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食品・飲料・たばこ (商社)、設備保全、外資系企業 の転職・求人検索結果

食品・飲料・たばこ (商社)、設備保全、外資系企業の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。

該当求人数2件中1~2を表示

  • 仕事

    ~美酢、bibigo、ダシダ等の有名商品多数/グループ売上2兆円超/新設工場/福利厚生◎/育休復帰100%/年間休日12

  • 対象

    学歴不問

  • 勤務地

    <勤務地詳細>千葉工場住所:千葉県木更津市かずさ鎌足3丁目1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定め...

  • 最寄駅

    小櫃駅

  • 給与

    <予定年収>450万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,546,000円~4,726,...

  • 事業

    ■事業概要:当社は、韓国で最も身近な食品メーカーであるCJ CheilJedang(漢字表記:CJ第一製糖)を中核...

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  • 仕事

    ~美酢、bibigo、ダシダ等の有名商品多数/グループ売上2兆円超/新設工場/福利厚生◎/育休復帰100%/年間休日12

  • 対象

    学歴不問

  • 勤務地

    <勤務地詳細>千葉工場住所:千葉県木更津市かずさ鎌足3丁目1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定め...

  • 最寄駅

    小櫃駅

  • 給与

    <予定年収>450万円~600万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,546,000円~4,726,...

  • 事業

    ■事業概要:当社は、韓国で最も身近な食品メーカーであるCJ CheilJedang(漢字表記:CJ第一製糖)を中核...

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人気求人ランキング

dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。

更新日:2026/7/18(土)

●関東工場・静岡工場・関西工場・滋賀工場・下関工場 のいずれか(転勤なし)★勤務地は希望を考慮します★本人の意思による海外工場や、他部署への異動実績もあります <関東工場>茨城県取手市清水667-1[最寄り駅]取手駅・藤代駅 <静岡工場>静岡県焼津市相川17-2[最寄り駅]藤枝駅 <関西工場>滋賀県栗東市下鈎21-1 [最寄り駅]栗東駅 <滋賀工場>滋賀県栗東市下鈎140-1[最寄り駅]手原駅 <下関工場>山口県下関市小月小島1-1-12[最寄り駅]小月駅 ※いずれの配属先でも、受動喫煙対策あり(屋内分煙) ■住宅手当支給あり※一定の要件あり■移住の方には引越代の実費補助に加え【新生活支援金として20万円】を支給!■マイカー・バイク通勤OK!■502万円/30歳/月給23.1万円+残業20h+各種手当+賞与 ■700万円/主任クラス/月給28.3万円+残業20h+各種手当+賞与
掲載予定期間:2026/7/2(木)2026/7/29(水)
更新日:2026/7/17(金)
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<勤務地詳細>本社住所:大阪府堺市西区山田2-190-9 勤務地最寄駅:JR阪和線/鳳駅受動喫煙対策:その他(喫煙可能場所でのみ喫煙可能/屋外、屋内喫煙室 )変更の範囲:無<予定年収>405万円~520万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):168,000円~218,000円その他固定手当/月:21,600円~23,200円<月給>189,600円~241,200円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収はあくまで予定であり、経験・年齢を考慮し決定します。■賞与:年2~3回(期末賞与)■昇給:年1回(2月)モデル年収:残業20hを想定20代半ば450~500万30代500~600万40代700~800万50代、管理職 1000万~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/6(月)2026/10/4(日)
更新日:2026/7/10(金)
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<勤務地詳細>名古屋みなとFC住所:愛知県名古屋市港区品川町2丁目1番6 ロジクロス名古屋みなと勤務地最寄駅:荒子川公園駅駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>年俸制12分割にて支給<賃金内訳>年額(基本給):5,000,000円~7,500,000円<月額>416,666円~625,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収について:年俸制■評価について:年1回の業務評価による査定有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/6(月)2026/10/4(日)
更新日:2026/7/6(月)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/7/11(土)~2026/7/17(金)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区新砂1-2-10 明治東陽町ビル11F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>500万円~680万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):290,000円~400,000円<月給>290,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験・能力を考慮の上、決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)■管理職昇格後(46万円~57万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/7/9(木)2026/10/7(水)
更新日:2026/7/9(木)
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【お好きな勤務地を選べます】横浜本社(神奈川県横浜市)または神戸支社(兵庫県神戸市)★自動車通勤OK★将来的にキャリアを形成してく中で、ステップアップの一環としての異動あり※エリア限定勤務も可能※将来的に海外支社での勤務も可能(海外出張の機会もあります)※本社・支社とも通勤時送迎バスあり※受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)年収例:550万円(未経験入社2年目/27歳)※時間外勤務手当含めず
掲載予定期間:2026/6/4(木)2026/7/29(水)
更新日:2026/6/17(水)
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【借り上げ社宅制度・転勤手当あり】東北・関東・甲信越・中部・関西・中四国・九州での全国拠点が対象です!※勤務エリアについては選考内で確認を行います。※将来的に国内各拠点への転勤の可能性があります。※借り上げ社宅制度あり※リモートワーク可(週1回まで)年収925万円/40歳・マネージャー  年収605万円/30歳・営業、物流職
掲載予定期間:2026/6/29(月)2026/8/30(日)
更新日:2026/6/29(月)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/7/11(土)~2026/7/17(金)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

【本社】東京都渋谷区千駄ヶ谷 5-31-11住友不動産新宿南口ビル 17F最寄り駅:新宿三丁目※U・Iターン歓迎受動喫煙対策:屋内禁煙年収1200万円/40代(部長クラス)/年俸1000万円+業績賞与  年収960万円/30代(課長クラス)/年俸800万円+業績賞与
掲載予定期間:2026/6/4(木)2026/7/29(水)
更新日:2026/6/4(木)
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<勤務地詳細1>本社住所:兵庫県神戸市中央区小野柄通7-1-18 勤務地最寄駅:各線/三宮駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>シンガポール住所:P&G International Operations SA Singapore Branch 238A Thompson Road, #20-10/10 Novena Square Tower 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>東京オフィス住所:東京都中央区京橋二丁目2番1号  京橋エドグラン15階勤務地最寄駅:京橋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>700万円~800万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):7,000,000円~8,000,000円<月額>583,333円~666,666円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>別途業績連動賞与支給(年俸の7%に所属組織と会社業績係数を乗じた額)ご経験・スキルを確認の上、年収額を決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/4/23(木)2026/7/22(水)
更新日:2026/4/23(木)
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<勤務地詳細>全国各支店住所:全国いずれかの支店に配属となります 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>550万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,000円~350,000円<月給>235,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>■年収は前職・経験を考慮の上、決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)■評価体制:実績と行動評価の両面から評価を実施。賞与は固定部分と変動部分(インセンティブ)で構成されています。■上記に加えて借上社宅制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/6/1(月)2026/8/30(日)
更新日:2026/7/15(水)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/7/11(土)~2026/7/17(金)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

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