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石油・資源、茨城県、新着 の転職・求人検索結果

石油・資源、茨城県、新着の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。

該当求人数3件中1~3件を表示

  • 仕事

    発電所における火災や有事の際、消火活動および警備業務と防災・減災業務で安心安全を守る仕事

  • 対象

    【未経験歓迎】消防や防災などの経験者は大歓迎! ※要普通自動車免許

  • 勤務地

    茨城県・福島県・新潟県・千葉県・神奈川県いずれかの事業所への配属となります【エリア詳細】新潟:柏崎市茨城:那珂郡東...

  • 給与

    年収400万円(24歳/1年目/未経験者)
    年収600万円(40歳/1年目/経験者)

  • 事業

    【東京電力×中部電力100%出資】■発電用燃料販売・海上輸送■島嶼向け燃料油販売■石炭・LNG等燃料受払・設備点検...

株式会社ネクセライズ(JERAグル-プ) 発電所の民間消防・防災隊員/日常のライフラインを守る仕事!

「世代や仕事を超えた、絆がある」
▼一つでもチェックが入れば、防災のプロ!
□チームワークを大切にしたい!
□誰かのために自分が出来る事をしたい!
□不断の努力を行ってきた!
□正義感・使命感・責任感はある!
□デスクより体を動かす現場が好きだ!

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  • 仕事

    【ノルマなし】セルフガソリンスタンド20~30店舗のスタッフ労務管理を担うエリアマネージャー

  • 対象

    【未経験歓迎・学歴不問】異業界・異業種の方も大歓迎!社会人経験を活かしてセカンドキャリアを目指す方

  • 勤務地

    【原則転勤なし/社用車で直行直帰】エリアマネージャー全員に、1人1代社用車を貸与します。駐車場代・ガソリン代は会社...

  • 給与

    年収700万円 / 部長/入社10年目(50歳)
    年収500万円 / 統轄エリアマネージャー /入社4年目(45歳)

  • 事業

    ■エネルギー事業(ガソリンスタンド運営の受託)■施設運営事業■ビルメンテナンス事業■警備事業

時間・場所・採用・仕事のやり方、全てお任せします。

自己管理さえできれば、自由度の高い働き方も可能です

■担当エリアの巡回主に自宅から各ガソリンスタンド店舗(夜間営業含む)を車で巡回する直行直帰のお仕事。1人1台、社用車があり「今日は夜間に店舗へ行こう」「自宅から遠くのエリア中心に!」など、休憩・休日・訪問先など、ライフスタイルに合わせて設計可能です。■「スタッフの...

エナジースタッフ中日本株式会社(エナジースタッフグループ) 自由なエリアマネージャー/直行直帰/未経験歓迎/50代活躍中

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  • 仕事

    【未経験歓迎×サポート体制充実×20代・30代活躍】サービスステーションの店舗管理業務をお任せします

  • 対象

    【未経験歓迎・学歴不問・第二新卒歓迎・ブランクOK】★入社までに普通自動車免許を取得すればOK

  • 勤務地

    【社宅・寮完備!車通勤OK】◎以下、東日本エリアのサービスステーションいずれかに配属。◎ご希望はWeb会社説明会に...

  • 給与

    年収847万円(店長職/37歳/経験19年)月給49万8000円+諸手当+賞与
    年収625万円(主任職/26歳/経験7年)月給39万1000円+諸手当+賞与

  • 事業

    ◆石油製品の販売◆自動車関連商品の販売<主要取引先>・ENEOS株式会社・三菱商事エネルギー株式会社・ENEOSト...

太陽鉱油株式会社 店舗運営スタッフ/寮・社宅完備/賞与年3回/未経験歓迎

【安定基盤×抜群の福利厚生&働きやすさ◎】
――ENEOS・三菱商事エネルギー出資の安定企業

★家具家電付き寮(月5000円~)完備
★賞与年3回+資格手当あり
★年間休日120日+有給平均取得日数14日
安定も成長も叶う、安心の環境です。

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人気求人ランキング

dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。

更新日:2026/10/27(火)

<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町1-2-1 勤務地最寄駅:地下鉄線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>620万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):360,000円~540,000円<月給>360,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験・年齢・能力などを考慮の上、弊社規定により決定致します。※上記年収は各種手当を含まない金額となります。■賞与:年2回(6月、12月)■給与改定:年1回(7月)■上記にプラスされる諸手当:時間外手当、通勤手当、住宅手当等賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/10/22(木)〜2027/1/20(水)
更新日:2026/10/22(木)
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<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋堀留町2-1-3 ヤマトインターナショナル日本橋ビル8F勤務地最寄駅:地下鉄線/人形町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>450万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~300,000円<月給>250,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※提示年収は採用時のご年齢と前職年収を考慮して決定いたします。■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/9/17(木)〜2026/12/9(水)
更新日:2026/10/14(水)
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<勤務地詳細>コスモエネルギーホールディングス株式会社への出向住所:東京都中央区京橋1丁目7番1号 TODA BUILDING勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線線/京橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収>1,000万円~1,300万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):550,000円~730,000円<月給>550,000円~730,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験を考慮し決定します。■昇給:年1回・評価に応ずる■賞与:年2回・支給額は業績・評価に応ずる・初年度は賞与算定期間の在籍率に応ずる■諸手当(各社共通)時間外手当、通勤手当等※時間外手当は非管理職のみ賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/8/20(木)〜2026/11/11(水)
更新日:2026/8/20(木)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/10/20(火)~2026/10/26(月)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

<勤務地詳細>キリンビール株式会社 全国事業所住所:全国の事業所 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収>600万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):298,000円~530,000円<月給>298,000円~530,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は賞与・想定残業手当を含む想定年収です。※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定いたします。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(12月、6月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間:2026/9/17(木)〜2026/12/9(水)
更新日:2026/9/17(木)
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★フルリモート・リモートOK/転勤なし/東京都大田区の本社勤務自宅や全国にあるサテライトオフィスでの勤務も可能!サテライトオフィスは駅から徒歩5分ほどの立地で好アクセス!好きな場所を選んで、自由にテレワークもできます。居住はどこでもOK!基本リモートでの対応です!※敷地内全面禁煙◆入社1年目/年齢25歳/年収800万円 ◆入社2年目/年齢27歳/年収1000万円
掲載予定期間:2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
更新日:2026/8/20(木)
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【フルリモート・完全在宅勤務OK】自宅など、全国どこでもあなたが働きやすい場所で働けます★転居を伴う転勤なし★全国47都道府県どこからでも応募OK【本社】東京都新宿区山吹町130番地の15 茜ビル2-A<アクセス>有楽町線「江戸川橋駅」より徒歩10分※受動喫煙対策:あり390万円/入社1年目・20代(月給28万円+賞与+インセンティブ) 420万円/入社2年目・30代前半(月給30万円+賞与+インセンティブ)
掲載予定期間:2026/9/17(木)〜2026/11/11(水)
更新日:2026/10/2(金)
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※求人応募数の多い順にランキングしています(非公開求人は除く)。
※集計対象期間:2026/10/20(火)~2026/10/26(月)
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

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