公社・官公庁・学校・研究施設、人事、社宅・家賃補助制度 の転職・求人検索結果

【事務系総合職】法務、知財、経理、人事、社内システム運用他／管理部門だけでなく事業推進部門での活躍も

【東京都（千代田区・江東区）・埼玉県（川口市）いずれかでの勤務となります】■川口本部 埼玉県川口市本町4-1-8 川口センタービル ・JR「川口駅」徒歩2分■東京本部 東京都千代田区四番町5-3 サイエンスプラザ・東京メトロ有楽町線「麹町駅」（6番出口）徒歩5分・JR「市ケ谷駅」徒歩10分・都営新宿線、東京メトロ南北線・有楽町線「市ヶ谷駅」（A3番出口） 徒歩10分■東京本部別館 東京都千代田区五番町7 Ｋ’ｓ五番町・JR「市ケ谷駅」徒歩3分・都営新宿線、東京メトロ南北線・有楽町線「市ヶ谷駅」（2番出口）徒歩3分 ■九段オフィス東京都千代田区九段北4-1-7 九段センタービル・JR「市ケ谷駅」徒歩5分・都営新宿線、東京メトロ南北線・有楽町線「市ヶ谷駅」（A4番出口）徒歩1分■日本科学未来館東京都江東区青海2-3-6・新交通ゆりかもめ「東京国際クルーズターミナル駅」下車、徒歩約5分／「テレコムセンター駅」下車、徒歩約4分・東京臨海高速鉄道りんかい線　「東京テレポート駅」下車、徒歩約15分※オフィス内禁煙・分煙

【最寄り駅】

川口駅、麹町駅、市ケ谷駅、テレコムセンター駅、半蔵門駅、四ツ谷駅、東京国際クルーズターミナル駅、青海駅(東京都)

本給月額：261,100円以上（別途各種手当を支給）※本給は、新卒初任給（学部卒）実績を最低保障金額とし、経験・年齢などを考慮の上、決定します ★年収例：35歳／係長／扶養親族なしの場合　月給：約360,000万円／年間給与：約700万円（別途、超過勤務手当や通勤手当、住居手当等を加算支給）

～仕事に慣れるまでは出社いただくことを想定していますが、時短勤務可、在宅勤務可(週一回)、平均残業時間：月10時間以内（水曜日はノー残業デー）原則定時退社で「働きやすい環境×キャリア」を実現できる環境です～
ご家庭の事情に合わせた働き方選択ができる背景としては、「いつかは、働きながら子育てをする女性や保護者達のサポートをしたい」という思いから生まれた会社だからです。
※皆が働きやすい風土というものを3ヵ年の経営方針の一つにもしています。
※人事総務は代表に近いポジションでもあり、社長と近いポジションなので、評価されやすい環境でもあります。

■業務内容：人事総務部における「人事労務」「総務」のいずれかのポジションでご活躍いただきます。これまでのご経験やスキルをもとに、適性をみて担当業務を決定いたします。業務の習熟度を踏まえ、ゆくゆくはマネジメント領域でご活躍いただく想定です。
＜人事労務＞
・給与計算
・社会保険手続き
・福利厚生
・確定拠出年金

＜総務（一部、人事労務業務を含む）＞
・社内規定の管理および整備
・ファシリティマネジメント（オフィスの環境整備）
・月次定例会議の資料作成
・社宅関連業務
・保険関連事業
・労使協議関係
・各種申請結果の報告／回覧
・業績評価制度の策定／運用に関する業務
※社宅の関連業務などは、基本的にアウトソーシングしています。

■アートチャイルドケアの保育理念と保育目標
私たちは、乳幼児の養護・教育の専門家として、子どもたちの「生きる力」を育むことにより、健やかで、思慮深く、思いやりがあり、他者と関わって生きる子どもを育てる事を目標に保育を行います。
社会環境が大きく変わっていく事を前提に、「何を学ぶかよりも、どう学ぶかを考えられる子どもを育てること」により、どんな時代になろうとも、子どもたちが主体的に自分らしく生きていく道を歩めるようになって欲しいと考えています。

■会社概要
アートチャイルドケアはアート引越センターを中核とするアートグループホールディングスの一員として、認可保育所や小規模保育所、児童発達支援教室を全国規模（北海道～九州）で展開しています。



変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東品川1-3-10 アートコーポレーション東京オフィス3F勤務地最寄駅：りんかい線・東京モノレール線／天王洲アイル駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

天王洲アイル駅、北品川駅、新馬場駅

＜予定年収＞480万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,800,000円～6,000,000円＜月額＞400,000円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験、スキルを考慮の上決定■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～環境省監督・政府全額出資の特殊会社◎／会社・事業の高い安定性◎／国から依頼される環境プロジェクトに貢献／中途社員多数◎落ち着いて就業できる環境／土日祝休み／年間休日123日～

■担当業務：
環境省監督の政府全額出資の特殊会社である同社の人事担当として以下業務をご担当いただきます。
＜具体的な業務＞
・国の制度に準じた人事制度・規程の作成
・昇給・昇格の管理
・人事評価・人事考課の立案及び運用
・人事制度の企画・作成・運用
・人事問題に対する相談対応
・有期雇用・派遣契約に関すること
・その他、人事に関わる業務（社員との面談など）　

■就業環境：
・年間休日123日／土日祝日休み
・毎週水曜日、給与・賞与支給日を「定時退社日」と設定
※時間外勤務時間や長時間勤務者の削減に向けた取り組みを推進中

■組織構成：
政府全額出資である経営基盤と社会貢献事業の高い安定性から中堅世代やベテラン世代が多数中途入社しております。平均年齢は58歳と高めの水準ですが、モチベーション向上や社内報の発行など、コミュニケーション強化の施策を充実させています。

＜中間貯蔵・環境安全事業株式会社について＞
■同社の概要について：
同社は、「中間貯蔵・環境安全事業株式会社法」に基づき、国の全額出資により設立された特殊会社です。監督官庁は環境省です。株式会社ですが株主は財務大臣と環境大臣のみ。国の全額出資で運営をしている安定企業です。

■同社の事業について
◇中間貯蔵事業◇
福島県の復興に向けて環境省の委託により、平成26年に福島県で発生した放射性物質に汚染された土壌等を、安全に貯蔵・管理するための中間貯蔵施設の整備と管理運営を行っております。中間貯蔵施設は東京電力福島第一原子力発電所を取り囲む場所に整備されております

◇PCB廃棄物処理事業◇
国の監督の下、約30年間処分がなされず保管を余儀なくされていたPCB廃棄物の処理事業を行っております。全国数箇所において、PCB廃棄物の広域的な処理施設を設置し、地方公共団体、大企業及び中小企業等の保管事業者から委託を受けて処理事業を行っております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝1-7-17 住友不動産芝ビル3号館4F勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

浜松町駅、日の出駅(東京都)、大門駅(東京都)

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：390,000円～470,000円＜月給＞390,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※実態に応じて、上記に加え各種手当を支給※年収例：約６２２万円(約３７万円)　＊３５歳＊学歴、経験年数で変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。