- 仕事
【在宅勤務週２日可能／特許事務所出身者も歓迎／月平均残業15時間程度／創業75年以上の大手老舗化粧品メーカー】 ■業務
- 対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
- 勤務地
＜勤務地詳細1＞研究所 (ちふれビューティーサイエンス センター)住所：埼玉県川越市南台2-2-4 受動喫煙対策：...
- 最寄駅
南大塚駅、渋谷駅、新狭山駅、明治神宮前駅、西川越駅、表参道駅
- 給与
＜予定年収＞520万円～710万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,000円～46...
- 事業
■事業内容：オリジナルブランド『ちふれ』をはじめとする様々な化粧品の企画・開発・製造・販売を行っています。創業以来...
食品・飲料メーカー（原料含む）、川越市（埼玉県）、企画・管理 の転職・求人検索結果
食品・飲料メーカー（原料含む）、川越市（埼玉県）、企画・管理の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。
該当求人数4件中1～4件を表示
- 仕事
【在宅勤務週２日可能／特許事務所出身者も歓迎／月平均残業15時間程度／創業75年以上の大手老舗化粧品メーカー】 ■業務
- 対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
- 勤務地
＜勤務地詳細1＞研究所 (ちふれビューティーサイエンス センター)住所：埼玉県川越市南台2-2-4 受動喫煙対策：...
- 最寄駅
南大塚駅、渋谷駅、新狭山駅、明治神宮前駅、西川越駅、表参道駅
- 給与
＜予定年収＞420万円～470万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～33...
- 事業
■事業内容：オリジナルブランド『ちふれ』をはじめとする様々な化粧品の企画・開発・製造・販売を行っています。創業以来...
- 仕事
＜年休120日・残業20H未満＞＜カット野菜製造を行う工場で「食」の安定供給を支える＞＜業界知名度も抜群の安定企業＞
- 対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
- 勤務地
＜勤務地詳細＞川越工場住所：埼玉県川越市大字増形字東原625番地 勤務地最寄駅：西武新宿線／南大塚駅受動喫煙対策：...
- 最寄駅
南大塚駅、笠幡駅、新狭山駅
- 給与
＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：266,000円～30...
- 事業
■事業内容：青果物の販売並びにカット野菜・カットフルーツの製造販売関連事業を行っています。■同社特徴：野菜・果実・...
株式会社マルマサフード
【埼玉／川越】購買・在庫管理◆年休120日・残業20H未満／青果卸業界のリーディングカンパニー
締切間近
正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
- 仕事
＜年休120日・残業20H未満＞＜カット野菜製造を行う工場で「食」の安定供給を支える＞＜業界知名度も抜群の安定企業＞
- 対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
- 勤務地
＜勤務地詳細＞川越工場住所：埼玉県川越市大字増形字東原625番地 勤務地最寄駅：西武新宿線／南大塚駅受動喫煙対策：...
- 最寄駅
南大塚駅、笠幡駅、新狭山駅
- 給与
＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：266,000円～30...
- 事業
■事業内容：青果物の販売並びにカット野菜・カットフルーツの製造販売関連事業を行っています。■同社特徴：野菜・果実・...
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人気求人ランキング
dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。
更新日：2026/7/18（土）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線、南北線／溜池山王駅受動喫煙対策：その他（喫煙専用室設置（オフィスビル内共用））変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,079,300円固定残業手当/月：76,725円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞416,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、経験・スキルにより決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（10月、4月）※個人業績評価に連動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/4/20（月）〜2026/7/19（日）
更新日：2026/5/16（土）
更新日：2026/5/16（土）
★日本全国47都道府県で勤務可能★◇本社東京都渋谷区桜丘町26-1セルリアンタワー7F（最寄駅：渋谷駅徒歩5分）◇大阪支店大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB23階（最寄駅：梅田駅徒歩7分）◇札幌支店北海道札幌市中央区北2条西3丁目1 敷島ビル5階（最寄駅：札幌駅徒歩7分）◇福岡支店福岡県福岡市中央区天神2丁目7番21号 天神プライム（最寄駅：天神駅徒歩6分）◇仙台支店城県仙台市青葉区本町1-1-1 大樹生命仙台本町ビル15階（最寄駅：仙台駅 徒歩4分）＜フルリモート勤務も可能＞職種・経験・スキルを考慮してフルリモート勤務も歓迎！※職種・経験・スキルが満たない方はジョブステップを経て一定の基準を満たした後にフルリモート可能となります。＜ご自宅の近くでの勤務も可能＞就業場所は事業所や提携企業含め日本全国47都道府県にありますので、地方の方でもご自宅から近くでの勤務も可能です。＜各社共通＞★営業系職種：350万円～840万円 ★事務系職種：320万円～600万円
掲載予定期間：2026/4/30（木）〜2026/7/29（水）
更新日：2026/4/30（木）
更新日：2026/4/30（木）
＜勤務地詳細1＞本社住所：兵庫県神戸市中央区小野柄通7-1-18 勤務地最寄駅：各線／三宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞シンガポール住所：P&G International Operations SA Singapore Branch 238A Thompson Road, #20-10/10 Novena Square Tower 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞東京オフィス住所：東京都中央区京橋二丁目2番1号 京橋エドグラン15階勤務地最寄駅：京橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞700万円～800万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～8,000,000円＜月額＞583,333円～666,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞別途業績連動賞与支給（年俸の7%に所属組織と会社業績係数を乗じた額）ご経験・スキルを確認の上、年収額を決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/4/23（木）〜2026/7/22（水）
更新日：2026/4/23（木）
更新日：2026/4/23（木）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/7/11（土）～2026/7/17（金）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区芝浦1-13-16 勤務地最寄駅：JR、都営三田、都営浅草線／田町、三田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞中部支店住所：名古屋市東区徳川1-15-30 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄桜通線／高岳駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞関西支店住所：尼崎市上坂部1-1-1 勤務地最寄駅：JR線／塚口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～320,000円＜月給＞240,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/4/27（月）〜2026/7/26（日）
更新日：2026/5/15（金）
更新日：2026/5/15（金）
【本社】東京都渋谷区千駄ヶ谷 5-31-11住友不動産新宿南口ビル 17F最寄り駅：新宿三丁目※U・Iターン歓迎受動喫煙対策：屋内禁煙年収1200万円／40代(部長クラス)／年俸1000万円+業績賞与 年収960万円／30代(課長クラス)／年俸800万円+業績賞与
掲載予定期間：2026/6/4（木）〜2026/7/29（水）
更新日：2026/6/4（木）
更新日：2026/6/4（木）
＜勤務地詳細＞全国各支店住所：全国いずれかの支店に配属となります 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～350,000円＜月給＞235,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■年収は前職・経験を考慮の上、決定致します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）■評価体制：実績と行動評価の両面から評価を実施。賞与は固定部分と変動部分（インセンティブ）で構成されています。■上記に加えて借上社宅制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/6/1（月）〜2026/8/30（日）
更新日：2026/7/15（水）
更新日：2026/7/15（水）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/7/11（土）～2026/7/17（金）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
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