株式会社荏原製作所
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設立
- 1920年
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従業員数
- 19,095名
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平均年齢
- -歳
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株式会社荏原製作所
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仕事
【5G,IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場◎プライム上場/残業25~30h程】 ■業務内容: 標準ポンプや送風機のサービスパーツにおける各種マスタや価格表作成、営業支援ツールの企画や継続的な改善など営業活動のベースとなるデータやインフォメーションの作成や管理を行い、営業の後方支援を行っていただきます。インフォメーションの作成管理にあたり、設計部門の製品開発・部品変更に伴う実施前打合せにも参画し、内容の是非について検討も実施します。また、部品の在庫管理や出荷業務のコントロールや、2027年までに現在のサービスパーツのシステムをERPに移管していく予定なので、システムの導入や運用業務にも携わっていただきます。具体的には、下記業務を担っていただく予定です。 ■業務詳細: ・サービスパーツのマスタデータの作成・更新・維持 ・現行の業務プロセス評価と改善提案 ・他部署との連携を強化し、情報共有と協力体制を構築 ・サービスパーツ領域におけるERP導入に向けた対応 ■募集背景: 対面市場に対してマーケットインの視点で製品・サービスを強化し今後も中長期的に成長する必要があるため、サービス&サポートの分野における最適なアプローチが急務となっている。よって、マスタデータ作成やインフォメーションが重要なファクタであり、スピーディーに展開していく必要がある。また、ERP導入に向けた業務のスリム化や各種整備を進めるが、これまでのやり方をそのままERPに移行するのではなく、最適化した状態での移行を目指す。 ■キャリアステップイメージ: 入社後は数ヶ月程度の期間で通常業務を対応しつつ部門内の業務習得を順次実施していきます。その後はスキルアップの進捗度合に応じて部門業務全般における指揮命令者へのキャリアアップを目指していただきます。 ■当部門の役割・業務概要・魅力: 標準ポンプや送風機のサービスパーツにおける各種マスタや価格表作成、営業支援ツールの企画や継続的な改善など営業活動のベースとなるデータやインフォメーションの作成や管理、および部品の在庫管理や出荷業務まで幅広くコントロールしている部門であることから、幅広く知識やスキルを習得することができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>660万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):298,000円~382,000円<月給>298,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: 産業チラー事業の製造拠点拡大に向け生産、調達、品質管理などの製造系マネジメントおよび工場マネジメント経験者を募集しています。 今回の採用に対して期待している効果は以下の通りです。 (1)リーダーシップとチームマネジメント:各関連部門を指導、モチベーションを高め、生産目標を達成するためのリーダーシップスキルとコミュニケーション能力 (2)戦略的ビジョンと計画:長期的なビジョンを持ち、生産戦略を策定、市場の変化に適応し、競争力を維持するための計画立案 (3)生産体制の強化と効率化:生産プロセスの改善と効率化に貢献、適切な生産計画、品質管理、在庫管理を行い、生産ラインのスムーズな運用を期待 (4)品質向上と安全性確保:製品品質の向上と安全性の確保に貢献、品質管理プロセスを強化し、製品の不良率を低減 (5)チームのスキル開発と育成:従業員のスキル開発と育成に注力、トレーニングプログラムを実施し、チームの能力向上 ■募集背景: 産業チラー事業の垂直立上に向け、生産体制の速やかな構築と製造拠点拡大に向けた市場動向に沿った事業戦略の策定を強く推し進める豊富なキャリア経験や製造系マネジメント経験者を募集しています。 ■キャリアイメージ: ・入社後は現工場長を補佐する職務を遂行いただき、当社の企業の理解と共に、チラー藤沢工場の状況理解を深めていただく事を想定しています。 ・2年後以降は、事業計画に基づいた生産戦略を執行頂くために必要な工場マネジメントやプロジェクトマネジメントの実行を想定しています。 ■当部門の役割・魅力: チラー藤沢工場は荏原としてチラー製品の半導体業界参入に向けた新規事業の立上げの製造部門を担っています。 イチから新しい工場を立ち上げ製造実現する役割を求められ、リスクも伴うミッションとなりますが、成功した際の企業の成長と競争力の工場はこの上ないやりがいと魅力になるものと考えています。 ■組織構成: 42名(男性37名、女性5名) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>1,380万円~1,580万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):714,000円~839,000円<月給>714,000円~839,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には、基本給と賞与が含まれております。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■管理監督者扱いのため、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界シェアトップクラス製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅(自己負担2割)など福利厚生充実~ ■業務内容: ドライ真空ポンプの生産設備(工作機械、洗浄機、塗装機、ロボットなど)に対し、以下の業務をお任せいたします。 ・修理、メンテナンス、点検の各作業の実施 ・業者への修理依頼、及び作業立ち合い ・保全計画の作成と実施 ※実際に生産現場に出向き、安定生産に向けた設備の保全業務を行っていただきます。 ■採用背景: 半導体業界が好況のため、半導体製造装置に使用するドライ真空ポンプの新工場の完成に伴い管理設備増加、及び製品の増産に対応するためキャリア採用を実施いたします。 ■キャリアイメージ: 業務の実績を積み重ねていただき、ゆくゆく将来的にはご志向や適性に応じて、管理職を目指していただきたいと考えています。 ■当部門の役割・業務概要: 当課では、ドライ真空ポンプの生産設備(機械加工設備、組立設備)に関して、その機能維持・管理・保全を企画・管理し、生産性の維持・向上と、環境負荷低減・安全維持の課題に対して業務を行っています。 ◇藤沢事業所での働き方◇ ・2019年には自動化技術を取り入れた新工場も完成するなど、新しくて綺麗な最新設備が特徴です ・野菜たっぷりのロールキャベツ(290円)や肉にらラーメン(230円)など、6種類の日替わりメニューを180円~300円程度で提供する社員食堂あり ・敷地内にコンビニエンスストアも完備 ・電車で東京まで1時間、横浜まで30分と都市圏へのアクセスも良好です ・江の島や湘南が近く自然に囲まれた環境です 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>420万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):211,000円~311,000円<月給>211,000円~311,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収に残業代は含まれていません■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~リモート可/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: 国内及び海外の生産拠点の品質レベルの向上、ロスコスト抑制を推進します。 ◎各生産拠点の品質管理状況、不適合発生状況の確認、分析(主に海外拠点) ◎各生産拠点の品質改善活動の進捗管理、支援、指導(主に海外拠点) ◎品質レベル向上の支援活動(品質向上ツールの作成・整備) ◎海外生産拠点へのオンラインや訪問しての指導など ■募集背景: 当課は、荏原製作所 建築・産業カンパニーの国内外拠点の品質を統括する部門です。カンパニー全体の品質体制強化と、品質レベル向上・ロスコスト抑制がミッションです。国内外の生産拠点とオンラインのコミュニケーションや現地を訪問して直接対話などを通して、連携した活動を進めており、グローバルに活躍できるフィールドが広がっています。カンパニー全体の品質向上に貢献するために、グローバルな人材を募集しています。 ■キャリアイメージ: 品質保証企画課では、建築・産業カンパニーの生産拠点のグローバルな品質保証体制の構築を担う重要な役割を担います。 まずは、主に海外の生産拠点を担当し、将来的には品質保証企画部門のリーダーとして組織を牽引していただきたいと考えています。 ■当部門の役割・魅力: 当課は、国内外の生産拠点と連携し、製品の品質向上を戦略的に推進する司令塔を目指しています。基本的な品質管理基盤を維持、改善していくとともに、DXなどの新しい技術も取り入れた体制を作っていきたいと考えています。 ■組織構成: 10名(男性)で構成されております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>770万円~1,010万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):349,000円~469,000円<月給>349,000円~469,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には、月20時間分の想定残業代が含まれております。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: CP水素関連戦略ビジネスユニットの富津事業所において、以下品質業務をご担当いただきます。 ・工場認証取得準備 ・製品の検査手順書作成 ・品質記録のとりまとめ ・検査機関への申請 ■募集背景: CP水素関連戦略ビジネスユニットでは、脱炭素(カーボンニュートラル)に向けた水素用ポンプの開発に力を入れております。 これら、将来に向けたポンプの開発を進め、生産される製品の安全性および品質を保証するため品質管理部門を構築することが急務になっています。 また、新しい生産ラインの品質管理の基盤を作り、工場認定を取得する事も必要です。 新しい製品・将来に向けた製品の品質管理システムの基礎造りから運用、さらに新しい工場ラインでの品質管理の仕組みの基盤造りを担う人材を募集しています。 ■キャリアイメージ: 将来的には品質マネジメントシステムにおいて、社内外の品質の監視・測定・監査のリーダーを任せたいと考えております。 ■当部門の役割・魅力: 既にある仕組みではなく、これから自分たちの手で新しい仕組みを作っていける仕事です。 品質を保証するために、何が必要か、どんな順序が良いか、監視測定の方法など、ゼロから構築できます。 ■組織構成: 7名(男性5名、女性2名) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>富津事業所住所:千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅:横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
青堀駅、大貫駅
給与
<予定年収>560万円~740万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~335,000円<月給>254,000円~335,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には、月20時間分の想定残業代が含まれております。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅(自己負担2割)など福利厚生充実~・週2日程度在宅勤務・年休125日・残業20~25h~ \以下のような経歴の方が活躍できる環境です/ ・機械メーカーなどで開発・設計などの技術領域経験者 ・異業界でも課題解決のための営業やコンサルティングに従事した経験をお持ちの方 ・技術営業やフィールドエンジニア等で技術での解決提案経験をお持ちの方 ■業務内容: 社内の開発・設計・営業など関連部門や海外拠点などの関係者と、円滑なコミュニケーションを取りながら、見積り、プレゼン資料作成、マーケティング活動、新製品の企画・立案、および営業部門と共に国内・海外出張をして技術営業をしていただきます。 ■募集背景: 新型燃焼式排ガス処理装置の本格的な市場投入と今後の市場の要求に応じたカーボンニュートラルに対応した電気式排ガス処理装置の製品化も進めています。 その状況の中で、海外を含めた市場の変化に対応した装置の拡販活動を進めるうえで、語学が堪能な技術計画(技術営業)人員が不足しております。 また製品をグローバルに拡販するために、既存の発想にこだわらない新しい発想をもった人材を必要としております。 ■キャリアステップイメージ: 排ガス処理装置全ラインアップの特長をしっかり把握し、ユーザの希望に即座に対応できる能力を身に付ける。2年後を目途として、営業と一緒に国内外の出張に同行し自らのプレゼンにより拡販活動を 行いつつ、ユーザとの会話の中から、将来必要となるであろう新製品の種となる情報を引き出し、製品企画を立案できる人材になる。 また、3~5年後にはリーダとしての適性が認められ、基幹職への推薦を行えるよう育成する。 ■当部門の役割・業務概要・魅力: 近年の世界的な地球環境保全に向けた潮流により、半導体製造時に排出される地球温暖化ガスを分解できる排ガス処理装置にも注目が集まるようになってきました。 これらの製品を多く世の中に送り出すことでSDGsの目標にも合致し、地球環境保全に役立っています。 役割としては、主に社内にある関連部署との調整役(コーディネーター)です。主に、開発・設計部門と営業部門の間に入り、シェア拡大に向けて取りまとめをしてもらいます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>660万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):298,000円~382,000円<月給>298,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には20時間分の想定残業代が含まれています■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(2021年実績5.7ヶ月)※上記に加え借上げ社宅制度(自己負担2割※上限あり/会社規定あり)を支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~リモート可/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: CP水素関連戦略ビジネスユニットの藤沢事業所において、以下品質業務をご担当いただきます。 ・品質マネジメントシステム構築のための業務プロセスの確立 ・社内規定、規格、手順書等の立案 ・品質マネジメントシステムの監視と測定 ・組織内の各プロセス間連携を考えた組織の仕組み造り ■募集背景: CP水素関連戦略ビジネスユニットでは、脱炭素(カーボンニュートラル)に向けた水素用ポンプ、および、加速化される宇宙ビジネスに参入すべくロケットエンジン用燃料ポンプに力を入れております。 これら、将来に向けたポンプの開発を進め、生産される製品の安全性および品質を保証するため品質管理部門を構築することが急務になっています。 新しい製品・将来に向けた製品の品質管理システムの基礎造りから運用を担う人材を募集しています。 ■キャリアイメージ: 数年後には、品質管理部の管理職へのステップを想定しています。 ■当部門の役割・魅力: 既にある仕組みではなく、これから自分たちの手で新しい仕組みを作っていける仕事です。 品質を保証するために、何が必要か、どんな順序が良いか、監視測定の方法など、ゼロから構築できます。 ■組織構成: 7名(男性5名、女性2名) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>860万円~1,010万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):386,000円~469,000円固定残業手当/月:60,000円~76,000円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>446,000円~545,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~リモート可/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: 入社後は以下のような業務を担当いただきます。 ・液体水素ポンプ構成部品(インペラ、ガイドベーン、ケーシング等)の製造技術開発 ・製造プロセスのDX化 ・構成材料の極低温水素環境下における各種特性評価 ■募集背景: カーボンニュートラルや脱炭素社会の実現に向けて水素エネルギーが注目されています。当社におきましても液体水素ポンプを始めとする様々な水素関連製品の開発を進めています。 これら水素関連製品の製品化に向けた製造技術開発を担っていただく人材を募集しています。 ■キャリアイメージ: 入社後は製造技術開発業務を担当いただきます。その後、リーダとしての適性が見られる場合には、基幹職への登用を想定しています。 勤務地は千葉県・富津事業所となります。転居を伴う異動や赴任はありません。 ■当部門の役割・魅力: 当部門は、世界で通用するものづくり技術を構築し、グローバルでの生産体制を整えて行くことがミッションです。 様々な新しいことに取り組んでいますので、好奇心旺盛でチャレンジ精神溢れる方がご活躍いただける職場です。 ■組織構成: 9名(男性8名、女性1名) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>富津事業所住所:千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅:横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
青堀駅、大貫駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には、月20時間分の想定残業代が含まれております。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: CP水素関連戦略ビジネスユニットの富津事業所において、以下品質業務をご担当いただきます。 ・品質マネジメントシステム構築のための業務プロセスの確立 ・社内規定、規格、手順書等の立案 ・工場認証取得 ・組織内の各プロセス間連携を考えた組織の仕組み造り ■募集背景: CP水素関連戦略ビジネスユニットでは、脱炭素(カーボンニュートラル)に向けた水素用ポンプの開発に力を入れております。 これら、将来に向けたポンプの開発を進め、生産される製品の安全性および品質を保証するため品質管理部門を構築することが急務になっています。 また、新しい生産ラインの品質管理の基盤を作り、工場認定を取得する事も必要です。 新し製品・将来に向けた製品の品質管理システムの基礎造りから運用、さらに新しい工場ラインでの品質管理の仕組みの基盤造りを担う人材を募集しています。 ■キャリアイメージ: 数年後には、品質管理部の管理職へのステップを想定しています。 ■当部門の役割・魅力: 既にある仕組みではなく、これから自分たちの手で新しい仕組みを作っていける仕事です。 品質を保証するために、何が必要か、どんな順序が良いか、監視測定の方法など、ゼロから構築できます。 ■組織構成: 7名(男性5名、女性2名)
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>富津事業所住所:千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅:横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
青堀駅、大貫駅
給与
<予定年収>860万円~1,010万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):386,000円~469,000円固定残業手当/月:60,000円~76,000円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>446,000円~545,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~リモート可/プライム上場・世界シェアトップクラスを誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ 当社の水素関連事業・航空宇宙関連事業全般にご興味をお持ちの方で、応募先に迷われる方はこちらからエントリーください。 ※本求人は水素関連事業・航空宇宙関連事業に関するオープンポジションです。 エントリー時にお預かりした情報をもとに、ご経験・スキルにマッチすると判断した部署にて書類選考を実施させていただきます。 ■業務内容: これまでのご経験とご志向に合わせて、弊社水素関連・航空宇宙関連製品に関わる下記業務をお任せします。 ■ポジション一覧: ・液体水素ポンプやロケットエンジン用ポンプ等に関わる機械設計、開発 ・水素製造や液化水素に関わるプロセス開発 ・プラントエンジニアリング ・宇宙港研究開発 ・水素ステーションに関連する技術計画、技術営業 ・品質管理、溶接管理業務 ・水素関連事業のDX推進 ・グローバル案件のプロジェクトマネジメント ・液体水素ポンプ、航空宇宙関連製品に関連する生産技術業務(生産設備導入・ライン構築等) ■使用アプリケーション・資格: Excel、Word、PowerPoint、Google系システム、2D/3D CAD、Solidworks、各種解析ツール等 ※選考では不問、配属部門によって異なります。 ■キャリアイメージ: 各部門により異なるため、詳細については選考等ですり合わせをさせていただきます。 ■当部門の役割・魅力: 当社では来るべき水素社会の実現に向け、私たちの強みであるポンプを始めとした製品やサービスで世界に貢献して行きたいと考えています。難易度の高い業務ではありますが、社会貢献性が高く、他に代えがたい達成感があります。また、この事業を通じて、将来の子供達への住みやすい環境づくり・人類の未来に貢献できます。 当社の既存技術や製品を活用しつつも、新しい分野への参入を目指した活動であるため、アイデアを自由に出しあってそれを製品に反映することができることも魅力です。 様々な新しいことに取り組んでいますので、好奇心旺盛でチャレンジ精神溢れる方に活躍いただける職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>羽田本社住所:東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅:京浜急行電鉄空港線/穴森稲荷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>富津事業所住所:千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅:横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
最寄り駅
善行駅、穴守稲荷駅、青堀駅、藤沢本町駅、整備場駅、大貫駅、六会日大前駅、天空橋駅
給与
<予定年収>510万円~1,460万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~748,000円固定残業手当/月:60,000円~76,000円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>314,000円~824,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※基幹職の場合、固定時間外手当20時間分(6.0万円~7.6万円)を支給し、超過分は都度支給/管理監督者採用の場合は支給無し■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~リモート可/プライム上場・世界シェアトップクラスを誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: ドライ真空ポンプの生産管理業務において、加工工程のコア部品生産管理をお任せし関連部門との調整業務を担っていただきます。 ■使用アプリケーション・資格: SAP,Olacle,infor等の製造業向けERPを業務として使用 ※使用経験は必須ではありません ■募集背景: コンポーネント事業が今後も成長し続けていく中で、ドライ真空ポンプのコア加工部品(主にケーシング/ロータ)を短納期かつ高品質製造し、ドライ真空ポンプ製品の製造、出荷に追従していくことが重要であり、即戦力の「生産管理者」を求めています。 ■キャリアイメージ: 3年間は量産機種を中心に全体像の把握に努め、徐々に担当機種、工程を広げていきます。またものづくりの仕組みを変革していく、企画業務にも従事してもらい、生産効率を高め工場をコントロールする人材になってもらう支援をしていきます。 ■当部門の役割・魅力: ・製品製作における部品オーダ、出庫指示等の生産に関する計画の実行。 ・社内関係者との部品仕様確認及び製品出荷日調整。 ・生産ライン工程に基づく部品入出庫の最適化及び在庫削減等の改善活動。 ・計画通りにものづくりをするためには必要な内部構成部品の調達や加工、外注した際の納期管理・調整が大変重要であり、生産計画の進捗管理を行いながら、関係各署への指示出しや出庫指示を行います。 ・必要に応じて、製造・設計・生産技術やサプライヤーと連携しながら複数機種の加工工程管理をお任せします。 ・標準原価と直結する加工製造品なため、原価知識も深まります。 ■配属予定部署: 精密・電子カンパニー コンポーネント事業部生産企画第一部加工生産計画課 全体人数…6名(男性4名、女性2名) 部門の在宅勤務実施状況…週1日程度在宅勤務 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~生産技術や設計経験者歓迎!/管理職候補を募集!リモート可/プライム上場・世界シェアトップクラスを誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: 半導体製造装置の付帯機器であるコンポーネント製品(主にドライ真空ポンプ)領域におけるアフターサービス事業の推進業務またはマネジメント業務をご経験に応じてご担当いただきます。 ・国内外グループ会社サービス工場の指導及び事業支援 ・新しいサービス企画立案、コスト戦略の推進 ・事業運営のDX推進 ■募集背景: 半導体製造装置のコンポーネント製品(主にドライ真空ポンプ)領域におけるアフターサービス事業の拡大を主要な成長戦略と位置付け、当部門では本社窓口として全グループ会社と連携したサービス事業戦略を立案・推進しています。その中でも、各グループ会社の工場部門への技術サポートやサービス事業運営に必要なDXの推進、新しいサービスの企画やコスト戦略といった幅広い分野で活躍いただく人材を増強するための募集です。 ■キャリアイメージ: 担当、またはチームメンバーの取り纏めを行うマネージャー候補としてスタートしていただき、数年後には当部門または協業する国内外グループ会社へマネージャーとして出向、技術・営業・工場等の関連部門へのローテーション等、幅広いキャリア形成が可能です。 ■当部門の役割・魅力: 弊社のサービス拠点は日本、韓国、台湾などのアジア地域と北米、欧州などに複数あり、日常的にコミュニケーションを取っています。当部門ではそこから得た情報を集約し、グループ全体のサービス事業の成長戦略の企画立案や製品開発部門へのフィードバックなど、収益に直結する重要な役割を担っております。当社の事業計画においても、アフターサービス事業を強化項目と位置付けており、ご自身の経験や知識を基に、当社に蓄積された技術力やノウハウを活用しながら、より一層顧客に満足いただける事業に成長させていくことが可能です。 ■配属予定部署: 精密・電子カンパニー コンポーネント事業部サービス&サポート部GS事業推進課 全体人数…27名(男性23名、女性4名) 部門の在宅勤務実施状況…週2日程度在宅勤務 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>770万円~1,190万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):349,000円~613,000円<月給>349,000円~613,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: ◎既存生産工程におけるQCDS改善提案の構想・立案・具現化及び実現 ◎ロボットやDXを駆使した生産ライン自働化の構想・立案・具現化及び実現 ◎新製品のコンカレントエンジニアリングを通じた早期量産展開、および遅滞なき生産準備の実行 ■募集背景: 昨今のCMP需要の高まりから、熊本事業所では現在のところ月産40台の生産能力を有していますが、今後更なる増産ための生産能力確保と生産性向上、品質維持が最優先課題となっています。上記状況において熊本生産技術課のミッションである生産工程最適化・自働化業務を滞りなく遂行する為、また一過性の能力増強ではない為キャリア採用人材2名を募集いたします。 ■キャリアイメージ: 配属後3年程度は当課において、上記業務を担当し、1~2年後リーダークラスになることを想定に教育していきます。のちに基幹職に必要なスキル、経験を身につけてもらいます。 ■当部門の役割・魅力: 熊本生産技術課ではCMP装置を生産するための最適な工程を設計し、それを基に治工具設計、マニュアルなどの作業帳票類作成、作業現場に指示を行うMES(製造実行システム)の保守管理、生産を下支えする工場設備の維持・メンテナンス、更には新工場棟建設に関わる業務など、多種多様な業務所掌となっていますが、入社後はそれぞれ専任の業務担当として深く知識を習得することが可能であり、キャリアアップには充分な環境にあります。 ■組織構成: 34名(男性29名、女性5名) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>熊本事業所住所:熊本県玉名郡南関町肥猪4000-1 勤務地最寄駅:九州新幹線/新玉名駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
新玉名駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には、月20時間分の想定残業代が含まれております。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~リモート可/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: ◎水素脱炭素関連製品・サービスを軸とした極低温ユニット製品化への市場調査/共同開発先の開拓 ◎水素製造や水素液化に関わる、プロセス開発事業創出への世界市場の需要調査/開拓 ◎水素サプライチェーン全般における技術シーズのマーケティング業務 ◎水電解、燃料電池技術や極低温技術を含むプロセス技術マーケティング業務 ◎化学プロセス実証/実装に技術開発検証業務 ■キャリアイメージ: 上記の技術調査・マーケティングの担当者として従事いただきます。 育成後に発揮される能力、また本人の希望と適性によって、技術調査・マーケティング業務・開発営業業務等に従事していただきます。 更に、新規水素関連システム開発に向けての新規技術シーズ探索やプロセス開発業務および、製品競争力の向上を目的とした他社との業務提携・M&A企画業務にも取り組んでいただきます。 能力と希望によっては、各部門のリーダー、ラインマネージャーも視野に入れております。 ■当部門の役割・魅力: 荏原製作所は技術を軸に培ってきた企業風土の基、技術人材の厚みを重視しております。 カーボンニュートラル社会構築への一翼を担うべく、まだ世の中にない水素関連製品開発を推進し、市場を創出していく前人未到のフィールドへ挑戦していくことを目標とし、水素関連技術調査を軸としたマーケティング業務の醍醐味を味わえるポジションです。 非常に難易度が求められる業務ではありますが、社内には水素関連技術には世界的に見ても唯一無二の製品・サービス技術を有しており、流体技術、熱エネルギー技術、マテリアルリサイクル技術等を軸として、液体水素や脱炭素関連の技術社会実装に向けての革新的なチャレンジができる事業環境です。また、地球規模での事業活動になりますので、海外で活躍したい人にとっても魅力を感じるポジションです。 ■組織構成: 22名(男性20名、女性2名) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>羽田本社住所:東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅:京浜急行電鉄空港線/穴森稲荷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
穴守稲荷駅、整備場駅、天空橋駅
給与
<予定年収>560万円~1,010万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~469,000円<月給>254,000円~469,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には、月20時間分の想定残業代が含まれております。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~リモート可/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: ・EUV排気系システムの稼働データ収集PLCソフトウェア設計 ・EUV排気系システムの各仕様に応じた電気回路の設計や開発、電装盤の設計、およびPLCソフトウェア設計 ・製品完成後のEUV排気系システムの動作検証と現地立ち上げ業務支援 ※上記に限らず多種多様な業務に従事します。 ■募集背景: 半導体のさらなる微細化に伴い、大手半導体製造メーカーではEUV露光装置を使用したEUVリソグラフィー工程の導入が進んでいます。この装置の排気システムはプロセスの要件により、複数台のドライ真空ポンプで構成される大規模なものとなります。これまで、EUV露光装置向けの排気システムは競合企業が独占していましたが、当社は2016年より参入活動を開始し、装置メーカーから高評価を得たことで、ユーザーへの販促活動を加速させています。現在、ソフトウェア設計は外部のリソースを活用していますが、ソフトウェア設計の内製化を進め製品開発のスピードアップ、品質向上、および収益性の改善を加速させます。 ■キャリアイメージ: 入社後は設計リーダーのもとでEUV排気系システムの理解を深め、電気設計業務(ソフトおよび電装関連)を担当します。 機械設計担当者や関連部門と仕様のすり合わせを行いながら設計に従事し、業務を通じて装置制御のソフト設計および制御ハード設計の知識を身につけます。 ■当部門の役割・魅力: 当部門では、半導体のリソグラフィー工程で使用されるEUV露光装置向け真空排気システム(装置)の開発・設計および製品化を担当しています。 半導体市場ではEUV露光工程への関心が年々高まっており、社内外から注目される製品に携わることができます。 次世代の排気システムの開発・製品化や、既に顧客納入済みの排気システムの改良改善などのアフターサービス支援を行いますが、社内だけではなく、荏原の海外拠点や顧客とも連携した業務を進めるため、多様なスキルが身に付きます。 ■組織構成: 14名で構成されております。20代から30代前半のキャリア入社社員が多く、活気のある部署です。また、それぞれの得意や個性を尊重しあい業務に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には、月20時間分の想定残業代が含まれております。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
【プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー~業界の成長性◎リモート可・住宅手当ありで働き方◎/5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場】 ■業務内容: ドライ真空ポンプに関する改良・改善業務及び製品手配業務をお任せします。主には、設計リーダーの下で、客先プロセスの進化に伴うドライ真空ポンプのプロセス耐久性向上のための開発にまつわる各種業務(設計・出図・評価等)及び、顧客要求の仕様に製品をカスタマイズする製品構成設計業務です。 ■募集背景: 半導体装置向けのドライ真空ポンプ市場は活況であり、日々進化する製造プロセスに対する、ドライ真空ポンプの対応力向上は顧客より常に要求されています。 キャリア採用により、設計課の主要業務である、製品設計・手配を滞らせることなく、各種標準化、コストダウン、不具合対応に対する回答の速度及び質の改善による工数及び費用の削減、さらには、改良改善業務の質及び対応速度の改善により、顧客満足度の向上及び新規受注の増加につなげていきます。 ■キャリアイメージ: 3~5年程度本業務に携わったのち、本人の希望あるいは素養により、海外拠点での技術サポート業務へのローテーション(複数年)、又は開発部門にて主担当として新規製品の開発設計と評価に従事いただきます。 その他、顧客要求に対して仕様選定や製品提案を実施する技術計画部門へのローテーションもあります。 ■当部門の役割・魅力: 設計課は、半導体製造装置向けや一般産業分野向けに量産化されたドライ真空ポンプを、顧客要求にあわせて製品構成設計を行い、製造部門に構成情報提供を行う作業(製品手配)を主要業務としています。その他にも、量産化された製品を顧客要望に対応するための改良改善活動、試作評価、トラブル対応、コストダウン等、ドライ真空ポンプの量産設計に関わる部分をまとめる主要部門であり、量産設計展開や新たな技術課題への挑戦等、技術者としてのスキルを存分に活かせる部門となっています。 ■組織構成: 22名(男性19名、女性3名) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には、月20時間分の想定残業代が含まれております。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~リモート可/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: 水素製造技術、水素液化技術に関わるプロセス開発および設備設計担当者として、以下業務をお任せします。 ・磁気冷凍システムを用いた極低温液化技術の開発 ・磁性材料の設計および製作 ・水素液化に関わるプロセス開発、および制御システムの開発 ・製品化、事業化に関わる検討 ■募集背景: 脱炭素社会への流れの中で、水素関連の市場が急速に拡大することが見込まれます。当社では「持続可能な社会づくり」に不可欠な水素社会の実現への貢献を全社的に行っていくことを目標として掲げています。水素サプライチェーンの「つくる・はこぶ・つかう」の分野で「荏原ならでは」の新たなプロセス・プラントノウハウを蓄積しつつ、将来の製品・サービス展開を図っています。 これらの事業方針より、プロセス開発・プラント設計を担う人材を募集しています。 ■キャリアイメージ: 2~3年間は、上記開発を担当者として従事いただきます。その後の市場投入以降にシステムの見積・設計に従事していただくか、更に新規水素関連システム開発や競争力向上開発に取り組んだ後に見積・設計に従事していただきます。本人の希望と適性によっては他のシステムの設計・見積・開発を担っていただく可能性もあります。更に能力によっては、各部門のリーダー、ラインマネージャーになっていただくことを期待しています。 ■当部門の役割・魅力: ◎将来ニーズのある水素製造や水素液化に関わるプロセス開発を行うことにより、水素を「つくる」「つかう」の領域で新たな製品・サービスを提供できます ◎液体水素ポンプの周辺システムの製品化を進めることができます。 ◎水素製造プロセスの技術を探索し、新たな企画を立案していただけます。 ◎様々な専門分野、技術経験を持った人が集まっており、新しいアイデアで新製品を生み出したり、将来のインフラ構築に貢献できる可能性もあります。 ■組織構成: 7名(男性)で構成されております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>羽田本社住所:東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅:京浜急行電鉄空港線/穴森稲荷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
穴守稲荷駅、整備場駅、天空橋駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には、月20時間分の想定残業代が含まれております。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
★業界不問!機械設計・電気設計のご経験者歓迎!もしくは装置のセールスエンジニア・サービスエンジニアの方も活躍可~ ★働き方◎週1リモート可/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー ■業務内容: 半導体市場向けのコンポーネント製品におけるグループ連結でのアフターサービス事業の推進をご担当頂きます。 (コンポーネント製品例:真空ポンプ、排ガス処理装置、オゾン水製造装置) メイン業務は下記(1)(2)となりますが、ご経験/状況に応じて(3)をご担当頂く可能性もございます。 (1)製品技術支援、改良・改善提案 (2)サービスエンジニアの作業標準化・力量管理体制の構築 (3)装置の立ち上げやメンテナンスに関するマニュアルの作成、トレーニングの企画 ■働き方: ・基本内勤勤務になります。在宅勤務は週に1回程度の頻度で実施しております。残業は20~25時間/月程度となっております。 ・トラブルなどで現地調査が発生する場合は出張が発生しますが頻度は多くなく年間1回~2回(1週間以内)程度です。 ・毎週のMTGにてお客様からのトラブルをまとめ、トラブルの改善および 商品の機能の改善の提案を行うこともございます。 ■募集背景: 当社は、コンポーネント領域におけるアフターサービス事業の拡大を主要な成長戦略と位置付け、全グループ会社と連携した事業戦略を立案・推進し、事業の健全性維持とさらなる発展を目指しています。その中でもアフターサービス事業における技術力向上に向けたアクションとして、サービスエンジニアのトレーニング体制の強化や、製品技術支援の拡充を推進していきます。 ■キャリアイメージ: アフターサービス事業は幅広い部門と関わりを持って進めていく特性から、各種業務を通じて製品知識と人脈を広げた後、海外拠点への出向や、技術・営業・工場等の関連部門へのローテーション等、幅広くキャリア形成することが可能です。 ■当部門の役割・魅力: 当社のサービス拠点は日本、韓国、台湾などのアジア地域と北米、欧州に複数あり、アフターサービスに関する情報を日々入手することができます。そこから得た情報を基に、サービス事業に関する成長戦略の立案・実行や製品開発部門へのフィードバックを通じた開発支援など幅広い役割を担っております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>660万円~1,010万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):298,000円~469,000円<月給>298,000円~469,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には、月20時間分の想定残業代が含まれております。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~リモート可/プライム上場・世界シェアトップクラスを誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: 当社の主力製品である、ドライ真空ポンプの主要部品加工の生産準備および生産性向上を行います。 生産現場ではマシニングセンタ、NC旋盤、NC複合加工機をはじめとする総数100台以上の工作機械が稼働しており、ロボット等の自動搬送設備により自動化された最新鋭の工場です。 主要業務の具体的な例として下記業務があり、適性に応じていずれかを任せます。 ・製品図を基に、加工計画 → 治工具設計 → プログラム作成 → 試作・評価を行う量産準備業務 ・既存製造プロセスの改善(切削条件見直しによる生産性向上、新工法開発など) ・生産増強や老朽化設備の更新の為の新しい製造設備の導入と立上 ・IoTを活用した設備収集しデータの分析と活用 ・サプライヤへの技術指導 など ■使用アプリケーション・資格: ・CAD(2D/3D)、CAM ・Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル(資料作成、データ分析) ※使用経験は必須ではありません ■募集背景: 自動化工場の本格稼働に伴い、機械加工設備と測定設備が大幅に増加した事やさらなるドライポンプ需要拡大に対応した設備増強計画を進めるための組織体制強化を目的としたキャリア採用を実施することになりました。 ■キャリアイメージ: 入社後は先輩社員のOJTやアドバイスを受けながら担当ベースで1~2年を目途に徐々に自律的に業務遂行できるようになっていただきます。 継続して実務経験を行っていただく中で、3~5年経過を目途に活躍が認められた場合には、基幹職(管理職候補)試験への推薦を想定しています。 また、実務を行う中で知見の拡大・適性に応じて課内の担当業務の変更、および生産技術開発の部門や生産技術以外の調達・生産管理部署への異動などを通して更なるキャリア形成が可能です。 ■当部門の役割・魅力: 自動化をテーマとして、生産性向上に貪欲に取り組む集団です。 前向きな失敗はOK◎新しいことへのチャレンジができる職場環境です。 私たちの生活を豊かにするのに欠かせない半導体産業を支える、社会貢献度の高い仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~ポテンシャル採用~ドライ真空ポンプの組立・性能試験など/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー/土日祝休み/工業高校卒の社員活躍中~ ■業務内容: ドライ真空ポンプのエキスパートとして、図面解読から製品組立までの幅広い工程において若手社員への技能相談、指導、育成に力点を置いていただくとともに、製造ラインでの組立及び修理において最適の作業方法を追求していただきます。 ■具体的な業務内容: ・ドライ真空ポンプの単体モジュール組立 ・ドライ真空ポンプの配管(NCベンダーのプログラム作成)・パッケージ等の総合組立 ・ドライ真空ポンプの性能試験および出荷検査 ※平均残業時間:15~20時間/月 ■採用背景: 更なる成長が期待される半導体市場において、これまで以上の受注台数の増加が見込まれます。キャリア採用を行うことにより市場投入スピードアップを図ります。 ■キャリアイメージ: 入社後は上記業務を遂行していただきながら、若手やメンバーへの技能指導やフォロー、育成および最適工法の追求を期待いたします。将来的には、適性やご活躍に応じてチームリーダーや高度熟練技能者としてのキャリアを目指していただきたいと思っています。 ■当部門の役割・業務概要: 当課は以下の業務を中心に行っています。 (1)ドライ真空ポンプ売上・顧客要求納期100%遵守(組立工程の需要変動に対応する生産体制構築) (2)ドライ真空ポンプ組立ロスコスト削減(仕損費・不良廃却・材料不良・部品不良・不良工数の削減) (3)ドライ真空ポンプ組立作業におけるリスクマネージメントの整備、継承(人材育成・製造品質の向上・安全、環境、災害、事故ゼロ) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>450万円~740万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~360,000円<月給>230,000円~360,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には基本給と賞与を含む。残業代は含まない。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(過去実績5ヶ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。①建築・産業カンパニー:生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供します。②エネルギーカンパニー:ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューションを提供します。③インフラカンパニー:ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートを提供します。④精密・電子カンパニー:半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の当社の収益の柱となっています。⑤環境カンパニー:ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開しています。■ビジョン:「水と空気と環境の分野で優れた技術と最良のサービスを提供することにより、広く社会に貢献する」という企業理念のもと、ポンプ、送風機等の風水力機械、都市ごみ処理施設、半導体製造装置の製品をグローバルに展開しています。特にポンプ事業においては、世界シェアトップ3メーカのポジション確保を目指しています。■多様な人材の活躍:「人材の活躍促進」を2030年までの重要課題の一つに位置づけ、様々な取り組みを行っています。多様な人材が働きがいと働きやすさを感じながら活躍し、「挑戦し、挑戦する企業風土」を目指しています。*当社は「えるぼし」最上位(第3段階)認定をもつ女性活躍推進に取り組む企業です。
仕事
【グローバルに活躍できるポジション/平均残業時間15~20時間、年間休日125日】 ■業務概要: 同社の建築・産業カンパニーにおける労働安全衛生管理体制の構築・運営をお任せします。国内4社、海外28社の拠点を対象とした、安全を確保するための体制整備や具体的な課題への取り組みを推進していただきます。従業員の安全確保を通じて、事業の成長と従業員エンゲージメント向上に貢献する重要なポジションです。 ■業務詳細: - 労働安全衛生管理体制の構築・運営の推進 - 国内外の事業所・作業現場における安全性向上の取り組みサポート - 労働災害防止のための活動計画の策定および実行 - 発生事故の調査・フォローアップ及び再発防止策の立案 - 海外グループ会社への安全衛生施策の展開と実行支援 - ISO基準に基づいた安全衛生活動の実行と運営 ■組織構成: 建築・産業カンパニーの人事部労働安全課に所属し、現在4名(男性4名)のメンバーで構成されています。週3日程度の在宅勤務を取り入れつつ、平均残業時間は月15~20時間と働きやすい環境です。 ■業務の魅力: 国内外の全拠点を対象にした業務を通じて、グローバルな視点で労働安全衛生管理を学び、実践できる環境です。社員の安全確保を最優先しつつ、事業の持続的成長にも寄与するやりがいのあるポジションです。 ■教育体制: 入社後は階層別研修や資格取得支援、通信教育など多様な教育制度が整っており、未経験の業務でも安心してキャッチアップできる環境が整っています。 ■就業環境: 完全週休2日制(土日祝休)や年間休日125日、柔軟な働き方が可能な在宅勤務制度が導入されています。また、社員食堂や売店も完備しており、働きやすい環境が整っています。 ■キャリアパス: 労働安全衛生管理責任者として、国内外の安全体制をリードするポジションを目指せます。 ■企業の特徴/魅力: 同社は国内外に幅広い事業を展開する老舗企業であり、社員の働きやすさを重視した環境づくりにも注力しています。労働安全衛生分野での経験を活かし、グローバル規模で事業基盤を支える重要な役割を担うことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅:京浜急行電鉄空港線/穴守稲荷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
穴守稲荷駅、整備場駅、天空橋駅
給与
<予定年収>660万円~1,010万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):298,000円~469,000円<月給>298,000円~469,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には20時間分の想定残業代が含まれています※上記はあくまで予定であり、ご経験・能力に応じ、同社規定により決定します。※上記に加え、借上げ社宅制度(自己負担2割※上限あり)がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。①建築・産業カンパニー:生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供します。②エネルギーカンパニー:ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューションを提供します。③インフラカンパニー:ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートを提供します。④精密・電子カンパニー:半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の当社の収益の柱となっています。⑤環境カンパニー:ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開しています。■ビジョン:「水と空気と環境の分野で優れた技術と最良のサービスを提供することにより、広く社会に貢献する」という企業理念のもと、ポンプ、送風機等の風水力機械、都市ごみ処理施設、半導体製造装置の製品をグローバルに展開しています。特にポンプ事業においては、世界シェアトップ3メーカのポジション確保を目指しています。■多様な人材の活躍:「人材の活躍促進」を2030年までの重要課題の一つに位置づけ、様々な取り組みを行っています。多様な人材が働きがいと働きやすさを感じながら活躍し、「挑戦し、挑戦する企業風土」を目指しています。*当社は「えるぼし」最上位(第3段階)認定をもつ女性活躍推進に取り組む企業です。
仕事
~プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅(自己負担2割)など福利厚生充実~ ■業務内容: 液体水素ポンプ用製缶品の生産設備(溶接機・コンプレッサー等)に対し、以下の業務をお任せします。 ◎新規製缶品のライン立ち上げに関する業務 ◎修理・メンテナンス・点検の各作業の実施 ◎業者への修理依頼および作業立ち合い ◎保全計画の作成と実施 ※実際に生産現場に出向き、安定生産に向けた設備の保全業務を行っていただきます。 ■キャリアイメージ: 入社後、上記の設備保全業務を行っていただきながら、製缶品ラインの立上げ業務を行っていただきます。 その後、リーダとしての適性が見られれば、指導・監督いただく役割を担っていただくことも想定しています。 ■当部門の役割・魅力: 配属される部門は、当社の技術力と品質を活かし、水素社会の実現に向けた重要な役割を担っています。日々の生活から産業まで幅広く水素利用を促進するための技術開発に取り組んでおり、最先端の技術に触れながら成長できる環境です。新しい挑戦を通じて、専門知識とスキルを磨くことができる魅力的な職場です。 ■採用背景: 当社では2050年のカーボンニュートラル実現を目指し、世界的な水素社会構築への取り組みを加速しています。水素サプライチェーンの構築には、水素の大量輸送が不可欠であり、そのための極低温ポンプの開発に注力しています。新たな水素製品や液体水素ポンプ事業の立ち上げに伴い、生産設備の維持管理や設備保全を担う人材を募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>富津事業所住所:千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅:横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める場所
最寄り駅
青堀駅、大貫駅
給与
<予定年収>450万円~740万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):224,000円~360,000円<月給>224,000円~360,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には、賞与を含みます。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。①建築・産業カンパニー:生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供します。②エネルギーカンパニー:ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューションを提供します。③インフラカンパニー:ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートを提供します。④精密・電子カンパニー:半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の当社の収益の柱となっています。⑤環境カンパニー:ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開しています。■ビジョン:「水と空気と環境の分野で優れた技術と最良のサービスを提供することにより、広く社会に貢献する」という企業理念のもと、ポンプ、送風機等の風水力機械、都市ごみ処理施設、半導体製造装置の製品をグローバルに展開しています。特にポンプ事業においては、世界シェアトップ3メーカのポジション確保を目指しています。■多様な人材の活躍:「人材の活躍促進」を2030年までの重要課題の一つに位置づけ、様々な取り組みを行っています。多様な人材が働きがいと働きやすさを感じながら活躍し、「挑戦し、挑戦する企業風土」を目指しています。*当社は「えるぼし」最上位(第3段階)認定をもつ女性活躍推進に取り組む企業です。
仕事
~インドネシア駐在前提の工場長ポジション/リモート可/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務概要 同社では、東南アジア地域の子会社工場長として工場運営を統括いただける方を募集しています。入社後は羽田本社または藤沢事業所での勤務を経て、現地赴任を予定。工場運営や生産プロセス管理を行いながら、海外現地法人の経営層を目指していただけるポジションです。 ■業務詳細 業務内容には、インドネシア現地の工場全体の統括、社内外の横断的なガバナンス強化、業務プロセスの改善や効率化が含まれます。同拠点には製造機能(鋳物・鋳造からの加工~組立)および販売機能がございます。また工場の生産性の改善や安全面の改善などをミッションに幅広く工場の運営・改善に携わっていただきます。 赴任先では、75名規模の従業員を擁する工場の運営をリードし、生産プロセスの最適化や現地スタッフのマネジメントを行います。 ■キャリアパス 入社後は、国内拠点で同社の業務やプロセスを習得した後、東南アジア地域の子会社で工場長として勤務。将来的には、現地法人の経営層として活躍することが期待されています。このポジションは、海外での経験を基に国際的なキャリアを築きたい方に最適です。 ■教育体制 入社後、国内での研修やOJTを通じて業務を学ぶ機会が提供されます。生産プロセスや業務フローを国内で習得後、3~6か月を目途に海外赴任を予定しています。 ■就業環境 年間休日125日を確保し、夏季や年末年始休暇、連続休暇制度が充実。また、在宅勤務制度を導入しており、フレキシブルな働き方が可能です。さらに、独身寮や厚生社宅を完備し、安心して勤務できる環境を整えています。 ■企業の特徴/魅力 同社は建築・産業分野での専門性を持ち、海外展開を加速しています。特に東南アジア地域では新たな拠点の運営を通じてさらなる成長を目指しています。グローバルな環境で経験を積み、経営層を目指す意欲を持つ方にとって、挑戦しがいのあるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>930万円~1,750万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):466,000円~857,000円<月給>466,000円~857,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には、月20時間分の想定残業代が含まれております。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。①建築・産業カンパニー:生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供します。②エネルギーカンパニー:ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューションを提供します。③インフラカンパニー:ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートを提供します。④精密・電子カンパニー:半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の当社の収益の柱となっています。⑤環境カンパニー:ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開しています。■ビジョン:「水と空気と環境の分野で優れた技術と最良のサービスを提供することにより、広く社会に貢献する」という企業理念のもと、ポンプ、送風機等の風水力機械、都市ごみ処理施設、半導体製造装置の製品をグローバルに展開しています。特にポンプ事業においては、世界シェアトップ3メーカのポジション確保を目指しています。■多様な人材の活躍:「人材の活躍促進」を2030年までの重要課題の一つに位置づけ、様々な取り組みを行っています。多様な人材が働きがいと働きやすさを感じながら活躍し、「挑戦し、挑戦する企業風土」を目指しています。*当社は「えるぼし」最上位(第3段階)認定をもつ女性活躍推進に取り組む企業です。
仕事
~リモート可/プライム上場・世界シェアトップクラスを誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ~異業界の機会設計の方でも活躍できる環境です!出身業界問わずご応募ください♪~ ■業務内容: 新型縦型ポンプの開発・製品化の主担当をお願いします。開発品の設計・評価を行いながら、生産技術・製造と連携し量産リリースを行う。またリリース後の製品に関して客先・拠点への技術サポートを行い、製品の継続的な改良改善を実施するとともにコストダウンも継続的に実施する。 ■募集部門: ◎精密・電子カンパニー コンポーネント事業部/真空製品技術部/開発二課 ◎全体人数:7名 ■募集背景: 半導体向けの更なるシェア向上のため、新型中・重負荷ドライポンプの開発を開始し、今期リリース開始の予定です。新型中・重負荷ポンプは技術的課題が多く、開発機種も多いため、現状の設計チームだけでは設計リソースが不足しています。開発工程に遅延を生じさせないために増員を行います。 ■キャリアステップイメージ: 入社後1年間は設計リーダーのもとで開発設計と評価を担当し、関連部門との調整も実施し製品化に至る一通りの業務を経験します。また製品リリース後の客先・拠点対応も経験してもらい、社外とのコミュニケーションのスキルも習得してもらいます。 2年目以降は、製品開発の主担当として開発業務だけでなく関連部門との調整や社外との折衝を一人で実施できるよう、育成していきます。 3年目以降は、海外拠点駐在員の候補も想定し、拠点エンジニア業務を通じて製品の付加価値を向上させるリーダシップが発揮できる人材になるよう育成します。 ■当部門の役割・業務概要・魅力: 当課は半導体製造装置向けや一般産業分野向けの真空ポンプの開発を担当します。半導体市場は成長を続けており、客先の使用環境の変化のスピードも速く、これに対応して新たなドライポンプ開発を継続して行う必要があり新たな技術課題も次々と発生するため、新たな技術課題に挑戦したい方には魅力ある部門と考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>550万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~380,000円<月給>250,000円~380,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。※想定年収は月20時間残業した場合■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。①建築・産業カンパニー:生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供します。②エネルギーカンパニー:ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューションを提供します。③インフラカンパニー:ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートを提供します。④精密・電子カンパニー:半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の当社の収益の柱となっています。⑤環境カンパニー:ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開しています。■ビジョン:「水と空気と環境の分野で優れた技術と最良のサービスを提供することにより、広く社会に貢献する」という企業理念のもと、ポンプ、送風機等の風水力機械、都市ごみ処理施設、半導体製造装置の製品をグローバルに展開しています。特にポンプ事業においては、世界シェアトップ3メーカのポジション確保を目指しています。■多様な人材の活躍:「人材の活躍促進」を2030年までの重要課題の一つに位置づけ、様々な取り組みを行っています。多様な人材が働きがいと働きやすさを感じながら活躍し、「挑戦し、挑戦する企業風土」を目指しています。*当社は「えるぼし」最上位(第3段階)認定をもつ女性活躍推進に取り組む企業です。
仕事
~リモート可/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: ◎産業用ロボットや協働ロボット、自動搬送機(AGV、AMR等)を使用した自動化推進に関する業務 ◎自動化にあたり、必要なハンド等を設計、検討する業務 ◎設備から取得したデータを分析改善につなげる業務 ■募集背景: 今後伸びる半導体市場に向けてさらなる生産能力の増加が必要とされる中、日本は労働力不足が顕著となってきています。人の行っている作業を自動化することで、最少人数の増員で、生産能力倍増を行うため、ロボットや自動化に関するエンジニアを募集します。 ■キャリアイメージ: 2~3年は、自動化の担当者として、各工程の自動化推進に携わっていただきます。 その後、自動化のリーダー的な存在として、後進の育成を行っていただくのと、他工場(出張ベース)に自動化の横展開を実施していただきます。 ■当部門の役割・魅力: DRY真空ポンプの製造工程において、物流・組立・加工に対し、自動化を推進する部署です。 ◎産業用ロボット及び協働ロボットを使用した自動組立の検討・検証・導入 ◎AGV、AMR等を利用した物流自動化の推進及び導入、自動倉庫等の検討導入 ◎自動化に伴うシステム構築(MES等) ◎設備データを利用したデータ分析業務 ◎工場のDX化に関わる業務 ■組織構成: 14名(男性12名、女性2名) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~382,000円<月給>220,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には月20時間残業した場合の残業代を含んでおります。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~ポテンシャル採用~ドライ真空ポンプの組立・性能試験など/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー/土日祝休み/工業高校卒の社員活躍中~ ■業務内容: ・ドライ真空ポンプの単体モジュール組立 ・ドライ真空ポンプの配管(NCベンダーのプログラム作成)・パッケージ等の総合組立 ・ドライ真空ポンプの性能試験および出荷検査 ※変更の範囲:当社の定める業務 ■採用背景: 更なる成長が期待される半導体市場において、これまで以上の受注台数の増加が見込まれます。キャリア採用を行うことにより市場投入スピードアップを図ります。 ■キャリアイメージ: 入社後はまず製造・組立の実務を担当いただきます。 将来的には、若手メンバーへの技能指導やフォロー・育成や、改善活動を期待しています。 適性やご活躍に応じて班長・チームリーダーや、高度熟練技能者としてのキャリアを目指していただきたいと思っています。 ■働く環境: 精密・電子事業カンパニーは売上好調に合わせ中途採用を活性化させておりますが、離職率は約1%です。様々な業界出身の方が集まっていることから多様な技術力と、中途入社者への正当な評価が行われております。また、サービス残業防止のためPCのログを確認しており、上席に残業時間削減の目標を設定するなど、継続して働き方改革に取り組んでおります。 ■本ポジションの役割: 当課は以下の業務を中心に行っております。 1.ドライ真空ポンプ売上・顧客要求納期100%遵守(組立工程の需要変動に対応する生産体制構築) 2.ドライ真空ポンプ組立ロスコスト削減(仕損費・不良廃却・材料不良・部品不良・不良工数の削減) 3.ドライ真空ポンプ組立作業におけるリスクマネージメントの整備、継承(人材育成・製造品質の向上・安全、環境、災害、事故ゼロ) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):224,000円~280,000円<月給>224,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■残業代を別途支給いたします。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(過去実績5ヶ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅(自己負担2割)など福利厚生充実/残業月20~25時間程度/リモート可~ ■業務内容: 当社の大型・高圧カスタムポンプの製造に関して、ご経験や適性に応じて、以下の業務をお任せいたします。 ・大型部品の機械加工および溶接業務 ・組立および試験業務 ・生産設備の保全業務 ・生産設備上の問題解消、生産ラインの効率化、製造時の安全性向上など製造技術業務 ■キャリアイメージ: 入社後は、上記業務に従事していただきながら、当社の大型・高圧カスタムポンプ製品の製造に必要なスキルを習得していただきます。将来的には、適性やご活躍に応じて、製品の品質向上の推進とともに、品質管理工程の効率化を図るための開発や改善などを行う製造職場のリーダーへの成長も期待しております 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>富津事業所住所:千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅:横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
青堀駅、大貫駅
給与
<予定年収>420万円~590万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):206,000円~254,000円<月給>206,000円~254,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G,IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ~異業界の機会設計の方でも活躍できる環境です!出身業界問わずご応募ください♪~ ■業務内容: EUV露光装置向け排気システムの開発・設計を担当いただきます。 ■業務詳細: ・EUV露光装置向け排気システムの開発・設計および製品化の主担当。 ・海外拠点、営業、調達、生産技術、製造と連携し、サプライヤーとの技術協議を通じて、装置メーカーや半導体製造メーカーのニーズに適した排気システムの製品化を推進。 ・既に顧客に納入済みの排気システムに対する品質改善やコスト削減、技術支援を担当。 ・設計、開発試験、製品化の全体をコーディネートし、国内外のユーザーへの技術プレゼンテーションも実施。 ■募集背景: 半導体の更なる微細化のため、大手半導体製造メーカーでEUV露光装置を使用したEUVリソグラフィー工程の導入が進んでいます。当該装置の排気系はそのプロセス要件から、複数台のドライ真空ポンプで構成する大型の排気システムとなります。これまでEUV露光装置向け排気システムは競合の独占状態にあったが、2016年より当社は参入に向けた活動を行い、装置メーカーにおける良好な評価実績を経て、ユーザーへの販促活動を加速させている状況です。そのため、EUV露光装置向け排気システムの設計リソース強化を行います。 ■キャリアイメージ: ご入社後は社内外のセミナーに参加し、基礎知識を身に着けていただきます。また、毎年新製品をリリースしているため、プロジェクトリーダーの元で業務の一連の流れを経験して頂きます。 将来的には製品主担当としての業務を遂行、プロジェクト全体の旗振り役としてチームを引っ張っていただく想定です。 ■本ポジションの魅力: 当部門では、半導体のリソグラフィー工程で使用されるEUV露光装置向け真空排気系の開発・設計、製品化を行っています。 既に顧客納入済みの排気システムの改良改善などのアフターサービス支援や、次世代の排気システムの開発、製品化が主な業務となります。 社内だけではなく、荏原の海外拠点や顧客とのコミュニケーションを取りながら業務を進めていくため、海外出張の機会も多くございます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には20時間分の想定残業代が含まれています■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~放電・紫外線・水の電気分解などの知見が生きる/リモート可/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: オゾンガス発生器の設計開発、評価試験などの業務を主としてお願いします。 ・既存製品の改善、改良 ・評価試験の実施 ・新機能、新装置の検討、計画 ■使用アプリケーション・資格: ・Word、Excel、PowerPoint(資料作成、データ分析) ・ICAD ※使用経験は必須ではありません。 ■募集背景: 顧客満足を満たすために必要となる迅速な対応ができる人員が不足しているため、オゾンの知識を有するキャリア採用者を入れることで、即戦力としての活躍を期待したいと考えています。 ■働き方: ・在宅勤務可 ・育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可 ・出張あり(国内外)半年に一度の頻度で1週間~2週間程度 ・残業時間:20時間程度/月 ■キャリアイメージ: 3年目程度までは自社製品のスペシャリストになるための業務に従事していただくことを想定しています。 その期間内であっても習熟度に応じて国内外の顧客への出張を依頼することもあります。1回の出張期間は長くても2週間程度です。 3~5年後には、担当業務におけるリーダとなるに相応しいスキルを身に付けていただき、基幹職への昇格を目指していただきます。現在のところ、当課での業務においては異動・転勤が発生する予定はありません。 しかし、さらなる事業拡大が実現できた場合には可能性が出てきます。 ■当部門の役割・魅力: ここ数年で事業が急激に拡大し、市場シェアも拡大しています。 エンジニアとしてそのような場面に立ち会えるのは冥利に尽きることと思います。 ■組織構成: 12名(男性7名、女性1名)※派遣・嘱託社員含む 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>660万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):298,000円~382,000円<月給>298,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には月20時間残業した場合の残業代を含んでおります。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界トップシェアを誇るポンプメーカー◆福利厚生充実◆平均残業月20時間程~ ■業務内容 社会インフラや産業を支えるポンプ製品について、設計や技術検討を担当します。 国内外のお客様やサプライヤ、グループ会社、社内の様々な部門と関わりながら製品、技術対応を行っていきます。案件によっては実際に試作機を製作して評価試験も行います。 また、開発・設計業務のデジタル化を推進し、組織力および設計力の強化体制構築の業務も担っていただきます。 ・3DCAD、PLM、分析ツールを利用した設計業務 ・3DCAD、PLMを利用した開発、設計領域のToBe業務提案 ・製品の改良設計,顧客要求に則した設計検討 ※変更の範囲:当社の定める業務 ■キャリアイメージ: ご入社後はまず既存製品の設計業務を上司や先輩社員のサポートを受けながら担当いただき、一定期間経過後は、難易度の高い案件も含めて担当者として、スケジュール通り対応できるように責任を持って取り組んでいただきます。 ポンプ(陸上、水中)、装置(給水、消火)の設計・見積りなど様々な業務を行っていますので、部内ローテーションが可能です。 当面は当課で業務を行っていただく予定ですが、数年後は本人の希望なども考慮して他部門へのローテーション等も検討します。業務を通じて組織リーダとしての適正があれば、マネージャ候補者として基幹職試験へ推薦します。 ■本ポジションの魅力: ポンプを中心とした技術・知識の取得と設計に必要なCADやPLMのシステムの操作、活用スキルを磨くことができます。今後はさらに市場や顧客が泣いて喜ぶ製品づくりといった様々な要求を具現化することにチャレンジしていくことになります。これまでの経験だけでなく、新たな発想力を必要としており、一緒に実現する仲間になってくれる方を求めています。 また、カンパニーの基本方針・戦略の一つである「グローバルでの更なる成長に向け、ERP導入を通じた業務プロセスの標準化を行い、業務の高度化・効率化を図る」に基づき、当部では、設計業務の標準化と合わせ、設計情報の3Dデジタル化推進及び設計データのPLM運用管理を推進するという重要な役割を担っています。 営業や生産部門等、ものづくりに関係する主要な部門と業務の関わりを持っており、幅広い知識の習得が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>560万円~910万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~423,000円<月給>254,000円~423,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には20時間分の想定残業代が含まれています■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~リモート可/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: LH2ポンプに関連する圧力容器の開発、計画設計および詳細設計などを担っていただきます。 最適な構造を検討するとともに、その構造を実現するための詳細検討や実際に製造するための製作図作成業務に従事していただきます。 ご本人の経験や能力によってはチームメンバーへの指導も担っていただきます。 ■募集背景: 昨今、未来の子供たちへの「持続可能な環境づくり」の為に水素エネルギーが注目されており、当社でも2019年から液体水素ポンプの開発を国プロジェクト等で進めております。2021年8月に事業開発組織として水素関連事業プロジェクトが立ち上がり、2024年1月からはCP水素関連戦略ビジネスユニットとして短期的な開発から中長期的な開発まで事業化に向けて多くの取組みを検討・実行しております。 本募集では、液体水素(LH2)遠心ポンプの開発・設計・製造において、新たな挑戦および更なるスピードアップを図るべく、ポンプに必須となる圧力容器の開発・設計者としてご活躍いただける人財を求めております。 ■キャリアイメージ: 3年間は、上記業務に担当者として従事頂く。育成・発揮される能力、ご本人の希望と適性によっては他の製品の設計・見積・開発を担っていただく可能性もあります。更に能力によっては、各部門のリーダー、ラインマネージャへの昇格機会もございます。 ■当部門の役割・魅力: ゼロから製品を開発していきますので、机上での設計業務だけではなく、自ら手を動かし試作したり実験・評価を行っていただきます。 競争力の高い製品開発を市場に投入するための新規技術開発をご担当いただきます。難易度の高い業務ではありますが、社会貢献性が高く、担当した製品が市場に出た際には、他に代えがたい達成感があります。また、この製品開発を通じて、将来の子供達への住みやすい環境づくりに貢献できます。 長い歴史の中で築いてきたLNGポンプの技術を応用しており、この分野においては特許も複数出願しています。世界的に見ても唯一無二の製品があります。しっかりとした基盤技術を活かしつつ新しいことにチャレンジができる環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>富津事業所住所:千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅:横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
青堀駅、大貫駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には月20時間残業した場合の残業代を含んでおります。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場/福利厚生充実・就業環境◎/世界トップクラスのシェアを誇る半導体装置メーカー★5G,IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■概要: 大型ポンプおよび高圧ポンプの部品の溶接に関わる業務をお任せいたします。 具体的には、以下の業務をご担当いただきます。 ・溶接部品のアーク溶接やTIG溶接 ・作業工順に基づいた補修溶接 ・モネルやTIG、半自動における肉盛り溶接 ■採用背景: 現在、アンモニアポンプや水素ポンプ、さらに換気プロジェクトや曝気ブロアーなど新たな製品群の構想があり生産体制の構築を進める一方で既存製品の品質向上も求められています。今後、溶接補修業務も多くなる中で、溶接の技能向上および技能継承ができる人材の確保を目的としてこのたびキャリア採用を実施するに至ります。 ■キャリアイメージ: 入社後、上記の業務を積み重ねていただき弊社の大型ポンプの溶接に関するスキルを習得いただきます。将来的には、適性やご活躍に応じて溶接職場のリーダーとしての成長も期待しております。 ■配属先情報: 機械溶接課は、機械加工、溶接・磨き、木型製造、工具室からなり、大型ポンプと高圧ポンプ部品の機械加工を担当しています。大型のNC工作機械19台、汎用機械15台を使用し、ポンプケーシング等の耐圧部品や大型インペラ、高圧ポンプの主軸などの加工、溶接、磨きまで行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>富津事業所住所:千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅:横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
青堀駅、大貫駅
給与
<予定年収>480万円~622万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):233,000円~333,000円<月給>233,000円~333,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界トップシェアを誇る機械メーカー/持続可能な環境づくり~ ■業務内容 ご経験やスキルをもとに、技術系客先折衝から製品パッケージ化、カスタマイズまでの一連の業務を担当いただきます。客先要求によっては、製品の容量拡充開発を行い、確認試験を行います。 ・冷熱製品の技術折衝、設計業務(カスタマイズ) ・設計書や計算書の作成、部品の選定 ・試験計画の立案、試験データの整理・分析 ・チラーの開発試験の準備 配線、配管、計測器の取付け等の軽作業 ・試験装置の運転とデータ収集 ※3名程度でチームを組んで業務を推進します。 ■募集背景: チラー事業で2026年売上80億、2030年売上350億を目指しております。後発メーカーとして標準品の販売では市場対応能力が不足しているため、 ・個別ターゲット顧客毎のエンジニアリング強化 ・コストダウンヤ個別顧客向け冷凍機のパッケージ化 の業務が必要となり、募集を行います。 ■キャリアイメージ ・配属当初は、冷凍サイクルや仕様部材、適用基準等をOJTにより3か月程度勉強してもらいます。 ・その後は、基幹職はもしくは一部執務職の方はリーダーになって頂き、担当顧客の対応を頂きます。リーダーの配下の担当者は2-3名を想定しています。 ・現在のところ業務場所は藤沢工場ですが、国内協力会社(長野、静岡、その他)や重要顧客(日本(三重、仙台、北海道、熊本等)、台湾、アメリカ、韓国、EU)への出張が必要になります。将来事業が順調に拡大した場合は、海外駐在や国内重要顧客むけの赴任も考慮しています。 ■ポジション魅力: ・半導体製造に不可欠な、冷却装置及び加熱装置の開発、設計、客先安全仕様のエンジニアリングを担当し、VOCの取得から製品開発まで幅広業務の経験を得ることができます。 ・環境影響を低減させる冷媒や循環液を採用する開発設計を行っており、賃金だけでなく世の中に直接的に貢献することができます。 ・顧客にもよりますが、最大数百台/年のロット生産を行う冷凍機です。一旦採用された場合は高い利益率を実現でき、大きな売り上げが期待できます。(2030年の目標は350億です。これは荏原関連会社500人規模の売り上げに相当する規模です。現在 設計、開発、営業先任者50名、生産品管調達の兼任者50名) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>660万円~910万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):298,000円~423,000円<月給>298,000円~423,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記には基本給と賞与を含む。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅など福利厚生充実/年休125日/リモート併用~ ■業務内容: (1)CMP装置量産出図業務全般 ・お客様の要求仕様に基づいたCMP装置の仕様組み合わせ設計(製品構成の作成) ・製品構成に基づいた組立図面の作成 ・製造部門との連携 (2)量産出図システムの改善 ・RPA(Robotic Process Automation)を利用した業務効率化 ・VBA等による業務改善ツールの構築及びメンテナンス ■キャリアステップイメージ: CMP装置のメカ設計における量産出図業務を中心に、設計業務全般に携わっていただきます。経験豊富な先輩社員のもと、幅広い知識とスキルを習得し、エンジニアとして大きく成長できる環境です。 まずはCMP装置の理解を深めることと、CADや出図システムの操作を習得して頂きます。2~3年はCMP装置の量産出図業務全般の理解を深め、CMP装置の量産出図のスペシャリストを目指して頂きます。出図業務全般に関わる中で業務の課題を洗い出して改善策を考案、量産出図能力の向上に取り組んでいただきます。最終的にはCMP装置量産出図の改善や効率化に留まらず、各種業務改善活動を担える人材に育つことを期待しています。 ■部門の役割: 最先端の半導体製品の製造を支える設計を行っています。スマートフォンやAI、自動車など、現代社会のあらゆる製品に搭載される半導体製品の製造を担います。大規模な量産工場に直結する当セクションでは、現品、現場、現実に基づいた設計を通じて、より効率的で高品質な装置製造プロセスを実現します。あなたの設計が、世界の半導体製品の製造技術を支え、安定供給に貢献します。 ■募集背景: 当課では、世界を牽引する半導体製造装置であるCMP装置のメカ設計における量産出図業務を担う仲間を募集しています。 近年、半導体市場の拡大に伴い、CMP装置への需要が急増しています。お客様の多様なニーズに対応するため、当社のCMP装置は仕様のバリエーションが豊富であり、かつ、納期短縮が求められています。このような状況下で、お客様の要求仕様を満たすための設計、出図業務を担うとともに、量産出図能力の向上に向けたシステム改善を推進できる人材を募集いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>熊本事業所住所:熊本県玉名郡南関町肥猪4000-1 勤務地最寄駅:九州新幹線/新玉名駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
新玉名駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には20時間分の想定残業代が含まれています※上記はあくまで予定であり、ご経験・能力に応じ、同社規定により決定します。※上記に加え、借上げ社宅制度(自己負担2割※上限あり)がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
【プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G,IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場】 ■業務内容: 本ポジションは当社の生産管理ポジションにおける、ポジションサーチ求人となります。ご経験によって、各カンパニーから親和性が高いポジションをご提案させて頂きます。 ・生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供する「建築・産業カンパニー」 ・ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューション提供する「エネルギーカンパニー」 ・ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートをする「インフラカンパニー」 ・半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の同社の収益の柱となっている「精密・電子カンパニー」 ・ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開する「環境カンパニー」 ※変更の範囲:当社の定める業務 ■働く環境: 当社は売上好調に合わせ中途採用を活性化させておりますが、離職率は約1%です。様々な業界出身の方が集まっていることから多様な技術力と、中途入社者への正当な評価が行われております。また、サービス残業防止のためPCのログを確認しており、上席に残業時間削減の目標を設定するなど、継続して働き方改革に取り組んでおります。 ■当社について: ◇2030年に向けE-Vision2030を策定しており、ESG経営やSDGsを通じ環境価値と経済価値を向上させることを掲げています。具体的には各事業を通じ、約1億トンのCO2削減、世界で約6億人に水を届け、ICAC5社会の実現に貢献していくことが挙げられます。これらの活動を通じ持続的に成長していく企業へと進化しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>560万円~1,010万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~469,000円<月給>254,000円~469,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界トップシェアを誇る機械メーカー/持続可能な環境づくり~ ■業務内容 LH2ポンプの製造販売事業において、技術関連書類作成・打ち合わせなどの顧客向け業務および製作図面作成などの製造向け詳細設計業務を担っていただきます。合わせて、遠心ポンプのラインナップ設計において各種技術計算を行いながらシリーズ機種の計画設計の一部も担っていただきます。 ご本人の経験や能力によっては設計メンバーへの指導も担っていただきます。 ■募集背景: 昨今、未来の子供たちへの「持続可能な環境づくり」の為に水素エネルギーが注目されており、当社でも2019年から液体水素ポンプの開発を国プロジェクト等で進めております。また、「持続可能な環境づくり」が当社の長期ビジョンの一つでもあることから、2021年8月に事業開発組織として水素関連事業プロジェクトが立ち上がり、さらに2024年1月からはCP水素関連戦略ビジネスユニットとして短期的な開発から中長期的な開発、液体水素ポンプの販売まで多くの取組みを検討・実行しております。本募集では、液体水素(LH2)遠心ポンプの開発において、新たな挑戦および更なるスピードアップを図るべく、回転機械設計者としてご活躍頂ける人財を求めております。 ■キャリアイメージ 3年間は、上記設計業務の担当者として従事いただきます。育成・発揮される能力によって、その後も引き続き液体水素遠心ポンプの設計業務に従事していただくか、液体水素ポンプの競争力向上開発に取り組んでいただきます。 ■本ポジションの魅力: 新規開発品をお客様に提供するための設計業務です。お客様とのコミュニケーションを通して必要とされる製品の仕様や使用形態を把握し、お客様の用途に最適な製品を具現化するための製作用図面の作成業務を担っていただきます。新規開発品となる液体水素ポンプの設計業務ですので、定常化されていない部分もあり難易度の高い業務ではありますが、社会貢献性が高く、担当した製品が市場に出た際には、他に代えがたい達成感があります。 長い歴史の中で築いてきたLNGポンプの技術を応用しており、この分野においては特許も複数出願しています。世界的に見ても唯一無二の製品があります。しっかりとした基盤技術を活かしつつ新しいことにチャレンジができる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>富津事業所住所:千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅:横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
青堀駅、大貫駅
給与
<予定年収>660万円~910万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):298,000円~423,000円<月給>298,000円~423,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記には基本給と賞与を含む。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅(自己負担2割)など福利厚生充実~ ■業務内容: ・次世代CMP装置の開発・設計業務 ・新ユニット、新機構の開発 (スタンドアロン機、耐久評価機の開発・設計、評価検証業務を含む) ※CMP装置とは:主に半導体製造工程で使用されウェーハ上の薄膜をナノレべルで平坦化し洗浄・乾燥を行う装置。 装置の構成は、研磨・洗浄・搬送・液供給系からなり、研磨や物理洗浄には電気/空圧制御の機構設計、研磨剤や薬液の流体制御、耐薬品性を考慮した材料の選定、ウェーハの搬送機構など複数の設計要件が必要となり、これら複数の設計要件をチームで分担し開発・設計を行います。 主に担当して頂く業務は、研磨ユニットもしくは洗浄ユニットの機構設計から供給系統の設計、材料の選定などを担当して頂く予定です。 ■キャリアステップイメージ: ・配属後3年程度はチームの一員として、CMP装置の研磨・洗浄・搬送等の開発・設計業務を一通り担当、その1-2年後にはリーダークラスを担い、のちに管理職に必要なスキルを身につけ、開発業務及び後進を牽引する役割を期待しています ・顧客要件の確認や搬入装置の立会いのため、国内外の顧客に訪問・出張することがあります ・希望に合わせて他部門(設計部門(量産設計)、生産部門、海外拠点赴任等)へのローテーションも可能です ・CMP装置開発部門の所在は藤沢事業所で、2025/5には開発棟が竣工しそちらに在勤する予定です ■当部門の役割・業務概要・魅力: CMP装置は、半導体製造工程の重要な部分を担い、製品の良品率や性能に直接影響を与えることが出来ます。 また、本製品の魅力としては、単に「研磨装置」という枠を超え、この技術を駆使することで社会に必要な半導体を作り出し、デジタル社会の進化を支えています。現在の世界シェア2位から1位を目指す取り組みができます。 業務概要について、マーケティングや営業・技術部門からの市場動向をもとに装置開発・設計に取り組みます。 装置開発・設計にあたっては、プロセス部門、制御ハード、ソフト部門と仕様決めを行い、レイアウトの構想・計画段階で生産部門とフロントローディングを行いながら設計精度を高め、デザインレビュー後試作機を製作・評価し量産機の開発を行います。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>560万円~910万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~423,000円<月給>254,000円~423,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には基本給+賞与を含みます。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G,IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ \求める人物像/ ・製造現場の物流改善・効率化などに興味をお持ちの方 ・生産技術や生産管理などで現場の改善やシステム導入などに携わった経験をお持ちの方 ■業務内容: 構内物流、販売物流、調達物流、梱包資材物流のそれぞれの領域における物流改善の業務に従事していただきます。SCM全体の物流企画・改善も必要ですがまずは製造現場の工程改善やLT改善等の現場の業務改善から担当いただきます。 具体的には以下のような業務を担当いただきます。 ・生産性改善(構内外物流工程改善による生産性改善への寄与) ・主に国内物流工程の標準化及び現場への展開 ・環境に配慮した資材利用による製品梱包提案 ■募集背景: 建築産業・物流課では、構内・販売・調達物流を担っており、2024年問題を控え全体最適を行う事が急務となっています。また、物流部門はSDGsへ関与する事案が多く、環境へ配慮した物流網・梱包資材の検討をスピード力をもって対応していかなくてはいけません。ERP導入に向けたマスタ整備・業務のスリム化を図る為、物流業務の経験があり改善提案し実行して頂くことを期待しています。 ■キャリアイメージ: 入社後、担当業務に従事いただき物流管理のスペシャリストになるように支援していきます。その後はスキルアップの進捗度合に応じて部門業務全般における指揮命令者へのキャリアアップを目指して頂きます。 ■本ポジションの魅力: 物流課では物流工程の効率化のために、現場での工程分析のための取材や、問題点に対しての改善案の立案と実行に活発に取り組んでいます。また、梱包改善にも取組み、自身の案で採用された場合特許申請することも可能です。改善効果を自分自身で感じることができ、非常にやりがいがある業務になります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>530万円~980万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):232,000円~511,000円<月給>232,000円~511,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には20時間分の想定残業代が含まれています■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅(自己負担2割)など福利厚生充実~ ■業務内容: 国内及び国外における半導体製造装置(メモリ、ロジックIC、パワー半導体向け)を冷却するための特殊チラーについて、下記業務を担当いただきます。 (1)受注前の事前技術対応、開発検討 お客様へのヒアリングや評価機の導入・試験を通して協業・提案をおこない、新製品を開発し導入に繋げます。 (2)試作品の開発及びテスト 試作機の製作のための図面、仕様書等の作成や社内試験、データ分析、改良を経て技術を完成させます。 (3)量産品設計(パッケージング) 量産化に向けて各種図書作成や社内外との技術折衝、顧客対応などを行います。 ※打ち合わせ手段は、メール、対面、電話、及びweb会議など ■募集背景: チラー事業で2026年売上80億、2030年売上350億を目指すため、設計開発強化及び客先特殊仕様対応力強化、近い将来の内製化に適用可能な人材を募集します。 ■キャリアステップイメージ: 業務を通して身に着く能力・スキル (1)顧客折衝能力 (2)社内他部門や協力会社、部品メーカとの技術折衝能力 (3)冷凍サイクルの知識 (4)ポンプ等の液体循環手法の知見 (5)機器(冷凍機)パッケージングノウハウ (6)客先仕様対応によるマーケティング手法 (7)電動機等の電気知識 (8)制御盤構成及び制御ソフトに関する設計知見 ■異動・出張について: ・転居を伴う異動:現時点ではありません ・出張:担当業務により頻度に差がありますが、国内・海外ともあります ■当部門の役割: 同社が長年得意としていた空調技術を応用し半導体製造装置向け冷却・加熱装置事業(チラー事業)を新規ビジネスとして急拡大しております。その中で当課は、チラーの設計や製品のラインナップの拡大を担っております。 ■業務概要・魅力: 新規事業の立ち上げ段階なので、過去の経験に縛られない自由度の高い設計を実施できます。また、冷媒に係る冷凍サイクル及び半導体製造装置を冷却するためのブラインを循環させるシステムを内包しているため、冷凍機用圧縮機、冷凍機用制御機器、熱交換器、ポンプ、電動機、制御盤等の幅広い設計知見を得ることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>510万円~910万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~423,000円<月給>254,000円~423,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には基本給+賞与を含みます。※月20時間残業した場合の想定年収…560万円~910万円■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G,IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: ご経験やスキルをもとに、技術系客先折衝から製品パッケージ化、カスタマイズまでの一連の業務を担当いただきます。客先要求によっては、製品の容量拡充開発を行い、確認試験を行います。 ・制御及び制御ソフトの技術折衝、設計業務(カスタマイズ) ・制御盤開発(ハード、ソフト) ・試験計画の立案、試験データの整理・分析 ・チラーの開発試験の準備 配線、配管、計測器の取付け等の軽作業 ・試験装置の運転(多い) とデータ収集 ※数名( 3名程度)でチームを組んで業務を推進します。 ■募集背景: チラー事業で2026年売上80億、2030年売上350億を目指しております。 後発メーカーとして標準品の販売では市場対応能力が不足しているため、 ・個別ターゲット顧客毎のエンジニアリング強化 ・コストダウンヤ個別顧客向け冷凍機のパッケージ化 の業務が必要となり、募集を行います。 ■キャリアイメージ: ・配属当初は、冷凍サイクルや仕様部材、適用基準等をOJTにより3か月程度勉強して頂きます。 ・その後は、基幹職はもしくは一部執務職の方はリーダーになって頂き、担当顧客の対応を頂きます。リーダーの配下の担当者は2-3名を想定しています。 ・現在のところ業務場所は藤沢工場ですが、国内協力会社(長野、静岡、その他)や重要顧客(日本(三重、仙台、北海道、熊本等)、台湾、アメリカ、韓国、EU)への出張が必要になります。 ■本ポジションの魅力: ・半導体製造に不可欠な、冷却装置及び加熱装置の開発、設計、客先安全仕様のエンジニアリングを担当し、VOCの取得から製品開発まで幅広業務の経験を得ることができます。 ・環境影響を低減させる冷媒や循環液を採用する開発設計を行っており、賃金だけでなく世の中に直接的に貢献することができます。 ・顧客にもよりますが、最大数百台/年のロット生産を行う冷凍機です。一旦採用された場合は高い利益率を実現でき、大きな売り上げが期待できます。(2030年の目標は350億です。これは荏原関連会社500人規模の売り上げに相当する規模です。現在 設計、開発、営業先任者50名、生産品管調達の兼任者50名です。) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>660万円~910万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):298,000円~423,000円<月給>298,000円~423,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には20時間分の想定残業代が含まれています■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
◎東証プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー ◎学歴不問・工業高校卒の社員活躍中 ◎充実の福利厚生!食事付き独身寮・家族用社宅も完備!家族手当あり/年間休日125日の土日休み/安くて美味しい社員用食堂あり ■業務内容: 当社の藤沢事業所において、以下の業務をご担当いただきます。 ドライ真空ポンプのケーシング・ロータの加工、及び測定業務 ※多能工化の推進の為、配属後も固定化せずローテーションを行っていく運用となる見込みです。 ★ケーシング加工: マシニングセンター、平面研削盤、ツールプリセッターを使用し、決まったオペレーションのなかで平面研削加工を行っていただきます。また、機械のメンテナンス設備点検も行います。 ★ローターの加工 NC旋盤を使用し加工を行っています。今後はロボットを用いて作業を行うこともございます。 ※夜勤はありません。 ■採用背景: 半導体業界が好況のため、半導体製造に使用するドライ真空ポンプの新工場の完成に伴い製品の増産に対応するためのキャリア採用を実施いたします。 ■キャリアイメージ ご入社後はまず基本的な技能を身につけていただくため、OJTを実施いたします。その後、各加工工程で専門技能の深化に努めていただき、他工程へもチャレンジいただくことを期待しています。 ■福利厚生や働く環境について: ▽働く環境: ・残業20時間以内で、夜勤はありません。サービス残業防止のためPCのログで勤務時間を徹底管理しています。 ・中途社員も多く在籍しており、異業界の方でも早期にご活躍いただける環境が整っています。 ▽福利厚生: ・食事付き独身寮、家族用社宅あり(その他賃貸物件の場合補助あり) ・家族手当あり ・年間休日125日(GW、お盆、年末年始、秋休みの連休あり) ・社員用食堂あり(1食 200円~) ■精密・電子事業カンパニーの特徴: 主力製品であるCMP装置、ドライ真空ポンプは世界シェア2位を誇る製品ですが、事業拡大を目指して、めっき装置等の新事業も注力しております。特にCMP装置は、1990年代は20社ほどが参入しておりましたが、現在では米AMAT社と当社の2社寡占市場になっており、業界内で確固たる地位を築き上げております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):211,000円~280,000円<月給>211,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G,IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場/海外展開強化中!~ ■業務内容: 国内外の半導体メーカー、半導体装置メーカーへのサービス(立上げ、メンテナンス、不具合対応作業)や作業委託会社及び当社の海外現地法人エンジニアへの技術指導を行います。開発・設計部門と連携を取り、現地顧客や装置メーカーの要望を理解し、社内へフィードバックを行い、顧客に喜ばれる製品・サービス作りに貢献する業務となります。現在は東京(羽田本社)から、お客様のある日本各地、海外各地(アメリカ、台湾、シンガポール、ドイツ)に出張ベースでの対応となります。業務の中で英語を活用する場面が多々あります。夜勤は発生しません。 ■募集背景: 新製品(チラー装置(冷却装置の一種))を半導体業界向けに、22年にリリースしました。製品として半導体業界に新規投入となり、25年より量産機の納入がスタートし、フィールドエンジニア人員の増員が不可欠な状況にあります。受注拡大に伴い、フィールドエンジニア人員強化の募集背景となります。新規事業につき、当初の所属は営業推進課となります。事業拡大時に、フィールドサービス部門を新設予定です。 ■キャリアイメージ: フィールドサービスを経験(顧客対応・社内関連部門/開発・設計・生産部門等との連携)し、製品・業務理解を深め、本人のご希望・特性などから判断し、将来はアフターサービス部門の運営または、社内関連部門などへのローテーションも可能です。納入台数の増加に伴い、国内外(日本、アメリカ、台湾、シンガポール、ドイツなど)主要顧客拠点への赴任の可能性もございます。 ■本ポジションの魅力: 2023年1月に新組織として誕生した部門であり、製品としても半導体市場に新規参入製品となります。このチラー装置の半導体産業での需要は、2030年に1,100億円の市場(2025年予測:700億円)とされています。また、製品内の冷媒ガスは世界的環境規制が始まり、環境対応も求められる製品となります。現在この市場へ、弊社新製品は環境面(カーボンニュートラル対応)・性能面(省エネ)の優位性を自負しており、世界シェアNo1獲得を目指して、事業スタートしております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅:京浜急行電鉄空港線/穴守稲荷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
穴守稲荷駅、整備場駅、天空橋駅
給与
<予定年収>660万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には20時間分の想定残業代が含まれています■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
【プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G,IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場】 当社、は半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇ります。 ■業務内容: 本ポジションは当社のプロセスエンジニアポジションにおける、ポジションサーチ求人となります。ご経験によって、各カンパニーから親和性が高いポジションをご提案させて頂きます。 ※変更の範囲:当社の定める業務 ・生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供する「建築・産業カンパニー」 ・ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューション提供する「エネルギーカンパニー」 ・ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートをする「インフラカンパニー」 ・半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の同社の収益の柱となっている「精密・電子カンパニー」 ・ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開する「環境カンパニー」 ■働く環境: 当社は売上好調に合わせ中途採用を活性化させておりますが、離職率は約1%です。様々な業界出身の方が集まっていることから多様な技術力と、中途入社者への正当な評価が行われております。また、サービス残業防止のためPCのログを確認しており、上席に残業時間削減の目標を設定するなど、継続して働き方改革に取り組んでおります。 ■当社について: ◇2030年に向けE-Vision2030を策定しており、ESG経営やSDGsを通じ環境価値と経済価値を向上させることを掲げています。具体的には各事業を通じ、約1億トンのCO2削減、世界で約6億人に水を届け、ICAC5社会の実現に貢献していくことが挙げられます。これらの活動を通じ持続的に成長していく企業へと進化しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>560万円~1,010万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~469,000円<月給>254,000円~469,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場~ ■業務内容: 製缶品の溶接管理業務をお任せします。 入社後は、主として生産ラインにおける製缶品の生産技術業務を担当していただきます。具体的には以下のような業務となります。 ◎溶接指示書や作業要領書の作成 ◎溶接施工法確認試験の計画・実施 ◎溶接プロセスの開発 ◎板取展開、ネスティング、切断指示書作成 ◎成形作業指示書作成 ◎生産効率化のための各施策立案、実施 ■使用アプリケーション・資格: ・Word、Excel、PowerPoint(資料作成、データ分析) ・Google系システム(メール、カレンダー、ドライブ、スプレッドシート、ドキュメント、等) ・3D-CAD操作(Solidworks、NX経験者が望ましい) ※使用経験は必須ではありません。 ■募集背景: カーボンニュートラルや脱炭素社会の実現に向けて水素エネルギーが注目されております。 当社におきましても液体水素ポンプを始めとする水素関連製品の開発を進めており、これから製品として世の中に送り出す段階となっております。 これら水素関連製品の生産に関わる業務として、製缶品の生産技術を担っていただく人材を募集しています。 ■キャリアイメージ: 当面は製缶品に関わる業務を担当いただきます。その後、リーダとしての適性が見られる場合には、基幹職への登用を想定しています。 勤務地は千葉県・富津事業所となります。転居を伴う異動や赴任はありません。 ■当部門の役割・魅力: 当部門は、世界で通用するものづくり技術を構築し、グローバルでの生産体制を整えて行くことがミッションです。 様々な新しいことにも取り組んでいますので、好奇心旺盛でチャレンジ精神溢れる方に活躍いただける職場です。 ■組織構成: 全体人数:9名(男性8名、女性1名) 部門の在宅勤務実施状況:ほぼ毎日出社している 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>富津事業所住所:千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅:横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
青堀駅、大貫駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には月20時間残業した場合の残業代を含んでおります。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/テレワーク・在宅勤務可~ ■業務内容: ・国内インフラ設備である上下水,治水、農業用等のポンプ設備の設計、計画提案業務 ・トンネル換気設備の設計・計画提案業務 ※変更の範囲:当社の定める業務 ■キャリアイメージ: ご入社後はまず受注案件の設計業務主担当者として従事いただきます。その後は次期リーダーとしてマネジメントの経験を積んでいただく予定です。 さらには技術部部門のリーダーおよびマネージャーとして活躍することを期待しています。 ■本ポジションの魅力: (1)事業の魅力 社会インフラに携わる社会貢献につながる事業(仕事)です。 (2)職種の魅力 国内ポンプでのシェアは業界No.1あり、高い技術(スキル)を身につけることができます。また、 ユーザーの声に直接触れる第一線の技術であり、主となるポンプに加え、電動機,エンジン,減速機など多くの機械を取り扱うだけでなく、電気・制御設備や土木建築などの幅広いスキルがつく仕事です。 (3)仕事とやりがい 受注した設備工事(工事期間は1~3年程度)の設計では技術担当/プロジェクトマネージャーとして、技術とマネジメントを担います。社会インフラという責任の大きい仕事ですが、官公庁、営業、建設、管理部門と協力し、社会に貢献する設備が完成した時の喜びは言葉では表せないぐらい大きいです。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>室蘭事務所住所:北海道室蘭市陣屋町2-4-15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
崎守駅、本輪西駅、黄金駅(北海道)
給与
<予定年収>660万円~910万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):298,000円~423,000円<月給>298,000円~423,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には20時間分の想定残業代が含まれています■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅(自己負担2割)など福利厚生充実/年休125日/リモート併用~ ■業務内容: ドライ真空ポンプの生産管理業務において、サプライヤとの部品納期調整から工程投入、工程管理及び出荷完了まで幅広い業務を担当していただきます。また、自部門のみならず、組織を横断した業務最適化の改善活動、在庫削減活動など各種企画業務も担当いただきます。 ■募集背景: ドライ真空ポンプ事業は、短納期で高品質の製品を製造、出荷していくことが重要であり、生産管理はその中心的な役割の部門となります。そのため、工場運営を行う上での即戦力の「生産管理」リーダを求めています。不確実な未来に対し、SCM全体で対応するための改善活動を行っており、改善経験豊富な方、チャレンジ精神旺盛な方を求めています。 また、半導体関連分野を始めとして、今後も成長が見込まれるため、組織の強化が背景となります。 ■キャリアステップイメージ: 入社数年間はサプライヤとの納期調整業務、量産機種の工程管理を中心に全体像の把握からスタートし、徐々に担当機種、工程を広げていきます。またものづくりの仕組みを変革していく、企画業務にも従事してもらい、生産効率を高め工場をコントロールする人材になってもらう支援をしていきます。 ■当部門の役割・業務概要・魅力: ・サプライヤや他部門メンバーと関わりながら、工場のコントロールタワーとして活躍し、コミュニケーション力、リーダーシップ力を高めることができます ・様々な業務改善を実践することで、企画力や実行力などを磨くことができます ・業務を通して、半導体業界のトップメーカーが必要とする最先端プロセスの実現や、最新鋭の量産工場立ち上げにドライ真空ポンプを使用していただくことで、社会に貢献することができます。またそれにより半導体の進化や需要の世界的な拡大を体感することができます 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には20時間分の想定残業代が含まれています※上記はあくまで予定であり、ご経験・能力に応じ、同社規定により決定します。※上記に加え、借上げ社宅制度(自己負担2割※上限あり)がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
【プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G,IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場】 ■業務内容: 本ポジションは、当社の品質管理・品質保証ポジションにおけるポジションサーチ求人となります。当社で取り扱っているいずれかの製品を担当頂きます。 ご経験によっては、親和性が高い別ポジションをご提案させて頂く可能性も御座いますのでご了承ください。 ※変更の範囲:当社の定める業務 <取り扱う製品例> 標準ポンプ、冷熱機器、送風機 カスタムポンプ、コンプレッサ・タービン ドライ真空ポンプ、半導体製造装置、排ガス処理装置 ■働く環境: 当社では、売上好調に合わせ中途採用を活性化させておりますが、離職率は約1%です。様々な業界出身の方が集まっていることから多様な技術力と、中途入社者への正当な評価が行われております。また、サービス残業防止のためPCのログを確認しており、上席に残業時間削減の目標を設定するなど、継続して働き方改革に取り組んでおります。 ■当社について: 1912年にポンプで創業した当社は、世界・国内トップシェアを誇る製品を多く有しており、下記5カンパニーにて事業を展開。 ・生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供する「建築・産業カンパニー」 ・ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューション提供する「エネルギーカンパニー」 ・ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートをする「インフラカンパニー」 ・半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の同社の収益の柱となっている「精密・電子カンパニー」 ・ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開する「環境カンパニー」 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅:京浜急行電鉄空港線/穴守稲荷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
穴守稲荷駅、善行駅、整備場駅、藤沢本町駅、天空橋駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>560万円~1,010万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~469,000円<月給>254,000円~469,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅(自己負担2割)など福利厚生充実~ ■業務内容: 入社後は、以下の業務を担当いただきます。 ・工場内各種設備(生産設備、電気設備、高圧ガス設備等)の計画、導入、設置 ・工場内各種設備の保守点検 ・工場内各種工事の計画、実施 ・安全衛生規格、基準の作成、管理 ・環境測定計画、実施 ■キャリアステップイメージ: 担当業務に従事いただいた後、リーダとしての適性が見られる場合には、基幹職への登用を想定しています。 勤務地は千葉県・富津事業所となります。転居を伴う異動や赴任はありません。 ■当部門の役割・業務概要・魅力: 当部門は、世界で通用するものづくり技術を構築し、グローバルでの生産体制を整えて行くことがミッションです。 様々な新しいことにも取り組んでいますので、好奇心旺盛でチャレンジ精神溢れる方に活躍いただける職場です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>富津事業所住所:千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅:横浜駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
青堀駅、大貫駅
給与
<予定年収>560万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~382,000円<月給>254,000円~382,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には基本給+賞与を含みます。■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~機械設計経験者歓迎・ポテンシャル層OK!/東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅など福利厚生充実/年休125日/リモート併用~ ■業務内容: 入社後、基礎的な設計業務の研修を実施した後、めっき装置開発に関する業務をOJT教育担当とペアで1~2年をかけて実施・習得いただきます。 ■使用アプリケーション・資格: Windows Excel、Word、PowerPoint、3D-CAD ※使用経験は必須ではありません。 ■キャリアステップイメージ: 設計リーダーのもと、主担当開発テーマ、及び顧客を持ち、指導を受けながら主体的に実務を担っていただきながら、3~4年後に設計リーダーに就任、管理職候補へ昇格頂けることを期待しております。 ■募集背景: 新型装置リリース及びそれ以降の拡販を見据え、半導体向けめっき装置の設計、開発、及び、装置納入後の顧客支援や海外を中心とした顧客向け技術サポート業務も担える組織作りを進めるため募集をしております。 ■組織構成: 精密・電子カンパニー 装置事業部 めっき開発部 設計課 28名(男性28名、女性0名) ■働く環境: 精密・電子事業カンパニーは売上好調に合わせ中途採用を活性化させておりますが、離職率は約1%です。様々な業界出身の方が集まっていることから多様な技術力と、中途入社者への正当な評価が行われております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>藤沢事業所住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅:小田急線/善行駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
善行駅、藤沢本町駅、六会日大前駅
給与
<予定年収>560万円~910万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):254,000円~423,000円<月給>254,000円~423,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には20時間分の想定残業代が含まれています※上記はあくまで予定であり、ご経験・能力に応じ、同社規定により決定します。※上記に加え、借上げ社宅制度(自己負担2割※上限あり)がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
仕事
~プライム上場・圧倒的シェアを誇る機械メーカー◆学歴不問・工業高卒や高専卒の社員も活躍中◆液体水素ポンプ製品◆転勤無~ 当社はカスタムメイドの大型・高圧ポンプのリーディングカンパニーです。 国内外を問わず火力・原子力発電、上下水、灌漑、洪水対策用途だけでなく、中東をはじめとした海水淡水化事業、 石油化学コンビナートといったインフラ分野にポンプを供給し広く社会に貢献しています。 ■業務詳細: 液体水素ポンプ製品に係わる以下の生産業務、及びアフターサービス業務をご担当いただきます。 ・試作機や製品の組立・分解、試運転 ・客先納入機の据付及び試運転。また、そのスーパーバイザー業務 ・作業手順書等の図書の作成と標準化 ・据え付け試運転 ※変更の範囲:当社の定める業務 ■募集背景: 次世代の当社事業の柱となる水素エネルギー分野では、2030年以降の商用化に向けて、数多くの商用実証プロジェクトが進行しており、遠心式の液体水素ポンプにおいては2024年度から製品を受注し、2026年度に出荷する計画となっています。2026年度には製品の据付が行われるため、増員募集を行います。 ■キャリアイメージ: 入社後、当面の間は富津にて研修を行います(組立・分解)。 製品の組立および試運転に従事して頂きますが、その後、リーダとしての適性が見られれば、指導・監督いただく役割を担っていただきます。 転勤を伴う勤務地の変更はありません。 ■当社について: ◇半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇ります。世界トップシェアのポンプ・コンプレッサを主力とする「風水力機械カンパニー」、現在の同社の収益の柱となっている「精密・電子事業カンパニー」、ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開する「環境事業カンパニー」の3つの事業体を有します。それぞれ独立し異なる事業領域のため、景気に左右されることなく安定した売上・収益を誇ります。 ◇2030年に向けE-Vision2030を策定しており、ESG経営やSDGsを通じ環境価値と経済価値を向上させることを掲げています。各事業を通じ、約1億トンのCO2削減、世界で約6億人に水を届け、ICAC5社会の実現に貢献し 持続的に成長していく企業へと進化しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>富津事業所・富津工場住所:千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅:JR線/青堀駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
青堀駅、大貫駅
給与
<予定年収>500万円~620万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~289,000円<月給>220,000円~289,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細は経験・能力を踏まえ当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。(1)建築・産業カンパニー(2)エネルギーカンパニー(3)インフラカンパニー(4)精密・電子カンパニー(5)環境カンパニー
出典:doda求人情報
仕事
【”ドライ真空ポンプ”の生産ラインの自動化を中心とした生産技術業務】 ラインの構想段階から検証、立ち上げまでを担うキーパーソンとしての活躍を期待しています。 ■生産工程設計 QCDSを考慮した最適な生産工程設計、工順設計の企画・計画~製品設計、検証など ■自動生産設備の計画・導入・維持・管理 製品およびユニットの自動加工・組立工程の企画・管理など (仕様検討、設備設計の検証レビューなど、社内外の調整・折衝業務も行います)
給与
月給25万円~(残業代別途支給) ◎上記はあくまでも最低額です。 経験・スキル・前職給与などを考慮の上決定します。
勤務地
藤沢事業所 ◎善行駅徒歩15分(通勤バス有)/藤沢駅 車15分 ◎車・バイク通勤可 ※補助有 【住所】藤沢市本藤沢4-2-1 ※駐車場が非常に広いため、車、バイク、自転車通勤いずれも可能です。 「普段はバイク通勤、雨の日だけ車通勤」なども認められており、 どちらの補助も支給されます。
仕事
半導体製造装置の開発・量産に携わり、下記いずれかの製品の機械設計を担当します。 担当製品は、ご希望や適性に合わせて決定します。 【1】めっき装置 めっき装置の設計開発(機構設計、機構解析、装置筐体設計、駆動設計)をお任せします。 めっきの役割は、半導体パッケージング工程において、配線などの微細パターンを形成させること。 担当顧客の要望を基にした仕様決め~構想設計、立ち上げまで行います。 担当する数は1年に1~2台ほど。 3ポジションの中で最も新しい部門であり、社内外の折衝を含め、スピード感をもった仕事が求められます。 【2】CMP装置 半導体ウエハーを平たんにするCMP装置の設計開発(機構設計、機構解析、装置筐体設計、駆動設計)をお任せします。 主な内容は、お客様に合わせた新機能開発や改造設計。 新しい機器の開発を行う場合、期間はおよそ1~2年程度、 既にあるものの応用だと半年ほどの期間が目安となります。 要望に基づき、どのような条件、手段にするかを選び、繰り返し改善を行います。 ユニットごとに担当が分かれており、チーム制で業務を行います。 【3】ドライ真空ポンプ 半導体製造過程に不可欠な真空環境を作り出すドライ真空ポンプの開発、技術サポートをお任せします。 (機械設計、構想設計、詳細設計、開発既存品の改良設計など) 標準品のカスタマイズではなく、顧客の要望にあわせた開発を行いながら、改良改善を進めます。 納入までは1~2か月、その後2~3か月は改善を繰り返す場合が多いです。 客先導入は別の部門で対応しています。 ※製図作業は基本的にアウトソースしています。
給与
月給25万円~(残業代別途支給) ◎上記はあくまでも最低額です。 経験・スキル・前職給与などを考慮の上決定します。
勤務地
藤沢事業所 ◎善行駅徒歩15分(通勤バス有)/藤沢駅 車15分 ◎車・バイク通勤可 ※補助有 【住所】藤沢市本藤沢4-2-1 ※駐車場が非常に広いため、車、バイク、自転車通勤いずれも可能です。 「普段はバイク通勤、雨の日だけ車通勤」なども認められており、 どちらの補助も支給されます。
仕事
半導体製造装置の開発・量産に携わり、下記いずれかの業務を担当します。 【1】電気設計(PLCなどによるシーケンス制御設計など) 【2】回路設計(電装・ハーネス設計など) 【3】組込み設計(GUI開発、装置の通信設計など) 担当製品・担当業務は、希望・スキル・適性に応じて決定します。 ■めっき装置 半導体(シリコンウェハー)の表面に配線などを形成するための金属膜をつくる装置です。 微細な半導体に対しても均一な金属膜を安定して形成することが求められる中、 バンプめっきに独自の技術を持ち、高い品質で世界のメーカーから評価されています。 近年は半導体以外の基盤へのめっき技術も開発して取引先を拡大し、 プロセス改善や、装置ユニットのモジュール化推進によって 価格競争力の高い装置開発に取り組んでいます。 ■CMP装置 スマートフォンやタブレットなどに用いる半導体(シリコンウェハー)の表面を平坦化する装置です。 電子機器の小型化・多様化に伴って、半導体もより高い集積度を求められているため、 多層配線に必要不可欠なCMP装置の重要性はますます高まっています。 ハード・ソフトともに高い技術を要するため参入障壁は高く、 今日では当社を含めた2社によって世界シェアのほとんどを占めています。
給与
月給240,000円~ ◎上記はあくまでも最低額です。 経験・スキル・前職給与などを考慮の上決定します。
勤務地
藤沢事業所(神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1) ◎U・Iターン歓迎 ◎車・バイク通勤可
仕事
勤務地によって仕事内容が異なります。 あなたの希望や適性に合わせて勤務地を決定します。 【藤沢事業所】 ■ドライ真空ポンプの部品の機械加工(NCプログラミング及び機械オペレーション等) ■ドライ真空ポンプ、半導体製造装置の組立、他 <ドライ真空ポンプとは> 真空状態を作り出せるポンプの中でも、油や液体を使用しない機械式真空ポンプのこと。 電子部品や液晶、半導体の製造などに欠かせない部品です。 <入社後研修について> ドライ真空ポンプの性能を左右するローター・ケーシングの機械加工または、 ドライ真空ポンプの組立をお任せします。 まずは、先輩社員と一緒に加工・組立業務を行い、 荏原のモノづくりを学びながら技術を磨いてください。 その後、工程の効率化といった生産革新活動に取り組んでいただきます。 【熊本事業所】 ■半導体製造装置の開発機の組立 ■組立手順の効率化・最適化、他 <CMP装置とは?> CPUなどの大規模集積回路の製造に用いるウェハー表面の平坦化仕上げや、 回路形成時の配線製造工程など、半導体製造工程全般で多用されるようになった研磨技術。 当社の製品は、世界シェア2位を誇ります。 海外大手半導体メーカーからのさまざまな要望に応え、製品提供しています。 まずは先輩社員の元で開発機の組立業務を行い、 荏原のモノづくりを学びながら組立技術を磨いてください。 その後、組立工程の効率化といった生産革新活動に取り組んでいただきます。
給与
月給18万~27万円 ※経験・能力に応じ当社規定により決定
勤務地
■藤沢事業所/神奈川県藤沢市 ■熊本事業所/熊本県玉名郡南関町肥猪4000-1 ※車・バイク・自転車通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※3年以内離職率1%以下で、安心して働ける職場です
仕事
勤務地によって仕事内容が異なります。 あなたの希望や適性に合わせて勤務地を決定します。 【藤沢事業所】 ■ドライ真空ポンプの部品の機械加工(NCプログラミング及び機械オペレーション等) ■ドライ真空ポンプ、半導体製造装置の組立、他 <ドライ真空ポンプとは> 真空状態を作り出せるポンプの中でも、油や液体を使用しない機械式真空ポンプのこと。 電子部品や液晶、半導体の製造などに欠かせない部品です。 <入社後研修について> ドライ真空ポンプの性能を左右するローター・ケーシングの機械加工または、 ドライ真空ポンプの組立をお任せします。 まずは、先輩社員と一緒に加工・組立業務を行い、 荏原のモノづくりを学びながら技術を磨いてください。 その後、工程の効率化といった生産革新活動に取り組んでいただきます。 【熊本事業所】 ■半導体製造装置の開発機の組立 ■組立手順の効率化・最適化、他 <CMP装置とは?> CPUなどの大規模集積回路の製造に用いるウェハー表面の平坦化仕上げや、 回路形成時の配線製造工程など、半導体製造工程全般で多用されるようになった研磨技術。 当社の製品は、世界シェア2位を誇ります。 海外大手半導体メーカーからのさまざまな要望に応え、製品提供しています。 まずは先輩社員の元で開発機の組立業務を行い、 荏原のモノづくりを学びながら組立技術を磨いてください。 その後、組立工程の効率化といった生産革新活動に取り組んでいただきます。
給与
月給18万~27万円 ※経験・能力に応じ当社規定により決定
勤務地
■藤沢事業所/神奈川県藤沢市 ■熊本事業所/熊本県玉名郡南関町肥猪4000-1 ※車・バイク・自転車通勤可 ※UIターン歓迎 ※3年以内離職率1%以下で、安心して働ける職場です
仕事
【主な業務内容】 ■不動産業界におけるサービスコンサルティング営業全般 ・改修工事提案 ・設備合理化提案 ・省エネ提案 ・見積書及び提案書作成 ■増圧改修工事やJES(保守契約)の拡販 ■ユーザや管理会社のニーズ収集、全国サービス担当者への指導等 ■増圧改修工事など現場代理人として施工監理業務 ※ポンプ設備・ファンなど、社会インフラ設備のセールスエンジニアも募集します。 定期点検や修理作業、機器更新の現地調査、協力業者やサービスパーツの手配と、施工管理をお任せします。 加えて、上記のサービスコンサルティング営業の内容を、自社設備に対して手掛けていただきます。 【使用アプリケーション・資格】 ■マイクロソフトoffice、セールスフォース ■1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、甲種電気工事士などの資格保持者は歓迎 【当部門の魅力】 メーカのサービス部門であるので、お客様にしっかりとした技術に裏付けられたサービスを提供していることから顧客からの信頼度が高いことが特徴です。また、市場や顧客からの声を新製品開発につなげることが可能です。 ―――――――――― 【キャリアステップイメージ】 <入社後1~2年> 本社の開発営業第3課または関東営業部カスタマーサポート課に配属。 大手管理会社などを中心に顧客を担当しながら製品やサービスの知識を習得していただきます。 <入社2年目以降> 全国に「攻めのサービス」を展開しながら基幹職試験へもチャレンジ。 地域の責任者として、サービス事業の拡大を進める存在となってください。 <さらなるキャリアパス> サービスコンサルティング営業としてのスキルを習得後は、全国の現場支援のために出張も発生する可能性がございます。 ※セールスエンジニアは、社内研修とOJTを通して2~3年でのひとり立ちを目指していきます。最終的にはセールスエンジニアのエキスパートか、マネージャーへのキャリアパスが望めます。
給与
■月給24万1000円~36万8000円 ※経験・スキルを考慮して決定いたします。
勤務地
■羽田本社/東京都大田区羽田旭町11-1 ・JR東京モノレール羽田空港線天空橋駅 徒歩7分 ・京浜急行電鉄京急空港線穴守稲荷駅 徒歩7分 ●屋内全面禁煙 ●社員食堂有り、ビル内にコンビニ有り
仕事
【ミッション】 当社の主力製品である自社ポンプ製品および半導体製造装置の営業活動全般をお任せいたします。 市場のマーケティングから販売計画の立案、商品拡販活動まで幅広い業務を経験できます。 ―――――――――― 【将来性】 国内・海外ともに需要が高い製品について、専門性を高め、市場価値の高い人材に成長できます。 ―――――――――― 【主な業務内容】 ■自社ポンプ製品の提案営業 市場情報・顧客ニーズの収集、営業戦略立案と営業活動の展開 ■自社ポンプ製品の営業企画・推進 全国の施主・デベロッパ・ゼネコン・設計会社に対する企画立案・施策の遂行 ■国内および海外(台湾・アメリカ・韓国など)の半導体関連メーカーに向けた新製品(温調装置)の拡販活動 ■大規模水素サプライチェーンプロジェクトや、液体水素・水素ガスを使った発電ならびに、水素エネルギーの移送プロジェクトの顧客対応 ―――――――――― 【キャリアステップ】 OJTを通して、当社の営業体制や営業手法、製品・業界知識を習得 ▼ 市場調査委や提案営業を経て、基幹職試験にチャレンジ ▼ 数年後には地域の責任者に昇進!
給与
【月収例】入社1年目/月給32万3000円(月給27万7000円+残業手当4万6000円※残業時間20h想定) 【月給】23万3000円~35万9000円 ※経験・スキルを考慮して決定いたします。
勤務地
【羽田本社/厚木営業所/藤沢事業所/岡山営業所】 ※ご希望・適性により、将来的に海外赴任の機会あり ※受動喫煙対策/屋内全面禁煙
仕事
適性・スキルにあわせた部署への配属を行います。 【藤沢事業所】 藤沢事業所では、幅広い業務を展開しています。 例えば… ●EUV排気システムの設計開発 ●ドライ真空ポンプの機械設計(改良・改善) ●プラズマクリーニング技術の開発&製品化担当 ●ポンプの開発業務 ●新型ターボ分子ポンプの設計開発 ●次期CMP装置に関する設計開発 ●次世代除害装置の開発 などです。 【熊本事業所】 熊本事業所では主にCMP装置の機械設計を行っています。 <業務内容> ●CMP装置の設計、出図業務 ●組立図面作成、客先提出の完成図書を始めとした設計図書、各種資料作成業務 ●各種見積、変更申請、IRS(現場からの設計改善)、コストダウン対応 ※3DCADを使用します 【事業所共通】 <キャリアステップイメージ> いずれの部署も配属後2、3年間は配属予定部署でOJTリーダの指導の下、それぞれの業務習得と経験、スキル向上を主に業務遂行していただきます。その後は各所でリーダとして業務遂行するほか、部署内で取組むさまざまな課題についても主体となって取り組んでもらい、スキル、経験を着実に積んだ後は、基幹職への昇格も視野に入れた育成を考えています。
給与
月給23万3000円~35万9000円 ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※一律手当を含む ※残業手当全額支給 【月収例】入社1年目月給32万3000円(月給27万7000円+残業手当4万6000円(残業時間20h想定)
勤務地
★屋内全面禁煙 【藤沢事業所】 〒251-8502 神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 最寄駅:小田急線善行駅(横浜駅より約35分、東京駅より約60分) 【熊本事業所】 〒861-0814 熊本県玉名郡南関町肥猪4000-1 最寄駅:新玉名駅 ※マイカー通勤可
仕事
事業の成長スピードに見合った組織・働く環境づくりのための人材強化です。 下記の中から経験・スキルに応じたポジションをお任せします。 【具体的には】 ●人事企画総務(藤沢) D&I施策の企画立案・実行、スマートオフィス化などによる働きやすい環境づくりの企画立案・実行等 ●経営企画(羽田) グループの事業ポートフォリオ最適化、経営計画支援、制度企画・立案、ESG関連業務等 ●経理(羽田) 国際財務報告基準(IFRS)グループ会計方針の構築、グローバルでのM&A対応等 ●内部監査(羽田) 国内・海外グループ会社のローテーション監査、テーマ別監査、全社的統制評価等
給与
月給27万7000円~35万9000円 ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※一律手当(家族手当・住宅手当)を含む ※残業手当全額支給 【月収例】入社1年目月給32万3000円(月給27万7000円+残業手当4万6000円(残業時間20h想定)
勤務地
★屋内全面禁煙 【羽田本社】 東京都大田区羽田旭町11-1 <アクセス> ・「天空橋駅」「六守稲荷駅」徒歩7分 【藤沢事業所】 神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 <アクセス> ・小田急江ノ島線「善行駅」徒歩15分
仕事
事務系総合職として、半導体製造装置およびドライポンプ製品に関する資材調達・生産管理業務をお任せします。 先の受注量を見越して効率的な生産戦略を描き実行するため、多方面と密に連携し正確な指示だしが期待される調達・生産関連部門。 「高品質なものを」「必要な時に」 「必要な量だけ」「安定的に」「できるだけ安く」 どれが欠けても成立しない難易度の高い、やりがいある仕事です。 ==◆◆ 具体的には ◆◆== 以下の業務のうち、経験・志向にあった業務をご担当いただきます。 【1】資材調達 ■発注先選定、コストの査定、評価、量産立上げ、量産移管、適正な納期管理 ■サプライチェーン構築・管理・改善、サプライヤー評価、リスク低減活動 ■調達企画管理業務およびシステム改善業務 ■法令順守・CSR方針に基づく対応、サプライヤー経営層との交渉 ■各種委員会活動やリスク低減活動などプロジェクト活動への参加 【2】生産管理 ■装置生産の工程管理、工程設計、品質改善、安全管理業務 ■生産革新活動推進による生産性向上業務 ■作業標準の整備 ■製品製作における部品オーダー、出庫指示などの生産に関する計画の実行 ■社内関係者との仕様確認および製品出荷日程調整 ■サプライヤーとの納期調整業務 ■生産ラインの工程に基づく部品入出庫の最適化および在庫削減などの改善活動 ■中長期のレベルでの生産工程および部品仕込み計画の立案業務 ==◆◆ キャリアイメージ ◆◆== 入社後3年は配属先でのメイン業務を担当。その後は専門性を磨きながら、その道のエキスパートになっていただきます。リーダーとしての適性があれば、3年目以降で基幹職(管理職候補)試験への推薦も想定しています。
給与
月給19万9000円~35万9000円
勤務地
★在宅勤務推奨 ★屋内全面禁煙 ★マイカー通勤OK(熊本事業所) 以下、いずれかの勤務地に配属いたします。 ※勤務地は応相談 【藤沢事業所】 神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 <アクセス> ・小田急江ノ島線「善行駅」徒歩15分 【熊本事業所】 熊本県玉名郡南関町肥猪4000-1
仕事
世界有数の半導体メーカー向け半導体製造装置の営業・マーケティングをお任せします。 欧米・東アジア・中国・国内顧客をご担当いただきます。 【具体的には?】 ■主力製品である半導体製造装置(CMP装置・ドライ真空ポンプなど)のマーケティング~販売計画立案、拡販活動(営業) ■担当エリアで分かれるチーム何れかに所属し、現地販売拠点のマネジメントや顧客からの引き合い/外部拡販、価格設定/契約/受注管理/出荷管理など ■新規プロジェクトやトラブル対応の際、子会社と連携しながら直接顧客へのプレゼンテーション・折衝など 【お任せする業務】 ・顧客のニーズヒアリング ・受注に向けた販売戦略立案 ・開発部隊に同行しての製品提案 ・評価製品のアフターフォローアップと販売交渉 ・社内コーディネーション ・新技術などのプレゼンテーション、他 【入社後の流れ】 先輩社員について業務を進め、仕事内容を学んでいただきます。 まずは見積作成、製作手配指示・納期管理、その後の海外拠点との打ち合わせ、全体の業務管理などの業務を通じて、基本的な業務を理解・習得していただきます。 時には、当社エンジニアに同行し、技術的なディスカッションにも参加しながら、製品手配や販売手続きなども行っていただく予定です。 顧客や社内サービスエンジニア向けの装置トレーニングなどに参加可能。 製品知識は、入社後に習得できるので、ご安心ください。 ★海外出張あり 暫くは控える方針ですが、将来的には海外出張や海外赴任できるチャンスもあります。 年々担える業務・役割が広がりますので、世界を舞台に成長実感がもてる仕事です。 ★語学力を活かせる 英語・中国語などを活かして、幅広い活躍が可能です。 ★キャリアパス 海外での業務に適応できるスキルや経験があれば、早い段階で海外での業務もお任せ。 海外赴任で活躍、国内勤務でステップアップ、など幅広いキャリアパスがあります。
給与
月給23万4000円~36万9000円
勤務地
★在宅勤務推奨 ★屋内全面禁煙 ★将来的に海外赴任の機会あり 【藤沢事業所】 神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 <アクセス> ・小田急江ノ島線「善行駅」徒歩15分 ☆藤沢市について ・電車で東京まで1時間、横浜まで30分と都市圏へのアクセスも良好です♪ ・江の島や湘南が近く自然に囲まれた環境でプライベートも充実できます♪
仕事
半導体の製造プロセスに付随する各種装置(ドライ真空ポンプ、排ガス処理製品の付帯装置など)の品質保証・品質管理を担います。 希望と適性に応じて、下記【1】【2】いずれかの配属となります。 【1】コンポーネント課 ■不具合情報の取りまとめや、設計・生産技術など関連部署への指示 ■再発防止施策の立案・推進 ■不具合の発生データをふまえた、開発段階での企画・提案 など ★受注から製造まですべてのフェーズに関わります 過去のデータを取りまとめ、設計・開発に活かすこともミッションのひとつです。 設計段階の工夫で防げる不具合があれば、そのプロセスについて設計担当にフィードバックします。 非常に幅広い知識が求められますが、スキルアップの機会は多いと言えるでしょう。 受け身でなく、常にチャレンジングに取り組めることが特長です。 【2】サプライヤーサポート課 ■サプライヤーの納入品質管理・是正改善指導 ■変更管理業務(不適合未然防止活動の一つ) ■担当製品における重要部品の検査エビデンスの取り交わし、工程/体制監査 など ★事業拡大の中核を担う存在です 精密・電子事業カンパニーでは、2030年に売上規模を現在の2倍にする目標を掲げています。 そのために、安定供給、そしてワールドワイド品質への適合を実現する部品調達の拡大は急務。 現在は比較的少人数なので、一人ひとりが課題に深く踏み込んで取り組める環境でもあります。 また、海外サプライヤーとの折衝が発生するため、英語力を活かせます。
給与
月給23万8,500円~33万3,500円 【入社1年目の月収例】 月収33万6,000円(月給27万7,000円+残業手当4万9,000円※残業30時間を想定)
勤務地
藤沢事業所(神奈川県藤沢市) ★「善行駅」より従業員用通勤バス運行あり ★横浜駅から約35分、東京駅から約60分 ★自動車・バイク通勤OK ※屋内全面禁煙 海外案件比率が高いため、海外出張も発生します。
仕事
ご経験やスキルに合わせ、以下3装置のうち、いずれかをご担当いただきます。 【1】燃焼式新型排ガス処理装置 環境に配慮した燃焼排ガス処理装置の設計開発をお任せします。 新規機種の開発や量産設計など、ご経験に応じて幅広く業務をお任せします。 ・燃焼式新型排ガス処理装置(TND)の設計・開発担当 ・業務整理や改革による設計業務効率化推進担当 ・不適合・改善などの顧客要求対応…等 【2】ドライ真空ポンプ 半導体・通信・センサなどの情報産業を支える、ドライ真空ポンプの設計開発をお任せします。 ・新型ドライ真空ポンプの設計・開発担当 ・各用途に適したドライ真空ポンプ及びオプション機器の設計・開発担当 ・設計業務改革による設計効率化推進担当 ・顧客及び各拠点からの要求に対する改良・改善担当 ※海外拠点とも協働しながら、製品の設計・開発・改良改善にご尽力頂きます。 【3】CMP装置 半導体のウェーハを平坦にするCMP装置に関する、設計開発(機構設計、機構解析、装置筐体設計、駆動設計、配管設計など)をお任せします。 ・CMP装置の研磨・洗浄および搬送系に関する開発・改善設計業務 ・開発・改善設計案件に関する評価試験業務 ・顧客および各拠点からの要求・問い合わせ応答 ・設計業務の標準及び効率化
給与
月給23万8,500円~33万3,500円 【入社1年目の月収例】 月収33万6,000円(月給27万7,000円+残業手当4万9,000円※残業30時間を想定)
勤務地
藤沢事業所(神奈川県藤沢市) ★「善行駅」より従業員用通勤バス運行あり ★横浜駅から約35分、東京駅から約60分 ★自動車・バイク通勤OK ※屋内全面禁煙
仕事
半導体の製造プロセスに付随する各種装置(コンポーネント領域/排ガス処理装置など)の生産管理を担います。 受注~納品まで約1年間を要するため、中長期的な市場の動きを読むスキルが磨かれます。 【具体的には】 ■生産に関する計画の立案・実行(装置製作における部品オーダー・出庫指示など) ■社内関係者との装置仕様確認や出荷日程の調整 ■生産ラインの工程に基づく改善活動(部品入出庫の最適化・在庫削減など) ■生産能力と利益の最大化に向けた取り組み(RPA導入ほか自動化の推進など) ほか ★データと向き合うだけじゃない!現場との連携が強い組織です 勤務地となる藤沢事業所は、世界的に高いシェアを持つ自社製品のマザー工場です。 製造・開発部門とも距離が近いため、現場と目線を合わせた生産計画を推進できます。 特に半導体関連装置は大型で構造が複雑なことから、高い専門性が求められます。 対応領域が広いからこそ、データにも現場にも強い実務スキルを身につけられます。
給与
月給23万8,500円~33万3,500円 【入社1年目の月収例】 月収33万6,000円(月給27万7,000円+残業手当4万9,000円※残業30時間を想定)
勤務地
藤沢事業所(神奈川県藤沢市) ★「善行駅」より従業員用通勤バス運行あり ★横浜駅から約35分、東京駅から約60分 ★自動車・バイク通勤OK ※屋内全面禁煙
仕事
当社で開発している半導体製造装置(めっき装置、べベル研磨装置等)の機械設計です。 新製品の開発設計や、既存製品の改良設計などを行います。 複数名でプロジェクトチームを組み、営業や製造部門などの関連部署と連携を取りながら、 開発を進めていきます。 顧客はグローバル展開している半導体メーカーが多く、 初号機導入の際などは、長期に渡っての海外出張(アジアやアメリカ)も発生します。 半導体開発は日進月歩で、開発のスピードが速いため、 毎年のように新しい取り組みにチャレンジしていくことが重要となります。
給与
月給24万~38万円 ※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。
勤務地
藤沢事業所/神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎
仕事
あなたが持つ専門性を活かして、会社の成長を支えていってください。 より高品質で柔軟な生産体制構築のための加工、組立/製造ライン構築、他をお任せいたします。 【具体的には】 ●ドライ真空ポンプ部品の機械加工 ドライ真空ポンプのケーシング・ロータの加工、及び測定業務。マシニングセンター、平面研削盤、ツールプリセッターやNC旋盤を使用した加工業務です。機械のメンテナンス設備点検も行います。 ●ドライ真空ポンプの製造・組立 ドライ真空ポンプの単体モジュール組立、配管・パッケージ等の総合組立、性能試験および出荷検査。製造ラインでの組立及び修理工程の最適化や若手の技術相談、指導、育成などもお任せしていきます。
給与
月給:18万円~38万円 ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※残業手当全額支給 【入社1年目月収例】28万2000円(月給24万2000円+残業手当4万円(残業時間20時間想定))
勤務地
★屋内全面禁煙 【藤沢事業所】 神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 <アクセス> ・小田急江ノ島線「善行駅」徒歩15分 ◆藤沢市について ・電車で東京まで1時間、横浜まで30分と都市圏へのアクセスも良好です♪ ・江の島や湘南が近く自然に囲まれた環境でプライベートも充実できます♪
仕事
調達・購買および物流の最適化業務をお任せします。 経験・スキルにあわせ、下記いずれかの業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ●小型ポンプの調達(藤沢) ・部品の発注・納期管理・検収・支払業務 ・各種調達難への対応策立案・実施 ・新規開発品の見積業務 ・中長期の調達戦略立案・実施 ●新規及び既存顧客に対する調達・購買(藤沢) ・発注先選定から見積査定、発注、納期管理 ・コスト・納期折衝やコストダウン提案 ・新規サプライヤー開拓 ●資材・部材の購買(藤沢・熊本) ・発注先選定から見積査定、発注、納期管理 ・国内外サプライヤー新規開拓による調達力の拡充 ・安定的サプライチェーンの構築・管理・改善 ●半導体関連の物流体制最適化(藤沢) ・最適な調達物流・販売物流・回収物流のデザイン ・法令や各国の通関など物流の必要情報収集と社内発信 ・増産に向けた出荷体制づくり ●物流工程・出荷搬入等の管理・改善(熊本) ・構内及び構外の物流工程管理と改善 ・装置出荷、搬入管理業務 ・物流工程の標準化及び現場への展開 ●物流工程改善(熊本) ・構内及び構外の物流工程の現状分析 ・物流工程の改善と標準化、現場への展開 ・自動化設備やシステムの仕様検討と導入 ・入出庫実績の見える化と、分析による問題点抽出 ●全社調達戦略(羽田) ・荏原グループ全体の調達・購買・物流・SCMの横串横断戦略策定と推進 ・調達基盤体制構築
給与
月給23万3000円~35万9000円 ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※残業手当全額支給 【月収例】入社1年目月給32万3000円(月給27万7000円+残業手当4万6000円(残業時間20h想定)
勤務地
★屋内全面禁煙 ★在宅勤務推奨 【藤沢事業所】 神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 <アクセス> ・小田急江ノ島線「善行駅」徒歩15分 【熊本事務所】 熊本県玉名郡南関町肥猪4000-1 ※マイカー通勤 【羽田本社】 東京都 大田区羽田旭町11-1 <アクセス> ・「天空橋駅」「六守稲荷駅」徒歩7分
仕事
主力商品である自社ポンプ製品および半導体製造装置のマーケティング、販売計画立案、拡販活動です。 あなたの経験・スキルにあわせて下記の中から適した業務をお任せします。 <お任せする業務> ●自社ポンプ製品の提案営業 (市場情報・顧客ニーズの収集、営業戦略立案と営業活動の展開) ●自社ポンプ製品の営業企画・推進 (全国の施主・デベロッパ・ゼネコン・設計会社に対する企画立案・施策の遂行) ●国内および海外(台湾・アメリカ・韓国等)の半導体関連メーカーに向けた新製品(温調装置)の拡販活動 <キャリアステップ> 入社後は当社の営業体制・営業手法を学びつつ、製品知識や業界知識を習得していきます。 その後は市場調査や営業活動を展開しながら基幹職試験にもチャレンジして頂き、 数年後には各部署で責任者として、市場に応じた営業活動を主導する存在となって頂きたいです。
給与
月給23万3000円~35万9000円 ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※残業手当全額支給 【月収例】入社1年目月給32万3000円(月給27万7000円+残業手当4万6000円(残業時間20h想定)
勤務地
★屋内全面禁煙 ★在宅勤務推奨 ★Web面接 ★将来的に海外赴任機会あり 【羽田本社】 東京都大田区羽田旭町11-1 <アクセス> ・「天空橋駅」「六守稲荷駅」徒歩7分
仕事
≪お任せする業務内容≫ 当社ポンプの原動力である『駆動機』の調達及び、 技術コーディネーション業務をご担当いただきます。 モーターに関する知識・技術を活かし、 仕入先との交渉や不具合時の対応など 幅広い分野でご活躍していただきます。 【具体的には】 ■引き合い業務(仕様書作成、展開) ■技術および商務条件評価 ■契約業務 ■契約後のアドミニストレーション (納期、コスト管理、物流アレンジ、支払い、不適合処理等) など
給与
月給22万円~74万円 ※経験・能力に応じて当社規定により決定します。
勤務地
■羽田本社/東京都大田区羽田旭町11-1
仕事
海外プラント現場において、ポンプを設置する際、作業の工程管理が技術指導ほか、 完成後の運転指導および定期点検を含むアフターフォローを行います。 ≪具体的には≫ ■作業日程の作成・提案 ■現場スタッフを含めた現場管理 ■現場においての技術的指導 ■プラントの運転指導 ■プラントの定期点検 など
給与
月給22万円~74万円 ※経験・能力に応じて当社規定により決定します。
勤務地
■富津事業所/千葉県富津市新富78-1 ※U・Iターン勤務歓迎 ※マイカー通勤が可能です。
仕事
【具体的には】 ■最適な生産工程・方法の検討 ■機械設備の導入検討および関連部門との調整 ■製造方法(鋳造、鍛造、製缶等)の開発および改善策の立案と指導 ■生産性向上などを目的とした生産革新活動の推進 ■工場レイアウトの検討 ■短中長期生産計画の立案検討及び生産管理 ■海外生産拠点への技術指導 【社内ローテーションあり】 ポンプ設計の部署から生産部への異動など、 ポンプ生産に関する業務工程を幅広く経験していただくことが可能です。 多岐にわたる技術・知識および業務経験を身につけることによって、 あらゆる事態に対応できる幅の広い技術者へ成長できると考えています。
給与
月給22万円~74万円 ※経験・能力に応じて当社規定により決定します。
勤務地
■羽田本社/東京都大田区羽田旭町11-1 ■富津事業所/千葉県富津市新富78-1 ■藤沢事業所/神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 ※U・Iターン勤務歓迎 ※富津および藤沢両事業所は、マイカー通勤が可能です。
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