協和キリン株式会社
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設立
- 1949年
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従業員数
- 7,532名
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平均年齢
- -歳
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協和キリン株式会社
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この条件の求人数 4 件
仕事
■業務内容: ・ERPシステム導入プロジェクトのリード(当面は本業務を主務とする) ・本社SCM部門の連携した需給調整業務 ・医薬品工場における製造計画立案・原材料調達業務 ・生産管理や倉庫業務における業務改善(効率・コストなど) ■組織構成: 生産管理G17名のうち、ERPシステム導入のチームは4名在籍しております。 ■採用背景: ERP、マイクロソフト365の導入PJTが動いており、来年稼働予定です。 現在ERP導入経験者が社内にいないため、経験者の方にジョインしていただき、もう1名のメイン担当者とともに主導していただきたいポジションとなります。 ■魅力: 高崎工場で生産された医薬品は、グローバルに展開・供給されており、日本だけでなく、欧米を含めた諸外国で我々の薬を待っている患者さんに薬を届けることを実感することで、我々の存在価値・やりがいに繋がっている。また、欧米を含めた当局対応を通じて、バイオ医薬品に求められる最新の規制や知識に触れ、最新の技術・設備・GMPのノウハウを習得することができる。 ■高崎工場: 中期経営計画である「グローバル製品の価値最大化」「グローバルでの安定供給体制確立」に欠かせない役割を高崎工場は担っています。グローバル展開にあたり、バイオ医薬品を中心とした医薬品を生産しているのが高崎工場のみで、同社の核となる工場となります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>高崎工場住所:群馬県高崎市萩原町100-1 勤務地最寄駅:JR各線/高崎駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
倉賀野駅
給与
<予定年収>545万円~904万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~650,000円<月給>300,000円~650,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は賞与を含む金額です。(上記とは別途、残業代が支給されます。)※年収・報酬は個人の年齢、能力、経験、担当する業務などを考慮の上、決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2008年に最先端のバイオテクノロジーを強みとする協和発酵とキリンファーマの2社が統合し、医療用医薬品を製造販売する会社として発足しました。赤血球を増やす貧血治療薬、花粉症などに効果がある抗アレルギー薬や抗がん剤をはじめ、50種類を超える医薬品を取り扱っています。抗体医薬の分野では、抗体の活性を大幅に高める独自の技術(ポテリジェント技術)を開発し、世界で数多くの製薬企業にその技術を導出。がん、腎、アレルギー・免疫、中枢神経を中心とした領域で、画期的な新薬を継続的に創出する日本発のグローバル・スペシャリティファーマを目指し、世界の人々の健康と豊かさに貢献していきます。
仕事
■業務内容: アーキテクチャおよび技術インフラ: 拡張性のあるAI/MLシステムを設計し、既存のデータエコシステムと統合。技術スタック評価とアーキテクチャ設計を主導。 戦略的導入とリーダーシップ: LLMやデータサイエンスを活用し、AI/MLプロジェクトの開発を指揮。デジタル技術を加速し、部門のAI/ML対応を促進。 コラボレーションおよびアドバイザリー: 研究開発チームと連携し、AI/MLを医薬品開発に統合。社内外のパートナーシップを維持し、高品質なAI/MLソリューションを提供。 パフォーマンス管理: モデル検証のための実験を設計し、KPIを定めて運用効率や正確性をモニタリング。 ■本ポジションの魅力: 協和キリンのAI/MLエンジニアとして、人工知能と機械学習の確かなバックグラウンドを活かし、これらの技術と関連技術を活用して希少疾患の理解と治療を強化していただきます。AI/MLモデルを開発し、当社の事業全体に展開することで、効率性を向上させ、複雑なビジネス上の課題を解決します。これには、アイデアの開発からモデルの検証まで、AIイニシアティブにおける高いROIを確保するためのすべてが含まれます。また、必要に応じて、ビジネス部門や機能部門と協力し、開発や展開に関する指導/教育やサポートを提供します。 ■同社の特徴 ライフサイエンスとテクノロジーの進歩を追求し、新しい価値の創造により世界の人々の健康と豊かさに貢献します」という理念を掲げ、「腎」「がん」「免疫・アレルギー」「中枢神経」の4つの領域を重点カテゴリーとして、最先端のバイオテクノロジーを駆使した新薬の可能性について日々研究を進めています。持続的な成長を果たしていく為には、この「新しい価値の創造」が重要なポイントになります。当社は20年以上前からアカデミア等との連携によるオープンイノベーションに取り組み、「新しい価値」を提供してきました。今後も社内外の知識やノウハウを有機的に繋ぐことで画期的な新薬の開発をしていきます。当社は、現中期経営計画中に「KYOWA KIRIN」ブランドの新薬を欧米をはじめとした海外の患者の皆様にお届けできる予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大手町駅(東京都)、竹橋駅、小川町駅(東京都)
給与
<予定年収>636万円~1,260万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~800,000円<月給>500,000円~800,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は個人の年齢、能力、経験、ご担当いただく業務等を踏まえ、検討させていただきます。住宅補助(エリアや条件により補助額が異なる):78,000円(東京・独身・最大額)116,000円(東京・3人以下・最大額)、143,000円(東京、4人以上・最大額)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2008年に最先端のバイオテクノロジーを強みとする協和発酵とキリンファーマの2社が統合し、医療用医薬品を製造販売する会社として発足しました。赤血球を増やす貧血治療薬、花粉症などに効果がある抗アレルギー薬や抗がん剤をはじめ、50種類を超える医薬品を取り扱っています。抗体医薬の分野では、抗体の活性を大幅に高める独自の技術(ポテリジェント技術)を開発し、世界で数多くの製薬企業にその技術を導出。がん、腎、アレルギー・免疫、中枢神経を中心とした領域で、画期的な新薬を継続的に創出する日本発のグローバル・スペシャリティファーマを目指し、世界の人々の健康と豊かさに貢献していきます。
仕事
■業務内容: 当社中期計画で描いた2025年のあるべき姿を実現するため、以下の職務を担当していただきます。 ストラテジー&ガバナンスグループに所属していただき、以下を中心に取り組んでいただきます。 ・全体最適のためのシステム/アプリケーション運用体制最適化プロジェクトへの参画 ・グループ全体のICT/デジタル投資プロジェクトポートフォリオ管理 ・ICT PPM(プロジェクトポートフォリオ管理)の事務局 として、経営層や各部門ステークホルダーとのコミュニケーション ・海外ICT組織とのやりとり、ガバナンス強化 ■本ポジションの魅力: このポジションは、ICT PPM(Project Portofolio Management)担当として、経営層の目線でグループ全体のプロジェクトポートフォリオ管理、ガバナンスルール策定と定着に関わる活動などを担当します。 各プロジェクトと経営戦略の適合性や、実現性の評価を通じて、エンタープライズレベルでのPPM業務の経験を積むことができます。 海外を巻き込んだICT戦略推進・ガバナンス定着活動は始まったばかりですので、グローバル組織の成熟化に貢献する、幅広い経験ができます。 ■同社の特徴 ライフサイエンスとテクノロジーの進歩を追求し、新しい価値の創造により世界の人々の健康と豊かさに貢献します」という理念を掲げ、「腎」「がん」「免疫・アレルギー」「中枢神経」の4つの領域を重点カテゴリーとして、最先端のバイオテクノロジーを駆使した新薬の可能性について日々研究を進めています。持続的な成長を果たしていく為には、この「新しい価値の創造」が重要なポイントになります。当社は20年以上前からアカデミア等との連携によるオープンイノベーションに取り組み、「新しい価値」を提供してきました。今後も社内外の知識やノウハウを有機的に繋ぐことで画期的な新薬の開発をしていきます。当社は、現中期経営計画中に「KYOWA KIRIN」ブランドの新薬を欧米をはじめとした海外の患者の皆様にお届けできる予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大手町駅(東京都)、竹橋駅、小川町駅(東京都)
給与
<予定年収>518万円~1,260万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):600,000円~800,000円<月給>600,000円~800,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は個人の年齢、能力、経験、ご担当いただく業務等を踏まえ、検討させていただきます。住宅補助(エリアや条件により補助額が異なる):78,000円(東京・独身・最大額)116,000円(東京・3人以下・最大額)、143,000円(東京、4人以上・最大額)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2008年に最先端のバイオテクノロジーを強みとする協和発酵とキリンファーマの2社が統合し、医療用医薬品を製造販売する会社として発足しました。赤血球を増やす貧血治療薬、花粉症などに効果がある抗アレルギー薬や抗がん剤をはじめ、50種類を超える医薬品を取り扱っています。抗体医薬の分野では、抗体の活性を大幅に高める独自の技術(ポテリジェント技術)を開発し、世界で数多くの製薬企業にその技術を導出。がん、腎、アレルギー・免疫、中枢神経を中心とした領域で、画期的な新薬を継続的に創出する日本発のグローバル・スペシャリティファーマを目指し、世界の人々の健康と豊かさに貢献していきます。
仕事
■業務内容 本社生産本部配下のIT組織にて、工場/研究所系IT戦略立案、プロジェクト推進、運用保守を統括し、日本国内の各工場/研究所に展開する また、各工場/研究所個別のプロジェクトの状況を把握し、必要に応じプロジェクト推進を支援する <対象領域> 工場/研究所系サポート領域:国内中心、能力により海外との連携 <役割例> ・工場/研究所系のIT戦略策定検討やプロジェクト企画・推進における、現場部門の取りまとめ・ブリッジ ・本社IT部門や工場IT組織との連携、調整、合意形成 等 ■業務の魅力 ・ご入社後は、国内3拠点(高崎/宇部/三島)の工場システムの目指す姿や課題の整理と、協和キリン生産本部全体としてのあるべき姿の検討に関わっていただく予定です。各工場ごとに閉じた活動ではなく、3工場全体の横のつながりを意識した変革の過程に、システムロードマップや社内体制の検討より参画いただきます。 ・能力や希望に応じて、現在建設中のアメリカ工場とのシステム構築連携にも携わっていただきます。 ・システムロードマップや社内体制はこれから検討していく部分も多いため、グループ長やマネージャーと密に連携しながら、積極的な提案と現場業務部門を巻き込んだ主体的な活動推進が期待されています。その中で必要に応じてコンサルやベンダー等のサポートを受けながら、自由度高く活躍することができます。 ・在宅勤務が活用可能であり、各個のワークスタイルにあった勤務形態が可能です。 ■同社の特徴 ライフサイエンスとテクノロジーの進歩を追求し、新しい価値の創造により世界の人々の健康と豊かさに貢献します」という理念を掲げ、「腎」「がん」「免疫・アレルギー」「中枢神経」の4つの領域を重点カテゴリーとして、最先端のバイオテクノロジーを駆使した新薬の可能性について日々研究を進めています。持続的な成長を果たしていく為には、この「新しい価値の創造」が重要なポイントになります。当社は20年以上前からアカデミア等との連携によるオープンイノベーションに取り組み、「新しい価値」を提供してきました。今後も社内外の知識やノウハウを有機的に繋ぐことで画期的な新薬の開発をしていきます。当社は、現中期経営計画中に「KYOWA KIRIN」ブランドの新薬を欧米をはじめとした海外の患者の皆様にお届けできる予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/大手町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大手町駅(東京都)、竹橋駅、小川町駅(東京都)
給与
<予定年収>518万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):600,000円~800,000円<月給>600,000円~800,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は個人の年齢、能力、経験、ご担当いただく業務等を踏まえ、検討させていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:2008年に最先端のバイオテクノロジーを強みとする協和発酵とキリンファーマの2社が統合し、医療用医薬品を製造販売する会社として発足しました。赤血球を増やす貧血治療薬、花粉症などに効果がある抗アレルギー薬や抗がん剤をはじめ、50種類を超える医薬品を取り扱っています。抗体医薬の分野では、抗体の活性を大幅に高める独自の技術(ポテリジェント技術)を開発し、世界で数多くの製薬企業にその技術を導出。がん、腎、アレルギー・免疫、中枢神経を中心とした領域で、画期的な新薬を継続的に創出する日本発のグローバル・スペシャリティファーマを目指し、世界の人々の健康と豊かさに貢献していきます。
出典:doda求人情報
仕事
医薬品、治験薬のGMP管理試験室において、以下の試験を主とする品質管理業務/品質管理戦略の立案/最新テクノロジー導入業務をお任せします。 ■医薬品の品質管理に関するGMP体制の整備 ■製造環境、製薬用水、製造設備洗浄、工程試験(微生物)の管理戦略立案 ■最先端技術導入検討および導入時のバリデーション(オンライン化、ロボットテクノロジー、微生物迅速試験法など) ★POINT★欧米で進む医薬品に関するデータ管理の厳格化に対応 データインテグリティ(Data Integrity:DI)とは、データが完全で一貫性があることを指します。米国FDAや欧州EMAをはじめとした規制当局は、DIに焦点をおいた監視を強化し、そのためのガイダンスを続々と発表。日本の製薬企業も対応が急務となっています。グローバルレベルの医薬品品質を目指す当社も例外ではなく、今回は品質管理業務のオートメーション化によって、これを実現しようとしています。 <キャリアについて> スキル・経験に応じてさまざまな活躍の場があります。 ■高崎工場の品質保証業務 ■協和キリン本社の品質管理/品質保証業務 ■研究所にて、品質管理に向いた分析方法の検討業務 ■海外拠点での品質管理/品質保証業務
給与
月給30万円~ ※年収は個人の年齢・能力・経験・担当する業務などを考慮の上、決定します。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
勤務地
<高崎工場> 群馬県高崎市萩原町100-1 <最寄り駅> JR「高崎」駅よりバス約20分 ※駅から工場直通の通勤バスが出ています。 ※上記はあくまで初任地です。スキル・実績によって、本社の品質管理や海外勤務の可能性も広がっています。
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