冠婚葬祭業界、総務・法務・知財・人事アシスタント、職種未経験歓迎 の転職・求人検索結果

【グループ売上25億円以上のリーディングカンパニー】会社運営を支える「総務業務」をお任せします！

【転勤なし／「築地駅」徒歩2分の駅近オフィス！】本社／東京都中央区築地3-16-9 築地室町ビル9F＜アクセス＞■東京メトロ日比谷線「築地駅」徒歩2分■東京都営大江戸線「築地市場駅」徒歩5分■東京メトロ日比谷線「東銀座駅」徒歩5分■東京メトロ有楽町線「新富町駅」徒歩8分※受動喫煙対策あり（社内禁煙）

【最寄り駅】

築地駅、築地市場駅、新富町駅(東京都)

年収380万円／25歳・経験2年

【未経験歓迎！／有給消化率90％超・退職金あり・基本定時退社可能・働きやすさ◎／川崎市内トップシェアを誇る冠婚葬祭・福祉事業を展開◎】

■概要
川崎エリアのお客様向けに冠婚葬祭や福祉などのビジネスを展開している当社にて、バックオフィスに関わるお仕事をお任せしていきます。

■職務内容
総務事務業務を中心に幅広い業務をお任せします。
・電話・メール、来客対応
・勤怠管理、給与関連業務
・備品や文房具の管理、発注業務
・伝票整理、経理補助
・社会保険・雇用保険加入、喪失手続き
・年末調整手続き
・入退社手続き
・採用補助業務（応募者管理、面接日程調整など）

■魅力
総務事務の知識や経験を積みながら、安定して働くことが可能です。
また、幅広い業務を担当することで、多様なスキルを身に着け成長することが可能です。
さらに、未経験でも安心してスタートできるように、先輩社員がサポートいたしますので初めての方でも安心です。

■働き方
・基本的には18時退社、残業は月10時間程度です。また有休消化率も高く、社員の多くが月平均1日以上取得しています。（有給については全日消化される方も多いです。）
・曜日問わず行われる冠婚葬祭では、顧客情報の閲覧・管理がスムーズにできなくてはいけません。お客様だけでなく、社内の各施設・営業部とのやりとりを通して適切な対応を行う事が大切です。

■組織構成
・同じフロアには、計10名が一緒に働いています。(正社員9名パート1名、男女比：3:7、平均年齢40代後半)
同業務は3名で担当しております。（正社員3名）
・業務で分からないことがあれば、同業務を担当している先輩社員の方にすぐ聞くことができます。

■同社について
・創業以来地域に根付いた会社で、葬祭については川崎エリアの約2割は当社で担当しております。市内でのシェア率はトップです。
・事務職では珍しく、冠婚葬祭に関わるプランナーとも接していただくことがございます。社内外を含む、様々な折衝経験を積んでいただくことができます。
・ゆくゆくは成人式の着付けや撮影、地域の方向けのイベントの運営などのお仕事に関わるチャンスもあり、幅広いお仕事にチャレンジできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市川崎区鋼管通1-1-1 勤務地最寄駅：各線／川崎駅・京急川崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

小田栄駅、浜川崎駅、川崎新町駅

＜予定年収＞300万円～340万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：213,700円～241,900円＜月給＞213,700円～241,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月・12月　昨年実績2.2ヶ月分/年）■昇給：年1回（6月）※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜年間休日110日／週休2日制／正社員採用／マイカー通勤OK／駐車場完備／賞与あり／岐阜県を中心に葬儀場や結婚式場を展開する企業＞

■業務内容：
冠婚葬祭互助会を基本事業としている当社にて一般事務職として以下の業務をお任せします。

■詳細：
・電話対応（※１）
・書類チェック
・データ入力（※２）
・来客対応
※１：社内・業者さんからの電話対応がメインになります。
カスタマーセンターが別途あるため一般のお客様からの問い合わせは基本ございません。
※２：既存システムへのデータ入力をお任せします。マニュアルに基づいて対応頂くため専門的な知見・高度なPCスキルは必要ございません。

■組織構成：
配属先には現在10名程在籍をしております。（正社員8名・パート3名）
20代～50代まで幅広い人材が活躍をしており、中途入社の方もいるため馴染みやすい環境です。

■入社後の流れ/教育体制：
入社2年目の20代女性の方を教育担当としてＯＪＴ教育を予定しております。座席も隣にするなど相談しやすい環境作りをしているためご安心下さい。同世代の先輩と二人三脚で業務を覚えて頂き独り立ちを目指して頂きます！

■働き方：
◎残業：基本的には定時退社が可能です。年度末や締め作業等で業務の忙しさに波はなく、一年間を通して残業は少ない環境で働くことができます。
◎休み：年間休日110日。基本、日曜・祝日の週休2日制。会社カレンダーによりますが、土曜日に年間15日程度出社となります。
◎雰囲気：組織としても有給取得を推進しており、現社員の中には長期休暇にして海外旅行へ行っている方もいます。

■互助会とは？
結婚式や葬儀などの費用を会員が積み立てて互いに支援する制度です。
会員は定期的に掛金を支払い、必要時にサービスを受けられます。
互助会の運営には経済産業省の認可が必要となり、新規参入が難しいため安定した環境で長期就業ができます！

変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市花月町1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

田神駅

＜予定年収＞300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～240,000円＜月給＞215,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。■昇給あり：年1回■賞与あり：年2回（6月/12月）前年度支給実績 計2か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【現場知見を活かし事業会社の人事へキャリアチェンジ◎／ブライダル、ホテル、ウェルネス＆リラクゼーションの3事業を手掛ける会社】　

ブライダル、ホテル、ウェルネス＆リラクゼーションの3事業を手掛けるホールディングスの人事として人の成長、グループの成長に貢献する業務です。

■具体的な仕事内容：
・グループ人材育成施策の企画・立案
・研修プログラムの企画・運営・実行（階層別・テーマ別）
・人事制度・施策との連動
　評価制度と連動した人材育成施策の推進。
・採用業務

■当ポジションの魅力：
・グループ会社の人事と連携しながら、階層別研修やテーマ別研修の企画立案から運営、ファシリテーションまで一貫してリードし、多様な事業・職種を持つグループ会社の様々な人材の成長に貢献する、社会貢献性の高い仕事です。
・採用人材開発と制度設計・労務が同じ部署に所属し、今後は制度設計にも携わることができます。多様なアプローチが可能なため、幅広いスキルを身につけることができます。
・人材開発は会社の成長戦略に直結する重要な役割です。経営に近い視点で、会社の成長戦略に関わることができる環境です。

■キャリアパスについて：
マネジメントコース・エキスパートコースがあり、いずれも希望制でご自身のスキル・環境に合わせて選択が可能です。マネジメントからエキスパートへのキャリアチェンジも可能です。

■組織について：
人事総務部／採用・人材開発担当
計7名：部長1名、マネージャー2名、主任3名、アルバイト1名

■当社について：
1995年に創業し、女性の社会進出を背景に、日本初の『ゲストハウスウエディング』施設を開設しました。ゲストハウスの展開に加えて、ホテルウエディングや海外・リゾート、家族挙式・楽婚といった新たなウエディングスタイルなど、さらに業態を拡大してきました。また、“心に灼きつくプロのおもてなしで 人々が集うシーンをプロデュースする”という理念の下、事業ドメインの拡大にも取り組んできました。婚礼事業に加えて、「ホテルインターコンチネンタル東京ベイ」や「キンプトン新宿東京」を始めとしたホテル事業と、リラクゼーションブランド「Queensway」や温浴施設「SPA-HERBS」といったウェルネス&リラクゼーション事業の3事業を運営しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区海岸1-16-1 ニューピア竹芝サウスタワー勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／竹芝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

竹芝駅、日の出駅(東京都)、浜松町駅

＜予定年収＞386万円～462万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,000円～295,000円固定残業手当/月：18,000円～21,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞264,000円～316,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与額含む（10Hを超過する時間外は上記に加え別途支給）■賞与：　年2回／6月（一部額8月）、12月（一部額2月）支給／年間実績3ヵ月分※賞与額は、会社業績・個人評価により一部変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。