滋賀県、食品・日用品・消費財営業、締め切間近 の転職・求人検索結果

～土日祝休み！／年間休日120日／入社者の9割が第二新卒、かつ営業未経験！／同世代の仲間と切磋琢磨できる環境／「マネジメントスキル」や「育成スキル」も研修で学べる！／中部圏トップシェアの会社～

■当社の魅力：
★評価体制★
当社は年齢や社歴ではなく、スキルや営業成績などによって評価がされる評価体制です。評価によっては年間の賞与支給が200万円を超えた実績があります。
※モデル年収：（福利厚生除く）
営業2年目　月給：27万～想定年収：450万～
営業3年目　月給：30万～想定年収：500万～

★充実の研修制度★
当社は入社者の9割が第二新卒、かつ営業未経験の方になりますので、入社後の研修制度が整っています。
また、業務のキャッチアップのための研修だけでなく、管理職や育成に関する研修も皆様に受けていただけるため、将来的なキャリア形成にも活かせます！

★社風★
当社は若いメンバーが多く、営業も未経験からの挑戦という方がほとんどです。励ましあいながら一緒に成長できる環境がございます。当社HPに社員インタビューを掲載していますので、一緒に働く仲間をチェックしてみてください。（http://santomi.jp/recruit-new/interview/）

■エクステリアとは：
カーポート、ガレージ、物置、門扉、ウッドデッキなど、屋外にある形のあるものです。当社では一般の住宅から公共施設まで広く手掛けています。

■研修：
入社1年ほどは営業アシスタントとして、仕事を覚えていただく期間として設定しています。
入社後の1ヵ月は、配属前研修や集合研修を実施します。
その後、半年から1年間は、営業アシスタントとして見積もり作成や現場調査のサポート、倉庫管理、発送指示、営業同行などを行います。

■業務内容：
・お客様対応：ハウスメーカーやホームセンター、リフォーム店、エクステリアショップ向けにエクステリア商材の提案営業
・受発注対応や見積もり作成
・施工の調整や管理業務：商品の仕入れから納品、実際の施工状況の管理を行います。
※現場の施工管理ではなく、施工状況の把握や管理をお任せします

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞長浜支店住所：滋賀県長浜市森町364-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

長浜駅、虎姫駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～300,000円その他固定手当/月：10,000円～30,000円固定残業手当/月：48,000円（固定残業時間30時間0分/月～30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞253,000円～378,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルなどを考慮の上、決定します。■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回（7・12月、昨年度実績6ヶ月分）■手当：役職手当／職能手当■モデル年収：年収500万円／27歳（入社4年）年収600万円／30歳（入社7年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～働き方◎在宅可・直行直帰／年間休日121日／週休二日制（土日祝）～
■業務内容
当社にて、ルートセールス中心で下記商品の販売をお任せします。
▽主な販売商品
整形外科用品：腰部固定帯・サポーター等
衛生用品：ガーゼ・包帯等
感染対策用品：マスク・ガウン・グローブ等
患者ケア用品：病院内シューズ・腹帯等
マスク専用自動販売機
▽取引先
医療機器卸販売会社、医薬品卸販売会社、歯科卸販売会社等

■具体的に
・代理店（卸）への営業
・代理店担当者と福祉施設へ直接訪問、商品説明などの勉強会
◎移動：社有車（直行直帰体制）社用車は1台貸与され、自宅付近の駐車場を会社負担で借りることができます！
◎担当：滋賀県エリア
◎出社は週1日程度、ミーティング等

■配属組織
和気あいあいとしたアットホームな環境で、優しい方が多く皆さんのびのびと就業しております◎

■入社後の流れ
・まず商品知識等の座学から始まります。研修終了後も月に1度勉強会があり、新しい商品の知識を身に着けることができます。
・独り立ち後も社用携帯で電話で先輩へ相談をしたり、日報やレポートを全員で共有しコメントをもらいながらフォローいただけます。

■当社の特徴
・創業100年以上の老舗商社で、主に医療、介護、衛生用品の製造や販売を行っている企業です。
・医療や介護、衛生分野において豊富な製品のラインナップがあり、現場のニーズに幅広く対応しています。
・厳格な品質管理体制のもとで製造された製品は、高い信頼性と安全性を持ち、医療・介護現場で評価されています。
・常に新しい技術の開発に力を入れており、製品の改良や新製品の開発に積極的です。
・製品の提供だけでなく、導入後のサポートやコンサルティングも充実しており、顧客満足度が高いことが特徴です。

■竹虎グループについて
「医療・福祉・健康分野の開発及び販売を通じ、人々の生活を豊かにし社会に貢献する」を不変の目標として掲げ、社員全員が一丸となって日々努力しています。
その実現をめざし、「新製品の開発」「国内外への販売網の拡大」といった、未来に向けた具体的な取り組みを常に進めていきます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞自宅を中心に直行直帰住所：ー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞450万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～235,000円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：40,000円～50,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～310,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収には賞与が含まれており、業績により変動いたします。※経験・能力を考慮して決定いたします。■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回（7月、12月）※計約4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎第二新卒OK／販売接客業からのキャリアチェンジも歓迎します！
◎「LIXIL」100%子会社で業界最大規模のエクステリア専門商社
◎年間休日120日以上・土日祝／福利厚生充実／賞与4.4か月（昨年実績）

■職務内容：
当社は、LIXILグループの最大手エクステリア専門商社です。住宅・公共空間向けにエクステリア商材（門扉、フェンス、カーポート等）の販売を主に行っています。
今回のポジションでは門扉、表札、ガレージ、テラスといったエクステリア商材の営業をお任せします。まずは既存の客先へ伺い、信頼関係を構築するところからスタートしていただきます。

＜具体的な内容＞
・商品のPR（新商品カタログなど）、説明及び提案
・採寸などの現地調査、見積作成、工事日程の調整、配送手配（配送は運送業者が行います）、施工段取り
・商品の在庫チェック(メーカー問い合わせ)、見積書作成

＜補足＞
・主な販売先は、建材店、販工店、園芸店、街のエクステリア専門店、金物店等となり、現在5,000社以上と取引があり、既存のお客様がメインのため、飛び込み営業はありません。
・日帰りでの訪問がメインで、出張はほとんどありません。
・最近では商業施設や病院など非住宅(ファシリティ)分野開拓も積極的に行っており、事業活動の可能性を広げています。

■ワークライフバランス：
お客様を第一に考えることももちろんですが、社員思いな会社でもあります。年間休日は125日、直行直帰、ワークライフバランスも取れる企業です。

■研修制度：
研修を頻繁に行い、情報交換も行っております。新人研修・中途社員研修・リーダー研修など階層別に研修も用意。入社後も着実にスキルアップしていくことができ、行く行くは管理職も目指して頂くことが可能です。またエクステリア業界の経験が無くとも、研修内容に工場見学やメーカーとの勉強会を実施している為、育成環境は充実しております。

■評価制度：
毎月の売り上げ目標はあるものの、お客様への最適なご提案を優先して考えているため、ご自身が、半年後・一年後、お客様に対してどのような価値を提供し、どのような結果を残したいのかを紐解き、行動ベースに落とし込んだものの成果を評価します。

＜勤務地詳細＞奈良支店住所：奈良県大和郡山市井戸野町354 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

帯解駅、櫟本駅、郡山駅(奈良県)

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～260,000円その他固定手当/月：46,000円～80,000円＜月給＞216,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・年齢等を考慮の上決定します。■昇給または給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績4ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【連結売上高2597億円・トーホーグループ】プライベートブランド商品など「業務用食品の提案」を担当

【全国募集！転勤なし・エリア限定勤務も選択可】◎マイカー通勤可（応相談）下記の3つから働き方を選べます！＜1＞全国転勤あり＜2＞エリア内の転勤あり＜3＞転居を伴う転勤なし★下記勤務地は積極採用中！【北海道・東海】札幌支店／仙台営業所【関東】茨城営業所／埼玉支店／東京支店／横浜支店／千葉支店【中部】浜松営業所／静岡支店／名古屋支店／金沢支店【近畿】三重営業所／岐阜営業所／滋賀営業所／大阪支店／京阪営業所／京都支店／西神戸支店／姫路支店／奈良営業所／和歌山営業所【中四国】岡山支店／広島支店／山口支店／下関支店／高松営業所／徳島営業所／松山支店／高知営業所【九州】福岡支店／北九州支店／大牟田支店／佐賀支店／鳥栖支店／長崎支店／佐世保支店／大分支店／別府営業所／八代営業所／熊本支店／宮崎支店／都城支店／延岡営業所／鹿児島支店※他にも全国各地に募集中の拠点あり※受動喫煙防止対策：あり（禁煙）

【最寄り駅】

手稲駅、仙台空港駅(鉄道)、西金沢駅、西浦和駅、八千代台駅、芝公園駅、久米川駅、豊洲駅、京急新子安駅、真鶴駅、結城駅、切通駅、沼津駅、金指駅、古庄駅、六番町駅、相可駅、手原駅、鳥羽街道駅、枚方公園駅、久米田駅、西九条駅、アイランドセンター駅、八家駅、人丸前駅、帯解駅、和歌山港駅、中庄駅、東福山駅、安芸長束駅、長府駅、山口駅(山口県)、吉成駅、水田駅、伊予和気駅、介良通駅、新栄町駅(福岡県)、箱崎九大前駅、森下駅(福岡県)、朽網駅、鳥栖駅、鍋島駅、日宇駅、現川駅、新八代駅、平成駅、亀川駅、高城駅、延岡駅、日向庄内駅、宮崎空港駅(鉄道)、谷山駅(指宿枕崎線)、三田駅(東京都)、東静岡駅、伏見稲荷駅、九条駅(大阪府)、マリンパーク駅、穴生駅、田町駅(東京都)、十条駅(京都市営)

【選べる働き方！月給25万円以上スタートも◎】★スキル・経験・能力を考慮して決定します＝＝【1】全国転勤あり＝＝■東京、神奈川月給26万9520円～38万40円＋各種手当＋賞与■北海道、埼玉、千葉、石川、愛知、京都、大阪、兵庫月給25万6520円～36万7040円＋各種手当＋賞与■上記以外のエリア月給24万6520円～35万7040円＋各種手当＋賞与＝＝【2】エリア内の転勤あり＝＝■東京、神奈川月給25万490円～35万3740円＋各種手当＋賞与■北海道、埼玉、千葉、石川、愛知、京都、大阪、兵庫月給23万7490円～34万740円＋各種手当＋賞与■上記以外のエリア月給22万7490円～33万740円＋各種手当＋賞与＝＝【3】転居を伴う転勤なし＝＝■東京、神奈川月給23万1470円～31万8040円＋諸手当＋賞与■北海道、埼玉、千葉、石川、愛知、京都、大阪、兵庫月給21万8470円～30万5040円＋諸手当＋賞与■上記以外のエリア月給20万8470円～29万5040円＋諸手当＋賞与※いずれも一律支給の地域手当を含みます

＜第二新卒から業界未経験の人歓迎！／営業経験を生かして当社で活躍しませんか？／既存のスーパーやコンビニバイヤーへかまぼこなど練製品の提案／ 業界シェアトップクラス ／家族手当・借上げ社宅有／有休年間取得実績15.5日＞

※初任地は面接時に相談となります。

■業務内容
メーカーシェアNo1カニかま（サラダティック）・調理済おでんをはじめとした水産練製品を数多く持つ当社において、食品スーパーやドラックストア・コンビニ等に向けた食品営業をお任せします。

・担当顧客
主に既存顧客へのルート営業に従事。小売企業をベースに食品商社との取引もあり。近年は大手流通企業などのPB商品案件も増えています。

・営業方法
商品ラインナップが多彩で、季節性のある商品も多く、時期に応じた提案営業を実施。各種データを活用した分析により効果的な営業戦略の立案・推進を行っています。本部商談や棚割りの経験が生かせる仕事です。

■提案事例：
おでんが売れない見込みのため、その他の売れ筋商品を提案しお客様の販売状況をフォロー対応。また他社商品に対して優位性を保つために製造部門と相談し賞味期限を延ばすため原材料の調整をしながら商品開発をするなど、お客様に選ばれるため様々な提案をしています。

■キャリアパス：
当部署での管理職や販促企画を行うマーケティング課への異動、現場経験を活かしての商品企画へのキャリアパスが考えられます。

■入社後の流れ：
入社より半年～１年ほどは既存社員に同行いただき、商談手法や、提案書の作成を学んでいただきます。その中でMRを通して商材への知識を深めていただき、業務遂行度合いを鑑みながら１年後にはご自身の担当を持っていただきます。

■同社について：
創業50年を越える老舗食品メーカーである同社は、他社に先駆けて「営業」というポジションを設けました。その結果、「オホーツク」や「シーサラダ」といった数々のヒット商品を生み、業界トップクラスのシェアを持っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞全国（勤務地は相談の上決定）住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞430万円～580万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：249,500円～268,500円その他固定手当/月：27,000円～30,000円＜月給＞276,500円～298,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■残業手当別途支給■営業手当：27,000円～30,000円■賞与年2回(6月、12月／平均4か月分)■昇給年1回■モデル年収：・40～50歳（支店長）：750～900万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

安定したビジネスを展開できる高齢者配食サービス『ライフデリ』の経営者

＜全国どこでも可能！＞【転勤なし】で働けます。ご希望の場所で開業可能です！＜加盟エリア完全保護＞ライフデリは完全エリア制です。加盟条件等についてしっかりとご確認いただいた方は、ご希望の開業エリアを選定いただきます。加盟店様には1エリア高齢者2.5～5万人で、行政単位のエリアを作っています。加盟店同士の競争はなく市場を独占することができます。※すでに別のオーナーが開業されている行政単位のエリアでの開業はできません。北海道 東北地方：北海道、青森県、岩手県、秋田県、宮城県、山形県、福島県関東地方：東京都、千葉県、栃木県、群馬県、埼玉県、神奈川県、茨城県、山梨県中部地方：新潟県、富山県、長野県、石川県、福井県、岐阜県、愛知県、静岡県、三重県関西地方：大阪府、滋賀県、京都府、兵庫県、奈良県、和歌山県中国 四国地方：岡山県、広島県、鳥取県、島根県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県九州地方：福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、長崎県、鹿児島県

年収1632万円（開業3年目／月収136万円のケース）
年収1032万円（開業2年目／月収86万円のケース）