- 仕事
◆◇経験者歓迎！／お客様に寄り添い最適なプランをご提案／完全週休二日制／年休120日で有給取得もしやすい環境！◇◆ ■
- 対象
学歴不問
- 勤務地
＜勤務地詳細＞MYビューティクリニック住所：東京都中央区銀座７丁目４－１５ RBM銀座ビル4階 受動喫煙対策：屋内...
- 給与
＜予定年収＞360万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,255円固定残業手当/月：95,745...
- 事業
■Y MEDICALとは：私たちは「企業の健康経営の支援」「医療機関の経営課題の解決」をすることで日本の労働生産性...
その他医療関連、東京都、美容関連（理美容・エステ・マッサージ・美容部員） の転職・求人検索結果
その他医療関連、東京都、美容関連（理美容・エステ・マッサージ・美容部員）の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。
該当求人数5件中1～5件を表示
株式会社バイオテック
★未経験歓迎★【東京】スカルプケアサロンのスタッフ◆研修制度充実/チームワークで働く/年休120日/
正社員
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
- 仕事
■仕事内容 あなたにお願いするのは【育毛専門サロンでの施術】。ご契約いただいたお客様へ、シャンプーや頭皮ケア用液剤の塗布
- 対象
学歴不問
- 勤務地
＜勤務地詳細＞東京都内の店舗住所：渋谷・池袋西口・蒲田・吉祥寺・町田・上野・新宿南口 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能...
- 給与
＜予定年収＞300万円～354万円＜賃金形態＞月給制地域手当、関東中心サロン手当、大型サロン手当、役職手当、グレー...
- 事業
■概要：日本発の発毛・育毛の特許を取得した独自の『育毛システム』を開発／専門店(ヘアサロン)の店舗運営■企業の生い...
- 仕事
多摩エリアに根差し、「住まい・美容・健康」の3つの軸で地域のお客様の生活を豊かにする滝島商店。その一翼を担うKINMAQ
- 対象
学歴不問
- 勤務地
＜勤務地詳細＞KINMAQ整体院 羽村院住所：東京都羽村市栄町1丁目2番地14 ビルゆず101号室勤務地最寄駅：J...
- 最寄駅
小作駅、羽村駅、河辺駅
- 給与
＜予定年収＞400万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：307,800円～513,000円...
- 事業
■企業概要：1967年に設立し、リフォーム・リノベーション事業からスタート。その後、美容院経営、整体院経営と3つの...
株式会社フィットメディカル（上野クリニック）
男性専門クリニックの医療カウンセラー／インセン平均月15万円
正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
- 仕事
【完全予約制×ノルマなし／一人ひとりにじっくり向き合える環境】男性専用クリニックのカウンセラー
- 対象
【未経験歓迎／学歴不問】接客・サービス経験を活かして、給与もキャリアもアップしたい方 ※男性限定採用
- 勤務地
【大宮・千葉・新潟・東京・神奈川勤務／駅徒歩5分以内】★希望勤務地を考慮★U・Iターン歓迎■東京上野クリニック大宮...
- 最寄駅
鶯谷駅、新宿駅(東京メトロ)、横浜駅、大宮駅(埼玉県)、千葉駅、新潟駅、入谷駅(東京都)、西武...
- 給与
年収850万円（35歳・3年目）前職：飲食店勤務
年収600万円（27歳・1年目）前職：美容師
- 事業
美容医療クリニックのカウンセリング、マーケティング・採用代行（業務委託）
【未経験歓迎／学歴不問】医療の専門知識・資格は一切不要。本気で悩む患者様が多いため、成約率は70％以上。無理なクロージングに頼らず、成果を出しやすい環境です。
◎残業月15h以下／完全週休2日制
◎インセンティブ制度で、頑張りは毎月しっかり還元。
株式会社ＨＲエイド
メンズクリニックのカウンセラー／平均年収750万円
正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
- 仕事
【契約率90％】メンズクリニックにご来院された患者様のお悩みを改善・解決する施術プランのご提案
- 対象
【学歴不問／業界未経験歓迎】営業経験をお持ちの方、第二新卒の方歓迎！
- 勤務地
【転勤なし／U・Iターン歓迎／リモート面接実施】各地のクリニックからご希望を考慮の上、勤務地を決定◎駅チカのクリニ...
- 給与
2500万円／入社12年目・43歳（マネージャー）
1200万円／入社2年目・30歳（チームリーダー）
- 事業
・メンズクリニックの営業代行事業・BPO事業・医療ツーリズム・海外事業進出コンサルティング2011年の設立以来、確...
★平均年収750万円＆4人に1人が年収1000万円超え
★ノルマ＆テレアポなしの完全反響型
★業界未経験OK！先輩社員が丁寧にフォロー
★週休2日（月8～10日休）で連休取得も可能！
【患者様の理想を叶えるお手伝いをすると同時に、社員の成長も実現】
