならないインフラ商材／ISO・FSC認証取得～

■職務内容
段ボールシート・ケースの製造・販売を行う当社で、工場保全管理（課長候補）を担当いただきます。
１．工場の建物、電気関係の保全管理
２．生産ラインの機械の保全管理
３．機械修繕等の業者との段取り及び立ち合い
４．修繕計画の策定
※機械修繕のための休日出勤：月1～2回ほど（振休あり）
└休日出勤の予定は、管理者であるご自身で組めますので、急な休日出勤は発生しません。

■組織構成
製造課長：2名
メンバー：1課）シート担当 + 2課）ケース担当、合計43名
└ 20代・30代：約20名、40代13人、50代6人、60代5名

■キャリアアップの一例
・課長：約600万円
・次長：約900万円
・工場長：約1,000万円～
※個人の実績や能力に寄りますが、入社1年ほどで課長へ昇進したケースもございます。

■働き方
・2パターンでのシフト勤務です
（1）07：00～15：30
（2）15：30～00：00
・残業平均：10H/月
・弊社ではISO認証を取得しており、工場内の美化に努めているため、不衛生と感じることはないと思います。
暑さに関して、送風等の対応はしているものの、それなりに熱がこもったりはすることはございます。
・個人ロッカー：有
・作業服/手袋支給/靴/ジャンバー/業務で使用する服装支給
・食堂の有無：有（お弁当を販売しており、金額の半分を会社が負担しております）
夜間作業は夜食代500円支給

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞茨城工場住所：茨城県結城郡八千代町菅谷896-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

下妻駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：269,000円～314,500円その他固定手当/月：35,000円～55,000円＜月給＞304,000円～369,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：有■賞与：（年2回/計3ヶ月・・・前年実績）■残業手当（実労働分支給）：１０H想定19000円～22715円■家族手当：15000円（該当者のみ）■無遅刻手当：3000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～ゴールドグループ／残業10H程度／年休121日／創業50年以上の安定企業／需要がなくならないインフラ商材／ISO・FSC認証取得～

段ボールシート・ケースの製造・販売を行う当社で、以下の業務を担当していただきます。

■職務内容：
・段ボールシートの製造：コルゲーターマシンという機械に原紙をセットする作業を行います。経験を積んでいただいたら、機械を操作・コントロールする立場もご担当いただく予定です。
・ケースの製造：シートへ商品名等の印刷作業を行い、枚数に応じて紐で結束し出荷
※段ボールなので、特別重たいものを運ぶような業務はございません。
1年～2年先輩社員の元、業務について勉強しながら仕事を覚えられるので未経験でも安心して、従事頂ける環境下です。
未経験社員も多くいらっしゃいます。


■組織構成：1課）シート担当 + 2課）ケース担当、合計43名
└ 20代・30代：約20名、40代13人、50代6人、60代5名

■働き方
・2パターンでのシフト勤務です
（1）07：00～15：30
（2）15：30～00：00
・残業平均：10H/月
・弊社ではISO認証を取得しており、工場内の美化に努めているため、不衛生と感じることはないと思います。
暑さに関して、送風等の対応はしているものの、それなりに熱がこもったりはすることはございます。
・個人ロッカーの有無：有
作業服/手袋支給/靴/ジャンバー/業務で使用する服装支給
・食堂の有無：有（お弁当を販売しており、金額の半分を会社が負担しております）
夜間作業は夜食代500円支給

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞茨城工場住所：茨城県結城郡八千代町菅谷896-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

下妻駅

＜予定年収＞330万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,000円～209,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞217,000円～239,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：有■賞与：有（年2回 / 計3.0か月（前年度実績））■残業手当（実労働分支給）：10H想定：12200～13700円■職務手当：30000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇新設備導入／エコ製品の製造に携わる／安定企業でキャリアアップ◇◆
■採用背景：
茨城工場に新設備を導入し、生産能力を向上させるための増員募集となります。新たに導入される設備に伴い、機械オペレーターとして活躍いただける方を求めています。

■業務内容：茨城工場にて、古紙を原料としたパルプモウルド製品の製造を担当していただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。
【機械オペレーション業務】
1.原料・材料の準備
・古紙や段ボールを原料とするパルプモウルド製品の製造に必要な材料を準備します。
2.機械の操作（オペレート）
・パルプモウルド成形機を操作し、製品を成形します。
・新たに導入された成形機（約23億円の設備投資）も操作します。
3.付帯作業
・機械の保全（メンテナンス）や清掃など、製造に付随する作業を行います。
4.製品の検査
・成形されたパルプモウルド製品の品質チェック（外観検査など）を行います。
5.梱包・出荷
・検査後の製品を梱包し、出荷準備を行います。

■魅力ポイント：
・新設備の導入により、最新の技術に触れることができます。
・創業100年の歴史を持つ安定企業で、長期的に働くことが可能です。
・エコ製品の製造に関わり、環境に配慮した製品作りに貢献できます。

■組織構成：
製造部には30名弱のスタッフが在籍しており、19歳から40代までの幅広い年齢層のメンバーがいます。男性が多く、女性は現場に1名在籍しています。

■教育体制：
入社後は先輩社員がOJT形式で指導し、独り立ちできるまでサポートします。独り立ちまでの目安は半年から1年程度です。

■キャリアパス：
機械オペレーターとして経験を積んだ後、チーフや機長など、機械全体をお任せする責任者を目指すことが可能です。将来的には管理職としてマネージャーになることもできます。

■会社の魅力：
当社は1925年に創業し、2025年4月に創業100年を迎える包装資材メーカーです。2022年に東京証券取引所スタンダード市場に上場し、物流に欠かせない包装資材を供給することで社会を支えています。茨城工場では、青果物用トレーや鶏卵パック、工業部品の緩衝材など、環境に配慮したエコ製品を製造しています。

＜勤務地詳細＞茨城工場住所：茨城県北茨城市中郷町日棚宝壷１４７１－２９ 勤務地最寄駅：常磐線／高萩駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

南中郷駅

＜予定年収＞340万円～365万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,800円～221,800円＜月給＞193,800円～221,800円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキル、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。経験者は優遇いたします。■昇給：年1回■賞与：年2回（前年度実績4.4か月分）■その他手当：交代手当／日 １０００円、日曜勤務手当 ４０００円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【日本で初めてフレキシブルプリント配線用材料の量産化に成功】

■具体的な業務内容
・顧客からの検討依頼対応
・実験・データー収集・レポート作成、試作立案
・新製品立ち上げ
営業と一緒に顧客訪問などの製造技術になります。

■組織構成：
技術は合計9名（管理職含む）
20～50代まで幅広い方が在籍しています。

■生産しているもの：
・フレキシブルプリント配線板用材料
・銅張板・カバーレイ・ボンディングシート
・複合絶縁紙

■当社が使われている製品
・パソコン
・パソコン周辺機器
・スマートフォン
・デジタルカメラ他
・オーディオ
・車載駆動用モーター・ＥＶモーター・産業用モーター

■風土
自由闊達な雰囲気で、裁量をもって研究開発に従事いただけます。年齢や専門に関係なく、仕事を任せてもらえるかどうかは実力次第で、若いうち
からチャンスがあります。研究室では、固定席を持たずに好きな席で働くワークスタイルなので、周囲に気軽に相談しやすい雰囲気です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県高萩市大字上手綱3641-9 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

【最寄り駅】

南中郷駅、高萩駅

＜予定年収＞380万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：199,300円～250,500円その他固定手当/月：7,500円～24,500円＜月給＞206,800円～275,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収はあくまで想定であり、ご経験／スキルを鑑みて最終的に決定いたします。■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇新設備導入／エコ製品の製造に携わる／安定企業でキャリアアップ◇◆
■採用背景：
茨城工場に新設備を導入し、生産能力を向上させるための増員募集となります。新たに導入される設備に伴い、機械オペレーターとして活躍いただける方を求めています。

■業務内容：茨城工場にて、古紙を原料としたパルプモウルド製品の製造を担当していただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。
【機械オペレーション業務】
1.原料・材料の準備
・古紙や段ボールを原料とするパルプモウルド製品の製造に必要な材料を準備します。
2.機械の操作（オペレート）
・パルプモウルド成形機を操作し、製品を成形します。
・新たに導入された成形機（約23億円の設備投資）も操作します。
3.付帯作業
・機械の保全（メンテナンス）や清掃など、製造に付随する作業を行います。
4.製品の検査
・成形されたパルプモウルド製品の品質チェック（外観検査など）を行います。
5.梱包・出荷
・検査後の製品を梱包し、出荷準備を行います。

■魅力ポイント：
・新設備の導入により、最新の技術に触れることができます。
・創業100年の歴史を持つ安定企業で、長期的に働くことが可能です。
・エコ製品の製造に関わり、環境に配慮した製品作りに貢献できます。

■組織構成：
製造部には30名弱のスタッフが在籍しており、19歳から40代までの幅広い年齢層のメンバーがいます。男性が多く、女性は現場に1名在籍しています。

■教育体制：
入社後は先輩社員がOJT形式で指導し、独り立ちできるまでサポートします。独り立ちまでの目安は半年から1年程度です。

■キャリアパス：
機械オペレーターとして経験を積んだ後、チーフや機長など、機械全体をお任せする責任者を目指すことが可能です。将来的には管理職としてマネージャーになることもできます。

■会社の魅力：
当社は1925年に創業し、2025年4月に創業100年を迎える包装資材メーカーです。2022年に東京証券取引所スタンダード市場に上場し、物流に欠かせない包装資材を供給することで社会を支えています。茨城工場では、青果物用トレーや鶏卵パック、工業部品の緩衝材など、環境に配慮したエコ製品を製造しています。

＜勤務地詳細＞茨城工場住所：茨城県北茨城市中郷町日棚宝壷１４７１－２９ 勤務地最寄駅：常磐線／高萩駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

南中郷駅

＜予定年収＞395万円～470万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：239,000円～282,800円＜月給＞239,000円～282,800円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキル、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。経験者は優遇いたします。■昇給：年1回■賞与：年2回（前年度実績4.4か月分）■その他手当：交代手当／日 １０００円、日曜勤務手当 ４０００円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～世界・国内トップ級シェア「Andritzグループ」／大手製紙メーカーとの取引ありで盤石な経営基盤／年間休日127日／土日祝休み／完全週休2日制／残業ほぼなし～

■入社後すぐ任せたい仕事内容：
部門内作業者より、織機の操作及び機械の整備についてトレーニングを受け業務を習得していただきます。
その他、製品品質や原材料の管理についてもレクチャーしますので、徐々に慣れていってください。

■勤務時間について：
◇3ヶ月～半年は下記の日勤となります。
8:00-16:30
休憩：AM15分、お昼45分、PM15分
実働7.25ｈ、平均所定労働日数20日/月

◇シフト制は以下の通りになります。
1日あたりの勤務時間：10時間
週あたりの勤務日数：3-4日
月あたりの勤務日数：15日程度

■働く環境
・においはほとんどございません。
・製品の品質維持のため、室内温度と湿度を一定に保っています。
・車、自転車、バイク通勤どれも可
・昼食は持参もしくは近くにコンビニエンスストアがあります。
・個人ロッカー、休憩室あり

■仕事の上でやりがいを感じること、または難しいこと：
自分のアイディアや工夫により製品の無駄織りや時間の削減につながり業務に貢献できたた時。

■スキルアップ制度：
改善提案報奨金制度あり。スキルアップの為の支援制度あり（クレーン、玉掛け免許取得・英語学習等）

■組織ミッション：
当組織は大型自動織機を使用し製品を織りあげる「ウィービング」という製造工程です。機械の操作及び整備が出来るようになってから、シフト勤務に入って頂きます。

■組織構成：
課長1名（40代）、課長代理1名（50代）、係長4名（60代、50台、40代）、主任2名（30代）、一般1名（30代）

■当社の魅力：
オーストリアを拠点に構えるANDRITZのグループ会社として安定した業績を保っています。
世の中の様々な変化を柔軟に受け入れ、安全・健康第一を基本としています。
勤続年数の長い方が多くいます。

＜勤務地詳細＞茨城旭工場住所：茨城県鉾田市造谷881-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

鹿島旭駅、涸沼駅、徳宿駅

＜予定年収＞264万円～372万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～310,000円＜月給＞220,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回 ※これまで昇給未実施の年は無し■業務習得後シフト勤務以降の給与目安：年収：4,008,000円～5,088,000円（334,000円～424,000円/月）※ウィービング手当、資格手当、シフト手当の加算を見込んでいます※入社6ヶ月後にシフト勤務ができる予定です賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【製紙業界大手・王子グループの安定基盤／年間休日120日／住宅手当や借り上げ社宅など福利厚生完備／生活に身近な段ボールを製造する企業】

■職務内容：
当社工場での生産技術担当として、機械設備の保全・メンテンナンス業務をお任せします。将来的には、保全計画の立案や設備導入など、上流にも携われるポジションです。
※本ポジションは、将来の幹部候補生（総合職）としての採用となります。

＜具体的な業務内容＞
◎入社後にお任せする業務（1年程度は現場研修となります。※本人の経験や力量等によって現場研修期間が前後する場合がございます。）
・製造オペレーター
・保全、メンテナンス業務
★入社後は、先輩社員からのOJT教育となります。

◎研修後お任せする業務
※ご本人の力量や適性に合わせて下記業務を担当いただきます。
・業者への発注及び設備導入
・修理計画の立案及び管理
・定期保全計画の作成及び管理
・修繕用品及び修繕工事の予算及び実績管理
・投資案件に対する計画の企画立案→稟議書の作成→工事監督→試運転計画→結果報告→検収までの一連の作業

■キャリアパス：
将来的な幹部候補生としての採用のため、海外を含めた全国の事業所に転居を伴う異動や、上記の業務以外の業務に従事する可能性及び管理職になる可能性があります。

■働き方：
・残業時間：平均25～35時間程度（事業所やその方の能力により異なります）
・休日出勤：突発的な故障により発生する可能性あり
※休日出勤した場合は、休日手当を支給（規定に応じ、割増単価の計算額にて支給）

■福利厚生：
・住宅手当あり
・借り上げ社宅あり（貸与条件あり）
└独身（35歳まで）：家賃+共益費+駐車場代合計で7万円を上限に自己負担25%
└同居家族を有する場合（45歳まで）：家賃+共益費+駐車場代合計で9万円を上限に自己負担25%
※遠方の方は会社規定に基づき、借り上げ社宅の貸与可能

■当社について：
当社は、製紙業界大手・王子グループの包装事業の中核である段ボール事業を担う企業です。国内段ボール業界における売り上げは上位に入るシェアを誇ります。飲料・青果物輸送箱、機能性段ボール、らくだん、段ボールベッド（災害用）など、日常の様々なシーンで活躍する製品を展開しております。

変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞つくば工場住所：茨城県常総市菅生町466 勤務地最寄駅：関東鉄道常総線／小絹駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

小絹駅、新守谷駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜世界トップクラスのシェアを持つ合成紙のリーディングカンパニー／世界70ヵ国で販売／引っ越し費用負担有／福利厚生充実＞
品質に関わる技術検討テーマの中核スタッフとしてご活躍いただきます。

■業務概要：
◇具体的には、製造・流通・加工工程における工程改善・仕組み改善、品質改善に必要な小～中規模の設備投資、社内外の物流関係者や協力会社と協働した不良品の流出防止等の取り組みテーマを中心となって推進
◇品質保証に関わる顧客対応において、営業部門と協働しながら、品質保証の筆頭スタッフとして中心となって関係者をまとめ、トラブル解決へ導く（品質トラブルの原因究明、試作、対策立案、顧客説明等)
◇ISO9001推進業務や品質監査

■キャリアパス:
◇エンジニアリングのスペシャリストや、人員管理などのマネジメントの2つの方向があります。
◇小規模で多岐にわたる業務を担当することで、幅広い技術と知識を習得可能です。

■組織構成：
品質保証G：22名（グループマネージャー40代、メンバー30代9名、40代6名、50代6名）

■魅力
◇お客様のお困りごとに対して、お客様や社内関係部署と一緒に解決に取組み、実際に解決出来た際にお客様に喜んでいただいたことを実感できるポジションです。
◇工場の製造や仕上部門、R&Dや本社の営業担当など、幅広い部署と連携しながら部署横断的な業務を担当できます。

■当社の魅力：
◇充実した福利厚生
年間休日日数は124日、残業時間も全社月平均20時間程度と、非常に働きやすい環境が整っています。加えて住宅補助も充実。家賃補助や35歳まで独身寮の利用も可能です。家族手当も支給があります。

■当社について：
◇1969年5月に石油化学系合成紙の企業化を目的に王子製紙株式会社（現：王子ホールディングス株式会社）と三菱油化株式会社（現：三菱ケミカル株式会社）の折半出資により設立された合弁会社です。
◇国内トップシェア、世界でもトップクラスのシェアを持ち、安定収益／安定資本の会社（安定したバックグラウンドでチャレンジが可能）
◇大手企業を親会社に持つ合弁会社であるが、社員はプロパー社員がほとんどを占め、部長にもプロパー社員出身者複数在籍（キャリアアップ可能）

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞鹿島工場・開発研究所住所：茨城県神栖市東和田23 勤務地最寄駅：JR成田線／下総橘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

笹川駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～365,000円＜月給＞300,000円～365,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は時間外20時間と仮定して計算※処遇は経験内容・年数等により決定■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回（6月、12月）＜管理職昇格後年収イメージ＞・管理職（課長代理クラス）：740万円～880万円超・管理職（課長クラス）：920万円～1,100万円超賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◇◆世界・国内トップ級シェア「Andritzグループ」／大手製紙メーカーとの取引ありで盤石な経営基盤／年間休日127日／完全週休2日制◆◇

■業務内容：
当社にて、セールスエンジニアをお任せします。

■お任せする業務：
国内顧客工場にて自社製品向け商品紹介説明、製品向け測定業務など営業活動全般を担当します。
※出張先：全国（北海道、東北、関東、北陸、関西、中国山陰、四国、九州）
出張頻度は業務習熟後は週3回程度（多い場合は週4回）。スケジュールは自身で裁量を持って調整可能です。
※社内における顧客使用済みサンプル品の仕分け発送（海外発送含む）、海外資料の和訳作成、競合他社サンプル品の分析他
※夜間や休日の呼び出しは基本的にはございません。製品不具合時に呼び出しが有りえます。

■入社後のサポート体制：
・入社後すぐは、東京オフィス、弊社茨城工場での研修があります。
入社後2周間前後で、顧客訪問を開始。同じ職種のSEと一緒に行動し、OJTとなります。
※SEが講師になって社内での勉強有り
※社外研修、英語スキルアップのための英会話補助有り

■業務の特徴：
◇未開拓分野、顧客、マシン/ポジション、未開拓製品分野向けでの受注にやりがいがあり、モチベーション向上にも繋がります。
◇円滑な人間関係及び取引関係の構築が必要な業務となります。

■組織構成：
配属先には、部長1名、副部長2名、課長2名、課長代理1名、係長1名、主任1名、シニアセールスエンジニア1名が在籍しております。

■当社の魅力：
◇世の中の様々な変化を柔軟に受け入れる社風。
◇安全・健康第一、年間休日127日、有休年10日取得奨励など、ワークライフバランスが叶います。
◇有休休暇の積立制度有り（半休、時間休有り）、育児・介護休業制度など、長く安定して働きやすい環境です。
◇ユニフォーム貸与、永年勤続表彰、年2回のコミュニケーションランチなど福利厚生も充実しております。

■当社の特徴：
オーストリアを拠点に構えるANDRITZのグループ会社として安定した業績を保っています。世の中の様々な変化を柔軟に受け入れ、安全・健康第一を基本としています。勤続年数の長い方が多くいます。

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都中央区晴海1-8-11 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY29F受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞茨城旭工場住所：茨城県鉾田市造谷881-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

勝どき駅、鹿島旭駅、月島駅、涸沼駅、新豊洲駅、徳宿駅

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：291,734円～490,000円＜月給＞291,734円～490,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給：年1回 ※これまで昇給未実施の年は無し■業績賞与：直近5年連続支給実績有※賞与規程改定により、従来年2回／各4か月分の賞与を12分割し、基本給に乗せています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【研修充実】製紙工場で生産技術または工務・設備管理のお仕事をお任せします！

【新潟、千葉、茨城、三重、大阪での募集★勤務地の希望考慮します！】★関東工場（市川）千葉県市川市大洲3-21-1★関東工場（勝田）茨城県ひたちなか市高場1760★紀州工場三重県南牟婁郡紀宝町鵜殿182★大阪工場大阪府吹田市南吹田4-20-1★新潟工場新潟県新潟市東区榎町57★長岡工場新潟県長岡市蔵王3-2-1★研究所新潟県長岡市西蔵王3-5-1◎UIJターン歓迎◎自動車・バイク通勤OK◎受動喫煙対策あり◎社員寮完備

【最寄り駅】

市川駅、佐和駅、鵜殿駅、南吹田駅、新潟駅、北長岡駅

入社3年目／年収450万円
入社5年目／年収500万円