時計修理技能士 資格保有者が興味関心のある産休・育休取得実績ありの転職・求人情報一覧

【髪型自由／原則定時退社／夜間や休日中の連絡もなし】社員の働く環境を整備する社内SEをお任せ！

渋谷駅から専用シャトルバスで約5分（徒歩14分）※シャトルバス定期券貸与◆本社／東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー14F※最寄駅は渋谷駅、池尻大橋駅（徒歩7分）神泉駅（徒歩9分）となります。※転勤はありません。◎リモート勤務も取り入れています。今回の募集ポジションは、原則出社での勤務になりますが、台風や体調不良の場合など、緊急時にはリモートワークも認めています。

【最寄り駅】

池尻大橋駅、神泉駅

400万円（27歳／入社1年）
550万円（35歳／入社4年）

研修後は【社内SE・テクサポ・ヘルプデスク】など、未経験者も挑戦しやすいプロジェクトで活躍可能です！

★転勤なし！U・Iターン歓迎★転居を伴う転勤は、基本的には本人が希望する場合以外ありません。★プロジェクトによってはリモートワークの案件あり★受動喫煙対策は、拠点により異なります【募集エリア一覧】ーーーーーーーーー■関東：東京（23区が中心）、神奈川、千葉、埼玉■関西：大阪、京都、兵庫■東海：愛知＜下記は拠点一覧です。勤務先エリアは上記となります。＞

【最寄り駅】

国会議事堂前駅、大阪駅、矢場町駅、溜池山王駅、梅田駅(地下鉄)、栄駅(愛知県)、虎ノ門駅、大阪梅田駅(阪急線)、栄町駅(愛知県)

【年収例】年収366万円／東京勤務・入社1年目
【年収例】年収342万円／大阪勤務・入社1年目

【未経験歓迎】IT総合職／約半年の充実研修／年休120日以上／定着率96％／20代活躍中◎

★リモートワークOK ★転居を伴う転勤はありません 一都三県・大阪市近郊・名古屋市近郊のプロジェクト先への勤務です。 ■東京本社：東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F ■渋谷ラウンジ：東京都渋谷区道玄坂1-16-6 二葉ビル8A ■大阪支社：大阪府大阪市北区梅田1-11-4大阪駅前第4ビル24F ■名古屋支社：愛知県名古屋市中区栄2-2-1名古屋広小路伏見中駒ビル5F-12号室 ■福岡支社：福岡県福岡市博多区博多駅前4-18-19博多フロントビル703 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

【最寄り駅】

大崎駅、神泉駅、東梅田駅、伏見駅(愛知県)、博多駅、宇治駅(奈良線)、亀岡駅、嵐山駅(京福線)、京都駅、岩倉駅(京都府)、今出川駅、烏丸駅、祇園四条駅、九条駅(京都府)、龍谷大前深草駅、八幡市駅、石清水八幡宮駅、北大路駅、東向日駅、長岡天神駅、東舞鶴駅、福知山駅、木津駅(京都府)、浦和駅、大宮駅(埼玉県)、越谷駅、桶川駅、久喜駅、栗橋駅、狭山市駅、熊谷駅、戸田駅(埼玉県)、鴻巣駅、坂戸駅(埼玉県)、三郷駅(埼玉県)、志木駅、春日部駅、所沢駅、上尾駅、新座駅、深谷駅、川越駅、川口駅、草加駅、朝霞台駅、鶴ケ島駅、東松山駅、入間市駅、白岡駅、八潮駅、飯能駅、ふじみ野駅、北本駅、伊奈中央駅、和光市駅、蕨駅、高座渋谷駅、伊勢原駅、横須賀中央駅、横浜駅、海老名駅(相模線)、鎌倉駅、茅ケ崎駅、本厚木駅、小田急相模原駅、小田原駅、秦野駅、相模原駅、相模金子駅、大和駅(神奈川県)、藤沢駅、平塚駅、飯岡駅、千葉ニュータウン中央駅、浦安駅(千葉県)、我孫子駅、新鎌ケ谷駅、君津駅、佐原駅、京成佐倉駅、四街道駅、五井駅、市川駅、谷津駅、松戸駅、京成成田駅、千葉駅、船橋駅、袖ケ浦駅、柏駅、白井駅、八千代台駅、茂原駅、木更津駅、愛宕駅(千葉県)、流山おおたかの森駅、茨木駅、古市駅(大阪府)、河内長野駅、貝塚駅(大阪府)、岸和田駅、高石駅、高槻駅、堺東駅、太子橋今市駅、寝屋川市駅、吹田駅(東海道本線)、千里丘駅、泉大津駅、樽井駅、大阪狭山市駅、梅田駅(地下鉄)、新大阪駅、住道駅、絹延橋駅、布施駅、藤井寺駅、近鉄八尾駅、富田林駅、千里中央駅(北大阪急行)、豊中駅、枚方市駅、箕面駅、西三荘駅、ささしまライブ駅、豊田市駅、豊橋駅、西尾駅、小牧駅、春日井駅(中央本線)、刈谷駅、東岡崎駅、国府宮駅、名鉄一宮駅、金山駅(愛知県)、矢田駅(愛知県)、東枇杷島駅、高蔵寺駅、勝川駅、犬山駅、荒畑駅、上飯田駅、三河安城駅、神宮前駅、八田駅(関西本線)、今池駅(愛知県)、熱田駅、藤が丘駅(愛知県)、国際センター駅、千種駅、矢場町駅、栄駅(愛知県)、鶴舞駅、赤池駅(愛知県)、明石駅、宝塚駅、姫路駅、尼崎駅(東海道本線)、西宮駅(ＪＲ線)、加古川駅、伊丹駅(阪急線)、旧居留地・大丸前駅、神戸三宮駅(阪神)、西元町駅、高速神戸駅、新神戸駅、新長田駅、西宮北口駅、住吉駅(兵庫県・東海道)、川西能勢口駅、芦屋駅(阪神線)、塚口駅(福知山線)、甲子園駅、新開地駅、渋谷駅、上野駅、日本橋駅(東京都)、赤坂駅(東京都)、本郷三丁目駅、押上駅、東陽町駅、立会川駅、自由が丘駅、京急蒲田駅、西太子堂駅、中野駅(東京都)、南阿佐ケ谷駅、豊島園駅(都営線)、北千住駅、京成金町駅、西葛西駅、八王子駅、立川北駅、吉祥寺駅、三鷹駅、府中競馬正門前駅、調布駅、町田駅、武蔵小金井駅、小平駅、国分寺駅、国立駅、昭島駅、多摩センター駅、青梅駅、玉川上水駅、東久留米駅、日比谷駅、神田駅(東京都)、綾瀬駅、大森駅(東京都)、小伝馬町駅、東中野駅、高円寺駅、用賀駅、田町駅(東京都)、大門駅(東京都)、新橋駅、六本木駅、麻布十番駅、芝公園駅、白金高輪駅、広尾駅、赤羽橋駅、汐留駅、虎ノ門ヒルズ駅、三田駅(東京都)、芝浦ふ頭駅、お台場海浜公園駅、神谷町駅、青山一丁目駅、表参道駅、高輪台駅、都庁前駅、浅草駅(ＴＸ)、東銀座駅、明治神宮前駅、豊洲駅、王子神谷駅、さいたま新都心駅、新越谷駅、東川口駅、南浦和駅、西川口駅、新羽駅、稲田堤駅、戸塚駅、中山駅(神奈川県)、大船駅、橋本駅(神奈川県)、あざみ野駅、上大岡駅、中央林間駅、山手駅、新丸子駅、海浜幕張駅、京成津田沼駅、西梅田駅、鴫野駅、淀屋橋駅、芦原橋駅、なんば駅(地下鉄)、阿倍野駅(阪堺線)、天満橋駅、なかもず駅、江坂駅、西九条駅、堺筋本町駅、花隈駅、今津駅(兵庫県)、東京駅、品川駅、赤羽駅、新富町駅(東京都)、秋葉原駅、池袋駅、蓮田駅、心斎橋駅、吉川駅、京阪山科駅、天神南駅、西鉄千早駅、姪浜駅、福岡空港駅(鉄道)、小倉駅(福岡県)、黒崎駅、折尾駅、西鉄久留米駅、赤間駅、大崎広小路駅、大阪梅田駅(阪神線)、丸の内駅(愛知県)、嵐電嵯峨駅、四条駅(京都市営)、京都河原町駅、稲荷駅、向日町駅、長岡京駅、北朝霞駅、新高島駅、海老名駅(相鉄・小田急)、和田塚駅、北茅ケ崎駅、初富駅、成田駅、京成千葉駅、京成船橋駅、野田市駅、伽羅橋駅、高槻市駅、土居駅(大阪府)、摂津市駅、金剛駅、大阪梅田駅(阪急線)、東淀川駅、ＪＲ河内永和駅、富田林西口駅、千里中央駅(大阪モノレール)、宮之阪駅、門真市駅、新豊田駅、新豊橋駅、尾張一宮駅、東別院駅、ナゴヤドーム前矢田駅、犬山口駅、熱田神宮伝馬町駅、八田駅(名古屋市営)、栄町駅(愛知県)、山陽明石駅、宝塚南口駅、山陽姫路駅、西宮駅、伊丹駅(福知山線)、神戸三宮駅(阪急・神戸高速)、三宮駅(神戸新交通)、神戸駅(兵庫県)、駒ケ林駅、門戸厄神駅、川西池田駅、芦屋駅(東海道本線)、猪名寺駅、久寿川駅、稲荷町駅(東京都)、三越前駅、溜池山王駅、春日駅(東京都)、とうきょうスカイツリー駅、九品仏駅、蒲田駅、三軒茶屋駅、阿佐ケ谷駅、豊島園駅(西武線)、金町駅(東京都)、京王八王子駅、立川駅、府中駅(東京都)、布田駅、桜街道駅、有楽町駅、淡路町駅、青井駅、平和島駅、馬喰横山駅、落合駅(東京都)、浜松町駅、六本木一丁目駅、白金台駅、御成門駅、東京テレポート駅、外苑前駅、高輪ゲートウェイ駅、西新宿駅、銀座駅、原宿駅、王子駅、南越谷駅、武蔵小杉駅、新津田沼駅、蒲生四丁目駅、なにわ橋駅、ＪＲ難波駅、大阪難波駅、阿倍野駅(地下鉄)、中百舌鳥駅、千鳥橋駅、本町駅、みなと元町駅、大手町駅(東京都)、北品川駅、赤羽岩淵駅、築地駅、岩本町駅、四ツ橋駅、山科駅、祇園駅(福岡県)、西鉄福岡駅、千早駅、黒崎駅前駅、五反田駅、北新地駅、トロッコ嵯峨駅、東寺駅、烏丸御池駅、三条駅(京都府)、東福寺駅、伏見稲荷駅、高島町駅、栄町駅(千葉県)、東海神駅、滝井駅、河内永和駅、大曽根駅、熱田神宮西駅、近鉄八田駅、大須観音駅、久屋大通駅、西新町駅、阪神国道駅、三宮・花時計前駅、三ノ宮駅、ハーバーランド駅、西代駅、京成上野駅、茅場町駅、赤坂見附駅、後楽園駅、曳舟駅、練馬駅、立川南駅、府中本町駅、大森海岸駅、馬喰町駅、内幸町駅、築地市場駅、虎ノ門駅、青海駅(東京都)、信濃町駅、乃木坂駅、泉岳寺駅、新宿西口駅、銀座一丁目駅、蒲生駅、大阪駅、北浜駅(大阪府)、大国町駅、なんば駅(南海線)、大阪阿部野橋駅、白鷺駅、長堀橋駅、宝町駅(東京都)、四宮駅、天神駅、香椎宮前駅、西黒崎駅

年収800万円（40歳／入社8年）
年収650万円（27歳／入社3年）

【社内SE】日々のヘルプサポートから社内のDX化を推進するための業務をお任せします。

※会社都合による転勤はありません※【東京支社】東京都千代田区丸の内2丁目1番1号明治安田生命ビル13F【東京駅より直結でアクセス抜群！】・JR「東京」駅 丸の内南口～徒歩5分・JR「有楽町」駅 国際フォーラム口～徒歩5分・東京メトロ千代田線「二重橋前〈丸の内〉」駅 3番出口直結・東京メトロ日比谷線「日比谷」駅～徒歩3分

【最寄り駅】

二重橋前駅、有楽町駅、日比谷駅

【想定年収】400万円～700万円※上記年収は年齢や経験に応じ、変動する可能性があります。【給与】月給28万円～50万円※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。※残業代・その他手当は別途全額支給◎賞与とは別で3年間毎に成果などを評価し、その評価を基準に総額1億円の特別賞与の支給を行っています。頑張り次第、成果次第で数百万円の臨時ボーナスを手に入れることも可能です。

《裁量のあるチーム制》自社サイトのUI/UX改善～運用までお任せ◆自分の手でコンテンツを強化可能！

★転勤なし＆リモートワークもOK★東京本社：東京都千代田区九段北4-1-7　九段センタービル7F≪アクセス≫・JR「市ヶ谷駅」より徒歩5分・地下鉄各線「市ヶ谷駅」A4出口より徒歩3分

【最寄り駅】

市ケ谷駅

500万円（28歳／入社3年目）

【横浜市中区の本社勤務】自社修理工房における「時計内部修理」「時計研磨作業」を担当

【転勤なし／駅チカ＆最短で徒歩2分／U・Iターン歓迎】本社：神奈川県横浜市中区蓬莱町3-104 RKセントラルビル＜アクセス＞◎横浜市営地下鉄ブルーライン「伊勢佐木長者町駅」より徒歩2分◎JR「関内駅」より徒歩5分◎横浜市営地下鉄ブルーライン「関内駅」より徒歩6分※受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙）

【最寄り駅】

伊勢佐木長者町駅、関内駅、日ノ出町駅

年収525万円（経験5年）
年収420万円（経験3年）

＜フレックス／服装自由◎＞自社サービス『Tokiwagi』『LIP』のデータ運用・保守をお任せ！

★原則リモートワーク本社／東京都千代田区一ツ橋1-1-1　パレスサイドビル8F※不定期に出社勤務が発生するため【在来線で2時間程度】で出社できる必要があります。新幹線や飛行機を用いての通勤は許可していません。 ※基本的に転勤はありません。＜アクセス＞東京メトロ東西線「竹橋駅」1b出口より直結都営三田線・新宿線／東京メトロ半蔵門線「神保町駅」A8出口より徒歩5分◆オフィスは通勤に便利な駅チカ！◆オフィスのあるパレスサイドビルは東京メトロ東西線「竹橋駅」に直結。「竹橋駅」で降りれば外を歩かずにオフィスに行くことができます。また、神保町が徒歩5～10分圏内にあるのでお昼を食べに出かけるメンバーもいます。他にも徒歩10～20分圏内には大手町・丸の内エリアもあり、仕事終わりに百貨店やショッピングモールに立ち寄ることも可能です！※受動喫煙防止対策：屋内禁煙

【最寄り駅】

竹橋駅、神保町駅、九段下駅

メンバー：年収425万円（26歳）
リーダー：年収548万円（31歳）

【大手グループで安定基盤◎】人財確保を行うための採用担当

【本社】東京都豊島区東池袋3-1-3　ワールドインポートマートビル＜アクセス＞・有楽町線「東池袋駅」から徒歩3分・JR各線・丸ノ内線・有楽町線・副都心線「池袋駅」から徒歩8分※在宅勤務環境あり（基本的には出社となります）※月に2回程度出張が発生します（全国の高校や大学への学校訪問の出張が発生します）※受動喫煙対策有

【最寄り駅】

東池袋駅

年収400万円～550万円（担当クラス）
年収600万円～800万円（係長クラス）

【20代～30代活躍中】未経験歓迎の事務職／月額29万円～＋各種手当／研修制度充実

【「渋谷駅」直結／転勤なし／住宅手当最大月5万円】東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー 21F＜アクセス＞・各線「渋谷」駅直結！★2024年3月より上記の新オフィスに移転！綺麗で快適な空間です！★最大週2日リモートワークもOK（入社直後は原則毎日出社／入社から3カ月以降を目安に、業務の習熟度に応じて可能となります）受動喫煙対策：屋内禁煙

【最寄り駅】

渋谷駅、神泉駅

年収400万円／27歳（入社2年）
年収370万円／24歳（入社1年）

現場業務に合わせた生成AI活用の設計から、運用定着までをお任せします。

【転勤・出張なし／U・Iターン歓迎／恵比寿勤務】東京本社にて勤務いただきます！▼東京本社東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー9F＜アクセス＞各線「恵比寿駅」より徒歩7分※屋内全面禁煙（受動喫煙対策）

【最寄り駅】

恵比寿駅

年俸500万円以上（固定残業代含む）※年俸を15分割して支給（毎月1／12を支給、6月・12月に各1.5カ月分を支給）※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず20時間分として月5万5115円以上を支給※20時間を超える時間外労働分は追加支給※経験・能力を考慮のうえ決定します

【ノルマなし】ショールームにて、システムキッチンなど住宅設備のご案内・ご提案

関西エリアの下記ショールームから、ご希望の勤務地へ配属となります。勤務地は応募時にご選択ください。※転居を伴う異動はありません（ご本人希望を除く）※受動喫煙対策あり■オーナーズテラスうめきた└大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB※人員状況により、オーナーズテラス神戸（兵庫県神戸市中央区東川崎町1-2-2 H･D･C神戸ビルB1F）への応援勤務が発生します。両ショールームへの通勤が必要となりますのであらかじめご了承ください。■京都御池└京都府京都市中京区柳馬場通御池下る柳八幡町65 京都朝日ビル1F

【最寄り駅】

大阪駅、神戸駅(兵庫県)、烏丸御池駅、ハーバーランド駅、京都市役所前駅、高速神戸駅、丸太町駅(京都市営)

【大阪・京都内のショールーム】月給20万5500円～23万7500円＜共通＞※食事手当として3500円を別途支給※通勤手当、時間外手当は別途支給※前職での経験・能力を考慮し決定※試用期間は原則3カ月、最大6カ月（本採用後の条件変更なし）＜年収例＞年収442万円　入社6年目／月給26万4600円年収387万円　入社4年目／月給22万9800円年収330万円　入社1年目／月給20万5500円※通勤手当、時間外手当は別途支給

～電通グループ/20以上の事業展開/責任者候補～
20以上の事業を展開する同社は、現在、社員1500名に対して8名のHRBP体制で運営しています。
採用強化やM&A推進、海外展開・子会社運営など新たなテーマが増加しており、組織課題も複雑化しています。
HRBPは、この事業成長を後押しするために、HRの観点から下記のようなさまざまな側面で事業責任者や部署マネージャーを支援するミッションを担っています。

・持続的な事業成長：
　‐売総拡大のための人材の獲得
　‐営利拡大のための生産性の向上
・組織力の強化
　‐持続的な成長のための人材育成
　‐成果を引き上げるための組織デザイン
　‐正の循環を作り出すための個のサポート、エンゲージメント向上
　進化し続けるためのD&I推進
HRBPは、事業責任者や部署マネージャーにはないHRの専門知識や経験値をもとに、当社の競争力の源泉である人や組織の進化推進パートナーとなって、事業部門とともに継続的な事業成長を実現していきます。

■業務詳細：
・HRコンサルタント：
　‐目標／評価支援、労務管理、不調者サポート、In-Out支援（採用、PIP、産育休）など
・HRビジネスパートナー：
　‐人材戦略／人員計画、配置、中核層採用／育成、組織変革支援など
※まずHRコンサルタントとして実績と信頼を積み上げていただき、ゆくゆくHRビジネスパートナーとして事業責任者のHR面での右腕役を担っていただきます。

■組織構成：
HR本部全体：43名
HRBPをメインミッションとしているメンバー：8名

■得られる経験：
・経営視点からのソリューション企画および実行経験
事業経営の場に参加しながら事業会社の経営陣とともに直面するHR課題と対策を考え、実行に移し、成果を計りながらまた改善をしていく、といった経営陣のパートナーの立場で、企業成長の実践経験を積めます。
・幅広い組織開発スキル
採用・育成・組織デザインなど複数領域を横断し、キャリアの幅と深みを広げられます。
・より大きなステージで主体的にチャレンジできる環境
本質を重視するCARTAでは、現状の型（業務や仕組み、運用）に留まらず、本質的にあるべき姿に対して自ら改善提案を行い、組織変革をリードすることができます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞勤務地住所：東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36～38階受動喫煙対策：その他（喫煙室設置）変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

虎ノ門ヒルズ駅、虎ノ門駅、神谷町駅

＜予定年収＞900万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：490,455円～672,273円その他固定手当/月：67,788円～72,048円固定残業手当/月：191,813円～255,713円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞750,056円～1,000,034円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします■業績により決算賞与別途支給■年2回半期毎の見直し見直し■その他固定手当内訳・深夜労働手当：15時間／12,788円～17,048円（超過分は別途支給）・LP支援金：55,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【三菱ケミカルグループで経営安定&福利厚生充実／人々の生活にかけがえのない「水」を作る/週１～2日程リモート可】

■募集背景
事業拡大に伴い、採用強化だけでなく、入社後の定着や人事運用の見直しが重要な経営テーマとなっています。これまでは採用業務を他業務と兼任で行ってきましたが、今後は採用を軸にしながら、社内の人事課題（定着・制度・労務運用など）を主体的に改善できる人材を迎え、人事機能を強化していきたいと考えています。

■仕事内容：
∟採用業務を主軸としつつ、入社後の定着や制度・人事運用といった社内人事課題についても、経営・現場と連携しながら改善を推進していただくポジションです。人事領域の上流課題や経営戦略策定に近いポジションでご経験を積むことができます。
※入社後はご本人の業務経験に応じてお任せしていきます。

■業務内容例：
【採用領域】
・キャリア採用実務（2026年度の採用予定：30名）
・全社採用計画の立案・実行（新卒／中途）
・採用チャネルの開拓、母集団形成の最適化
・面接官トレーニング、評価基準の設計・改善
【人事課題改善領域】
・入社後フォロー、オンボーディング施策の設計・改善
・定着率向上に向けた課題抽出と改善施策の企画・実行
・人事制度・運用に関する課題整理および改善提案
・労務・働き方に関する運用課題の見直し

■働き方：
★年休125日
★完全週休二日制（土日祝）
★フレックスあり
★在宅勤務可
※入社後しばらくは出社となります。
★住宅手当・退職金制度など福利厚生充実

■組織構成：
・人事・総務部：計9名
L人事給与チーム：3名（管理職1名）/総務チーム：3名（管理職1名）/採用チーム：兼務含め5名（派遣1名）

■同社について：
・三菱ケミカルグループの総合水処理エンジニアリング会社です。同社は水処理及び分離精製の分野を専門とし、65年以上にわたって様々な技術を培ってきた会社のため、工業用水や井戸水をろ過する繊維／膜ろ過装置や、水質測定装置、純水装置など、最適な水処理装置をクライアントのニーズに応じて提供することが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋本石町1-2-2 三菱ケミカル日本橋ビル勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／三越前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

三越前駅、日本橋駅(東京都)、新日本橋駅

＜予定年収＞530万円～830万円＜賃金形態＞月給制■経験、能力を考慮の上、同社規定により決定します■残業代は別途支給いたします＜賃金内訳＞月額（基本給）：275,000円～375,000円＜月給＞275,000円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■時間外労働手当20ｈ分含む■昇給：年1回■賞与：年2回（6月、12月）（2024年度実績6.4ヶ月分）■家賃補助（諸条件あり）最大85,000円を含む■借上げ独身寮あり（諸条件あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

□■業界トップクラスのシェアを確立中の事業会社／成長企業／年休123日／残業少なめ（5H以内）／全6社で構成・ウォッチニアングループ■□

■業務内容
ハイブランドリユース事業を展開するウォッチニアングループの持株会社である当社にて、商品部の運営サポート事務（時計の検品・テクニカルアシスタント）をお任せします。

＜詳細＞
商品部の屋台骨として、仕入れから販売前後のサポートまで、
時計の流通全般に関わる管理業務をお任せします。
単なる事務作業に留まらず、時計の目利きやメンテナンス補助など、専門性を身につけられるポジションです。

1.検品・振分け（仕入れ管理）
仕入れ商品の状態チェック：店頭へ即展開可能か、修理が必要かの仕分け判断
買取品の開封・振分け：店舗から届く商品の荷受け、内容確認

2.テクニカルサポート・他部署連携
店舗からの問い合わせ対応：修理の相談、コマ等の付属品の手配、電池交換依頼への回答
他部署（海外事業部等）の作業補助：固着したコマの取り外し、特殊形状ベルトの脱着サポートなど、技術的なバックアップ

3.付属品・事務管理
付属品管理：箱、コマ、ベルト、冊子などの適正管理
修理管理：修理から戻った商品の事務処理（POSシステムへの入力）
清算業務：宅急便の小口清算など、発送に伴う事務作業

■就業環境
・5日以上の連休取得やシーズン休暇制度、各種福利厚生により、ワークライフバランスを充実させた勤務が可能です。

■同社の特徴【ウォッチニアングループについて】
・中古ブランド品の店舗販売・買取・卸・輸出入販売・業者間オークション運営を展開する「業界トッププレーヤー」の一角です。
世界的にリユース市場が拡大する中、日本のみならず世界での事業発展をより一層加速させています。

・当グループの運営する『WATCHNIAN』『銀蔵』『ウォッチニアン買取専門店』等は、現在、国内の主要都市（東京・大阪・名古屋等）を中心に店舗を多数展開中。今後も継続的に新店オープン予定です！
当社は2018年からは持株会社となっています。

・買取や販売をはじめ、仕入れから販売まで一貫した機能を持っている同社。循環型のビジネスモデルのため事業の安定性も高く、腰を据えた、長期的な勤務が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング5階勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅

＜予定年収＞353万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：238,097円～415,588円固定残業手当/月：36,903円～64,412円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞275,000円～480,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり■賞与年2回支給5月：固定賞与11月：固定賞与＋業績連動賞与■管理職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【ヒロインメイク」や「ヘビーローテーション」など展開／代理店や制作会社からの中途入社者多数・マーケターとしてスキルアップ／WLB◎】
◆職務内容
当社が製造販売を行うブランドに関して、デジタル施策全般を担当するデジタルプロモーション課にて、デジタルコミュニケーションに関する企画～実行を担当いただきます。
これまでのご経験やスキルに応じて、お任せする業務範囲を決定いたします。

◆職務詳細
商品企画やブランドPRを担当する部署、代理店と連携しながら、デジタル施策に関するコミュニケーションプランの作成～ディレクションを一気通貫で担当頂きます。
＜具体的には＞これまでの経験・スキルに応じて担当業務を決定します。
・公式サイト・ブランドサイト・オウンドECサイトの企画・運用
・各ブランドに合わせたメディアプランの作成・広告配信・分析、CRM（メルマガ・LINE等）制作運用
・インフルエンサーマーケティング
└各ブランド、商品に合ったインフルエンサーを選定し、実行・分析
・サンプリング・キャンペーン業務
└SNS、LINE等でのプレゼントキャンペーンの企画・制作・進行

◆組織構成
デジタルプロモーション課は課長以下6名が所属しています。
2～30代が中心の組織で、メンバーは全員中途入社です。各個人の専門分野を強みとし、お互いに協力し合える雰囲気です。

◆働き方
・残業：月10時間程度
└全社的に残業を少なく働く風土がございます。また、施策毎に担当者が企画～実行を裁量をもって行う為、コントロールしやすくメリハリをつけて働ける環境です。
・リモートワーク：月5日まで
・フレックスタイム制：あり、家庭と両立し働く社員も多数です。

◆キャリアパス
デジタル領域のスペシャリストとしてのステップアップほか、D2Cブランド等も展開しているため、ブランドマネジメントを担うポジションなど、強みや志向性に応じて幅広くございます。

◆当社について
「ヒロインメイク」、「ヘビーローテーション」、「マミー」などのブランドを展開する一方、「キスミー フェルム」、「キスミー 薬用ハンドクリーム」など、発売以来多くの方々に愛用されているシリーズも提供し続けており、幅広い年齢層の顧客から高い支持を得ています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞九段オフィス住所：東京都千代田区九段南4-8-13 自動車会館ビル5F勤務地最寄駅：有楽町線／市ケ谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

市ケ谷駅、麹町駅、半蔵門駅

＜予定年収＞410万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：223,000円～310,000円その他固定手当/月：9,000円＜月給＞232,000円～319,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収・20代：434万円・30代：480万円・40代(課長職)：800万円※その他固定手当：昼食手当5,000円+地域調整手当4,000円／月■賞与実績：年2回（業績により変動有）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【面接対応だけではなく、事業目標から必要人材を定義し、採用戦略立案、母集団形成、クロージング、オンボーディングまでを一気通貫で担当いただけます】

当社の人事担当として、以下業務に従事いただきます。

■業務内容：
（1）採用戦略の策定とプロジェクトマネジメント
・事業計画に基づいた中長期的な採用ロードマップの策定（新卒・中途）
・各部門責任者との壁打ちによる人材要件定義（JD作成・ブラッシュアップ含む）
・採用KPIの設計・モニタリングおよび、データに基づくファネル分析・改善施策の実行
（2）母集団形成とダイレクトリクルーティング
・待ちの姿勢ではない、攻めの採用（ダイレクトリクルーティング）の企画・実行
・ターゲット人材に響くスカウト文面の作成・ABテスト、および送付オペレーションの構築
・エージェント・媒体選定およびリレーション構築による推薦数・質の最大化
（3）ブランディングの推進
・採用ブランドの確立と、SNS・オウンドメディア・Meetup等を活用した発信強化
・候補者体験を意識した選考プロセスの設計・運用
・候補者へのアトラクトおよびクロージング
（4）オンボーディング・組織開発連携
・入社後の早期戦力化を目的としたオンボーディングプログラムの企画・改善

■組織構成
現在中途採用チームは営業職、エンジニア、コーポレート、クリエイティブの4つのチームに分かれて採用活動をしております。
チームにもよりますが、20代後半～30代前半の組織となっております。

■働き方
面接やMTGに合わせてフレックス勤務を活用しながら勤務をしております。
在宅勤務はチームの方針に合わせて実施しており、残業時間は30時間前後に収まるよう各チームでタスク管理を行っております。

■魅力
・「事業を創る」人事としてのキャリア
経営陣や事業責任者とダイレクトに議論を交わし、ビジネスの課題を「人・組織」の側面から解決する経験が積めます。単なる採用代行的な動きではなく、事業成長に直結する本質的なHR業務に集中できます。
・圧倒的な裁量と実行環境
手法や予算配分において、成果を出すための提案であれば柔軟に実行できる環境です。新しい採用チャネルの開拓やツールの導入など、オーナーシップを持って推進いただけます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア12F勤務地最寄駅：JR山手線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

五反田駅、大崎広小路駅、大崎駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：298,378円～477,406円固定残業手当/月：86,237円～137,979円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞384,615円～615,385円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社の等級制度に基づき、等級の給与レンジの範囲内で決定します※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給■昇給：年1回■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆プライム上場・キリンHD子会社／注文受付業務をお任せ／年休121日／残業20時間程度／定着率95％以上／研修制度・福利厚生◎退職金制度あり／幅広いキャリアにチャレンジできる環境◆

キリングループ各社製品のご注文の受付業務
1日の対応件数は数千件、億単位のお金が動く部署なため、チームに分かれて80名程度で業務を分担しています。分業・協力しながら、正確かつ生産性の高い「キリン品質」の物流を支えるお仕事です。

■業務内容詳細
・オンライン受注
L納期が間違っている、単純な入力不備、マスター登録不備、契約内容との相違など様々なシステムでのエラー内容が表示されるため、顧客への確認も含め、状況に応じて受注におけるエラー対応なども発生します。
・FAX受注
L内容をシステムに入力。正確に早く処理することを心がけます。※オンライン受注が8割程度、FAX受注が2割程度となります。

■入社後の流れやフォロー体制について
まずは企業説明、部署説明後に、チームに分かれてOJT研修を行います。経験や理解度に合わせて徐々に仕事をお任せしていきますのでご安心ください。
30代を中心に20～50代と幅広い年代の方が活躍中でメンバーは80名程度。うち9割程度が女性（子育て中の方も多数）の組織となります。男女問わず活躍できる環境で朗らかな方が多く、仕事の合間に雑談もするなど和やかな雰囲気なので中途入社の方もすぐに馴染める環境です。

■ジョブローテーション
社員の適性・希望を加味して、3年～5年おきにジョブローテーションを実施しています。
当社には毎年キャリア面談を実施し本人の希望やリーダーの考えを相談する場もあります。「自分は何をしたいのか」を考えるきっかけとなり、将来の選択肢も広がります。長い将来を考えて、しっかりと自分のスキルを磨きたい方にとって、最適な環境となっています。

■当社について
キリンビールやキリンビバレッジ・メルシャンなどキリングループ各社の物流業務を担い、酒類・清涼飲料をはじめとするキリン製品を全国にお届けしています。キリングループのバリューチェーン（商品開発～製造～物流～販売）の中でも「要」となる物流機能全体を担っています。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞西日本支社　住所：兵庫県尼崎市西向島町231-2 GLP尼崎内勤務地最寄駅：阪神本線／出屋敷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

出屋敷駅、尼崎センタープール前駅、尼崎駅(阪神線)

＜予定年収＞440万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～300,000円＜月給＞270,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はご経験・スキルを考慮の上決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※昨年実績4.15ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【ITスクール卒の方やCCNAなどのIT資格をお持ちの方歓迎！実務未経験OK！／経験を積めばフルリモート可能】
◆情シスのお客様の業務課題をヒアリング→解決までフォロー
◆経験の長いメンバーのフォロー体制有／会社として成長を期待する社風
◆リモート×残業10h×所定労働7.5h×フレックス×東証プライム上場G
◆研修制度も豊富・育成→キャリアアップを制度面からご支援しています

当社では、お客様情シス業務をコンサルティングから日常のオペレーションまで包括的に支援する「情シスSAMURAI」を展開しています。

■業務詳細：
このポジションでは、お客様の日常的な業務のサポートを行い、その過程でお客様が抱えている問題を確認・ヒアリングします。その後、セキュリティ対策やクラウド移行などの特定の案件を担当するサービスを提供します。
ITについての専門知識がなくても、技術的な面は優れたエンジニアがサポートします。また、お客様のニーズを把握した後のシステム構築などは、社内のチームと連携して進めます。

■案件例：
（お客様の課題）
・IT資産やシステム構成の未把握
・IT運用ルールの未整備、ひとり情シスのため改善着手できない
・システム企画・推進の停滞
（弊社の対応）
・資産管理ルール作成支援、ツール導入支援
・情シス運用をあるべき姿に立て直すための資料、ルール、体制再構築支援
・システム運用設計、セキュリティ運用ノウハウのご提供と設計支援

■研修制度：
クロス・ヘッドアカデミーという研修組織があり、一か月の基礎研修があります。現場でもOJTを一か月かけて行い、基礎的なキーワードを理解して監視運用業務に関われます。その後も定期的な研修で着実なスキルアップをご支援します。

■身につくスキル：
お客様の課題を聞き取る力、自社内の運用メンバーを管理するスキル、そしてインフラ関連の技術スキルを向上させることができます。

■働き方の魅力：
・所定労働時間7.5時間×平均残業時間10時間×フルフレックスで働き方の柔軟性◎
・男性育休取得あり、女性の復帰率100%
・資格手当や補助も多く、安定して自身のキャリアを積めます。市場価値の高いセキュリティエンジニア等として十分に成長できます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1丁目2番70号 品川シーズンテラス24階受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

高輪ゲートウェイ駅、品川駅、泉岳寺駅

＜予定年収＞390万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～260,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞250,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与応相談となります。※月給＋賞与(前年度実績 年2回 計4ヶ月)※経験・年齢・能力等を考慮し、決定します。※残業手当および深夜勤務手当は別途支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～キャリア復帰したい方へ／女性活躍中／事務総合職としてキャリアアップを目指せる環境／年間休日126日／土日祝休み／転勤無し／平均残業15～20時間／不動産管理業界最大規模のザイマックスグループ～

■業務内容：
事務総合職として下記いずれかの業務をお任せする想定です。選考を通じ適性・スキルに応じてお任せする業務は決定いたします。

○会計
不動産管理業務を行っており、それに付随する会計業務をお任せします。請求処理や管理物件の収支管理、契約管理等。
○営業事務
提案資料や契約書、見積書などの各種資料を作成いただく営業事務をお任せします。
○コーポレート
人事や経理、法務、情報システム業務などのコーポレートスタッフ業務をお任せします。

■就業環境：
現在事務総合職として就業している社員は400名弱となり、20代～50代まで幅広く在籍をしております。ご入社後はOJT中心で業務を覚えていただきます。フレックス制度・リモートワークも導入し、柔軟な働き方を実現しています。土日祝休み、年間休日126日、平均残業15～20時間と非常に働きやすい環境です。

ご入社後は事務の総合職として、事務全般のプロフェッショナルを目指していただきたいと思っております。30代後半でマネージャーへ昇格する社員もおり、キャリアアップが可能な環境です。

■株式会社ザイマックスグループとは：
元々リクルートに所属しておりましたが20年前に独立。現在では、グループ売上高900億円を突破。国内最大級の独立系不動産会社として全国で約1,000棟のオフィスビル・商業施設・物流施設等、約15,000の店舗施設をマネジメントしています。ストックビジネスで安定性があり、全国の不動産の受託管理が好調に増え続けています。その他、サテライトオフィスサービスなど、不動産関連の事業を多角的に手掛けております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区赤坂1-1-1 ザイマックス赤坂111ビル勤務地最寄駅：東京メトロ各線／溜池山王駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞虎ノ門ツインビルディング住所：東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング 西棟7階受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞恵比寿ガーデンプレイスタワー住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

溜池山王駅、虎ノ門ヒルズ駅、恵比寿駅、国会議事堂前駅、神谷町駅、目黒駅、虎ノ門駅、代官山駅

＜予定年収＞470万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：263,000円～278,000円＜月給＞263,000円～278,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・スキルに応じてご年収は決定いたします。予定年収は月20時間の残業代を想定、加味した概算年収となります。■モデル年収：リーダー層：532万～（＋残業代）マネジャー：745万円～賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【大手ディベロッパー、東京建物のグループ会社として抜群の安定感を有する企業/平均残業時間20～30h/健康経営優良法人4年連続取得/育児休業復帰率ほぼ１００％(男性育休半数取得)/年間休日122日の働きやすい環境です！】

■担当業務：
当社にて、当社の目指すビジョンや方向性を捉えた人事戦略の策定や人事制度改革、人事企画などを長期的に担っていただきます。
業務内容の詳細は以下の通りになります。
・人事制度：就業規則や給与規定等の制度設計(改定)
・人事評価・報酬制度の企画立案・改定運用・管理
・人材戦略及び人事施策の立案・実行(人員計画や人件費予算管理)
・従業員教育・育成プログラムの開発
・採用面接・採用プロセス構築など採用活動全般

■代表的管理物件：
Hareza池袋、新宿センタービル、オリナスタワー、霞ヶ関コモンゲート、大崎シンクパークタワー、スマーク伊勢崎など。
オフィスビルや複合施設を中心に、全国で約340棟の建物・施設の管理を受託。

■当社の魅力：
ただの施設管理ではない面白み！同社は、新時代に対応した提案を期待されています。近年世界的な課題である環境問題においてオフィスビルや商業施設等の施設運営上、省エネルギー・コスト削減対策は急務となっています。ビルの維持管理の立場から建設計画にも積極的に参画し、日々エネルギー効率の良い施設運営提案を行っています。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー5F勤務地最寄駅：JR各線／錦糸町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【最寄り駅】

錦糸町駅、亀戸駅、押上駅

＜予定年収＞520万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：321,000円～500,000円＜月給＞321,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■上記あくまでモデル年収となります。※ご経験・能力を考慮の上決定致します。■残業代は別途支給されます。　(管理職は支給なし)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

□■充実の研修制度で、質の高い接客が身につく／月給27.5万円～／残業ほぼなし／年休123日／幅広いキャリアパス■□

＼おすすめポイント★／
◆ブランド・時計に興味がある方、丁寧な接客がしたい方へ。
◆完全未経験から鑑定スキルを学べる環境で、1対1の落ち着いた接客ができます。
◆年間休日123日・残業月平均10h以下で、若手が安心して成長できる職場です。

当社が運営する「ウォッチニアン買取専門店」にて、
ブランドバッグ・ジュエリー・高級時計などの査定・接客を担当いただきます。

■主な業務の流れ
・お客様が持ち込んだ商品のヒアリング
・個別ブースでの査定（1対1の落ち着いた空間）
・本部専門部署への真贋チェック依頼（※未経験でも安心）
・買取金額のご提案
・データ入力・ショップ運営のサポート

★商材の偽物・模造品かを見極める判定はすべて本社が行うため、
未経験でもリスクなく、安心して査定スキルを身につけられます。
※海外のお客様は少なめです

■働き方
・年休123日・残業月平均10h以下とライフワークバランスも◎
・最低”2日間”は必ず希望休がそのまま通るためスケジュールも立てやすい
・早番、遅番などはなく毎回一定の時間での勤務の為生活リズムも整えやすい

■安心の研修制度
幅広い知識やスキルを丁寧に研修いたします◎
まずは会社理解や業務理解を深める座学の研修からスタート。
接客の研修や、マナー研修、ブランド品の商品知識も丁寧にレクチャーします。

■組織構成
各店舗は～5名程の少人数の体制です。
ワンオペの店舗はなく、必ず何名か在籍しています。
20～30代が中心に活躍しており、新入社員が驚くほど、社員同士の仲が良いのも特徴的です◎
全スタッフが正社員で中途入社者も多いため馴染みやすい環境です。

■キャリアパス
ウォッチニアングループ横断のキャリアパス制度があり、将来的には、店長／SV／バイヤー／EC／海外営業／SNS運用など
あなたの興味に応じて多方面にチャレンジが可能な環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞新宿店住所：東京都新宿区新宿3-27-1新宿第一ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞銀座店住所：東京都中央区銀座3-5-7池田屋ビルB1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞渋谷店住所：東京都渋谷区宇田川町28-3 渋谷モーリスビル3F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

新宿駅(東京メトロ)、銀座駅、渋谷駅、新宿駅、銀座一丁目駅、神泉駅、新宿三丁目駅、東銀座駅、明治神宮前駅

＜予定年収＞353万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：238,097円～400,000円固定残業手当/月：36,903円～80,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞275,000円～480,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は目安の金額であり、ご経験等を総合的に考慮して決定します。■昇給あり(年2回)■賞与年2回5月：固定賞与11月：固定賞与＋業績連動賞与■モデル年収383万円／23歳・店舗スタッフ・入社2年目500万円／28歳・店長・入社5年目728万円／35歳・店長・入社9年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～時計の修理業務にチャレンジしたい方！プラモデル・リペア・メンテナンスなど細かな作業が得意な方歓迎！／年間休日120日／連休可～

■業務内容：
百貨店内のブティックにて、ロレックスの時計修理の受付やクイックサービス、アフターケア対応などを行っていただくポジションです。
手先の細かな技術業務に加えて、お客様と直接お話をするため、丁寧な接客が必要となります。
※受付（取扱説明・接客）と技術（時計の修理）、両方の業務を行って頂くポジションになります。

■業務詳細：
・クイックサービス（ブレスレット調整・コマ調整・時間調整・ブレスレット交換）
・お客様へ購入後のアフターケアアドバイスや商品の取り扱い説明
・見積書作成・電話対応・修理完成後の納品までのスケジュール管理
・ロレックスや本部と修理の確認・打ち合わせ
※現在は裏蓋を外しての修理作業はありません。立ち仕事になります。

■研修制度
担当トレーナーによるOJTで、修理に必要な知識を習得していただきます。加えて、日本ロレックスでの研修も実施し、技術と知識をしっかり身につけていただきます。研修制度が充実しているので、未経験からでも技術習得していただける環境です。
「機械式時計」の学習および試験合格が必要となります。

■将来的にお任せする内容
将来的には電池交換、時計のオーバーホール（分解掃除）など高度な業務を行う可能性があります。

■経営理念：
当社に課せられたミッションは「日本のオトナをかっこよく！」すること。そのために当社にできることは「ホンモノの価値を提案する」こと。常に「変革とチャレンジ」を胸に秘め、自らを磨き、仲間達と切磋琢磨し続けます。

■当社の特徴：
誰もが憧れ、世界に冠たるブランドであるロレックスの正規販売店を運営しています。日常と少し違った特別な空間での憧れのロレックスとの出会い。豊富な経験と専門知識をもつ販売店で、ロレックスの歴史・価値を体感してもらうことが当社の喜びです。ロレックスには時を知るための道具を遥かに超える価値があり、その変わらないデザインはこれからも人々を魅了し続けていきます。ロレックスを身につける喜びを多くの人に知ってもらい、その価値観を後世へ伝えていくことが当社の使命です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞そごう横浜店住所：神奈川県横浜市西区高島2丁目18-1 そごう横浜 勤務地最寄駅：各線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

横浜駅、新高島駅、神奈川駅

＜予定年収＞400万円～530万円＜賃金形態＞月給制業績実績により決算賞与の支給あり＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～330,000円＜月給＞240,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■昇給：年1回（4月）　賞与：年2回（7・12月）※昇給に関して、評価に沿って昇降給あり※業績により決算賞与の支給有（※24年度6.5ヶ月/決算賞与含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～時計の修理業務にチャレンジしたい方！プラモデル・リペア・メンテナンスなど細かな作業が得意な方歓迎！／年間休日120日／連休可～

■業務内容：
百貨店内のブティックにて、ロレックスの時計修理の受付やクイックサービス、アフターケア対応などを行っていただくポジションです。
手先の細かな技術業務に加えて、お客様と直接お話をするため、丁寧な接客が必要となります。
※受付（取扱説明・接客）と技術（時計の修理）、両方の業務を行って頂くポジションになります。

■業務詳細：
・クイックサービス（ブレスレット調整・コマ調整・時間調整・ブレスレット交換）
・お客様へ購入後のアフターケアアドバイスや商品の取り扱い説明
・見積書作成・電話対応・修理完成後の納品までのスケジュール管理
・ロレックスや本部と修理の確認・打ち合わせ
※現在は裏蓋を外しての修理作業はありません。立ち仕事になります。

■研修制度
担当トレーナーによるOJTで、修理に必要な知識を習得していただきます。加えて、日本ロレックスでの研修も実施し、技術と知識をしっかり身につけていただきます。研修制度が充実しているので、未経験からでも技術習得していただける環境です。
「機械式時計」の学習および試験合格が必要となります。

■将来的にお任せする内容
将来的には電池交換、時計のオーバーホール（分解掃除）など高度な業務を行う可能性があります。

■経営理念：
当社に課せられたミッションは「日本のオトナをかっこよく！」すること。そのために当社にできることは「ホンモノの価値を提案する」こと。常に「変革とチャレンジ」を胸に秘め、自らを磨き、仲間達と切磋琢磨し続けます。

■当社の特徴：
誰もが憧れ、世界に冠たるブランドであるロレックスの正規販売店を運営しています。日常と少し違った特別な空間での憧れのロレックスとの出会い。豊富な経験と専門知識をもつ販売店で、ロレックスの歴史・価値を体感してもらうことが当社の喜びです。ロレックスには時を知るための道具を遥かに超える価値があり、その変わらないデザインはこれからも人々を魅了し続けていきます。ロレックスを身につける喜びを多くの人に知ってもらい、その価値観を後世へ伝えていくことが当社の使命です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞そごう千葉店住所：千葉県千葉市中央区新町1000番地　4階 勤務地最寄駅：総武本線／千葉駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

京成千葉駅、千葉駅、栄町駅(千葉県)

＜予定年収＞400万円～530万円＜賃金形態＞月給制業績実績により決算賞与の支給あり＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～330,000円＜月給＞240,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■昇給：年1回（4月）　賞与：年2回（7・12月）※昇給に関して、評価に沿って昇降給あり※業績により決算賞与の支給有（※24年度6.5ヶ月/決算賞与含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◇ADKグループ全体（ADKマーケティング・ソリューションズ、ADKクリエイティブ・ワン、ADKエモーションズおよびADKホールディングス）の事業戦略に基づいた中途採用戦略の立案、実行、効果測定、改善を担って頂くポジションです。

■業務内容
＜通常の採用プロセスのPDCA、実行
上記をベースとしながら、今後トライしたい項目として、

◎リファラル採用における制度設計にとどまらず、能動的に社員がリファラル採用したくなる採用文化の醸成。
◎既存のダイレクトリクルーティングプラットフォームを用いたスカウト定型文に留まらず、候補者を個別にアプローチするスカウト体験全体の企画・構築。
◎アルムナイから辞退者まで、多様化するタレントプールに対する、コミュニケーションプランニング。
◎候補者に訴えかける採用ピッチ資料（カルチャーデック）の開発
◎AIを用いた新たな採用CX（Candidate Experience）の導入

上記はあくまで一例です。

■配属部署のミッション・ビジョン
単なる人員補充としての「リクルーティング」から、ADKの未来を創造するかけがえのない人財を戦略的に「獲得（People Acquisition）」していくことを目指しています。

■働く環境
ピープルアクイジション局では、自ら課題を発見し、解決に向けて主体的に行動することを奨励し、その挑戦を通じて採用のプロフェッショナルとしても成長できる機会があります。また、OJTのみならず、人事のプロとして社内の動画研修や、社外のHR系の外部研修に積極的に参加することを推奨しております。

◇メンバー構成
グループ長、スタッフ2名で構成されております。うちスタッフ1名はキャリア採用で入社して活躍してます。

◇リモートワーク
全社週２日、部署で決めた出社曜日を定めコミュニケーションを行っております。また別の曜日は在宅や出社を駆使しして自由度が高い働き方を実践しております。

■キャリアパス
入社後まずは数年、これまでの採用の専門性を活かして頂き、後に採用以外の人事領域へチャレンジされたい方も大歓迎です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区虎ノ門 虎ノ門ヒルズ森タワー13階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキルにより決定しますので上記の限りではございません。年収はご相談下さい。■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【将来的な管理職候補／カテーテルチューブや国産キャビアまで事業を拡大中！／年休121日・就業環境◎】

■業務内容
幅広く多種多様な事業を展開する当社にて人事業務全般を担当していただきます。
将来的な管理職候補として高いスキルを身に付けキャリアアップを目指していただけます。

■詳細
・労務管理：入退社手続き、勤怠管理、給与計算サポート、社会保険手続き　
・人事制度：評価制度の運用、就業規則の改定 など
・採用業務（新卒・中途）：求人媒体管理、面接調整、応募者対応など　※採用業務のメイン担当は別で1名在籍　
・総務：契約書管理・自社ビル・社用車・備品の管理など

■組織構成
現在、人事部長含め、5名が在籍(20代~40代)しています。労務業務、採用業務等でメイン業務を分けております。

■お任せしたいこと
組織の中間的な立場で管理職候補となり得る方の採用を考えております。まずは入社後、労務管理、人事制度運用を中心に業務を経験していただく予定ですが、ご本人様のご経験に合わせてお任せする分野を考慮しながら、ゆくゆくは当社人事全体の業務を経験していただき、管理職へステップアップしていただくことを期待しています。将来的にはご自身の知識を基に人事制度や福利厚生等会社の成長につながるような提案もしていただくことも期待しています。

■当社の特徴
当社は元々電電公社（現NTT）に電話機コードを納品していました。NTT民営化による売上低迷の危機感から、産業用ケーブル等に展開する他、電線の製造技術を生かした医療用チューブ（カテーテル）事業に着手しました。※電線は中の銅線を抜くと内部が空洞のチューブになりますのでその技術を応用しています※　このチャレンジにより徐々に売上は回復・黒字化し、現在は営業利益率70％の安定企業にまで成長しました。この経験から金子コードでは現状に満足せず常に進化し続けることが大切だと考えています。そのため現在も食品（キャビア）、人工筋肉と新たな取組にチャレンジしており進化・成長を続けており、今後も新たな事業展開を企画しています。


変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区西馬込2-1-5 勤務地最寄駅：都営浅草線／西馬込駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

西馬込駅、馬込駅、荏原町駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：257,050円～329,150円その他固定手当/月：10,500円～20,000円＜月給＞267,550円～349,150円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。※■想定年収は月平均20時間分の残業代を加味して算出■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（夏季・冬季）※計5ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。