福岡県、IT営業、年収200万円～ の転職・求人検索結果

【当社が展開するIT事業に関わる業務】希望や適性に応じた業務を担当！

★転勤なし／U・Iターン歓迎★本社／福岡県福岡市東区青葉2-30-1＜アクセス＞JR香椎線「舞松原」駅より徒歩9分※基本的には公共交通機関にて通勤して頂きますが、諸事情等によっては都度相談に応じます。※受動喫煙対策あり（敷地内喫煙可能場所あり）

【最寄り駅】

舞松原駅、香椎神宮駅

＜事務職＞月給20万円～25万3200円※経験・能力などを考慮して決定します※時間外手当は別途全額支給します＜営業職＞月給20万円～27万2100円※経験・能力などを考慮して決定します※時間外手当は別途全額支給します＜システムエンジニア＞月給20万円～27万2100円※経験・能力などを考慮して決定します※時間外手当は別途全額支給します

【スタートアップ企業の営業代行】事業をDX化する“AIツール＋社内教育”をセットで提案します

本社／福岡県福岡市博多区上川端町10-255 ロイズ博多502※自動車通勤可★転勤はありません／U・Iターン歓迎！★社用車での訪問営業に関しては、九州全域を担当します

【最寄り駅】

中洲川端駅、櫛田神社前駅、呉服町駅(福岡県)

月給25万円～30万円＋インセンティブ（粗利の20％）※固定給は前職給与を最大考慮します。※スキル、経験、能力を考慮し、優遇いたします※インセンティブは粗利の20％を支給します（商材による）

【UIターン歓迎／富士通パートナーとしての安定した営業基盤／大手企業の中枢を担うシステム導入プロジェクト提案に参画／チームで担当／年休126日／残業月平均20時間】【変更の範囲：会社の定める業務】
●70続く老舗Sier企業
●富士通株式会社と特約店契約を締結（現富士通パートナー契約）
●お客様のICT化を推進できるやりがいがあります

■業務内容：
福岡県を中心に九州全域の主に流通業・製造業のお客さまの経営課題解決に向け、ICTを活用したソリューション提案をお任せします。

■業務詳細：
システムやネットワークのエンジニア、富士通・パートナー企業と連携しながら、お客さまの課題を解決するため積極的な提案活動から契約後のアフターフォローまで“お客さま第一”の理念に基づいたきめ細かいサポートを行っていただきます。
※新規１：既存９の割合となります。

■業務の特徴：
企業または団体に対する情報システム、ネットワークシステムの企画・提案を担当します。 お客さまの経営課題に対してDXやIoTを利用した解決策を提案することで、業務改善をご支援するコンサルタント的な役割を果たします。
※仕事の流れとしてはお客さまを訪問し、抱えている悩みや課題を的確にとらえた上で解決策をご提案します。今回募集の営業職がシステムエンジニアとチームを組みお客さまの課題を解決へと導きます。

■配属部署の魅力：
九州支店はパートナー社員を含め現在約20名が勤務しています。
全国の支店の内では歴史ある支店であり長くお付き合いをしているお客様を有しております。自分の存在感を実感できる組織です。

■同社の強み：
当社は、昭和28年創立 70年の歴史を誇る企業です。富士通大手パートナーのシステムインテグレーターとして、お客さまの経営課題を解決するためにICTシステムの企画コンサルティング・提案からシステム設計、構築、運用、保守に至るまでワンストップで提供しています。
富士通大手パートナーとして富士通製品はもちろんのこと、他社製品も含め、多種多様な製品を揃え、最適なソリューションを提供しています。

＜勤務地詳細＞九州支店住所：福岡県　福岡市　中央区天神3-9-25 JRE 天神三丁目ビル2F受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞600万円～910万円＜賃金形態＞月給制残業手当：全額支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～590,000円＜月給＞330,000円～590,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収モデル：30歳　　約600万円（20時間残業、家族手当1名含）40歳　 約770 万円（家族手当2名含）45歳　　約910万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【有給取得率89％/実働7.5h/設立以来無借金経営/自社SaaS（IT運用管理ツール）】

自社プロダクトの法人向けソフトウェア「AssetView」のソリューション営業を担当頂きます。
■業務内容：顧客のIT資産管理をはじめとするセキュリティ課題を解決するのがミッションです。 顧客に向き合い、課題を深掘りし、プロダクトを売り込むのではなく顧客のニーズに合わせて運用提案いただきます。
・顧客の課題・ニーズのヒアリング
・訪問、提案による商談の推進、商談クロージング
・顧客先、代理店、情報システム担当者、経営者・役員等との折衝業務
・提案書の作成、コンペや決裁者へのプレゼン
※担当クライアント数：1人あたり20社～30社
※クライアントとの面談数：1日2～3件程度
【変更の範囲：会社の定める業務】

■担当製品：『AssetView（アセットビュー）』『AssetView Cloud+（アセットビュークラウドプラス）』https://www.hammock.jp/assetview/product/
創業時からリリースしている企業のIT資産、セキュリティ管理、社員の行動管理ができるツールです。これまでも多くの企業に導入してきましたが、リモートワークが推進される今、再び注目が集まっています。

■研修スケジュール
・東京本社にて3カ月程度、製品知識と当社営業スキルを身に着けていただいた後に福岡営業所への配属となります。

■業務魅力
◇様々なクライアントへの提案ができます！
お客様は製造業やサービス業等の様々な民間企業やから官公庁、地方自治体と多岐にわたります。中小企業から大手企業やまで導入実績があり、ソリューション提案を通して様々な業界の知識を身に着ける事が出来ます。
◇幅広いIT知識が身に付きます！
プロダクト提案には顧客のシステム全体像の理解が必須になります。顧客の課題ヒアリングをする中でインフラやネットワーク周り等の幅広いIT知識を習得することができます。
◇顧客の要望に寄り添った製品に携わることができます！
製品の新規機能の企画や要件定義も営業職として関わっていくこともあり、技術側と一緒に製品をより良いものに作っていくことができます。

＜勤務地詳細＞福岡営業所住所：福岡県福岡市中央区長浜2-3-6 三陽長浜ビル7階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

赤坂駅(福岡県)、大濠公園駅、天神駅

＜予定年収＞480万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円固定残業手当/月：92,976円～128,571円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞342,976円～428,571円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■営業報酬：年2回（4月、10月）■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

~接客経験を活かして未経験でもIT営業として市場価値を上げたい方歓迎~
●グループ内に研修機関を持っており未経験安心してキャッチアップ可能
●技術業界を牽引するアウトソーシングGの中核企業でキャリア形成
└グループ国内外198 社の中でIT領域を担っております。
●毎年15％成長を継続、15万人規模の安定経営のITエンジニアリング企業

IT技術を用いたテクノロジーによりお客様の技術領域を牽引する当社にて、各種メーカーをはじめ様々な業界のお客様に対しIT技術の提案を行うソリューション営業をお任せいたします。
企業のニーズと採用者の意向・志向性をマッチングし、双方にとってベストなソリューションを提案していただく営業職です。

■業務詳細：
・大手顧客を中心とした顧客へのヒアリング（新規／既存）
・技術ニーズやコスト削減などの課題に対して人材サービスの企画/提案
・エンジニアフォロー（定期面談、就業フォロー、環境改善支援　等）
・契約関連対応（基本契約、見積書、注文書、請求書など）

■その他（豊富なキャリアパスとサポート）：
（1）エンジニア毎に営業担当が携わり、多様な案件の中から各自に合わせたアサインを行います。配属後のサポートまでしっかり行います。
（2）エンジニアリーダーとの交流も多く、市場の情報交換や、配属等のキャリアデザインも一緒になって行っています。

■業務の魅力：
・エンジニア数は国内トップクラスの規模を誇ります。その中で、顧客とエンジニア双方の成長を支えるやりがいのある仕事です。
・AI、IoT、DXなど、常に常に変革するIT業界の最先端技術に携わりながら、高い専門性とIT知識が身に付きます。
・組織は、小規模のチームで運営しておりますので、風通しもよく、組織改善なども積極的な環境です。

＜勤務地詳細＞福岡支店住所：福岡県福岡市中央区天神1-1-1アクロス福岡３階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

天神駅、天神南駅、西鉄福岡駅

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～350,000円＜月給＞215,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・前職給与等をふまえて決定します。（残業代別途支給）■給与改定：年1回（結果に応じて給与に反映）■賞与：年2回■モデル年収：・26歳、入社2年目（主任職相当）450万円・29歳、入社5年目（課長職相当）700万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
お客様から頂いたIT関係の課題に対して、調査をし原因の追及や、解決策の提案を行います。
最初はお取り引きいただいているお客様がメインとなりますが、今後は新規のお客様にもサービスを展開予定でございます。
基本的には社用車で移動となります。
ノルマ等はございませんのでお客様の課題解決に向き合うことが可能です。
・ご提案
お客様のご要望に合わせた最適な製品・各種サービスの導入のご提案をしていただきます※ビジネスフォン・インターネットサービス・セキュリティー環境整備等
【変更の範囲：会社の定める業務】

■当社について：
当社はどの会社にもある電話や情報セキュリティ、ネットワーク環境を安全かつ効率的に運用する為、様々な商材の提供を行っております。
今年度から新しい事業を開始しました。企業様のIT周りのお困りごとの相談に乗るコンサル事業でございます。
現在熊本で1名対応をしておりますが、久留米、鹿児島でも事業展開をすべく立ち上げに携わってくださる方を募集いたします！

■組織構成：
事業所に6名在籍しております。

■社風・環境：
営業チームも明るく良い意味で和気あいあいとした環境の中で安定して働けます。よりよいチームワークを目指して、各種社内行事を開催しています。

＜勤務地詳細＞九州支店住所：福岡県福岡県久留米市安武町安武本2902番地12 西部第一ビル1Ｆ受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞380万円～411万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：261,000円～281,000円＜月給＞261,000円～281,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
自社製品である建築設備見積ソフト「プラネストシリーズ」を建設業や建設業関連の企業に販売していきただきます。
主にユーザーからの紹介先やDM・HPなどからの問い合わせ先への営業（デモンストレーションを含む）のため、既存顧客のフォローがメインです。

■福岡営業所：
本社と同じ自社ビルにあり、営業２名、インスト２名で九州全域、沖縄、広島、山口、愛媛、高知を担当しています。
スケジュール調整は個人に任せられていますので、社用車や公共交通機関を利用して効率よく営業活動がおこなえます。

■求める人材：
全社的に90%が異業種からの中途入社です。
入社後にコミュニケーション能力を発揮していただければ必ずや活躍していただけます。

■入社後：
OJTや研修にてシステムの知識や操作スキル等を取得して頂くため、未経験からでも安心して取り組めます。
入社後の1年間は、業界や製品知識をつけていただくためにインストラクター業務を行っていただきます。
インストラクター業務とは、1社あたり平均2～4回足を運び、3ヶ月を目処にソフトに慣れて使いこなしていただけるようにサポートすることです。

■自社製品の特徴：
『プラネストシリーズ』とは設備業の積算業務を効率化させ、制作時間の短縮など働き方改革を実現させるソフトウェアです。
導入先には、業界上位のサブコン（大手企業）から地場大手、中小企業など幅広い企業様に導入頂いており、2000社以上の導入実績が有ります。
当社を導入頂く理由には、導入実績と同業他社にはない稼働までをお手伝いするサポート体制（インストラクター業務）を高く評価して頂いています。

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市南区大楠2-21-20 コスモ・ソフト本社ビル勤務地最寄駅：西鉄大牟田線／平尾駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

西鉄平尾駅、高宮駅(福岡県)、薬院駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円その他固定手当/月：44,000円固定残業手当/月：40,000円～45,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞304,000円～339,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与は御経験に応じて相談の上、決定いたします。■昇給年1回、賞与年2回＋決算賞与（業績により）■決算賞与：賞与とは別に、業績に応じて決算賞与有。過去実績は30万円～100万円程度です。※過去30年連続で支給されています！■インセンティブ支給有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

□■□求人のポイント□■□
◎未経験歓迎、営業の第一ステップ～幅広いキャリアパスを望める～
◎正社員登用率100％！資格手当ありで着実にステップアップできる！
◎好奇心と成長欲があり、人を喜ばせることに喜びを感じる方歓迎！

■業務内容：
量販店に来店されるお客様に対し、携帯電話・スマートフォン、その他様々なサービスの提案販売を行っていただきます。携帯電話・スマートフォン以外にもお客様の生活に関わる商材を幅広く扱っており、提案力や営業力を磨くことが可能です。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■商材：
携帯電話・スマートフォンやauひかり等の通信商材、でんき、au Pay、クレジットカード等

■研修制度
入社後5日間の研修がございます。店舗配属後はOJTにより１～３か月程度先輩社員からのフォローがございます。ご本人のスキルに応じてOJTの期間は前後します。

■就業環境：
週休2日制の１か月ごとのシフト勤務制を導入※原則、火水が公休日

■キャリアパス：
（1）“販売正社員（無期）”採用制度
有期契約の満了を迎える前に、販売正社員登用制度への応募を受付けます。
販売のプロフェッショナルとして、地域に根付いた長期的な就業が可能です。
（2）"基幹職正社員"任用制度
契約社員/正社員に関わらず、優秀なチーフセールスアドバイザーは営業担当者へのキャリアアップもございます。
早いと１～2年程で営業担当者になる方もいるためよりスピード感をもって正社員になれる制度です。

■ポジションの魅力：
・他の販売職や営業職になっても活かせる、一生モノの販売・コミュニケーションスキルが身につきます
・営業職やマネジメントなど幅広い業務へチャレンジ可能なポジションです！

■社内資格制度
資格取得者には基本月給と併せて定額（アドバンス：11,400円/月~、ベーシック：5,200円/月）が支給されます。
チーフセールスアドバイザーになると役割手当として16,600円/月が基本給と併せて支給されます。

■こういう方にオススメ！
・コンプライアンス厳守、責任を持って業務に取り組める方
・前向きに取り組める方
・チーム内でコミュニケーションが取れる方
・自身のキャリアアップを目指し、努力できる方

＜勤務地詳細＞福岡県住所：福岡県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞325万円～385万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円その他固定手当/月：13,000円＜月給＞253,000円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には10時間/月の残業代を含みます。※別途、販売手当・資格手当・役割手当(2年目以降)・インセンティブが支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～完全週休2日制・年休121日(2023年度)、残業10～20時間程度／災害時やIoT連携で需要拡大中の無線機の専門商社～

■業務内容：
情報通信に関連する業務を幅広く担う当社にて、既存顧客からの受注や問い合わせに対応する、カスタマーセールス（既存営業）をお任せ致します。

■業務詳細：
・既存顧客からの問い合わせに対して、既存製品の提案や、当社企画部から降りてきた、パッケージ商品の提案等をお任せ致します。
※既存顧客からの問い合わせについては、先ずはカスタマーサポート部隊が受電し、顧客への提案等、専門性を有する問い合わせ等についてはカスタマーセールス部隊に案件がアサインされます。
・既存顧客と折衝を行い、潜在ニーズ、顕在ニーズの引き出し（ヒアリング）もお任せ致します。
・将来的には、顧客のニーズを元に、施策、パッケージ商品の企画立案も担っていただく事を期待しております。

■働き方について：
・顧客との商談は、基本的にオンラインでの商談（対顧客）が主になるため、原則出張は発生致しません。
・ご入社後、ある程度ご経験を積んでいただき、ご自身で業務を遂行できる状態となっていただけた際には、リモートワークも可能となります。
・全週休2日制（土日祝）、年間休日121日(2023年度)、残業10～20時間程と働きやすい環境です。

■組織構成：
現在当組織は4名（60代1名、50代1名、40代１名、30代1名）で構成されており、不明点や困り事があればメンバー同士で助け合う風土が整っております。そのため、未経験、微経験の方でもご安心頂けます。

■会社の強み：
・同社は日本国内でもトップクラスの実績を保有する無線機（アイコム・アルインコ・八重洲等）の専門商社として、器材の販売・レンタル・保守メンテナンス、システム構築等を行っています。
・世界的一大イベントや官公庁への導入はもちろんのこと、大手運送会社や警備会社、スーパーマーケットとも業務を提携しているため、全国でも業界トップ3に入るほどの実力を持っています。

■業界の展望：
業界は令和4年の完全デジタル移行を迎え、新機種切り替えや様々なIT機器と連動性が増し、市場拡大が見込まれます。

＜勤務地詳細＞福岡支店住所：福岡県福岡市博多区上牟田3-9-13 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／東比恵駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

東比恵駅、博多駅、竹下駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。※上記年収には10～20時間分の残業手当が含まれております。■賞与：年2回（昨年度2.5か月）※業績に応じて■半期に一度の評価にて、昇進昇格を実施。年功序列はなく、個人目標を元にした実績重視の評価を致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：全国の大学のキャリアセンター（就職支援担当）や各学部の教授に対して、当社独自開発した学生向け就職支援システムのご案内を行って頂きます。就職活動をする学生やキャリアセンターの課題として、多くの採用情報が溢れており、信頼できる情報や本当に自分に合っている就職先を見つけることが年々難しくなっているのが実情です。
一方で企業側も新卒採用に苦戦をしている為、学生とどう繋がることが出来るのか、と各大学ごとに直接アプローチをしたり、それぞれの情報を個別に収集している状況です。
これらを解決するために開発したサービスが今回の支援システムとなります。サービス開始したばかりですが、既に6000社を超える企業が参画頂いたり、複数の大学に導入を頂いております。今後より多くの大学、企業に利用いただく為に今回営業を募集します。

■営業スタイル：コールセンターにてアポを獲得し、オンライン商談や現地に赴いての商談を実施します。またこれまで何度かアプローチをしている大学や各学部の教授に対しての情報提供や現状の確認なども定期的に行って頂きます。当社の営業は短期受注ではなく、長期的関係性を築き、定期的に情報提供を行いながらアプローチをする営業スタイルとなりますので、人とのつながりを大事にしながら営業したい方にはマッチしています。

■組織構成：営業、事務などを含め3名体制。大学イベントの企画、運営、実行なども行っている為、今後人員を強化して業務を分担していく予定です。

■魅力ポイント：就職サイトやイベント等就職活動の手法も多岐に渡っています。同社のサービスは特に地元で就職したいという学生や採用マーケットの中で学生確保に苦戦をしている地元の中小企業をつなげる役割を担っています。大学生の就職支援を通じて地元活性化にもつながる事業となります。

■株式会社ユニバースクリエイト（採用代行／学校支援事業など）への出向となります。住所：福岡市中央区天神2-8-41 福岡朝日会館13階

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区天神2-8-41 福岡朝日会館勤務地最寄駅：地下鉄空港線／天神駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

西鉄福岡駅、天神駅、天神南駅

＜予定年収＞360万円～435万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力などを考慮の上、同社規定により決定します。■年収例（賞与を含む）：・520万円（39歳、入社5年目、課長、月給32万5,000円）・384万円（26歳、入社3年目、チームリーダー、月給24万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【基本的に残業時間は20時間以内！／プライベートと両立できる環境／育休復職率96%／育児休業・産後パパ育休制度あり／未経験でも安心の充実した研修体制／売上ノルマはありません！】
■担当業務：大手家電量販店にて、モバイル・通信機器・通信機器と連動した家電製品の提案営業・販売を行っていただきます。
■仕事の流れ：
(1)商品の提案、相談対応、販売業務
来店顧客に対し、通信機器を案内します。ブロードバンド環境や携帯電話の使い方等のヒアリングを行い、顧客が抱えている課題を分析し、ニーズに合った商品を提案します。顧客との関係構築が出来たら契約を締結します。
(2)売上拡大のための改善
顧客に対しより良い環境で提案を行うために、単に商材の販売を行うだけでなく商品の配置転換やレイアウト変更も行います。売場の変更はもちろん、売上面積を拡大するための交渉まで行うこともあります。
■配属先について：
配属先の決定は研修中となりますが、ご自宅から90分以内の場所に配属されます。配属後は基本的に転勤はございませんが、キャリアアップを希望する場合は配属先の関係で異動や転勤をしていただくことになります。
■キャリアパスについて：
係長、課長、部長とキャリアをアップしていただくことになりますが、年功序列ではないため早期昇給も可能です。
■研修と働き方：
(1)研修制度…1週間の座学研修と数か月間の店舗OJTにより、しっかりとサポートします。営業未経験者でも安心して挑戦出来る環境が同社には用意されています。
(2)残業時間…残業は基本的に20時間程度でプライベートの時間を確保しやすくなっております。また、リフレッシュ休暇を用いて連続有給休暇を取り旅行に行くことも可能です。
■多様なキャリア：
同社では、家電量販店の携帯販売からキャリアをスタートしたのちにPCや白物家電の販売を行っていただきます。その後は携帯専門ショップの配属や代理店営業へのキャリアアップもございますので、未経験から幅広いキャリアを実現することが可能です。新しい視点で業務に取り組めるフィールドを用意し、個々のキャリアを活性化させることで、社員一人一人が仕事を楽しめることを大切にしています。

＜勤務地詳細＞福岡県北九州市内の各店舗住所：福岡県北九州市内の各店舗へ配属となります 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞294万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：186,000円固定残業手当/月：24,000円（固定残業時間17時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給21万円×14か月※年収提示はあくまでもスタート時のものです。業績に応じて1年目から給与UPの可能性があります。半期に一度（年2回）業績連動給※年収例：年収420万円(25歳／ブロック長(係長)／3年目)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福岡オフィス／出入管理システムにおけるトップクラスのシェア／平均残業時間20時間以内／年休125日／直行直帰可／代理店販売制度採用／女性活躍中／東証プライム上場企業／コロナ禍でも安定

■業務内容：
官公庁、電気・建設関連企業・その他IT企業に対して同社のセキュリティシステムのソリューション営業をお任せします。
担当エリアは福岡を中心とした九州エリアです。既存顧客8割、新規顧客2割に対して反響型の営業方法が主となります。基本的に飛び込み営業等はございません。代理店販売制を採用しており20～30社程度の代理店をご担当いただきます。
下記業務が主な業務内容です。
・代理店、既存顧客への製品PR・提案
・設計事務所、ゼネコン、サブコンへのPR
・改善や定期メンテのご案内
・作業員の手配、お客様先への同行
・新機能、新商品のご案内・ご提案
・ご紹介先に対する新規提案

■業務詳細：
・大手IT企業（SIer、システムベンダー）が同社のセキュリティーシステム（出入管理システム）を他商材（ネットワーク回線、システムソリューション等）と一緒に提案するケースも多いため、それらIT企業との連携も大切な仕事です。
・常時5社程度の案件を担当していただき、顧客の建物・設備・用途に合わせて提案から納品まで一貫して担当していだだきます。また、大規模な工事が必要な場合は提携会社への工事依頼など、顧客の総合窓口として担っていただきます。
・入社後は約半年間かけて、IT知識・製品知識・営業方法など、OJTを主に丁寧に研修します。業界未経験の中途入社者も多数活躍中です。

■本求人は「在籍出向」になります。
・所属企業名：アートサービス株式会社
・出向先企業名：株式会社アート
・勤務地： 株式会社アート福岡出張所/福岡県福岡市中央区舞鶴1-5-6 SKビル4F
・株式会社アートの事業：
（1）各種建築物の出入管理システム及び統合管理システムの開発
（2）上記システムに付随する各種装置の設計及び製造販売
（3）介護用システム機器の製造販売
（4）前各号に関する施工及びサービス業務
（5）建築金物及び建築設備資材の販売・施工
・背景：将来的に合併予定のための急遽人数調整のため。

＜勤務地詳細＞株式会社アート福岡出張所住所：福岡県福岡市中央区舞鶴1-5-6 SKビル4F受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

赤坂駅(福岡県)、天神駅、西鉄福岡駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は年齢・前職給与等を踏まえて決定■昇給：年1回■賞与：年2回（7月・12月）／年間計：3~4か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

全国トップクラスのシェアを誇る積算システム『Gaia』などを展開する当社にて、法人向けシステムの営業職をお任せします。
■具体的な業務内容：
建設会社（地場大手中小）や官公庁・地方自治体などへの法人向けシステムを提案販売する仕事です（新規開拓／既存顧客対応ともに有）。イベント等によるプロモーション活動や、お客様代理店様を相手に勉強会の講師をすることもあります。
※商材は、全国トップクラスのシェアを誇る積算システム『Gaia』をはじめとする、建設業界のあらゆる業務に対応して専用に開発されたパッケージソフトです。企画・設計から開発・運営まですべて当社の開発チームが行っている自社オリジナル製品です。
■当社の魅力：
（1）長期就業可能な社風：非常にアットホームな社風が特徴の為、平均勤続年数も約12年と長期就業が多いのが特徴です。
（2）女性のはたらきやすい環境：女性社員も働きやすい環境で、現在女性社員は約90名ですが、既に延べ約40名が育児休業を取得し、もとの職場に復職しています。
（3）業界トップクラスシェアの安定した基盤：メイン商材である土木工事積算システム「Gaia」シリーズを筆頭に、建設業様向けソフトを販売しています。計画、入札、収支管理、書類作成、工程管理などの業務フローを総合的に支援する多種多様な商品群は、高い評価を得ています。創業以来培ったノウハウを基に、お客様にご満足いただけるサポートサービスなど、時代の変化やニーズにあわせた改善活動を続けています。※出典：「積算ソフト利用実態調査」「建設ITガイド2007」（一般財団法人経済調査会）

＜勤務地詳細＞福岡営業所住所：福岡県福岡市中央区天神4丁目6番7号 天神クリスタルビル9F勤務地最寄駅：空港線／天神駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

天神駅、西鉄福岡駅、中洲川端駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,953円～その他固定手当/月：40,000円～＜月給＞261,953円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■賞与：年2回（過去実績合計4.7ヶ月＋実績や業績により追加あり）　■昇給：年1回■その他固定手当：営業手当40,000円/月■モデル年収：30代主任500万円、40代課長550万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

全国10,000院とその患者様の経済圏を保有する業界No.1の歯科医院向けクレジットカード決済サービスに加え、歯科医院の売上貢献・経営の健全化を図るための歯科医院向けSaaSのフィールドセールスをお任せします。
今回はサービス拡大に向け2024年に新支社を立ち上げ予定のため、マネジメント候補のポジションを募集いたします。

■仕事内容
歯科医院向けSaaSのフィールドセールスをお任せします。お客様の課題を顕在化させ、ソリューション提案していただきます。また、セールスだけでなく、サービス自体のアップデートもチームで取り組んでいただきます。
一通り業務を身につけていただいた後に支社メンバーのマネジメントもお任せいたします。

■業務詳細
・既存加盟店へのアップセル/クロスセル（新規顧客への提案営業、既存顧客への深耕営業）
・サービスのオンボーディング（導入後のレクチャー）
・サービス定着化の伴走（運用開始～運用定着化までの伴走）
・サービスアップデート（顧客の声を元にした既存サービスの改良）
・セールス方法のアップデート（商談方法の改良）

■入社後の流れ
入社後1か月間は東京本社にて研修及び業務を行っていただきます。
研修期間中の住宅等については当社負担で行いますのでご安心ください。

■なぜ決済サービスなのか
日本には約7万の歯科医院がありますが、クレジットカードなどのキャッシュレス決済を導入している医院はその半数程です。日本では予防に関する治療は保険対象外の治療となってしまいます。定期メンテナンスだけでなく矯正治療なども高額な治療費になるにも関わらず、まだまだ現金でしか払うことができない歯科医院も多く、決済方法が通院を妨げる原因にもなっています。「予防診療」を普及させるために、私たちにまずできることは「日本の国民が歯医者に通いやすい環境を整えること」決済の問題を解消することで、少しでも歯医者に通いやすくなるように、歯科医院様向けに業界最安手数料のクレジット決済サービスを展開しています。

■大事にしている価値観
○率先して周囲を巻き込み行動する。
○常に相手のために考え行動する。
○新しい可能性を常に考え続ける。
○工夫し改善し続ける。
○大きな志と大きな目標をもつ。

＜勤務地詳細＞福岡支社住所：福岡県福岡市中央区大名 1-1-29　 WeWork大名受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

西鉄福岡駅、赤坂駅(福岡県)、天神駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：332,500円～固定残業手当/月：107,500円～（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞440,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職時を考慮しスキル、経験、能力に応じて決定■賞与実績：2か月(業績連動賞与)24歳　入社1年目（6ヶ月目）　男性　350万円26歳　入社3年目（2年6ヶ月目）　男性　630万円28歳　入社1年目（2ヶ月目）　男性　700～800万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■□東証プライム上場企業財務担当／国内トップクラスのエンジニアが集結！□■

■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
九州・中国地区のCI（クラウド・インテグレーション）営業（従来でいうSI営業）の営業責任者/営業リーダー。案件の醸成、提案、お客様フォロー、パートナー協業等を含めたビジネスの推進、および営業メンバーのマネジメント。九州・中国地区CI営業部門のリーダーとして、お客様の経営やITに関する課題を把握し、当社が得意とするSalesforceおよび他のソフトウェア/ツール等を活用したソリューションの提案活動全般、および稼働に向けたプロジェクト状況のフォロー等を行います。既存顧客には同満足度の向上と当社ビジネスの深耕を目指し、アカウントプランの作成や同施策実施など、他部門の協力も得ながらお客様を軸とした幅広い営業活動を行います。また、新規顧客開拓のためにマーケティング部門と協力してセミナー等の企画やパートナー企業との協業も推進します。

■魅力ポイント：
（1）クラウド黎明期からクラウドに特化し、事業展開してきた当社はクラウドの豊富な経験を強みに2006年の設立以来、17期連続で増収を続けています。2018年11月には東証一部上場、2022年の市場見直しで東証プライム市場に上場しています。
（2）設立当初からセールスフォース・ドットコム社の重要パートナー企業として同社から出資を受けています。また、AWSのコンサルティングパートナーとして導入支援を行う事業や、クラウドERP事業、クラウドに特化して運用監視を行うMSP事業など、クラウドをより活用いただくための多くの事業を展開しております。
（3）当社のソリューション営業は企業ごとに、最適なシステムをオーダーメイドで設計・開発し、 提案することができます。単にパッケージ化された製品を当て込むのではなく、自社製品の範囲で、というしばりもないので、 幅広く柔軟にその企業の要望に応えることが可能です。「システムユーザーに本当に喜んでいただける提案ができる」という喜びを堪能できる仕事です。
（4）在宅勤務制度を導入しており、コロナ緩和後も継続予定です。社員の約95％が制度を利用しています。

＜勤務地詳細＞西日本支社　福岡支店住所：福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-28 博多偕成ビル4F勤務地最寄駅：JR各線／博多駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

博多駅、東比恵駅、祇園駅(福岡県)

＜予定年収＞800万円～1,100万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：8,000,000円～11,000,000円＜月額＞666,666円～916,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験により考慮いたします※上記年俸額を12で割った金額が月額支給金額となります。※年間全社業績目標を超えた場合は決算賞与の支給あり※試用期間3ヵ月（同額支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【求職者と企業を繋ぐお仕事／10年以上売上増加／医療福祉業界向けに特化！人材紹介・派遣事業・ICTソリューションサービスを提供】

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
東証グロース上場グループの当社にて人材コーディネーターをお任せいたします。

■業務詳細：
・クライアントへアプローチ・条件交渉
・求職者へヒアリング・求人提案
・面談設定・指導・支援（同席）
・就業開始後の継続フォロー
・10～20名程度の派遣社員の皆さんを就業開始後も管理いたします。（20名以上になると営業に専念するため、一部はサポート課に移管するので安心して営業可能です。）

■一日の流れ（例）：
09:30～　出社
10:00～　前日までの派遣社員からの依頼事項、対応確認
　　　　　登録者へのアポイント確認、連絡付け
12:00～　休憩
13:00～　求人確認、派遣中施設への業務状況確認の荷電
15:00～　外出　(面談　新規配属派遣社員の職場見学同行）
17:00～　派遣社員へのフォロー荷電
18:00～　登録者へのアポイント確認、連絡付け
　　　　　終業

■魅力ポイント：
《チームで戦う》チームで成果を上げる体制なので未経験からのチャレンジができる
《研修充実》手厚い研修体制！基礎から学べる2カ月の研修を経て営業デビュー
《社会貢献度"大"》医療・福祉業界を支える大切な仕事
《働きやすい環境》完全週休2日で年間休日120日
《年功序列なし》早期キャリアアップができる環境
《収入アップが充分可能な環境》賞与1回で100万円超の先輩もいます。実力が認められて、入社2年目から営業所長に抜擢された事例もあります。
【年収例】
630万円／入社3年、30代前半（月給40万円＋賞与年2回）
532万円／入社2年、20代後半（月給33万円＋賞与年2回）
444万円／入社1年、20代後半（月給32万円＋賞与年2回）
※営業所長（管理職）では年収770万の方もいらっしゃいます。

＜勤務地詳細1＞福岡支社住所：福岡県福岡市博多区博多駅前1-21-28 いちご博多駅前スクエア 5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞福岡第二支社住所：福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目11番地27号 峰ビル4階受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

祇園駅(福岡県)、博多駅、櫛田神社前駅

＜予定年収＞420万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：226,600円～453,200円固定残業手当/月：73,400円～146,800円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢や経験・スキルなどを考慮した上で決定※いずれの場合も、月45時間を超える残業が発生した場合は、別途時間外手当を全額支給■昇給：年1回（2月）■賞与：年2回（4月・10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～スタディサプリの導入で教育課題の解決に貢献／フレックス・在宅を活用しワークライフバランス充実／女性比率40％以上～

スタディサプリ高校営業は、教育課題を抱える学校・教育機関に対して、スタディサプリの総合的なサービスをご案内して導入し、更には活用促進をすることで先生の進路指導や効率的な学習指導を応援する広義の意味での営業活動を行っています。

■業務内容：
「既存営業」をご担当いただきます。既存顧客と関係性を築きながら、顕在・潜在課題をヒアリングする深耕型の営業です。年間計画での営業行動を実施していきます。1校に対し商談担当と活用担当の2名で担当します。
〇商談担当：継続的な利用促進、利用教材の追加提案など
〇活用担当：活用頻度の増加（例：スタディサプリを経由して宿題を出す頻度を上げるなど）
参考：https://teachers.studysapuri.jp/

◎本求人の雇用形態では以下のような変更可能性がございます。
変更の範囲：顧客接点職業務一切
※業務の内容は、変更することがある。
※職種限定の範囲を超える配転の場合は、個別に同意を得て行う

■ポジションの魅力：
◎顧客の課題は何か？組織の課題は何か？目指すゴールは何か？営業としてヒアリングするところから始まり、その過程で信頼関係を構築し、中長期的なマイルストーンに落とし、顧客のありたい姿を実現する提案をします。
◎顧客は「学校」という組織ですが、校長や学年主任等、様々なステークホルダーがいる中で、それぞれの顧客レイヤーでのミッションに対する課題を紡ぎ合わせ、組織全体の解決策の仮説立てを行います。
◎教育業界ではコロナでICT導入が加速されましたが、まだまだ使い始めの入り口。スタディサプリのような教材で教育現場のインフラ化を目指し、先生・生徒双方に取り組みの方針を示しながら、教育現場のありたい姿を実現していきます。
◎高校の課題を解決するために、必要に応じて外部の企業や地方自治体などと連携し、最適なプランを高校に提案していただくこともあります。

■配属部署：教育支援Division
変更の範囲：全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向も含めた兼務の可能性あり

＜勤務地詳細＞福岡支社住所：福岡県福岡市中央区舞鶴1-1-3 リクルート天神ビル8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

天神駅、西鉄福岡駅、赤坂駅(福岡県)

＜予定年収＞421万円～462万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,939円～248,300円固定残業手当/月：65,900円～72,422円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞291,839円～320,722円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※固定残業手当は「グレード給」として支給します。■査定：年2回■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～既存顧客への単価UPの提案営業／1アポで1万円のインセンティブなど、明確なインセンティブ制度で頑張りを給与に還元／美容院やネイル、エステサロン、飲食店などのお客様を対象にした自社システム営業～
※従事すべき業務【変更の範囲：会社の定める業務】

【魅力点】
■営業未経験メンバーでも入社半年時点の平均月収は43万円
異業種からの転職者が多数活躍している当部署。なんと20代で年収1000万円を超えているメンバーも活躍中です！
※社員の年収例
・年収1055万円／入社3年目／29歳
・年収720万円／入社2年目／28歳
・年収512万円／入社1年目／26歳

■明確なインセンティブ
受注実績だけでなく、行動指標達成でもインセンティブが付きます。
・1アポイントにつき1万円
・成約完了件数に応じて支給1件成約完了で1万円、2件目で3万円、3件目で5万円
・生産した粗利益に応じて支給50万円生産で15,000円、100万円生産で3万円など
・達成金歩合　役職に応じて5～10万円の支給※こちらのみ予算達成の場合に限る

■既に自社システムを導入いただいている既存顧客への提案が100％。
そのため新規テレアポ等はございません。
成約率はなんと70％以上！営業未経験からの活躍も多数です。

【仕事内容詳細】
・美容院やネイル、エステサロン、飲食店などのお客様を対象にした自社開発システムのご提案になります。
・営業1名あたり100～150社を担当します。担当顧客は全営業に平等に割り振ります。
・お客様に状況確認のご連絡をして、現場課題についてヒアリングします。興味を持ってもらったら責任者にバトンタッチして、さらに詳しく商品のご説明を行います。

【研修教育体制】
これまで当社は多くの営業未経験者を一人前のビジネスパーソンとして輩出してきました。挨拶や名刺交換の作法など、基本的なビジネスマナーの研修からスタートしご提案する商品の知識や提案方法など、営業として必要な知識まで幅広くかつ手厚くフォローしています。

【企業詳細】
・2006年に設立以来、10年で売上100億円、17年連続で黒字経営を達成
・利益率が高く、社員に利益還元をしやすい自社開発システムを手掛け、飲食業界やサービス業界などに価値提供を果たしてきました。

＜勤務地詳細＞福岡支店住所：福岡県福岡市博多区博多駅前4-14-1 博多深見パークビルディング9F 勤務地最寄駅：博多駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

博多駅、祇園駅(福岡県)、櫛田神社前駅

＜予定年収＞350万円～700万円＜賃金形態＞月給制月給28万円以上+インセンティブ※入社半年の平均月収43万円＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～255,000円固定残業手当/月：70,000円～85,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～340,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：・業績賞与として支給■昇給：・年12回★実績を正当に評価。昇進は随時行います賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～「量子コンピューティング×人工知能（AI）」で社会の課題に取り組むテクノロジースタートアップであり、量子コンピューターの商用サービスを世界で初めて実現、大手顧客の課題を日々解決しております/在宅勤務可/土日祝休/年休120日/転勤無し/将来性◎～

■採用背景：
当社は、プログラムや機械学習の専門知識がなくても、画面上の機能ブロックを組み合わせるだけで、誰もが手軽に機械学習を用いた様々なデータ分析や処理を行うアプリケーションを構築できるクラウドサービスを開発・提供しております。機械学習の分野で多くの引合を頂戴しており、POC（仮説検証）だけではなく業務に適用するお客様も増えてきておりますため、増員募集させていただいております。

■組織構成：
福岡・東京含めて12名で構成されております。基本的にはリモート勤務となります。

■業務内容：
自社クラウドソリューションおよびコンサルテーションサービスを法人向けに直販にてご提案して頂きます。具体的には新規顧客の開拓と既存顧客への追加提案となります。新規開拓についてはプレスリリースでの問い合わせや既存プロジェクトの横展開がメインとなり、飛び込み営業はございません。商材は単価が低くないため、顧客についても大手顧客がメインとなります。そのため規模が大きく影響力を持った業務を行うことが可能となります。
【提案商材】
機械学習/AI・最適化ソリューションの活用を手軽に実現するクラウドプラットフォーム及び自社プラットフォームを活用したデータ収集基盤構築、データ解析、機会学習モデル構築等のプロフェッショナルサービス

■導入事例：
【量子コンピュータの事例】
・AIや量子コンピュータを活用した廃棄物収集ルート最適化で、CO2排出量の削減(三菱地所株式会社)
・鉄道車両の運用最適化(九州旅客鉄道株式会社)
【機械学習/AIの事例】
・新規店舗の売上予測(株式会社ファミリーマート)
・コールセンターの入電数をAIで予測(株式会社ジェーシービー)
・全国からの問い合わせの自動応答可。100万時間の業務効率(損害保険ジャパン株式会社)
その他MAGELLAN BLOCKSの事例は以下でご覧になれます
http://www.magellanic-clouds.com/blocks/customers/

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区今泉1-19-22 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田　線／西鉄福岡（天神）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

西鉄福岡駅、天神南駅、天神駅

＜予定年収＞450万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：198,000円～437,000円固定残業手当/月：90,000円～198,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞288,000円～635,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与は業務における役割、経験・能力を考慮の上、決定いたします。■賞与：無し（業績に応じて業績賞与あり）■テレワーク手当：5,000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東証プライム上場／離職率5％以下／10兆円市場でトップクラスシェア・MaaS事業など自動車業界に向けて市場を変革する新事業展開中/「CRM ベストプラクティス賞」を3年連続で受賞【変更の範囲：無】

■業務内容：
営業職としてクライアントの経営課題や事業課題など様々なテーマに合わせて、コンサルティングサービスを軸にクラウドサービスをはじめとするシステムや各種ITソリューションの提案を行っていただきます。
自動車関連事業者へ向けて、ITソリューションの提案販売・導入・運用サポートを行います。新規開拓・既存フォローの両面を担当します。

■営業スタイル：
・既存顧客のフォロー営業がメインですが、新規顧客の開拓も担っていただきます。
∟既存顧客：システム導入後のサポートや新たな課題に対するコンサルテーションを担当いただきます。
∟新規顧客：圧倒的なシェアを誇っていることから既存顧客からのご紹介や問合せをいただくなどの反響営業がメインです。
※展示会などでご来場されたクライアントとの関係性構築～提案などもございます。
・システム営業とはいえ、経営や業務上のコンサルティング要素も強い業務となります。クライアントの課題を解決するために、コスト削減の観点や売上アップのための観点などで様々なソリューション提案を担っていただきます。※入社後の研修などで身につけていただけます。

■クライアント：
自動車のアフターマーケットを支える事業様が主な対象となります。主に経営層への営業がメインとなります。
・整備工場
・鈑金工場
・車両販売業
・自動車部品商
・リサイクル業、中古車販売業者等

■製品一例：
・顧客管理や車両管理、伝票発行など基幹業務を支える『クラウド型業務支援システム』
・事業拡大を支え、ビジネス課題を解決する『NSシリーズ』
・業務効率のための支援サービス
・集客と売上拡大のために専用設計されたWebサイト構築サービスなど

■事業内容：
自動車整備工場や部品商など自動車アフターマーケットの事業者を中心に、機械工具商、携帯電話の販売代理店、旅行会社をふくめ約30,000社ものお客さまに対し、事業創造を支援する業務アプリケーションを開発・提供する他、異業種を結ぶネットワークサービスなど業界唯一のサービスを提供しています。

＜勤務地詳細＞福岡事業所住所：福岡県福岡市博多区上川端町12-20 ふくぎん博多ビル11F勤務地最寄駅：地下鉄空港線／箱崎線／中州川端駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

中洲川端駅、呉服町駅(福岡県)、櫛田神社前駅

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～267,000円その他固定手当/月：50,000円～66,000円＜月給＞250,000円～333,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（12月）■賞与：年2回（2月、8月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜タイムズパーキングを運営するパーク２４G／法人向けサービスの顧客開拓・利用促進がミッション＞
＜フルフレックス／在宅勤務可／年休123日／所定労働7時間／残業30時間以下＞
タイムズ駐車場や、タイムズカー(カーシェアリング)、レンタカー利用などを法人向けカードに集約するタイムズビジネスカードの提案営業です。【変更の範囲：貴社の定める業務】
◇職務内容
・新規顧客開拓
・既存顧客の契約範囲(営業所など)拡大
・既存顧客の利用促進
◇タイムズビジネスカードについて
顧客は、社員が利用したサービスを都度精算する必要はなく、利用分を後日一括請求される仕組みのため経費精算などの工数削減、効率化が可能です。
当社のサービスの認知度は高く、利用が無ければ請求の発生しない商材のため導入承諾率も高く、提案しやすい商材です。
◇組織構成
タイムズビジネスサービス本部 ソリューション営業部は約40名の組織です。
◇教育制度
業務はOJTで行いますが、会社のフォローアップ研修やキャリア・スキルアップ研修など全社的なサポートも充実しています。提携企業主催のスクールや研修等を割引にて受講できる自己啓発支援制度も充実しています。
◇評価制度
ノルマや業績に連動したインセンティブなどはありません。
期初に設定した目標に対し、定量・定性的にどれだけ価値発揮ができたか振り返りを行い評価を実施します。
◇今後の展望
現在は、タイムズビジネスカードの発行枚数・利用高を目標としていますが、顧客が抱えている課題を解決していくソリューションを提供する部門として、パーク24グループで提供している各種サービスとのクロスセルを強化していきます。
◇働き方
フルフレックス制度、リモートワーク制度をとっているため柔軟な働き方が可能です。残業時間は20時間～30時間ですが、所定労働時間が7時間と短いため、ワークライフバランスをとることが出来ます。
◇業務の面白み
タイムズビジネスカードを導入いただいたお客様から、経費処理に割いていた費用をコストダウンできたとの喜びの声も多くいただきます。窓口企業の窓口担当者様が社長賞を受賞するようなケースも。
お客様のもつ課題解決をお手伝いでき、自身の営業活動が顧客のためになっているとダイレクトに感じられることが魅力のお仕事です。

＜勤務地詳細＞福岡支店住所：福岡県福岡市中央区天神1－2－12 メットライフ天神ビル8F勤務地最寄駅：福岡市地下鉄七隈線／天神南駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

天神南駅、西鉄福岡駅、天神駅

＜予定年収＞480万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～290,000円＜月給＞270,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記想定年収は30時間程度の残業代を含んだ金額になります。※月給には残業代は含まれておりません。※給与は前職でのご経験やスキルを加味して決定されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～建設業界・簿記会計・パッケージの販売経験を活かす！テレアポ・飛び込み・ノルマなしの代理店への営業／大手専門商社とのつながり・建設業界へ導入実績トップクラスで企業安定性◎／全国4000社近くの企業に導入済／年休123日～

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
大手ハードウェアベンダーや会計ソフトメーカーなど、当社の代理店への販売支援をメインにお任せします。代理店の方に同行し、エンドユーザーへのデモンストレーションなども行います。

■業務詳細：
・エンドユーザー：道路や河川を修繕する建設会社、地域の工務店、電気工事や空調設備工事を手がける企業など
・商材：建設業向けの原価管理ソフト／それぞれのお客様に合わせて細かくカスタムでき、財務会計・給与計算システムなどとも連携可能
・導入からアフターフォローまで一貫してサポートいただきます

■入社後の流れ：
未経験の場合は約6ヶ月間の研修からスタートします。座学やOJTを通じて、ビジネスマナーや仕事の流れ、建設業界の知識、商材の内容などを学んでいただきます。その後、少しずつサポート業務に挑戦し、先輩に教えてもらいながら徐々に独り立ちを目指します。
※経験者はスキルに合った業務からお任せいたします。

■1日の業務の流れ（一例）：
08:30…準備をして家を出発
10:00…1件目の営業先に直行し、打ち合わせ
12:00…お昼休憩でリフレッシュ
13:00…移動開始
14:00…2件目の営業先で打ち合わせ
16:00…会社に戻る
17:00…事務処理
18:00…退勤
※直行直帰可能です

■どっと原価NEOについて：
建設業界へ導入実績トップクラスを誇る、建設業全社業務の効率化と早期チェック体制を支援する工事原価管理システムです。全国4000社近くの企業に導入済、建設業16万社以上の需要があり、2023年10月より「適格請求書等保存方式（インボイス制度）」に対応しています。

■社風：
東京20名、名古屋5名、金沢4名、大阪5名、札幌1名、福岡1名、広島1名と計37名の営業が在籍しています。20代の若手も活躍しており、風通しが良いのでどの職場も意見を発信しやすい環境です。

＜勤務地詳細＞福岡営業所住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目7-35 博多ハイテックビル6階勤務地最寄駅：地下鉄箱崎線／呉服町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

博多駅、櫛田神社前駅、祇園駅(福岡県)

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,000円固定残業手当/月：37,800円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記月給は最低保障額です。年齢や経験、スキルを考慮し当社規定により決定。■昇給：年1回■賞与：年4回■モデル年収：年収460万円 25歳 一般（月給＋賞与）年収550万円 30歳 リーダー（月給＋賞与）年収660万円 35歳 マネージャー（月給＋賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

全国10,000院とその患者様の経済圏を保有する業界No.1の歯科医院向けクレジットカード決済サービスに加え、歯科医院の売上貢献・経営の健全化を図るための歯科医院向けSaaSのフィールドセールスをお任せします。今回はサービス拡大に向け、複数名メンバーを募集いたします。

■仕事内容
セールスメンバーとして、歯科医院向けSaaSのフィールドセールスをお任せします。お客様の課題を顕在化させ、ソリューション提案していただきます。また、セールスだけでなく、サービス自体のアップデートもチームで取り組んでいただきます。

■業務詳細
・既存加盟店へのアップセル/クロスセル（新規顧客への提案営業、既存顧客への深耕営業）
・サービスのオンボーディング（導入後のレクチャー）
・サービス定着化の伴走（運用開始～運用定着化までの伴走）
・サービスアップデート（顧客の声を元にした既存サービスの改良）
・セールス方法のアップデート（商談方法の改良）

■入社後の流れ
入社後1か月間は東京本社にて研修及び業務を行っていただきます。
研修期間中の住宅等については当社負担で行いますのでご安心ください。
2カ月目以降は配属地での勤務となりますが、引き続き先輩社員よりOJTで業務をに見つけていただける環境です。

■なぜ決済サービスなのか
日本には約7万の歯科医院がありますが、クレジットカードなどのキャッシュレス決済を導入している医院はその半数程です。日本では予防に関する治療は保険対象外の治療となってしまいます。定期メンテナンスだけでなく矯正治療なども高額な治療費になるにも関わらず、まだまだ現金でしか払うことができない歯科医院も多く、決済方法が通院を妨げる原因にもなっています。「予防診療」を普及させるために、私たちにまずできることは「日本の国民が歯医者に通いやすい環境を整えること」決済の問題を解消することで、少しでも歯医者に通いやすくなるように、歯科医院様向けに業界最安手数料のクレジット決済サービスを展開しています。

■大事にしている価値観
○率先して周囲を巻き込み行動する。
○常に相手のために考え行動する。
○新しい可能性を常に考え続ける。
○工夫し改善し続ける。
○大きな志と大きな目標をもつ。

＜勤務地詳細＞福岡支社住所：福岡県福岡市博多区中洲3-7-24 ゲイツ 11F WeWorkゲイツ福岡 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：332,500円～482,500円固定残業手当/月：82,500円～107,500円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞415,000円～590,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※前職時を考慮しスキル、経験、能力に応じて決定■賞与実績：2か月(業績連動賞与)26歳　入社3年目（2年6ヶ月目）　男性　630万円28歳　入社1年目（2ヶ月目）　男性　700～800万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【業界トップクラスの実績◎／約7000件以上の医院、162件の歯科大学病院・病院歯科部門への導入実績／年休126日／健康経営優良法人／インセンティブ有】

■採用背景
当社は“歯科用電子カルテ”のリーディングカンパニーとして、確かな実績を築いてきました。約7000件以上の医院、162件の歯科大学病院・病院歯科部門への導入を誇り、歯科用コンピュータ販売実績は業界内でトップクラス。
「IT×医療」という社会に必要不可欠なビジネスで、着実にシェアを広げています。

■業務詳細：【変更の範囲：無】
◇業界トップクラスの商材を広めて頂きます
扱う商材は、歯科用電子カルテシステムやビジュアルマックス。知名度が高く、話を聞いていただきやすい点が特徴です。
担当エリア内の歯科医院・大学病院・病院歯科に訪問し、現在抱えている問題点や課題をヒアリング。課題解決に向けた最適なシステムのコンサルティング提案を行なってください。

◎既にお取引のあるお客様について…
定期訪問やアフターメンテナンスなどがメインとなります。リース期間が終了に近づいてきたお客様には継続契約のご案内や、関連商材のご提案などを行います。
◎新規のお客様に対して…
お取引のあるお客様からのご紹介や学会やイベントの出展などを通して、新規のお客様を獲得していきます※飛び込み営業等はありません

■ミッションはエリアでのシェア拡大：
まずは業界動向や商品特性、仕事の流れを理解していただくため、入社後は一定期間の研修をご用意しております。まずは営業メンバーとして配属先のエリアのシェア拡大に尽力いただき、その先はマネージャーへとステップアップすることも可能です。

■当社の特徴：
当社は、歯科向け電子カルテの分野で売上トップクラス。技術力・機能性の高さにより、着実にシェアを広げています。
現在、上場を視野に事業を拡大中です。それに伴い組織の強化や上場に向けた準備を進めています。

＜勤務地詳細＞九州支店住所：福岡県福岡市博多区博多駅東2-18-30 八重洲博多ビル7F勤務地最寄駅：JR線／博多駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

東比恵駅、博多駅、祇園駅(福岡県)

＜予定年収＞470万円～580万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：232,000円～286,000円固定残業手当/月：81,570円～100,550円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞313,570円～386,550円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※別途インセンティブ有※上記額にはみなし残業代を含みます。超過した場合は全額支給します※平均残業時間は25時間程度■モデル年収：8,600,000円 / 入社7年目・30歳マネジャー6,200,000円 / 入社4年目・26歳プレイヤー賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◎九州地区の金融機関向け×営業ポジション
◎マネージャーを目指す方も、チャンスが多い環境
◎所定労働7.5H×フルフレックス×年間休日125日

■業務内容：
（1）九州地区の金融機関向けを中心とした営業活動
　・受託ソフト開発営業
　・プロダクト、商品販売
　・当社のサービスやソリューションの提案
（2）営業活動の促進に資する業務
　・ターゲット市場の分析
　・お客様課題に対する提案活動

■ポジション魅力：
金融業界の中で保険業を除くすべての業種をターゲットとしており、既に営業経験のある方も自身の経験を伸ばし、スキルを向上させる環境があります。将来的にはマネージャーを視野を目指して頂くことも、営業のスペシャリストとして、活躍いただくこともご自身のキャリアパスにより選択可能です。

■当社の魅力：
・従業員数8000名以上（グループ全体では約16,000人）を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。
・人材育成や個人の成長にも注力、有する豊富な実績とノウハウを活用して、スキル研鑽を行う事ができます。
・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援、勉強会や講演会等、中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境もございます。
・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視しております。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり）を導入しております。

■働き方改革：
半日有給休暇を時間帯を固定せずフレキシブルに取得可能とした「フレキシブル有休制度」、業務中のリフレッシュを10分単位で認める「リフレッシュタイム制度」を導入いたしました。これらの制度導入により、これまでの「スーパーフレックス（1990年より導入しているコアタイムのないフレックスタイム）」を超える「ウルトラフレックス制度」となりました。
また、社員一人ひとりの働き方の状況にも柔軟に対応できる在宅勤務制度を10年以上前から導入し、現在は最新の ICTを活用して、社員が場所や時間にとらわれない働き方を実現しています。こうしたワークライフバランスや健康増進、残業削減や有休奨励の推進等を戦略的に実践する取り組みが評価され、経済産業省が発表する「健康経営優良法人」に3年連続で認定されました。

＜勤務地詳細＞九州事業所（福岡オフィス）住所：福岡県福岡市博多区博多駅南3-7-20-2F 勤務地最寄駅：JR/地下鉄線／博多駅（筑紫口）駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

【最寄り駅】

博多駅、東比恵駅、竹下駅

＜予定年収＞448万円～895万円＜賃金形態＞月給制■基本給は当月支払い、通勤・超過勤務手当等は翌月支払い＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～471,000円＜月給＞236,000円～471,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含む■昇給：年1回■賞与：年2回■超過勤務手当：割増賃金率25％※1ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を上回る時間数のみ割増賃金率50％■深夜手当：割増賃金率25％■休日手当：割増賃金率35％※法定休日が対象賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。