- 仕事
【マネージャー候補／給与計算または労務管理の実務経験をお持ちの方へ／業界未経験歓迎／年間休日125日】 ・「親しみやすく
- 対象
学歴不問
- 勤務地
＜勤務地詳細＞神保町BIZCORE事務所住所：東京都千代田区神田小川町3丁目9-2 勤務地最寄駅：都営地下鉄 三田...
- 最寄駅
神保町駅、小川町駅(東京都)、新御茶ノ水駅
- 給与
＜予定年収＞490万円～707万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～440,000円...
- 事業
■事業概要：同行は大手の流通・小売業グループ「イオン」の傘下の銀行であり、他行には無い様々な特徴があります。■特徴...
地方銀行、人事（給与社保）、年収650万円～ の転職・求人検索結果
地方銀行、人事（給与社保）、年収650万円～の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。
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人気求人ランキング
dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
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更新日：2026/9/23（水）
■東京本社★在宅勤務・直行直帰可能・フレックスタイム制東京都台東区東上野4-24-11グローバル・ワン上野11階※将来的に異動・全国転勤の可能性もございます540万円（主任／20代後半／賞与込／住宅手当込／扶養手当込／残業20h想定） 670万円（係長／30代後半／賞与込／住宅手当込／配偶者手当込／残業20h想定）
掲載予定期間：2026/9/3（木）〜2026/10/28（水）
更新日：2026/9/3（木）
更新日：2026/9/3（木）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅：JR山手線／品川駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞390万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～310,000円＜月給＞235,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※記載の年収には、平均残業時間（20時間分）相当の残業手当を含んでいます。※残業手当は固定ではなく、実際の残業時間に応じて1分単位で支給されるため、支給額は前後する可能性があります。※賞与実績：年2回（6、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/8/27（木）〜2026/11/18（水）
更新日：2026/9/19（土）
更新日：2026/9/19（土）
＜勤務地詳細＞西日本本部事業所住所：大阪府大阪市北区堂島2-2-2 勤務地最寄駅：JR東西線／北新地駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞570万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：295,000円～335,000円＜月給＞295,000円～335,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は想定残業時間20～30時間込みの金額となります。※上記はあくまで想定年収です。経験・スキルに応じて決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月・12月）※実績あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/7/2（木）〜2026/9/30（水）
更新日：2026/8/21（金）
更新日：2026/8/21（金）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/9/16（水）～2026/9/22（火）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
＜勤務地詳細＞関西みらい銀行の各支店（近畿6府県）住所：大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県、和歌山県、奈良県の各支店 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞443万円～516万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：263,800円～304,200円＜月給＞263,800円～304,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回（6月、12月）※表記年収はあくまでも参考値で、ご経験に応じて検討します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/8/3（月）〜2026/11/1（日）
更新日：2026/9/17（木）
更新日：2026/9/17（木）
＜勤務地詳細＞関西みらい銀行の各支店（近畿6府県）住所：大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県、和歌山県、奈良県の各支店 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞440万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：263,800円～288,800円＜月給＞263,800円～288,800円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回（6月、12月）※表記年収はあくまでも参考値で、ご経験に応じて検討します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/6/25（木）〜2026/9/23（水）
更新日：2026/8/28（金）
更新日：2026/8/28（金）
【茨城・栃木・千葉・東京／U・Iターン歓迎】下記、いずれかのエリアに配属となります。■本店営業部／茨城県土浦市中央2-11-7■そのほか当行本支店（営業拠点：茨城県62箇所、栃木県2箇所、千葉県2箇所、東京都2箇所）※勤務地は居住地を考慮し、ご相談のうえ、決定いたします※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり／屋内全面禁煙（就業時間中は禁煙、休憩時間中は指定の場所での喫煙が可能です）※下記の勤務地一覧以外の支店・龍ケ崎支店／茨城県龍ヶ崎市3613 [最寄り駅]竜ケ崎駅・境支店／茨城県猿島郡境町429-3 [最寄り駅]南栗橋駅年収590万円（月給34万1,000円）／入社2年目 ＜業界経験者＞ 年収500万円（月給30万2,000円）／入社1年目 ＜業界未経験者＞
掲載予定期間：2026/9/10（木）〜2026/12/2（水）
更新日：2026/9/10（木）
更新日：2026/9/10（木）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/9/16（水）～2026/9/22（火）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
【転居転勤同意有無について選択可能／在宅勤務相談可能／全国募集】■転居転勤同意あり・「国の内外を問わない」または「本拠地を含む一定地域内（エリア）」を選択可能※本拠地とは中長期的に生活拠点とし、キャリアを築いていきたい場所※エリアとは、本拠地が広島県内にある場合「本拠地を含む一定地域内」は「中国・四国エリア内」■転居転勤同意なし・勤務地は希望を考慮の上、通勤可能な近県の事業所を予定・同意なしに転居を伴う転勤なし ＜選考・募集地域＞札幌・苫小牧｜函館｜北見｜旭川｜釧路｜帯広｜青森県｜秋田県｜岩手県｜宮城県｜山形県｜福島県｜首都圏（東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県）｜茨城県｜栃木県｜群馬県｜新潟県｜山梨県｜長野県｜東海三県（愛知県・岐阜県・三重県）｜静岡県｜富山県｜石川県｜福井県｜関西（大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県・和歌山県）｜広島県｜岡山県｜山陰（島根県・鳥取県）｜山口県｜香川県｜徳島県｜愛媛県｜高知県｜福岡県・佐賀県｜大分県｜長崎県｜熊本県｜宮崎県｜鹿児島県｜沖縄県※2026年8月時点の勤務地一覧を記載（統廃合による変更の可能性あり）【初年度想定年収】670万円～1,300万円■月給30万円～44万円（一律支給の固定手当2万円を含む）※前職給与水準を考慮の上決定します◎2026年4月から新人事制度を導入。以下2点のメリットが生まれます。１：採用地域にかかわらず、全社員が同一の処遇体系・評価制度になります。２：上記給与とは別に、転居転勤に同意し、転居転勤が実現した場合には本拠地から赴任先までの距離に応じて、転居転勤サポート手当（10万～13万4000円／月）が支給されます。
掲載予定期間：2026/8/17（月）〜2026/11/8（日）
更新日：2026/8/18（火）
更新日：2026/8/18（火）
【本部／管理事務局】＜転勤なし＞神奈川県川崎市多摩区登戸1889 第2井出ビル3F ・「向ケ丘遊園駅」北出口から徒歩約3分・「登戸駅」から徒歩約10分◆U・Iターン希望の方も歓迎■年俸制650万円～1,000万円◎経験・能力を考慮した上で決定いたします※年俸を12分割して各月支払い
掲載予定期間：2026/8/31（月）〜2026/11/22（日）
更新日：2026/9/4（金）
更新日：2026/9/4（金）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区富士見2-13-3 勤務地最寄駅：各線／飯田橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞654万円～729万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,500円～368,500円固定残業手当/月：77,000円～86,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞407,500円～454,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。※残業時間が30時間を超えた場合は、別途残業代を支給いたします。■給与改定年1回（6月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/9/17（木）〜2026/12/9（水）
更新日：2026/9/20（日）
更新日：2026/9/20（日）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/9/16（水）～2026/9/22（火）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
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