＜オンライン面接可能！＞【全国の支店・営業所】※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）※将来的に転居を伴う転勤（全国）はありますが、初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県※受動喫煙対策あり★平均年収794万円　520万円＜25歳・独身＞／月給＋賞与＋各種手当

掲載予定期間：2026/7/27（月）〜2026/9/27（日）
更新日：2026/7/27（月）

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締切間近

株式会社TMEIC

技術総合職／東芝と三菱電機の合弁会社／充実の福利厚生／年休多

【東京】◎転勤当面なし　◎リモートワーク可■本社東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン最寄駅：地下鉄銀座線京橋駅※転勤当面なし（将来的にローテーションの可能性あり）※在宅勤務・リモートワーク：相談可受動喫煙対策：事務所内禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）■初年度想定年収500万円～850万円■月給28万円～47万円※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定※残業手当全額支給

掲載予定期間：2026/5/14（木）〜2026/8/5（水）
更新日：2026/7/8（水）

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アルファ・エレクトロニクス株式会社

【東京／神田】法人営業◆世界シェア100%・同社だけの技術で課題解決◆抵抗器メーカー／転勤無／研修有

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都千代田区内神田1-2-10 羽衣ビル2F勤務地最寄駅：東京メトロ線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞秋田工場住所：秋田県由利本荘市中田代字板井沢238-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：357,000円～464,300円＜月給＞357,000円～464,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。■賞与：年2回　※前年実績…計2.0ヶ月分■昇給：業績等を考慮の上、支給決定します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/7/20（月）〜2026/10/18（日）
更新日：2026/7/30（木）

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※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/7/25（土）～2026/7/31（金）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。

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九州電力株式会社

【九州（エリア指定なし）】事務系職職種（2027／4／1入社）※応募締切9／27◇年1回の経験者採用

＜勤務地詳細1＞九州管内の各営業所住所：福岡県（北九州/福岡地区）、佐賀県、長崎県、大分県、熊本県、宮崎県、鹿児島県受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京支社住所：東京都千代田区有楽町１-７-１有楽町電気ビルヂング北館７階勤務地最寄駅：京浜東北線／有楽町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞500万円～1,120万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～450,000円＜月給＞200,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年２回（6月、12月）、昇進：能力主義に基づく昇進管理※モデル年収（前年度実績に基づいて算出（時間外20時間程度/月想定、賞与込み、扶養手当、その他手当含まず））：・33歳・主任クラス年収：700～760 万円程度・41歳・副長クラス年収：1,030～1,120 万円程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/7/20（月）〜2026/10/18（日）
更新日：2026/7/29（水）

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日本再エネ電力株式会社

【港区】IPO準備×組織戦略を担う人事総務部長◆上場準備フェーズの組織構築を主導／再エネ×成長市場

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都港区芝浦三丁目12番7号住友不動産田町ビル 3階Ｒｏｏｍ１受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制賞与は業績により変動し、最大年3回4ヶ月分支給される場合があります。＜賃金内訳＞月額（基本給）：296,000円～493,334円固定残業手当/月：104,000円～173,333円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞400,000円～666,667円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験スキルに応じ給与を決定します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/7/9（木）〜2026/10/7（水）
更新日：2026/7/16（木）

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株式会社ユーラスエナジーホールディングス

【大手町／在宅勤務可】事務アシスタント◆経費入力・契約書管理／豊田通商G／残業10-30h／転勤無し

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエアウエストタワー勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞407万円～498万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：226,600円～277,070円＜月給＞226,600円～277,070円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は標準賞与を含んだ想定額となります。※実際の給与提示は前職・経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/6/25（木）〜2026/9/23（水）
更新日：2026/6/25（木）

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エネルギー（電力・ガス・石油・新エネルギー）業界の人気求人ランキングを詳しく見る

成田国際空港株式会社

総合職（企画管理事務）／未経験歓迎／年休126日／賞与年2回

【U・Iターンの方も歓迎／原則転勤なし／成田国際空港で勤務】■千葉県成田市古込字古込1-1受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙※自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ）【月収例①】月収60万円／35歳【月収例②】月収45万円／30歳【月収例③】月収41万円／25歳※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。※別途賞与が年２回支給されます。※個人差がある旨、ご承知おきください。<月給>【初任給（大卒）】月給27万8600円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回【初任給（院卒）】月給30万500円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回※上記は新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

掲載予定期間：2026/7/20（月）〜2026/8/23（日）
更新日：2026/7/20（月）

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イオンタウン株式会社

【総合職/イオングループ】商業施設の運営管理◆年休125日／賞与4か月分／家賃75％会社負担！

＜勤務地詳細＞全国の各事業部・各ショッピングセンター住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1イオンタワー10F（本社所在地）受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞473万円～860万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：296,000円～516,000円＜月給＞296,000円～516,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■予定年収は全国転勤可能な場合の目安です。■賞与：平均年4.2か月分程度■管理監督者として採用された場合、「時間外勤務手当」「休日勤務手当」の対象外となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掲載予定期間：2026/5/25（月）〜2026/8/23（日）
更新日：2026/7/28（火）

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人事院

国家公務員（事務系）／係長級採用試験／研修・手当など充実

東京都千代田区霞が関周辺の府省、または全国に所在する国の行政機関の庁舎＜主な勤務地＞・府省合同A：おもに霞が関周辺の本府省・府省合同B：本府省を含む全国の行政機関・国税庁（国税局、国税事務所）※職務により、全国および海外での活躍のチャンスもあります※就業場所の変更の範囲：各府省の定める場所【モデル給与】年収580万円～（本府省に採用された場合）＜給与＞月給27万6,300円～＋各種手当＋賞与（2025年度は4.65カ月分）採用時の俸給月額（いわゆる基本給）は、採用された方の経験年数と同程度の経験年数を有する国家公務員が受ける俸給月額との均衡を考慮して決定します ※支給要件を満たした場合は、次のような諸手当が支給されます。└地域手当、本府省業務調整手当、通勤手当、住居手当、扶養手当、超過勤務手当など※俸給月額等は2026年４月１日現在の「一般職の職員の給与に関する法律」の規定によるものです

掲載予定期間：2026/7/20（月）〜2026/8/16（日）
更新日：2026/7/23（木）

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